国家开放学电行政组织学20242025期末试题答案(试卷代码：2542)
盗传必究
单项选择题（题1分10分题项答案正确请正确答案序号填括号）
1．( )科学理运动先驱者誉科学理父
A 古里特 B．怀特
C．泰勒 D 韦伯
2．组织结构垂直分化结果表现形式组织结构( )
A．部门化 B．层级化
C．功化 D．专业化
3．秦郡县制奠定( )特征行政建制
A．方分权 B．委员会制
C．中央集权 D．阁制
4．行首先定刺激产生愿动产生( )
A．动机 B．行
C．需 D．价值观
5影响组织种素中( )素重
A B．财
C．物 D．信息
6．某种意义讲权力种( )
A．决断力 B．凝聚力
C．执行力 D．影响力
7．行政组织决策( )盾
A．权力 B．组织
C．权利 D．行政权力
8．组织中佳突状态( )
A．适度突 B．高度突
C．低度突 D．没突
9．组织中进行信息传递沟通级意见文件政策达等种沟通形式称( )
A．行沟通 B．单沟通
C．横沟通 D．行沟通
10 理学师( )资义社会书中指出：世界没贫穷国家知国家
A．法约尔 B．德鲁克
C．马斯洛 D．麦格雷戈
二项选择题（题2分10分题少两项答案正确请正确答案序号填括号少选选均分）
11．巴纳德认组织级高低规模包含三基素( )
A．协作意愿 B．理员
C．目标 D．信息联系
12．组织结构潜结构构成素包括( )
A．目标认程度 B．价值趋程度
C．气质协调程度 D．力互补程度
13．勒温领导者作风分( )等类型
A．专制 B．民
C．放 D．独裁
14．突特性( )
A．客观性 B．观性
C．程度性 D．激烈性
15国行政组织文化正（ ）方迈进
A．法治型文化 B．开放型文化
C．参型文化 D．服务型文化
三名词解释（题5分20分）
16 组织决策科学化：指决策者参者充分利现代科学技术知识方法特行政决策理方法采科学合理决策程序进行决策
17 组织沟通：指组织中间群体群体间级间定媒介通道传递思想情感观点交流情报信息期达相互解相互支持实现组织谐序发展行程
18．标竿理：分析行业标竿行着手学成功验提高身绩效种绩效理方法标竿理早美国施乐公司提出现已成企业政府部门绩效理重方法
19 组织变革：指组织系统适应外环境发展变化组织系统结构功进行调整改变旧理模式建立新组织理形态维系组织生存发展提高组织效程行
四筒答题（题10分20分）
20．简述际关系学派组织理观点
答：(1)组织仅技术济系统社会系统
(2)组织成员单纯受济奖励激励受社会心理素激励
(3)正式组织中存着非正式组织非正式组织组织效率起着重影响
(4)考虑种社会心理素应传统观念中组织正式结构职基础领导模式作实质性修正
(5)领导仅需效技术时应具效际关系技
21．简述行政组织学功
答：(1)提升行政组织成员素质
(2)促进学型政府建设
(3)应全球化信息化浪潮行政组织环境置换
(4)利创造面民众公务员世界生态政府
(5)促进行政组织系统开放化行社会整合力
五述题（题20分40分）
22．试代行政组织发展趋势
答：(1)行政权力断扩张行政组织规模日趋扩
(2)理性质日趋复杂理功断扩充
(3)专业化职业化趋
(4)组织间相互存协调加强
(5)法律限制程式化
(6)重视社会目
(7)国际影响国际化趋
23 结合实际试述国行政组织绩效改进
答：(1)加强绩效理立法工作
(2)明确行政组织绩效理定位价值取
(3)建立健全合理效绩效评估体制
(4)引入公民参机制
(5)积极利现代理方法技术提高行政组织绩效
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单项选择题（题1分10分题项答案正确请正确答案序号填括号）
1．( )科学理运动先驱者誉科学理父
A 古里特 B．怀特
C．泰勒 D 韦伯
2．组织结构垂直分化结果表现形式组织结构( )
A．部门化 B．层级化
C．功化 D．专业化
3．秦郡县制奠定( )特征行政建制
A．方分权 B．委员会制
C．中央集权 D．阁制
4．行首先定刺激产生愿动产生( )
A．动机 B．行
C．需 D．价值观
5影响组织种素中( )素重
A B．财
C．物 D．信息
6．某种意义讲权力种( )
A．决断力 B．凝聚力
C．执行力 D．影响力
7．行政组织决策( )盾
A．权力 B．组织
C．权利 D．行政权力
8．组织中佳突状态( )
A．适度突 B．高度突
C．低度突 D．没突
9．组织中进行信息传递沟通级意见文件政策达等种沟通形式称( )
A．行沟通 B．单沟通
C．横沟通 D．行沟通
10 理学师( )资义社会书中指出：世界没贫穷国家知国家
A．法约尔 B．德鲁克
C．马斯洛 D．麦格雷戈
二项选择题（题2分10分题少两项答案正确请正确答案序号填括号少选选均分）
11．巴纳德认组织级高低规模包含三基素( )
A．协作意愿 B．理员
C．目标 D．信息联系
12．组织结构潜结构构成素包括( )
A．目标认程度 B．价值趋程度
C．气质协调程度 D．力互补程度
13．勒温领导者作风分( )等类型
A．专制 B．民
C．放 D．独裁
14．突特性( )
A．客观性 B．观性
C．程度性 D．激烈性
15国行政组织文化正（ ）方迈进
A．法治型文化 B．开放型文化
C．参型文化 D．服务型文化
三名词解释（题5分20分）
16 组织决策科学化：指决策者参者充分利现代科学技术知识方法特行政决策理方法采科学合理决策程序进行决策
17 组织沟通：指组织中间群体群体间级间定媒介通道传递思想情感观点交流情报信息期达相互解相互支持实现组织谐序发展行程
18．标竿理：分析行业标竿行着手学成功验提高身绩效种绩效理方法标竿理早美国施乐公司提出现已成企业政府部门绩效理重方法
19 组织变革：指组织系统适应外环境发展变化组织系统结构功进行调整改变旧理模式建立新组织理形态维系组织生存发展提高组织效程行
四筒答题（题10分20分）
20．简述际关系学派组织理观点
答：(1)组织仅技术济系统社会系统
(2)组织成员单纯受济奖励激励受社会心理素激励
(3)正式组织中存着非正式组织非正式组织组织效率起着重影响
(4)考虑种社会心理素应传统观念中组织正式结构职基础领导模式作实质性修正
(5)领导仅需效技术时应具效际关系技
21．简述行政组织学功
答：(1)提升行政组织成员素质
(2)促进学型政府建设
(3)应全球化信息化浪潮行政组织环境置换
(4)利创造面民众公务员世界生态政府
(5)促进行政组织系统开放化行社会整合力
五述题（题20分40分）
22．试代行政组织发展趋势
答：(1)行政权力断扩张行政组织规模日趋扩
(2)理性质日趋复杂理功断扩充
(3)专业化职业化趋
(4)组织间相互存协调加强
(5)法律限制程式化
(6)重视社会目
(7)国际影响国际化趋
23 结合实际试述国行政组织绩效改进
答：(1)加强绩效理立法工作
(2)明确行政组织绩效理定位价值取
(3)建立健全合理效绩效评估体制
(4)引入公民参机制
(5)积极利现代理方法技术提高行政组织绩效
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