培训工作程序文件






培训工作程序文件



编 写

审 核

批 准





发布日期：





1 目：标准员工教育培训工作程确保员工培训程效实施控制
2 范围：适厂区培训作业实施理
3 岗位职责：
序号
岗位名称
岗位求
岗位职责
1
力资源
见力资源岗位说明书
2
培训专员
见〈〈培训专员岗位说明书〉〉
3
培训助理
见〈〈培训助理岗位说明书〉〉

4 流程
4．1培训需求确定流程
输入
流程
输出
执行
求



厂区规划






厂区规划
招聘方案
培训费预算




















培训需求调查
填写需求调查表
处汇总确认
收集汇总
做年度培训方案
审核

定稿发文
审核

培训方案分解



调查通知〔邮件〕

培训需求调查表

培训需求汇总表


全厂汇总表


年度培训方案初稿


修改意见



修改意见


度培训方案



季度培训工作方案

培训助理

处员工

文员
处理

培训助理专员


力资源专员


总理



总部培训中心


力资源专员



培训专员









职员

理确认时根岗位技求员工力现状















财年4月份完成


季度末确定季度方案






4．2培训实施流程
输入
流程
输出
执行
求
培训方案
非职员岗新员工
























具体培训联系安排
发出培训通知
培训实施
教师满意度调查
培训考核〔问卷〕
培训结果反应
培训工作结
结果存档

确定培训教师场器材形式具体时间等
培训通知


培训签表

满意度调查表


试卷问卷


通知结果


培训记录
(电子文档)

结
培训专员


培训助理


参加培训员

参加培训员


参加培训员


事助理


事助理


培训专员





般电子邮件通知



外部培训省略

外部培训取证书合格

新员工入职培训合格方岗

5附录
厂区员工培训工作标准
6记录清单
61培训需求调查表
62培训签表
63培训满意度调查表
64培训教材
65培训考核试卷
66年度培训方案
67培训总结〔季度年度〕



文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档