激励干部担当作为工作汇报范文

激励干部担作工作汇报范文
　　年**深入贯彻落实新时代建设总求新时代组织路线紧密结合创先争优行动坚持干部标准树立讲担重担导进步激励干部争先进位担
　　聚焦专项谈话强化正激励常分析干部队伍思想状况加强谈心谈话教育引导健全非提拔谈话机制注重业务办理学研讨年度考核重务落实中开展谈心谈话深化干部常态化考察关键处识综合性研判综合运谈话结果旗县市区市直部门领导班子担作情况开展分析研判年开展激励干部担作专项谈话900次坚持岗位变动必谈组织处理必谈发生家庭变必谈发现苗头性问题必谈181名提拔重晋升职级交流调整领导干部进行谈心谈话
　　二聚焦专项考核强化结果运进步优化考核评价方式细化考核指标运数信息化等手段创新考核评价方式11旗县市区分重点开发区农产品产区重点生态功区三类进行差异化考核注重考核干部贯彻落实新发展理念推动高质量发展等重务担情况开展基层建亮晒创先争优行动推动部门横全区范围年度工作成绩鼓励干部争先进位担作注重考核结果干部选挂钩
　　三聚焦专项清单强化双发力区分层级岗位领域差异化提出领导班子干部担作正面专项清单定期收集汇总通报批评表彰奖励等正负面清单全市受中央国务院省部级表彰先进集体负责先进提拔情况进行踪统计旗县市区170名政班子成员2010年分工情况亮点工作进行梳理全面解干部工作历综合领导干部关事项公职员涉企事项登记证专项清理带病提拔集中倒查等重点工作通日常解巡察督查干部考核执纪审查审计监督12380举报核查舆情监控等措施形成干部担作负面清单通建立完善正负面清单精准识考察评价干部

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