新时期企业团建新模式思考(精选篇)
第篇：新时期企业团建新模式思考
文章标题：新时期企业团建新模式思考
年适应新时期集团集团战略发展思路改革创新精神研究解决基层团建中新情况新问题总结验积极探索体现时代特征具企业特色基层团建工作新路子团委努力实践中探索企业团建新模式青团工作积极参企业理程中基层团组织活力增强较
发挥团组织团结教育青年核心作
围绕中心工作创新组织模式
根企业员结构老化青年团员例逐年降现状青团工作中心青年理转变灵活设置团组织构建团委 青年活动中心 青年社团（协会） 青年文明集体＋团支部新型青团青年工作体系符合团章求单位成立团支部缺少团员青年例高单位积极组建青年突击队青年文明集体青年活动中心等效凝聚青工基层组织充分发挥团委政治组织网络优势团组织建设青年集体理建设机结合起生产线团员青年例高方青年集体支部建设合团支部青团员核心带动青年集体项理工作建设青年活动中心托发展类青年社团强化活动基服务基培训基职
截2014年11月已创建青年突击队9支建设青年活动中心2处筹建1处引导青年职工发组建摄影美术计算机两社团生活社区区理员联合创建青年志愿者基2处组建矿级青年文明号集体3申报通市集团公司级青年文明号集体6省级青年文明号集体1通组织建设灵活设置切实加强外围组织建设延伸团工作手臂
二坚持理创新工作模式
作位企业团工作想重视真正发挥作必须转变思路理参改变服务参树立服务思想服务企业服务社区服务青年
找关力资源理士设计调查问卷全公司青工系统基层单位进行调查解作分析研究初步掌握前青工想需求解基层单位工作中类需求求根调查分析结果转变重安排轻落实工作方式服务理念研究针性措施办法加落实针基层单位青工
实际需求联合职工学校劳部门开展订单式培训效利师资资源改善基层单位力资源状况改变基层单位想放培训部门完成务尴尬局面基层单位发动求开展培训工作针青工学领学技术求重新规范导师带徒活动转变团委职工学校单方考核评定师徒旧模式徒弟考评师傅师徒双选择结合矿评定考核容形成三方制约机制师傅愿绝活传授现责压力带徒中仅徒弟学手艺绝活师傅技艺继续长进提高更喜导师带徒点带面公司营造出浓厚青工学练技术氛围时满足青年职工业余文化生活需发挥引导服务职作创建生产系统单身公寓青年活动中心托组织开展类学娱乐活动凝聚心提高团战斗力
三注重载体建设创新活动模式
青年文明号青年安全生产示范岗青监岗青年志愿者导师带徒……企业青团组织参企业营理安全生产促进企业发展种效形式青年职工进行宣传教育种效载体结合实际符合青年需求符合时代发展求发挥积极作
结合具体工作实际重新修订青年安全工作项理制度青安岗团支部青监岗工作相结合建立青监岗三级理制安监处——队组支部——班组——团委互动联系监督机制通严格检查监督检查促提高改进求进步充分发挥团干部岗员辐射带动作增强活动吸引力扩青年参面改革类活动举办机制实行活动项目承包制基层团支部书记中实行方案招标培养支部书记组织力提升活动含金量通种方式成功举办××家电杯职工篮球赛新华寿杯职工艺赛阳光假日杯青年歌手赛……广青年热情响应取良社会效益
实践证明团工作贴实际贴青年通开展实效性针性特色活动教育中育服务中育改变团组织青年吸引力足凝聚力强局面团工作活动更加富生命力社会影响力
建新模式思考
第二篇：非公企业团建思考
新时期加强非公企业团建工作思考
加强非公企业团建工作贯彻落实胡锦涛总书记青团组织覆盖全体青年团组织活动影响全体青年必然求全团项重紧迫务加强新时期非公企业团建工作笔者年事青团工作实际进行思考
服务企业生产营前提找准青团组织根属性根务企业根功相融合工作切入点
1．辅助企业力资源开发力资源作企业战略性资源企业核心竞争力青年数企业员工体青年员工职业精神职业技综合素质高低直接关系企业前未竞争力强弱企业青团更加积极辅助企业力资源开发进步强化青年员工职业精神职业技综合素质培养努力做企业力资源开发互相补充特色鲜明务实效断深化青工技振兴计划青年岗位手等培训项目着力提高青年技术工技术力创新力操作力努力企业培养更知识型技型复合型青年
2．辅助企业增强凝聚力企业部凝聚力企业提高效率实现长远发展重保障青团作吸引凝聚服务青年重职组织应该够增强企业凝聚力特青年员工凝聚力中发挥重作开展娱乐性活动帮助青年员工放松身心缓解压力精神愉悦投入工作开展思想性工作引导青年员工理解岗位重性珍惜工作岗位理解企业理目标支持严格理理解企业阶段性遇重问题克服困难
3．帮助企业青年员工理解支持市场济条件企业发展必需正确思想意识青团作思想性政治性组织企业中开展思想工作抽象传播团重张时动结合实际参传播利企业发展思想意识培养企业员工特青年员工树立创新意识提高创新力促进企业发展树立风险意识帮助员工理解企业面营发展确定性支持企业克服确定性做出种营决策树立竞争意识员工工作中觉实际行动支持企业应市场竞争种挑战树立效率意识帮助提高企业生产营效率竞争力意识企业长远发展具重作
