关企业价值观行模式思考(精选篇)
第篇：关企业价值观行模式思考
感恩心感谢勇气做…… 流行歌曲感恩心中句歌词感恩类淳朴原始真挚情感世界东西方种文化公认基道德元素作种意识感恩企业文化息息相关
感恩企业诚信文化精神源泉
企业价值观行模式中倡导诚信文化中感
恩意识缺恒天重工已60年根基世界弱强步离开种环境素支持帮助国家企业发展政策法律保障应感恩60年风雨代员工心血汗水锤炼出协创新卓越企业精神创新力应感恩社会改革企业发展提供广阔发展台应感恩企业发展广员工提供工作岗位业务素质断提高台作员工更应感恩企业感恩企业流团队
企业核心价值观业绩规诚信业绩规见摸着客观存事物诚信种理念意识根植头脑深处三者存方式相互关系诚信文化决定业绩规成败感恩意识应企业诚信文化源泉哲学角度企业价值观方法通精神物质形式员工营理实践中断植入意识中员工岗位价值取坚守正确理念市场变潮起潮落始终历数番实践认识物质变精神精神变物质复循环企业振兴职工实惠必然现实回报
深入推进中国恒天企业文化建设系统工程中培养感恩意识必通企业种营活动结合种益文化娱乐形式强化全体员工企业客户国家社会感恩意识逐步感恩文化融入企业核心价值观行规范规章制度层面循序渐进营造谐企业伦理观念相融合感恩文化
敬畏企业核心价值观思想基础
感恩意识相伴生敬畏意识久前中中央政治局委员中央组织部长李源潮志讲：领导干部敬畏心敬畏历史敬畏百姓敬畏生然领导干部修养律方面讲样适中国恒天企业文化建设
敬畏意识包括方面：弘扬中华民族优秀文化崇尚先师哲畏圣言诚信修身立业根孔子言信知孟子讲诚者天道思诚者道二坚持社会义核心价值观道德伦理观三觉维护遵守国家法律制度项规定
衡量企业营程中时刻坚守正确核心价值理念观察核心价值理念中没敬畏意识市场准确检验台恒天员工心敬畏中华民族优秀文化传统敬畏国家企业历史文化传承敬畏中国恒天企业核心价值观敬畏法制制度敬畏然应事物发展变化客观规律营理活动中常丰田召回门三鹿牛奶门等活生生案例企业现状进行点玄奥哲学反思理出企业文化中较深层次问题前车鉴避免重蹈覆辙推进企业文化建设实现企业持续发展快做做强中国恒天企业会裨益
第二篇：企业价值观企业理模式
企业价值观企业理模式
企业理模式
企业理模式指企业理实践中理者根企业价值观组织指挥激励控制员工方式企业理系统化指导控制方法综合者理者领导风格企业激励机制间机结合通企业财物信息等资源高质量低成快速转换成市场需产品服务限资源发挥更效益实现企业营理目标
企业理模式容广义分软件硬件两部分软件包括目标信念企业文化价值观硬件包括术设备方法规章组织机构财务分析等狭义分企业文化营理念决策领导体制理技术理体制规章四部分企业理模式般狭义理解
企业文化营理念处企业理模式核心渗透影响着企业理模式方面决定企业外行模式企业目标优化模式潜移默化十分深刻方式影响着企业系统选择构造调节企业理模式运行机制方面环节
决策领导机制指企业进行效决策活动相应设置组织机构组织关系保证决策程运行制度方法企业理模式影响体现企业目标确定目标贯彻目标实施保证决策控制系统建立等方面
理技术质效资源手段途径包括理方法理规程理方法企业整合资源程中工具直接涉资源效配置理规程规定三流（资金流物流信息流）流程方路径形式
理体制规章中理体制包括职分工信息指令传递系统规章制度包括产权制度企业部制度等方面企业企业中行尺度标准
二企业价值观企业理模式
谓企业价值观指企业长期营理实践中处理种关系时形成遵循基价值理念行准追求目标企业身存发展意义企业营目企业员工顾客态度等问题基观点评判企业员工行标准企业价值观日益成现代企业理核心原灵魂素决定着企业理模式相关方方面面
（） 企业价值观企业理模式历史演化
1．生产导企业价值观企业理模式
19世纪20年代20世纪20年代整社会生产然远远满足日益增长社会需求致企业更关心扩生产规模增加产品质量种情况企业理重心
生产理企业理形态生产生产型企业理模式
2． 推销导企业价值观企业理模式
1920年1945年科学理规模生产推广产品生产出销售出特1929年爆发世界性济危机中许企业商品卖出许企业销售受挫纷纷倒闭阶段形成企业已产品出发点推销企业理模式
