2023年度人才工作情况报告三

　　2023年度工作情况报告
　　加强宏观指导营造工作氛围紧紧围绕贯彻中央省市组织工作会议精神认真落实工作宏观政策协调总体求进步树立落实手抓第资源工作观念加强工作宏观指导协调努力营造工作良氛围完善理体制坚持原断完善区委统领导组织部门牵头抓总成员单位司职相关部门密切配合工作机制细化工作务工作目标分解落实乡镇街道区直部门纳入领导班子领导干部年度目标考核责书进行考核二明确工作责实施新农村建设保障工程重点建立牵头单位责单位联席会议制度半年召集次联席会议发挥区委组织部牵头抓总职责子工程牵头单位作加强协调配合推进行动计划落实三营造工作氛围加政策宣传力度充分运政务网网组工网科技网报纸电视电台等宣传阵广泛开展英创业尖兵等工作验先进典型宣传活动区事局利网发布工作政策供求等类信息763条公布105家单位空缺职位327毕业生求职登记436营造服务队伍建设良氛围四加快信息库建设建立适应区济社会发展类队伍备队伍完善国务院特贴专家省联系专家市区拔尖队伍信息库建设目前正开展市区专业技术拔尖考核调整补充推荐工作
　　二创新培训机制提高素质
　　根__年度全区干部社会教育培训计划求建设创新型实干型知识型专业型社会目标加快整合培训资源构建干部培训高速路干部培训工作走快车道整合资源抓培训区委力气整合培训资源搭建培训台区委校等六校基全面实现资源整合区社会服务培训中心新校区建成投入财物资源实现合理配置区委成立社会服务培训中心协调领导组区四套班子领导培训中心现场办公解决问题开展培训创造良条件二扩规模抓培训规模培训干部幅度提高干部素质求张旗鼓开展培训工作培训象级政干部专业技术企业营理农村实类社会断延伸__年计划办班126期中社会培训86期计划培训级干部类18300均月开班10期周开班2期截目前已开办培训班41期累计培训5177次形成规模培训高效率运行培训工作机制三创新新式抓培训围绕构建工业导型济格局发展思路干什学什缺什补什原探索实行性化培训菜单化选学培训模式努力提高培训实性力推行手讲台制度结合现实工作中存疑难问题困惑开展培训增强培训吸引力感染力教育局科技局XX水电等部门单位采取请进教走出学班作业师徒结等措施断提高现技术员技术技四拓宽渠道抓培训充分发挥区社会服务培训中心区劳动力培训中心区警务培训中心乡镇农村劳动力培训分校队伍建设中基础作采取互动交流实践锻炼模式断提高类综合素质进步拓宽培训渠道稳定xx华西xx寿光等培训基基础年抓xx学商学院合作开展工商企业营理员两年制进修班目前项工作正积极筹备实施中充分发挥区金象种业公司博士科研工作站研发中心信息
洼交流台创业乐土作力提升区相关行业业员整体素质断推动相关产业高端发展

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