国家开放大学电大本科《劳动与社会保障法》2025期末试题及答案(试卷号:1021)


    国家开放学电科劳动社会保障法2025期末试题答案(试卷号:1021)
    单项选择题(题1分10分题四备选答案中选出正确答案请正确答案序号填答题纸)
    1.国际劳动组织成立( )
    A 1914年
    B.1918年
    C.1919年
    D1922年
    2.关政府投资开发公益性岗位说法中错误( )
    A.政府投资开发公益性岗位兼具营利性公益性特征
    B.岗位设置目促进业安置业困难员
    C.应优先安排符合岗位求业困难员
    D.国家安排公益性岗位工作员予岗位补贴
    3.单位未劳动合约定者国家规定时足额支付劳动者劳动报酬单位劳动者付赔偿金标准( )
    A应付金额10
    B.应付金额20
    C.应付金额50100
    D.应付金额100150
    4.根国关法律规定实行加班加点工资制度工时制度( )
    A.计时工资制
    B.计件工资制
    C.综合工时制
    D.定时工时制
    5.职工年休假期间享受正常工作期间相工资收入应休未休年休假天数
    单位应该职工日工资收入( )支付年休假工资报酬
    A.150
    B.200
    C.250
    D.300
    6.单位招收未成年工符合般工求外须( )劳
    动行政部门办理登记
    A.乡级
    B.县级
    C.市级
    D.省级
    7.劳动争议般( )劳动争议仲裁委员会辖
    A.劳动合履行单位
    B.单位注册
    C.劳动者
    D.劳动合签订
    8.针社会保险社会救助社会福利社会优抚等社会保障项目分立法调整某类社会保障项目方面社会关系种立法体系属( )
    A.母子模式
    B.行模式
    C.混合模式
    D.复合模式
    9.工伤保险中保险费( )
    A.职工独立缴纳
    B.职工单位缴纳
    C.单位负责缴纳
    D.国家财政负责缴纳
    10列社会救助象属根社会成员群体进行分类( )
    A.老年
    B.残疾
    C.患难者
    D.突发事件造成生活时拮者
    二项选择题(题2分20分题四备选答案中选出二正确答案序号填答题纸选少选错选均分)
    11列选项中关职业中介机构说法符合法律规定( )
    A.政府部门举办者联合举办营性职业中介机构
    B.职业中介实行登记制度满足法定条件办理登记手续开办
    C.设立职业中介机构应配备定数量具相应职业资格专职员
    D.劳动保障行政部门批准设立职业中介机构实行年度审验
    12.劳动合法规定劳务派遣实施( )
    A.固定性工作岗位
    B.时性工作岗位
    C.辅助性工作岗位
    D.代性工作岗位
    13.列属工会权利范围( )
    A.参国家社会事务理
    B.参企业理
    C.监督单位工程中劳动者工会组织法定权益遵守情况
    D.代表职工单位代表进行协商谈判
    14.劳动者休息休假中休息权具体容指( )
    A.劳动者法享定期间休息时间总量权利
    B.劳动者特定时间休息权利
    C.劳动者享相连续性休息时间权利
    D.劳动者法享休息休假权利
    15.职业安全卫生理制度中特殊岗位员资格认证范围( )
    A.生产营单位负责
    B.生产营单位安全生产理员
    C.生产营单位业员
    D.特种作业员
    16.劳动法规定安排女职工期事( )
    A.高处作业
    B.低温作业
    C.冷水作业
    D.国家规定第三级体力劳动强度劳动
    17.单位已发生合分立事项时法院审理劳动争议案件时确立事原( )
    A.合前发生劳动争议合单位事
    B.分立前发生劳动争议分立单位事
    C.分立前发生劳动争议分立实际单位事
    D.分立承受劳动权利义务单位明确分立单位均事
    18.失业保险基金筹集补充渠道( )
    A.失业保险基金利息收入
    B.合法投资收益
    C.国家财政补贴
    D.单位缴费
    19.建立农村低生活保障制度目标( )
    A.全国范围建立农村低生活保障制度
    B.农村贫困口全部纳入保障范围
    C.稳定解决全国农村贫困口温饱问题
    D.持久效解决全国农村贫困口温饱问题
    20.退出现役士官符合列条件作转业安置( )
    A.服现役满10年
    B.服现役期间荣获二等功奖励
    C.服现役期间战公致残评二等三等伤残等级
    D.国家建设需调出军队
    三名词解释题(题4分20分)
    21.劳动法律关系客体:指劳动法律关系双方权利义务指象
    22.劳动合解:指劳动合签订尚未履行完毕前定事出现提前终止劳动合法律行
    23.计时工资:指劳动者技术熟练程度劳动繁重程度工作时间长短支付工资种形式
    24.职业安全卫生标准制度:指国家职业安全卫生行政部门法定程序制定公布执行劳动安全卫生法规时参项指标规定
    25.退役安置法律制度:指国家社会退出现役军提供定保障措施法律制度
    四简答题(题8分16分)
    26.简述劳动法民法区
    答:劳动法民法区:
    (1)两者调整象民法调整财产关系财产关系密切联系身关系劳动法然部分涉财产关系身关系关系基双方体劳动关系产生(3分)
    (2)两者体民事法律关系体双方公民法方公民方法劳动法方必须劳动者方单位(3分)
    (3)两者调整原完全相民法双方等体等价偿原劳动法般性双方等原外某体特殊保护原(2分).
    27.简述国社会保障法基原
    答:国社会保障法基原:
    (1)普遍性原(2分)
    (2)社会保障水济发展水相适应原(2分)
    (3)兼顾公效率原(2分)
    (4)社会化原(2分)
    五述题(14分)
    28.试述社会福利项目相社区服务特点
    答:社会福利.项目相较社区服务具三方面特点:
    第社区服务社会发性志愿性服务活动指导组织系统服务体系(3分)
    第二社区服务般社会服务产业营性社会服务业区(3分)
    第三社区服务仅少数参提供服务社会活动社区全体居民参基础助互助相结合社会公益活动:(4分)
    目前社区服务广泛覆盖妇女j童老年残疾青壮年优抚象驻社区单位等类群体服务项目广泛涉社区卫生社区文化社区环境社区治安社区保障等容(4分)
    六案例分析题(20分)
    29 2011年5月8日某劳动监察机构接群众举报声称某农机制造厂存强令工危险作业情况规定职工缴纳社会保险费进入现场调查受阻5月20日监察机构该厂达劳动监察询问通知书求该厂10日提交书面答复直6月5日监察机构未收该厂答复6月10日1名监察员身现场匆忙间忘带证件未出示证件情况开始调查查确认该厂违法行日登记立案调查劳动行政部门7月1日制作处罚决定书7月15日送达处罚单位
    请分析:述行中符合国劳动法劳动保障监察条例规定?
    答:述行中符合国劳动法劳动保障监察条例规定
    (1)农机制造厂5月20日收劳动监察询问通知书应5月30日前劳动监察机构提交书面答复直6月5日未答复该行合法(5分)
    (2)般性监督检查需2名监察员进行6月10日1名监察员身现场行合法(5分)
    (3)进行劳动监察需出示证件表明身份该监察员未出示身份证件行合法(5分)
    (4)劳动行政部门处罚决定作出日起7日应劳动监察处罚决定书送达处罚单位案中7月1日做出7月15日送达行合法(5分)

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