4．帮助青年员工理解支持企业严格理辅助形成效激励约束机制决策决策执行机制企业分工协作极严密组织体系生产流程高强度组织化程企业组织部存着信息称激励相容责等情况企业员工许情况完全觉接受企业理青团组织引导青年员工充分认识企业组织体系运行机理解企业项理制度措施意义树立奖惩严明企业理意识觉服遵守企业生产营项制度措施觉落实执行企业项决策企业求努力争做流保证企业环节部门效协作促进企业协调发展
5．积极企业员工提供非正式交流渠道机制学创新企业发展动力企业学包括正式组织化学非正式交流非正式交流重思想观念技术逻辑企业间互相传播影响具重作团组织作具网络优势群众性组织青年员工提供非正式交流台青年员工开展企业部企业外部两层次交流
6．通选拔企业专兼职团干部企业培养复合型备营理企业长远发展需培养批力全面综合素质高营理培养专兼职团干部方面提高社会化技企业部演讲赛交流坛重问题讨重难点献计献策重困难克服等提高团干部交流沟通表达协调妥协等方面力方面更企业培养掌握企业全面信息复合型特企业生产营研发等关键环节选拔专兼职结合企业团组织成员企业生产营备营理培养产生积极重作
二突出企业青团思想性技性娱乐性功全面活跃企业团工作
根说企业生存发展青年职工利益成长致青团服务企业服务青年加强企业团组织建设三者必然成目标致机统整体活跃企业青团工作必须服务企业发展前提找准服务企业服务青年结合点开展思想性技性娱乐性工作
开展思想性工作方面宣传团重思想张方面更教育青年职工成长融入企业发展培养爱爱国爱企爱岗意识帮助新职工加快观念转变树立翁精神解决青年员工企业认感属感问题塑造企业文化增强企业凝聚力发挥突出作开展关注员工生活事服务性工作引导员工情感发泄营造理解尊重关爱良氛围服务发挥作开展扶贫助困维护合法权益青年职工解难事办实事做事积极参社会公
益活动参志愿服务青年文明号希工程见基等活动引导职工承担社会责树立企业良社会形象
开展技性活动开展种知识培训导师带徒技竞赛岗位练兵等技提升活动争做青年岗位手活动载体提高青年职工整体素质激发青年职工动力二开展创新创效活动五（发明创造革新设计建议）qc质量理组节减排科技攻关等活动帮助青年员工树立创新意识争做创新手促进科技兴企三开展青年安全生产示范岗活动安全生产企业生命线提高开展安全生产监督员安全生产知识竞赛青年职工企业安全生产座谈会等活动帮助青年职工提高安全生产意识安全生产力动投身安全生产实践四开展青年文明号青年突击队等活动加强青年职工职业文明建设弘扬职业道德提高职业技岗位
托岗位文明岗位技岗位效益引导育职工成长企业效益觉统引导员工争创流业绩开展娱乐性活动丰富企业青年职工业余文化生活更注重活动思想涵培养谐团队意识企业文化建设机结合
三积极探索完善企业团组织格局加强团组织体系建设努力覆盖影响更企业青年
加强企业团建设坚持建带团建推动企业团建设建设紧密结合坚持团工作团建设相结合实现企业团工作团建设相互促进坚持贴青年根青年喜欢交流沟通联络聚集方式灵活设置团组织开展团活动广泛建立联系普通青年工作新机制企业农
民工劳务工纳入工作范围坚持改革创新时俱进着力研究解决企业团建设中出现新情况新问题争取公司委董事会支持完善企业团建机制保障努力做两公开四纳入团组织公开设置项活动公开进行团委干部纳入编制活动费纳入预算团工作纳入工作目标考核团干部培养团组织推荐优秀青年纳入企业备培养选拔营理重渠道
团建方式鉴种方式：
助建工作格局工作成果推进非公团建紧紧抓住学实践科学发展观活动基层开展契机动争取委组织部门支持联合出台文件求级委组织部门两新组织工委非公制企业团建工作纳入非公企业建工作总体部署效推进非公企业建团工作二托开发区高新区专业市场等重点区域加快建团积极争取类产业园区专业市场委会组织支持强化产业园区团工委建设积极园区企业建立工作联系注入工作品牌资源推进非公企业团建三托政府部门行业协会力量分行业推动企业建团方面直接力行政职部门力量建立非公制企业团建工作联席会议制度方面托类专业性行业协会促进团建积极争取相关行业部门行业协会支持分行业链条式推进非公团建四充分利团属社团资源着力推进会员单位建团充分托青联青企协青商会等团属社团结合团建完善会员入会资格等制度集中力量推动会员单位团建五结合企业理模式托企业总部推动分支机构建团根集团型连锁型企业特点积极发挥理优势托总部建团推进分支机构建团较快实现组织覆盖六托商业合作模式通龙头企业推动关联企业建团托龙头企业团组织示范带
动作产业影响力加关联企业团建力度七延伸拓展团工作品牌促进非公企业建团充分助青团原品牌活动影响力文明号志愿者岗位手等品牌工作延伸加强团建结合起效推进非公企业团建
四亟需注意问题
坚持建团团建辩证统谨防片面追求建团数量忽视建团质量力推进建团时注重加强新建团组织联系指导努力增强身活力谨防组织空壳化注重推动企业团组织加强部团支部团组兴趣社团建设加强团员青年直接联系效覆盖
二挖掘非公企业生建团动力推动非公企业团建程中注重助外推力挖掘企业生建团动力措施较少部分团干部单纯青团身角度思考建团必性青团种政治性组织企业类济性组织中功定位角度思考建团必性需进步研究探索
