激励干部担当作为工作汇报

激励干部担作工作汇报
年**县聚焦高质量发展需激励干部担作导持续四强化聚力劲断提振干部干事创业担作精气神
强化导全面激发干部担作动力加强日常调研识准干部坚持全面识精准画动态理全县139副科级单位全覆盖开展干部调研摸清摸准领导班子运行干部贯表现等情况切实改变提拔考察干部调整接触干部现象日常调研结果作选重参考切实提高解识干部干部精准度效防止干部带病提拔二树立鲜明导选干部坚持政治标准鲜明三重线选导敢敢扛事愿愿做事干事作识干部评判优劣奖惩升降重标准干部干什事干少事干事组织群众认认作选拔干部根力选拔敢负责勇担善作实绩突出干部年调整干部8批211次中提拔重58调5全县形成争相担争相干事浓厚氛围三果断调整作干部政治表现年度综合考核领导班子领导干部年度考核担作履行全面严治责5方面列出22条具体情形作慢作适合继续担现职时果断进行组织调整形成者庸者劣者汰导
二强化教育培训断增强干部担作领筑牢思想根基聚合力坚持总书记关坚定理想信念激励担作重述作干部教育培训必修课发挥县委校阵熔炉作统筹抓实体班专题班培训全县举办类集中轮训体班次12期切实筑牢全县广干部思想根基凝聚发展合力特全县开展弘扬欧阳海精神解放思想加油干讨活动全面激发奋进动力效推动中央省委市委项决策部署**落实落二突出实践锻炼强性结合史学教育托欧阳海居夜宿梨山纪念馆等性教育培训基组织干部开展体验式情景式性教育活动800余场次广基层干部传承红色基赓续红色精神中汲取奋进力量全县形成建功新时代奋进新征程强合力结合五户深入开展心连心面面干部访解难题民服务办实事实践活动全县群众办实事5451件解决群众急难愁盼问题3000余切实增强民群众获感幸福感安全感三注重专业培训提力紧贴干部岗位特点专业需求聚焦乡村振兴基层治理农村房屋理等专题分层次分领域精准抓专业化培训着力弥补干部知识空白验盲区力弱项年全县举办驻村帮扶农村房屋理等专项业务培训5期切实提升干部会担干事力特落实市委八百工程年选派4名优秀干部湾区重点企业沉浸式学干部实践战场中提升力素质专业素养
三强化严厚爱着力优化干部担作环境突出严实监全面加强手监督干部选拔全程监督干部日常监督提醒函询诫勉等制度发现苗头性倾性问题时咬耳扯袖年开展提醒谈话164次诫勉3予书面检查85批评教育52切实达警示起教育片效果全面营造风清气正政治生态二落实关心关爱举措常态化开展谈心谈话时解干部诉求回应干部关切干部放包袱轻装阵安心创业充分发挥职务职级行制度激励作年开展职级行工作4批次晋升57效激励干部干事创业担作三做容错纠错工作坚持三区分开认真做容错纠错澄清正名工作年1起1免问责时2名干部澄清正名撑腰鼓劲全县营造干部事业担组织干部担良氛围
四强化考核考评切实提升干部担作实效优化考核指标体系坚持考考事相结合原标省委市委求结合县实际制定**县2022年度绩效考核方案优化考核指标设置实行差异化分类考核避免锅煮刀切确保综合考核全面客观真实反映工作成效二创新考评推进机制创新建立月调度季通报年考评推进机制严格落实137工作机制双通报制度季度评选猛虎蜗牛单位全面激励广干部学赶超争先进位三强化考评结果运充分考核指挥棒考评结果作确定科级领导班子领导干部年度考核等次重干部选拔职级晋升评先评优年终绩效奖治庸治懒问责追责等挂硬钩真正干干干干少干干坏样奖惩分明奖优罚劣激励干部担作落实落效推动发展


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