控烟考评奖惩制度

 控烟考核办法奖惩制度

控烟工作办公室周定期组织抽查重点检查科室控烟制度建立落实情况检查发现问题时发放部门求时整改
二科室控烟理组须认真贯彻控烟制度认真执行科控烟规定负责属区域控烟工作发现患者家属访者吸烟时劝阻保证控烟区吸烟者烟头
三控烟区实行包干负责部门负责范围发生吸烟现象负责负监失职责
四员工控烟区吸烟穿着工作服室外吸烟区吸烟违反者督查举报属实第次予口头警告第二次予严重警告第三次予全院通报批评开始扣发效益工资（起始额度50元增加次扣发额度前次额度2倍月累计月奖金中扣）年出现三次（含三次）违反控烟规定者取消年评优资格
五科室员工教育监督责员工科室包干负责范围违反控烟规定扣发效益工资扣发总额度50扣发部门月效益工资
六科室实施控烟目标责制抽查发现包干负责范围吸烟者烟头等违反控烟规定现象发现处扣发该科室月效益工资30元月累计
七扣发额度控烟工作办公室根月检查结果汇总报相关领导审批交财务科执行时反馈违规科室季度全院公布
八定期卖部餐厅进行检查旦发现销售香烟悬挂张贴香烟广告宣传资料先予警告屡禁止者视情节予相应处理
九视禁烟制度造成重影响部门规定进步追究责
十设立优秀烟科室奖开展创建烟医院活动中未发生违反相关规定科室年度奖励500元
十戒烟成功医院员工予发放证书加表彰
十二制度发布日起执行
十三制度相抵触规定制度准
十四制度控烟领导组负责解释













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