三积极探索企业团组织理体系量非公制企业团组织建立改革优化青团整体理框架提升组织理效性避免新建团组织游离青团干体系外出现阵生灭现象问题值高度重视积极探索
第三篇：新时期企业文化思考
文章标题：新时期企业文化思考
新时期企业文化思考
始终成中国先进社会生产力发展求中国先进文化前进方面中国广民根利益忠实代表永远立败江泽民志述中代表先进文化前进方代表先进社会生产力发展求广民根利益统起进步明确建设先进
文化全工作中重位置
新时期政治思想工作必须根时代特点握文化先进方密切结合企业实际改革开放中现代化建设提供精神力量智力支持
前思想道德建设企业文化建设核心价值观核心灵魂必须企业文化建设中坚持断进行理想信念教育阶段建设中心务灵活样爱国义集体义社会义教育艰苦创业精神教育结合起层面协作配合施工作业中提倡尊重关心热爱集体团队精神倡导热心公益扶贫济困献爱心呵护身边弱势群体鼓励创业批判拜金义享乐义义反团体义位义反损公肥私损利先进文化方正确坚定信仰紧密相连抓住信仰理想价值观念开展丰富彩企业文化建设提高境界塑造思想高尚集体
需榜样建设企业文化企业文化做政治思想工作必须培养出符合时代求符合发展社会义市场济思想道德规范典型善发现精心培养力提倡
样先进性群众性结合起类先进典型身引导职工正确处理竞争协作监督效率公先富富济效益社会效益关系树立国家民利益先重利益观市场济相适应思想道德体系体现宗旨体系时俱进体系开放封闭教条体系善鉴选择坏高尚卑善良邪恶发挥先进文化教育功美育功引导职工群众形成新健康序济社会生活规范文化氛围企业文化建设面着良机遇媒体信息传播日益发达文化丰富彩交流日俱新享文化中充分等国家科技教育文化发展企业文化提供更广阔空间软硬件基础时遇新挑战文化元竞争敌势力意识形态渗透加剧思想政治斗争领域变更加复杂资义腐朽文化封建文化残余新历史条件变幻出新花样沉渣泛起需认真予效抵制迫切求建设企业文化中必须坚定明确坚持先进文化方
企业文化建设必须体现时代前进求体现历史发展趋势应社会政治济发展企业发展起巨推动作凝聚心鼓舞干劲健康富活力
企业文化新生方面条条框框少时缺乏验必须敢创新思想紧密结合实际吸收鉴先进企业优点吸收已行效成果时结合企业身行业特点先进文化方指引断探索涵外延创造出适合形式特点文化
文化政治思想工作托载体社会济愈发达文化济发展愈难分开思想教育寓文化提高教育中特点更加鲜明研究先进文化方指引建设企业文化建设企业文化中政治思想工作做更加声色效果发展观点持久衰课题
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第四篇：市局：创新团建新模式2
创新团建新模式构建市新格局
敦煌市积极推进市场建团工作取实效
年敦煌团市委围绕全市行业市场旅游服务市场蓬勃发展现状断延伸团组织工作触角创造性推行市场建团工作全市23家专业市场全部建立团组织初步形成市场部门建团委专业市场建总支规模店铺建支部零散门点建组青年建示范岗五级团建网络组织模式截目前全市新建专业市场团总支5规模店铺团支部41覆盖团员20735岁青年900效扩团组织团员青年组织覆盖
2014年两全体青年总体目标积极托敦煌市市场理局市场营理服务职优势市场理局建立团委敦煌风情城旅游市场建立团总支市场型商场网吧酒吧超市酒店等青年集中规模店铺建立团支部工艺品冷饮烧烤服装餐馆等零散门点行业分类建立联合团支部青年分散分布店铺门点中创建青年示范岗目前风情城团总支已发展类团支部19团组49青年示范岗87青年志愿者服务队5支切实确保创业青年离校离团流动流失
市场理局级团组织建立积极组织团员青年投身谐市场建设紧紧围绕风情城营服务理等领域广泛开展环境卫生整治扶贫帮困技竞赛等活动努力风情城造成营体行规范违法销商品货正源清假劣诚实守信公交易欺诈市场环境谐文明违诺守法营消费安全环境优美示范市场繁荣敦煌文化旅游市场加快城市济发展做出积极贡献时市场级团组织积极爱敦煌创先争优活动契机方面深入开展五四红旗团委（团支部）创建活动十杰出青年评选活动专业市场评选出批诚信文明守法营服务周青年示范店青年示范岗挂牌基层团建工作水断提高方面积极组织商场网吧酒吧超市酒店工艺品冷饮烧烤服装餐馆等行业团员青年积极参加行业部门举办类业务知识科技知识实技术法律知识培训效提高市场广团员青年整体素质更服务青年建功立业成长成市场理局团委争创流组织造青年满意阵题充分发挥
团组织优势着力造青年业创业服务台建成酒泉市青年业创业见基中专毕业生提供市场理旅游宣传艺术创作旅游产品营销等10外见岗位效缓解青年业压力全面营造全社会关心帮助青年业创业浓厚氛围目前敦煌市沙州市场商业街农贸市场等五专业市场全部建立团总支+团支部+团组+青年示范岗四级团组织网络格局效实现团组织团活动市场创业业青年覆盖
第五篇：新时期企业青团工作思考
新时期企业青团工作思考
进入新世纪着社会义市场济逐步完善企业转换营机制现代企业制度改革逐步深入企业青团工作环境条件逐渐发生变化时伴着知识济信息网络化时代青年思想状态受击市场济青年影响显易见结合时代特征企业实际推动青团工作断焕发出蓬勃生机活力团工作社会步企业生产营频振企业青工产生鸣重点研究探索课题结合前实际谈点法思考