3． 市场导企业价值观企业理模式
20世纪50年代60年代中期市场逐步转化买方市场时理思想认理企业生产产品出发没真正考虑市场需求果企业满足市场需求基础讲求企业济效益便实现企业营目标形成营型企业理模式
4． 战略导企业价值观企业理模式
20世纪60年代开始世界济发生深刻变化科技进步迅速发展市场竞争日益激烈企业生存发展必须站全局高度握环境变化通强化身优势取企业部资源外部资源动态衡形成战略型企业理模式
5． 知识导企业价值观企业理模式
着知识济济发展中知识含量越越高知识信息逐渐变成力资金列企业第三战略资源知识型企业理模式应运生
（二）国际两企业理模式企业价值观分析
1．美国企业理模式
美国企业价值观带浓厚义理性义功利义特征决定独特企业理模式
效率优先断寻求新市场新需求新发展空间推崇制度规范物质激励理性义典型美式企业理模式反映美国企业义竞争倾强社会趋扁文化价值观ibm公司激烈竞争中断取成功重原彻底贯彻尊重营理念
2． 日企业理模式
日企业价值观强调忠诚核心集团义精神具独特家族制度等级观念形成日企业理模式家族义终身雇佣制年功序列制实行群体理谐理日企业员工较团结较具集体义精神日企业理模式合作团队精神突出
反映日企业集体重价值观松公司提倡正光明团结致应化力争企业精神
三知识理模式企业价值
知识理模式中心信息基础知识创新目标知识作种开发资源员工企业理中集体知识技捕捉运程模式知识济时代知识作种战略性资源种形资超越土货币资成第位生产素知识创新体企业知识作企业生产首务选拔保护作企业理中心
知识理模式突出知识化智资理整体目标快速增长转持续发展突出产销体化生态营销理企业发展高新技术开发应先导突出创新技术开发理企业组织形化突出软性化理虚拟化企业理企业组织金字塔式指挥链理结构趋组织机构中空化突出网络化模块组织理新型精神激励突出组织企业文化建设
知识理模式中价值观包括尊重知识重视知识价值观开拓奋进断进取创新价值观全面发展理价值观诚实营信生产价值观相互吸收取长补短文化价值观保护环境持续增长发展价值观等等
知识理模式传统理模式着显著区理目标传统理模式通增加产量追求高额利润知识理模式通顾客提供满意服务追求超额利润理思想传统理模式物中心知识理模式中心理组织传统理模式种金字塔式组织机构知识理模式形成扁化水理模式理策略知识理模式信息基础创新纽带电脑网络特征知识理模式力资技术动力高新技术产业支柱强系统化高新化高效化科学研究体系盾信息生产利核心知识价值断更新目标济种新型企业理模式
第三篇：培育企业精神企业价值观思考
培育企业精神企业价值观思考
李巧模
国著名济学家光远先生句名言：国家富强济济繁荣企业企业兴旺理理关键文化企业文化企业灵魂凝聚激励员工促进企业发展强驱动力企业取竭宝贵财富智慧源企业发展灵魂企业市场济实践中逐步形成全体员工认遵守带企业特点价值观念营准营作风企业精神道德规范发展目标总企业文化建设容十分丰富里入手佳切入点抓住企业文化灵魂核心？实践中认识企业文化构成素起决定支配作企业价值观企业精神素属属位抓住核心提纲挈领问题纲举目张
企业精神企业价值观作群体信念价值追求企业诞生企业年营理实践基础实践验进行理性提炼加工确认形成般历验升理念理念化信念终达识演化程注定企业文化建设长期程企业精神企业价值观培育形成长期程
现结合厂年企业文化建设理实践探索谈点企业文化建设中应培育企业精神企业价值观体会：
认知程中注重解决四问题
坚持企业文化企业家思想员工行化企业文化某种意义说企业家文化时全体员工文化简言企业家思想员工行化优秀企业企业文化企业家员工创建企业家理思想理理理方法通全体员工实践创造断丰富完善终形成种文化种文化企业理理理方法升华全体员工知识验智慧积累结晶员工实践企业家理思想理理程培育企业价值观程
坚持时俱进面厂网分开竞价网电力体制改革形势全球济体化竞争局面企业文化建设必须围绕企业改革发展体现企业营战略断创新赋予新容否企业会激烈市场竞争中淘汰
坚持企业理相融合脱离理企业文化源水木注定没生命力理果没企业文化作支撑注定散乱空泛没生气活力文化理相融合产生巨神奇力量企业理企业文化机融合企业发展永恒生命线
