新技术研发中心员工关键事件评分细则

新技术研发中心员工关键事件评分细

新技术研发中心员工综合表现积分考评员工关键事件积分制度执行中新技术研发中心部门关键事件评分标准：
五纬度新技术进行考核分值根事件13分间分值事积分明细表中列明
财务纬度：节约项财务费建议行动
二客户纬度：客户求积极响应提高客户满意度忠诚度行
三流程纬度：部门现流程提出建设性意见改善性意见行
四学纬度：新技术新材料新工艺信息部门员工分享
五五S理：五S理优秀表现新创意
六日常理：会议迟早退手机铃响带工作牌等
积分制初次实行积分增减规研发中心根考核象日常工作表现制定
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贡献于2015-09-24

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