新时期企业青团工作环境变化
()位作变化
着形势发展青团组织性质没变青团位作悄悄受变化影响传统青团工作追求规模效应喜欢集中统行动重形式轻实效重政治轻济形成团工作企业整体工作体外循环现象现代企业利润化效益佳化目标相适应尤减员增效定岗定员情况袭传统活动方式影响生产济效益显然会受企业欢迎企业青团普遍存着说起重干起次忙起现象部分领导团干团员群众眼里青团岗位成足轻重岗位青团工作受重视程度降讲重视实际重视认团组织辅助组织做敲边鼓工作外团干部遇存文件够落实应团干部列席会议难参加政工团齐抓干成纸谈兵极挫伤团干部工作积极性特支部团干工作积极性急提高
(二)员结构变化
前公司团员队伍状况呈现特点：团员队伍萎缩着企业做精做强业剥离产业岗分流部分业务外包等原企业员工总体数量降团员数急剧减少年企业招收少青年学生总体数量升前差距二整体文化素质水提
高年招收中专学历应届毕业生现专学历团员占整团员队伍394﹪基中专学历三支部团员结构稳定企业招工面全国员流进流出部岗位调动等正常现象造成支部结构变化部分团支部团员青年分布十分均匀支部团员二十仅三四
(三）组织建设变化
着企业改革断深入团干部队伍滑专职团干部减少造成团组织青年吸引力越越低现状团员团员意识淡漠青年团意识淡漠团活动漠关心更说积极动参甚团组织成名实空壳支部次活动缺少应吸引力二团干部兼职工作精力相分散做团工作全动时奉献团干部想做事情法投入必时间精力工作处停滞状态团干部业务工作繁忙团工作停留表面停留应付工作缺乏观动性拔拔动动拔动三团组织缺少应位遇缺少必活动费场团干部政治济遇没落实团干部说话没份量办事没费政治没遇已成数团干部生存现状四认事团工作没技术岗位发展前途营理岗位效益实惠造成团岗位干定定干
部分团干部缺乏事业心服务青年意识够奉献精神强团工作信心足时忙应付事务性工作深入基层调查研究遇具体问题困难感束手策力心法适应新形势方面团干部缺少专业知识理知识济知识专门培训难适应企业发展复合型需趋势
(四)团员青年需求变化
新时期青年思想活跃易接受新鲜事物少保守思想时受外部环境众传媒影响逐渐形成注重价值性发展务实求真元化性格特征希企业青年提供发挥空间价值尊重认时追求现实利益长远利益统注重实际重实惠崇尚时尚希拥较高物质收入生活质量实现价值适应企业竞争压力相联系青年渴求知识渴成学觉性空前提高外反感形式义东西厌恶空洞说教希团组织够代表青年利益提供具体
实际帮助企业青团组织受传统体制影响资源手段局限行政化色彩浓厚群众性特征淡化团组织日常开展青工思想教育文化活动容单调形式单说教色彩重缺乏吸引力服务青年成维护青工利益方面团组织缺乏资金政策活动载体阵作发挥较差青团供需足造成影响力降造成团员发展工作滞团员素质滑坡团组织缺乏凝聚力现状
二新形势做企业青团工作思考
希腊科学家阿基米德说支点撬动球正确理解新时期企业团工作支点找准企业团工作切入点撬动服务青年服务企业重物团组织须应社会济发展围绕服务企业生产营服务青年培养发展壮团组织成企业发展力军结合团组织身特点断进行探索创新摒弃企业发展相适应东西时实现三转变：团中心工作生产营型转变工作方式样化转变团干综合力复合型转变始终企业发展中建功立业充分发挥青团助手作团组织活动成企业发展缺力补充
（）放眼局握方积极动争取政重视支持
坚持两服务干青团工作前提首先企业团组织定正确领会政领导意图服全局需必须毫动摇围绕济中心开展工作生产营理服务团工作放企业改革发展稳定局中思考规划定位努力找准企业中心工作结合点切入点全方位全程侧面层次科研生产渗透时服务青年成长成积极争取政领导支持求团组织积极动接受组织领导定期定期组织领导汇报团工作青年思想动态工作中
难点青年种需求时反映努力争取级组织政策支持帮助维护青工合法权益真正成青工知心影响团结带动青年逐步企业青团维权工作动式动式发展搞部门关系家够理解支持青团工作开展活动困难时予力物力财力等方面帮助苦战巧干图发展民心作求位实际行动赢支持
（二）培养适应新时期团干部增加团组织凝聚力
团干部否胜工作青年群体中凝聚力号召力凝聚力号召力形成团干部身健康体魄果敢作风坦荡胸怀分析问题解决问题力等求团干部 德智体全面发展成名复合型具体体现：业务精湛团业务行业知识团员青年懂更知道更团员青年面前更强说服力增强团组织非权力影响力二工作热情团工作强烈事业心责感企业团组织没事调配权财政支配权团组织性质决定着务宣传教育引导培养青年形成必须矛盾市场济条件济盾突出作形成花钱没钱花矛盾两矛盾决定着没强烈事业心责感干部做青年工作青团工作作项事业干进心开拓精神投入更精力干青团工作作团干部四处拜佛方化缘工作劲头头脑灵活嘴巴勤快手脚麻利切源职工作热爱三发展全面青团工作涉范围广求团干部努力成复合型专达假负责某项工作项工作深入解知道知道知道更知道会达事事做团干部知识结构高做面手文武写材料懂网络会持唱歌善联络等等胜工作需果青团干部没良形象团员青年中没威信难组织团活动建设支硬团干部队伍团干部保持年轻气精神面貌富战斗力青团工作适应形势发展需