坚持企业基础员工员工企业创新体没员工力充分发挥企业成机生命体企业员工全面发展视目手段员工发展创造良环境提供性化创新空间员工实现价值作企业实现价值理想重组成部分员工积
第四篇：保公司企业核心价值观思考
公司企业核心价值观思考
企业核心竞争力差异背掩藏核心价值观差异企业竞争核心竞争力竞争核心竞争力竞争背公司理者价值观竞争世界百年老字号存续发展成富敌国企业价值观时代进步步伐符合类质需求解决核心价值观缺失问题企业真正成长治标手段难起长远终作
作国家成长企业中国保财险六十年卓越历程里民保险服务民命秉承诚信服务价值永续营营理念弘扬求实诚信拼搏创新企业精神坚持诚信立业稳健营创造卓越回报社会核心价值观市场导客户中心积极履行优秀企业公民责促进改革保障济稳定社会造福民提供强保险保障时服务济社会发展全局广客户实践中创造积累市场领先企业核心竞争优势
诚信立业稳健营志强者智达言信者行果诚信立业性企业营诚实坦诚相信守承诺诚心客恪守信严格履约失信会企业失市场终失根托保年培养诚信员工队伍宗
旨利渠道着力提供员工思想道德素质业务素质营中加快实施客户中心服务创新基础形成特色业务发展战略策略业务发展客户中心服务创新基础坚持懈创新传统业务提升客户服务力坚持懈发展新兴业务满足客户发展求通做强做传统渠道业务巩固扩客户基础通创新力发展新兴渠道业务完善拓展保险功实现业务收入较增长盈利模式转变
创造卓越回报社会60岁中国保说正值事业发展蒸蒸日时期60年坚持努力保已构建起丰富全面产品体系涉济建设民生活方方面面成发展国家金融事业推进社会义现代化进程重组成部分种根植民造福民服务民回报民理念中国保承担社会责视生俱责旁贷崇高职责正种社会责成长良性互动中中国保获积累聚集更量担起更社会责中国保品牌长盛衰根保证
第五篇：阳光企业价值观体系思考纲
阳光企业文化价值观体系
思考讨纲
部门：策划部姓名：日期：2014年 07 月 17 日
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
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第篇：关企业价值观行模式思考
感恩心感谢勇气做…… 流行歌曲感恩心中句歌词感恩类淳朴原始真挚情感世界东西方种文化公认基道德元素作种意识感恩企业文化息息相关
感恩企业诚信文化精神源泉
企业价值观行模式中倡导诚信文化中感
恩意识缺恒天重工已60年根基世界弱强步离开种环境素支持帮助国家企业发展政策法律保障应感恩60年风雨代员工心血汗水锤炼出协创新卓越企业精神创新力应感恩社会改革企业发展提供广阔发展台应感恩企业发展广员工提供工作岗位业务素质断提高台作员工更应感恩企业感恩企业流团队
企业核心价值观业绩规诚信业绩规见摸着客观存事物诚信种理念意识根植头脑深处三者存方式相互关系诚信文化决定业绩规成败感恩意识应企业诚信文化源泉哲学角度企业价值观方法通精神物质形式员工营理实践中断植入意识中员工岗位价值取坚守正确理念市场变潮起潮落始终历数番实践认识物质变精神精神变物质复循环企业振兴职工实惠必然现实回报
深入推进中国恒天企业文化建设系统工程中培养感恩意识必通企业种营活动结合种益文化娱乐形式强化全体员工企业客户国家社会感恩意识逐步感恩文化融入企业核心价值观行规范规章制度层面循序渐进营造谐企业伦理观念相融合感恩文化
敬畏企业核心价值观思想基础
感恩意识相伴生敬畏意识久前中中央政治局委员中央组织部长李源潮志讲：领导干部敬畏心敬畏历史敬畏百姓敬畏生然领导干部修养律方面讲样适中国恒天企业文化建设
敬畏意识包括方面：弘扬中华民族优秀文化崇尚先师哲畏圣言诚信修身立业根孔子言信知孟子讲诚者天道思诚者道二坚持社会义核心价值观道德伦理观三觉维护遵守国家法律制度项规定
衡量企业营程中时刻坚守正确核心价值理念观察核心价值理念中没敬畏意识市场准确检验台恒天员工心敬畏中华民族优秀文化传统敬畏国家企业历史文化传承敬畏中国恒天企业核心价值观敬畏法制制度敬畏然应事物发展变化客观规律营理活动中常丰田召回门三鹿牛奶门等活生生案例企业现状进行点玄奥哲学反思理出企业文化中较深层次问题前车鉴避免重蹈覆辙推进企业文化建设实现企业持续发展快做做强中国恒天企业会裨益
