工作分析表（修订表）
表：
事岗位名字
行政理
兼职
级岗位名字
总理
部门名字
行政部
级岗位
行政 行政助理 前台
认学历求
专学历
认岗员条件
2835岁男女限专相关专业学历三年岗位验籍贯限熟悉办公理商务礼仪相关法律法规具较强组织理力沟通力
表二：
重性
工作容
占时间
1
制定公司办公制度（规定时间提交采纳率85）
5
3
行政费控制（严格控制预算）
5
8
起草公司相关文件（规定时间完成格式规范）
10
4
组织绩效考核（月28号前提交绩效考核统计结果）
15
2
固定资产理（月清查次固定资产完率90月25号前提交月固定资产盘查报告）
13
10
办公环境理（保持办公环境整洁卫生达5S标准）
12
11
组织证件年检（保证时年检）
5
6
组织办公品采购（办公品采购时费严格预算执行）
10
7
组织企业员部培训（周6时）
15
9
工作计划总结汇报（月月底前时提交）
5
5
组织招聘活动（时部门招聘计划完成招聘工作）
15
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行政理
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级岗位名字
总理
部门名字
行政部
级岗位
行政 行政助理 前台
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专学历
认岗员条件
2835岁男女限专相关专业学历三年岗位验籍贯限熟悉办公理商务礼仪相关法律法规具较强组织理力沟通力
表二：
重性
工作容
占时间
1
制定公司办公制度（规定时间提交采纳率85）
5
3
行政费控制（严格控制预算）
5
8
起草公司相关文件（规定时间完成格式规范）
10
4
组织绩效考核（月28号前提交绩效考核统计结果）
15
2
固定资产理（月清查次固定资产完率90月25号前提交月固定资产盘查报告）
13
10
办公环境理（保持办公环境整洁卫生达5S标准）
12
11
组织证件年检（保证时年检）
5
6
组织办公品采购（办公品采购时费严格预算执行）
10
7
组织企业员部培训（周6时）
15
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工作计划总结汇报（月月底前时提交）
5
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