（三）突出中心统筹安排积极开展增盈提效活动
追求济效益化企业中心工作果抛开方面青团游离效益中心会失根团组织应围绕企业工作核心切实效开展强素质保安全提建议降成增效益做贡献题系列活动企业增盈提效服务企业作贡献仅仅应该停留义务劳动单模式青团工作做更途径样种： 围绕提高青工素质深入开展岗位成活动完善岗位培训岗位练兵技术武制定相匹配奖励政策青工岗位成进步规范化二围绕提高效益认真开展岗
位创优活动广泛开展提高工作质量突破口容达标评优活动强化青工质量意识终实现良济效益三围绕危难险重
新务积极开展青年突击队活动急生产急想生产想充分发挥生力军作四围绕企业理深入开展献计献策活动四围绕青年职工开展种温暖活动稳定职工队伍留住熟练工保持职工队伍战斗力5通种渠道力开展完善企业理促进技术创新容创新创效活动充分发挥团组织参意识通活动开展紧紧围绕企业生产理服务营等中心工作体现鲜明企业创新文化特征企业青团组织发挥作方式转变新时期企业青团工作新指
（四）动适应新形势建立青团运作新机制
建立套行效运作机制干青团工作重环节基础机制机制落实建立目标理考核制度基层团组织实行目标理考核制度做定期检查定期考评定期总结建立团干部岗位责制实行目标理严格考核奖惩积极落实团干部政治生活遇机制建立落实直接影响着团组织建设团组织建设坏直接影响着青团作发挥二建立调查研究工作机制放眼长远科学规划增强工作前瞻性研究制定企业青团工作理细指导研究企业团工作作出长期科学规划时指导基层团组织稳扎稳积极效开展工作企业集团青团工作蓬勃发展具定预见性前瞻性三工作面仅限团员青年青年应工作象团员青年日益萎缩情况断扩团影响首先扩团工作覆盖面团活动团员参加外组织非团员青年员青年群众参加新形势需团干部深入青年中开展调查研究断发现新情况解决新问题探索新方法着形势变化断改进形式方法青团活动充实新容常抓常新
青年企业力军生力军企业青团组织企业发展求新中应该够建树作围绕企业生产营做文章握时代脉搏探索全新工作模式定会开辟出新活动舞台天
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第篇：新时期企业团建新模式思考
文章标题：新时期企业团建新模式思考
年适应新时期集团集团战略发展思路改革创新精神研究解决基层团建中新情况新问题总结验积极探索体现时代特征具企业特色基层团建工作新路子团委努力实践中探索企业团建新模式青团工作积极参企业理程中基层团组织活力增强较
发挥团组织团结教育青年核心作
围绕中心工作创新组织模式
根企业员结构老化青年团员例逐年降现状青团工作中心青年理转变灵活设置团组织构建团委 青年活动中心 青年社团（协会） 青年文明集体＋团支部新型青团青年工作体系符合团章求单位成立团支部缺少团员青年例高单位积极组建青年突击队青年文明集体青年活动中心等效凝聚青工基层组织充分发挥团委政治组织网络优势团组织建设青年集体理建设机结合起生产线团员青年例高方青年集体支部建设合团支部青团员核心带动青年集体项理工作建设青年活动中心托发展类青年社团强化活动基服务基培训基职
截2014年11月已创建青年突击队9支建设青年活动中心2处筹建1处引导青年职工发组建摄影美术计算机两社团生活社区区理员联合创建青年志愿者基2处组建矿级青年文明号集体3申报通市集团公司级青年文明号集体6省级青年文明号集体1通组织建设灵活设置切实加强外围组织建设延伸团工作手臂
二坚持理创新工作模式
作位企业团工作想重视真正发挥作必须转变思路理参改变服务参树立服务思想服务企业服务社区服务青年
找关力资源理士设计调查问卷全公司青工系统基层单位进行调查解作分析研究初步掌握前青工想需求解基层单位工作中类需求求根调查分析结果转变重安排轻落实工作方式服务理念研究针性措施办法加落实针基层单位青工
实际需求联合职工学校劳部门开展订单式培训效利师资资源改善基层单位力资源状况改变基层单位想放培训部门完成务尴尬局面基层单位发动求开展培训工作针青工学领学技术求重新规范导师带徒活动转变团委职工学校单方考核评定师徒旧模式徒弟考评师傅师徒双选择结合矿评定考核容形成三方制约机制师傅愿绝活传授现责压力带徒中仅徒弟学手艺绝活师傅技艺继续长进提高更喜导师带徒点带面公司营造出浓厚青工学练技术氛围时满足青年职工业余文化生活需发挥引导服务职作创建生产系统单身公寓青年活动中心托组织开展类学娱乐活动凝聚心提高团战斗力
三注重载体建设创新活动模式
青年文明号青年安全生产示范岗青监岗青年志愿者导师带徒……企业青团组织参企业营理安全生产促进企业发展种效形式青年职工进行宣传教育种效载体结合实际符合青年需求符合时代发展求发挥积极作