第二篇：企业价值观企业理模式
企业价值观企业理模式
企业理模式
企业理模式指企业理实践中理者根企业价值观组织指挥激励控制员工方式企业理系统化指导控制方法综合者理者领导风格企业激励机制间机结合通企业财物信息等资源高质量低成快速转换成市场需产品服务限资源发挥更效益实现企业营理目标
企业理模式容广义分软件硬件两部分软件包括目标信念企业文化价值观硬件包括术设备方法规章组织机构财务分析等狭义分企业文化营理念决策领导体制理技术理体制规章四部分企业理模式般狭义理解
企业文化营理念处企业理模式核心渗透影响着企业理模式方面决定企业外行模式企业目标优化模式潜移默化十分深刻方式影响着企业系统选择构造调节企业理模式运行机制方面环节
决策领导机制指企业进行效决策活动相应设置组织机构组织关系保证决策程运行制度方法企业理模式影响体现企业目标确定目标贯彻目标实施保证决策控制系统建立等方面
理技术质效资源手段途径包括理方法理规程理方法企业整合资源程中工具直接涉资源效配置理规程规定三流（资金流物流信息流）流程方路径形式
理体制规章中理体制包括职分工信息指令传递系统规章制度包括产权制度企业部制度等方面企业企业中行尺度标准
二企业价值观企业理模式
谓企业价值观指企业长期营理实践中处理种关系时形成遵循基价值理念行准追求目标企业身存发展意义企业营目企业员工顾客态度等问题基观点评判企业员工行标准企业价值观日益成现代企业理核心原灵魂素决定着企业理模式相关方方面面
（） 企业价值观企业理模式历史演化
1．生产导企业价值观企业理模式
19世纪20年代20世纪20年代整社会生产然远远满足日益增长社会需求致企业更关心扩生产规模增加产品质量种情况企业理重心
生产理企业理形态生产生产型企业理模式
2． 推销导企业价值观企业理模式
1920年1945年科学理规模生产推广产品生产出销售出特1929年爆发世界性济危机中许企业商品卖出许企业销售受挫纷纷倒闭阶段形成企业已产品出发点推销企业理模式
3． 市场导企业价值观企业理模式
20世纪50年代60年代中期市场逐步转化买方市场时理思想认理企业生产产品出发没真正考虑市场需求果企业满足市场需求基础讲求企业济效益便实现企业营目标形成营型企业理模式
4． 战略导企业价值观企业理模式
20世纪60年代开始世界济发生深刻变化科技进步迅速发展市场竞争日益激烈企业生存发展必须站全局高度握环境变化通强化身优势取企业部资源外部资源动态衡形成战略型企业理模式
5． 知识导企业价值观企业理模式
着知识济济发展中知识含量越越高知识信息逐渐变成力资金列企业第三战略资源知识型企业理模式应运生
（二）国际两企业理模式企业价值观分析
1．美国企业理模式
美国企业价值观带浓厚义理性义功利义特征决定独特企业理模式
效率优先断寻求新市场新需求新发展空间推崇制度规范物质激励理性义典型美式企业理模式反映美国企业义竞争倾强社会趋扁文化价值观ibm公司激烈竞争中断取成功重原彻底贯彻尊重营理念
2． 日企业理模式
日企业价值观强调忠诚核心集团义精神具独特家族制度等级观念形成日企业理模式家族义终身雇佣制年功序列制实行群体理谐理日企业员工较团结较具集体义精神日企业理模式合作团队精神突出
反映日企业集体重价值观松公司提倡正光明团结致应化力争企业精神
三知识理模式企业价值
知识理模式中心信息基础知识创新目标知识作种开发资源员工企业理中集体知识技捕捉运程模式知识济时代知识作种战略性资源种形资超越土货币资成第位生产素知识创新体企业知识作企业生产首务选拔保护作企业理中心
知识理模式突出知识化智资理整体目标快速增长转持续发展突出产销体化生态营销理企业发展高新技术开发应先导突出创新技术开发理企业组织形化突出软性化理虚拟化企业理企业组织金字塔式指挥链理结构趋组织机构中空化突出网络化模块组织理新型精神激励突出组织企业文化建设
知识理模式中价值观包括尊重知识重视知识价值观开拓奋进断进取创新价值观全面发展理价值观诚实营信生产价值观相互吸收取长补短文化价值观保护环境持续增长发展价值观等等
