做好现阶段纳税评估工作的几点对策

 
做现阶段纳税评估工作点策
 
 
　
　　基层理分局纳税评估工作现状
　　1纳税评估岗位设置体系规范缺乏统性基层理分局目前部设置般综合理股理股理二股三职股根扬州市国税局增值税纳税评估工作暂行办法4种评估岗位设置模式适县（市区）局两种模式目前县（市区）局选第二种模式基层理分局纳税评估理岗位设局长室综合业务部门理二股分析岗位设立理二股工作联系业务指导协调缺乏统性
　　2员配备位部制约体系脱节评估工作流程畅通根扬州市国家税务局增值税纳税评估暂行办法纳税评估分6岗位分评估理岗位象确定岗位评估分析岗位评估复核岗位异常企业评估资料受理岗位基础资料受理传递岗位中评估象确定岗位评估分析岗位评估复核岗位评估分析岗位岗评估分析岗位般12完成实际情况基层理分局10左右岗皆工作头绪众配合员仅仅签名事复核岗位等部制约机制形虚设形成事实操作未发挥系统工程作
　　3计算机配备足机相争时发生目前基层分局计算机配备足保证发票发售报税认证开票等窗口作业纳税评估岗位未配备计算机配备全根扬州市国家税务局增值税纳税评估工作暂行办法规定申报期满5日开展纳税评估工作评估岗位未配备计算机配备全势必岗位争机工作条件限制纳税评估工作开展
　　4评估流形式缺乏深度纳税评估面原10调低5调低目改变数量抓质量现象开展纳税评估工作评估企业数拾数佰评估出问题户极少纳税法纳税意识提高？事实非评估查出存偷漏税行少数原更重纳税评估岗位员责心差缺乏学熟练操作计算机未实现机佳结合
　　二做现阶段纳税评估工作点策
　　1建议级局修订纳税评估工作暂行办法关容明确评估工作具体职部门统岗位设置标准便制定岗位操作理标准标准利建立统工作考核体系级局修订程中时考虑基层岗位员职责分工做岗位明确责位职责清楚合理负担量避免岗位工作畸轻畸重
　　2发扬时俱进时代精神深入学市局关深化增值税纳税评估工作意见精神评估深度广度规范性求突破选调业务精通员充实评估分析岗位加强评估岗位操作员责心事业心业务知识教育培训力度特专业知识知然更知然提高评估工作水关键级局业务理部门基层理分局切实承担起责
　　3研究分局部评估工作运行机制相互制约相互联系形成机整体健全基层分局部岗职考核体系纳税评估环节列入月度季度年度考核范围考核推行评估工作
　　4积极争取级局增拨计算机处理系统级局未解决困难前基层理分局积极处理矛盾利岗位空余时间利八时外时间效解决难题样培养基层理分局奉献意识敬业意识局意识
　　5做类基础资料录入工作说底纳税评估工作利计算机系统处理电子信息进行分析筛选提高程必须类资料录入关严肃操作纪律严格岗位考核源头提高评估工作质量
　　6加纳税评估工作宣传力度部分企业评估工作认识高工作够配合直接影响评估工作质量进步加宣传教育工作力度消纳税存样样顾虑时文明办税优质服务工作融入评估工作中取纳税理解支持配合诚评估工作定会迈入崭新天

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