结合具体工作实际重新修订青年安全工作项理制度青安岗团支部青监岗工作相结合建立青监岗三级理制安监处——队组支部——班组——团委互动联系监督机制通严格检查监督检查促提高改进求进步充分发挥团干部岗员辐射带动作增强活动吸引力扩青年参面改革类活动举办机制实行活动项目承包制基层团支部书记中实行方案招标培养支部书记组织力提升活动含金量通种方式成功举办××家电杯职工篮球赛新华寿杯职工艺赛阳光假日杯青年歌手赛……广青年热情响应取良社会效益
实践证明团工作贴实际贴青年通开展实效性针性特色活动教育中育服务中育改变团组织青年吸引力足凝聚力强局面团工作活动更加富生命力社会影响力
建新模式思考
第二篇：非公企业团建思考
新时期加强非公企业团建工作思考
加强非公企业团建工作贯彻落实胡锦涛总书记青团组织覆盖全体青年团组织活动影响全体青年必然求全团项重紧迫务加强新时期非公企业团建工作笔者年事青团工作实际进行思考
服务企业生产营前提找准青团组织根属性根务企业根功相融合工作切入点
1．辅助企业力资源开发力资源作企业战略性资源企业核心竞争力青年数企业员工体青年员工职业精神职业技综合素质高低直接关系企业前未竞争力强弱企业青团更加积极辅助企业力资源开发进步强化青年员工职业精神职业技综合素质培养努力做企业力资源开发互相补充特色鲜明务实效断深化青工技振兴计划青年岗位手等培训项目着力提高青年技术工技术力创新力操作力努力企业培养更知识型技型复合型青年
2．辅助企业增强凝聚力企业部凝聚力企业提高效率实现长远发展重保障青团作吸引凝聚服务青年重职组织应该够增强企业凝聚力特青年员工凝聚力中发挥重作开展娱乐性活动帮助青年员工放松身心缓解压力精神愉悦投入工作开展思想性工作引导青年员工理解岗位重性珍惜工作岗位理解企业理目标支持严格理理解企业阶段性遇重问题克服困难
3．帮助企业青年员工理解支持市场济条件企业发展必需正确思想意识青团作思想性政治性组织企业中开展思想工作抽象传播团重张时动结合实际参传播利企业发展思想意识培养企业员工特青年员工树立创新意识提高创新力促进企业发展树立风险意识帮助员工理解企业面营发展确定性支持企业克服确定性做出种营决策树立竞争意识员工工作中觉实际行动支持企业应市场竞争种挑战树立效率意识帮助提高企业生产营效率竞争力意识企业长远发展具重作
4．帮助青年员工理解支持企业严格理辅助形成效激励约束机制决策决策执行机制企业分工协作极严密组织体系生产流程高强度组织化程企业组织部存着信息称激励相容责等情况企业员工许情况完全觉接受企业理青团组织引导青年员工充分认识企业组织体系运行机理解企业项理制度措施意义树立奖惩严明企业理意识觉服遵守企业生产营项制度措施觉落实执行企业项决策企业求努力争做流保证企业环节部门效协作促进企业协调发展
5．积极企业员工提供非正式交流渠道机制学创新企业发展动力企业学包括正式组织化学非正式交流非正式交流重思想观念技术逻辑企业间互相传播影响具重作团组织作具网络优势群众性组织青年员工提供非正式交流台青年员工开展企业部企业外部两层次交流
6．通选拔企业专兼职团干部企业培养复合型备营理企业长远发展需培养批力全面综合素质高营理培养专兼职团干部方面提高社会化技企业部演讲赛交流坛重问题讨重难点献计献策重困难克服等提高团干部交流沟通表达协调妥协等方面力方面更企业培养掌握企业全面信息复合型特企业生产营研发等关键环节选拔专兼职结合企业团组织成员企业生产营备营理培养产生积极重作
二突出企业青团思想性技性娱乐性功全面活跃企业团工作
根说企业生存发展青年职工利益成长致青团服务企业服务青年加强企业团组织建设三者必然成目标致机统整体活跃企业青团工作必须服务企业发展前提找准服务企业服务青年结合点开展思想性技性娱乐性工作
开展思想性工作方面宣传团重思想张方面更教育青年职工成长融入企业发展培养爱爱国爱企爱岗意识帮助新职工加快观念转变树立翁精神解决青年员工企业认感属感问题塑造企业文化增强企业凝聚力发挥突出作开展关注员工生活事服务性工作引导员工情感发泄营造理解尊重关爱良氛围服务发挥作开展扶贫助困维护合法权益青年职工解难事办实事做事积极参社会公
益活动参志愿服务青年文明号希工程见基等活动引导职工承担社会责树立企业良社会形象
开展技性活动开展种知识培训导师带徒技竞赛岗位练兵等技提升活动争做青年岗位手活动载体提高青年职工整体素质激发青年职工动力二开展创新创效活动五（发明创造革新设计建议）qc质量理组节减排科技攻关等活动帮助青年员工树立创新意识争做创新手促进科技兴企三开展青年安全生产示范岗活动安全生产企业生命线提高开展安全生产监督员安全生产知识竞赛青年职工企业安全生产座谈会等活动帮助青年职工提高安全生产意识安全生产力动投身安全生产实践四开展青年文明号青年突击队等活动加强青年职工职业文明建设弘扬职业道德提高职业技岗位
托岗位文明岗位技岗位效益引导育职工成长企业效益觉统引导员工争创流业绩开展娱乐性活动丰富企业青年职工业余文化生活更注重活动思想涵培养谐团队意识企业文化建设机结合
三积极探索完善企业团组织格局加强团组织体系建设努力覆盖影响更企业青年