知识理模式传统理模式着显著区理目标传统理模式通增加产量追求高额利润知识理模式通顾客提供满意服务追求超额利润理思想传统理模式物中心知识理模式中心理组织传统理模式种金字塔式组织机构知识理模式形成扁化水理模式理策略知识理模式信息基础创新纽带电脑网络特征知识理模式力资技术动力高新技术产业支柱强系统化高新化高效化科学研究体系盾信息生产利核心知识价值断更新目标济种新型企业理模式
第三篇：培育企业精神企业价值观思考
培育企业精神企业价值观思考
李巧模
国著名济学家光远先生句名言：国家富强济济繁荣企业企业兴旺理理关键文化企业文化企业灵魂凝聚激励员工促进企业发展强驱动力企业取竭宝贵财富智慧源企业发展灵魂企业市场济实践中逐步形成全体员工认遵守带企业特点价值观念营准营作风企业精神道德规范发展目标总企业文化建设容十分丰富里入手佳切入点抓住企业文化灵魂核心？实践中认识企业文化构成素起决定支配作企业价值观企业精神素属属位抓住核心提纲挈领问题纲举目张
企业精神企业价值观作群体信念价值追求企业诞生企业年营理实践基础实践验进行理性提炼加工确认形成般历验升理念理念化信念终达识演化程注定企业文化建设长期程企业精神企业价值观培育形成长期程
现结合厂年企业文化建设理实践探索谈点企业文化建设中应培育企业精神企业价值观体会：
认知程中注重解决四问题
坚持企业文化企业家思想员工行化企业文化某种意义说企业家文化时全体员工文化简言企业家思想员工行化优秀企业企业文化企业家员工创建企业家理思想理理理方法通全体员工实践创造断丰富完善终形成种文化种文化企业理理理方法升华全体员工知识验智慧积累结晶员工实践企业家理思想理理程培育企业价值观程
坚持时俱进面厂网分开竞价网电力体制改革形势全球济体化竞争局面企业文化建设必须围绕企业改革发展体现企业营战略断创新赋予新容否企业会激烈市场竞争中淘汰
坚持企业理相融合脱离理企业文化源水木注定没生命力理果没企业文化作支撑注定散乱空泛没生气活力文化理相融合产生巨神奇力量企业理企业文化机融合企业发展永恒生命线
坚持企业基础员工员工企业创新体没员工力充分发挥企业成机生命体企业员工全面发展视目手段员工发展创造良环境提供性化创新空间员工实现价值作企业实现价值理想重组成部分员工积
第四篇：保公司企业核心价值观思考
公司企业核心价值观思考
企业核心竞争力差异背掩藏核心价值观差异企业竞争核心竞争力竞争核心竞争力竞争背公司理者价值观竞争世界百年老字号存续发展成富敌国企业价值观时代进步步伐符合类质需求解决核心价值观缺失问题企业真正成长治标手段难起长远终作
作国家成长企业中国保财险六十年卓越历程里民保险服务民命秉承诚信服务价值永续营营理念弘扬求实诚信拼搏创新企业精神坚持诚信立业稳健营创造卓越回报社会核心价值观市场导客户中心积极履行优秀企业公民责促进改革保障济稳定社会造福民提供强保险保障时服务济社会发展全局广客户实践中创造积累市场领先企业核心竞争优势
诚信立业稳健营志强者智达言信者行果诚信立业性企业营诚实坦诚相信守承诺诚心客恪守信严格履约失信会企业失市场终失根托保年培养诚信员工队伍宗
旨利渠道着力提供员工思想道德素质业务素质营中加快实施客户中心服务创新基础形成特色业务发展战略策略业务发展客户中心服务创新基础坚持懈创新传统业务提升客户服务力坚持懈发展新兴业务满足客户发展求通做强做传统渠道业务巩固扩客户基础通创新力发展新兴渠道业务完善拓展保险功实现业务收入较增长盈利模式转变
创造卓越回报社会60岁中国保说正值事业发展蒸蒸日时期60年坚持努力保已构建起丰富全面产品体系涉济建设民生活方方面面成发展国家金融事业推进社会义现代化进程重组成部分种根植民造福民服务民回报民理念中国保承担社会责视生俱责旁贷崇高职责正种社会责成长良性互动中中国保获积累聚集更量担起更社会责中国保品牌长盛衰根保证
第五篇：阳光企业价值观体系思考纲
阳光企业文化价值观体系
思考讨纲
部门：策划部姓名：日期：2014年 07 月 17 日
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