加强企业团建设坚持建带团建推动企业团建设建设紧密结合坚持团工作团建设相结合实现企业团工作团建设相互促进坚持贴青年根青年喜欢交流沟通联络聚集方式灵活设置团组织开展团活动广泛建立联系普通青年工作新机制企业农
民工劳务工纳入工作范围坚持改革创新时俱进着力研究解决企业团建设中出现新情况新问题争取公司委董事会支持完善企业团建机制保障努力做两公开四纳入团组织公开设置项活动公开进行团委干部纳入编制活动费纳入预算团工作纳入工作目标考核团干部培养团组织推荐优秀青年纳入企业备培养选拔营理重渠道
团建方式鉴种方式：
助建工作格局工作成果推进非公团建紧紧抓住学实践科学发展观活动基层开展契机动争取委组织部门支持联合出台文件求级委组织部门两新组织工委非公制企业团建工作纳入非公企业建工作总体部署效推进非公企业建团工作二托开发区高新区专业市场等重点区域加快建团积极争取类产业园区专业市场委会组织支持强化产业园区团工委建设积极园区企业建立工作联系注入工作品牌资源推进非公企业团建三托政府部门行业协会力量分行业推动企业建团方面直接力行政职部门力量建立非公制企业团建工作联席会议制度方面托类专业性行业协会促进团建积极争取相关行业部门行业协会支持分行业链条式推进非公团建四充分利团属社团资源着力推进会员单位建团充分托青联青企协青商会等团属社团结合团建完善会员入会资格等制度集中力量推动会员单位团建五结合企业理模式托企业总部推动分支机构建团根集团型连锁型企业特点积极发挥理优势托总部建团推进分支机构建团较快实现组织覆盖六托商业合作模式通龙头企业推动关联企业建团托龙头企业团组织示范带
动作产业影响力加关联企业团建力度七延伸拓展团工作品牌促进非公企业建团充分助青团原品牌活动影响力文明号志愿者岗位手等品牌工作延伸加强团建结合起效推进非公企业团建
四亟需注意问题
坚持建团团建辩证统谨防片面追求建团数量忽视建团质量力推进建团时注重加强新建团组织联系指导努力增强身活力谨防组织空壳化注重推动企业团组织加强部团支部团组兴趣社团建设加强团员青年直接联系效覆盖
二挖掘非公企业生建团动力推动非公企业团建程中注重助外推力挖掘企业生建团动力措施较少部分团干部单纯青团身角度思考建团必性青团种政治性组织企业类济性组织中功定位角度思考建团必性需进步研究探索
三积极探索企业团组织理体系量非公制企业团组织建立改革优化青团整体理框架提升组织理效性避免新建团组织游离青团干体系外出现阵生灭现象问题值高度重视积极探索
第三篇：新时期企业文化思考
文章标题：新时期企业文化思考
新时期企业文化思考
始终成中国先进社会生产力发展求中国先进文化前进方面中国广民根利益忠实代表永远立败江泽民志述中代表先进文化前进方代表先进社会生产力发展求广民根利益统起进步明确建设先进
文化全工作中重位置
新时期政治思想工作必须根时代特点握文化先进方密切结合企业实际改革开放中现代化建设提供精神力量智力支持
前思想道德建设企业文化建设核心价值观核心灵魂必须企业文化建设中坚持断进行理想信念教育阶段建设中心务灵活样爱国义集体义社会义教育艰苦创业精神教育结合起层面协作配合施工作业中提倡尊重关心热爱集体团队精神倡导热心公益扶贫济困献爱心呵护身边弱势群体鼓励创业批判拜金义享乐义义反团体义位义反损公肥私损利先进文化方正确坚定信仰紧密相连抓住信仰理想价值观念开展丰富彩企业文化建设提高境界塑造思想高尚集体
需榜样建设企业文化企业文化做政治思想工作必须培养出符合时代求符合发展社会义市场济思想道德规范典型善发现精心培养力提倡
样先进性群众性结合起类先进典型身引导职工正确处理竞争协作监督效率公先富富济效益社会效益关系树立国家民利益先重利益观市场济相适应思想道德体系体现宗旨体系时俱进体系开放封闭教条体系善鉴选择坏高尚卑善良邪恶发挥先进文化教育功美育功引导职工群众形成新健康序济社会生活规范文化氛围企业文化建设面着良机遇媒体信息传播日益发达文化丰富彩交流日俱新享文化中充分等国家科技教育文化发展企业文化提供更广阔空间软硬件基础时遇新挑战文化元竞争敌势力意识形态渗透加剧思想政治斗争领域变更加复杂资义腐朽文化封建文化残余新历史条件变幻出新花样沉渣泛起需认真予效抵制迫切求建设企业文化中必须坚定明确坚持先进文化方
企业文化建设必须体现时代前进求体现历史发展趋势应社会政治济发展企业发展起巨推动作凝聚心鼓舞干劲健康富活力
企业文化新生方面条条框框少时缺乏验必须敢创新思想紧密结合实际吸收鉴先进企业优点吸收已行效成果时结合企业身行业特点先进文化方指引断探索涵外延创造出适合形式特点文化
文化政治思想工作托载体社会济愈发达文化济发展愈难分开思想教育寓文化提高教育中特点更加鲜明研究先进文化方指引建设企业文化建设企业文化中政治思想工作做更加声色效果发展观点持久衰课题
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第四篇：市局：创新团建新模式2
创新团建新模式构建市新格局
敦煌市积极推进市场建团工作取实效
年敦煌团市委围绕全市行业市场旅游服务市场蓬勃发展现状断延伸团组织工作触角创造性推行市场建团工作全市23家专业市场全部建立团组织初步形成市场部门建团委专业市场建总支规模店铺建支部零散门点建组青年建示范岗五级团建网络组织模式截目前全市新建专业市场团总支5规模店铺团支部41覆盖团员20735岁青年900效扩团组织团员青年组织覆盖
2014年两全体青年总体目标积极托敦煌市市场理局市场营理服务职优势市场理局建立团委敦煌风情城旅游市场建立团总支市场型商场网吧酒吧超市酒店等青年集中规模店铺建立团支部工艺品冷饮烧烤服装餐馆等零散门点行业分类建立联合团支部青年分散分布店铺门点中创建青年示范岗目前风情城团总支已发展类团支部19团组49青年示范岗87青年志愿者服务队5支切实确保创业青年离校离团流动流失
市场理局级团组织建立积极组织团员青年投身谐市场建设紧紧围绕风情城营服务理等领域广泛开展环境卫生整治扶贫帮困技竞赛等活动努力风情城造成营体行规范违法销商品货正源清假劣诚实守信公交易欺诈市场环境谐文明违诺守法营消费安全环境优美示范市场繁荣敦煌文化旅游市场加快城市济发展做出积极贡献时市场级团组织积极爱敦煌创先争优活动契机方面深入开展五四红旗团委（团支部）创建活动十杰出青年评选活动专业市场评选出批诚信文明守法营服务周青年示范店青年示范岗挂牌基层团建工作水断提高方面积极组织商场网吧酒吧超市酒店工艺品冷饮烧烤服装餐馆等行业团员青年积极参加行业部门举办类业务知识科技知识实技术法律知识培训效提高市场广团员青年整体素质更服务青年建功立业成长成市场理局团委争创流组织造青年满意阵题充分发挥
团组织优势着力造青年业创业服务台建成酒泉市青年业创业见基中专毕业生提供市场理旅游宣传艺术创作旅游产品营销等10外见岗位效缓解青年业压力全面营造全社会关心帮助青年业创业浓厚氛围目前敦煌市沙州市场商业街农贸市场等五专业市场全部建立团总支+团支部+团组+青年示范岗四级团组织网络格局效实现团组织团活动市场创业业青年覆盖
第五篇：新时期企业青团工作思考
新时期企业青团工作思考
进入新世纪着社会义市场济逐步完善企业转换营机制现代企业制度改革逐步深入企业青团工作环境条件逐渐发生变化时伴着知识济信息网络化时代青年思想状态受击市场济青年影响显易见结合时代特征企业实际推动青团工作断焕发出蓬勃生机活力团工作社会步企业生产营频振企业青工产生鸣重点研究探索课题结合前实际谈点法思考
新时期企业青团工作环境变化
()位作变化
着形势发展青团组织性质没变青团位作悄悄受变化影响传统青团工作追求规模效应喜欢集中统行动重形式轻实效重政治轻济形成团工作企业整体工作体外循环现象现代企业利润化效益佳化目标相适应尤减员增效定岗定员情况袭传统活动方式影响生产济效益显然会受企业欢迎企业青团普遍存着说起重干起次忙起现象部分领导团干团员群众眼里青团岗位成足轻重岗位青团工作受重视程度降讲重视实际重视认团组织辅助组织做敲边鼓工作外团干部遇存文件够落实应团干部列席会议难参加政工团齐抓干成纸谈兵极挫伤团干部工作积极性特支部团干工作积极性急提高
(二)员结构变化
前公司团员队伍状况呈现特点：团员队伍萎缩着企业做精做强业剥离产业岗分流部分业务外包等原企业员工总体数量降团员数急剧减少年企业招收少青年学生总体数量升前差距二整体文化素质水提
高年招收中专学历应届毕业生现专学历团员占整团员队伍394﹪基中专学历三支部团员结构稳定企业招工面全国员流进流出部岗位调动等正常现象造成支部结构变化部分团支部团员青年分布十分均匀支部团员二十仅三四
(三）组织建设变化
着企业改革断深入团干部队伍滑专职团干部减少造成团组织青年吸引力越越低现状团员团员意识淡漠青年团意识淡漠团活动漠关心更说积极动参甚团组织成名实空壳支部次活动缺少应吸引力二团干部兼职工作精力相分散做团工作全动时奉献团干部想做事情法投入必时间精力工作处停滞状态团干部业务工作繁忙团工作停留表面停留应付工作缺乏观动性拔拔动动拔动三团组织缺少应位遇缺少必活动费场团干部政治济遇没落实团干部说话没份量办事没费政治没遇已成数团干部生存现状四认事团工作没技术岗位发展前途营理岗位效益实惠造成团岗位干定定干
部分团干部缺乏事业心服务青年意识够奉献精神强团工作信心足时忙应付事务性工作深入基层调查研究遇具体问题困难感束手策力心法适应新形势方面团干部缺少专业知识理知识济知识专门培训难适应企业发展复合型需趋势
(四)团员青年需求变化
新时期青年思想活跃易接受新鲜事物少保守思想时受外部环境众传媒影响逐渐形成注重价值性发展务实求真元化性格特征希企业青年提供发挥空间价值尊重认时追求现实利益长远利益统注重实际重实惠崇尚时尚希拥较高物质收入生活质量实现价值适应企业竞争压力相联系青年渴求知识渴成学觉性空前提高外反感形式义东西厌恶空洞说教希团组织够代表青年利益提供具体
实际帮助企业青团组织受传统体制影响资源手段局限行政化色彩浓厚群众性特征淡化团组织日常开展青工思想教育文化活动容单调形式单说教色彩重缺乏吸引力服务青年成维护青工利益方面团组织缺乏资金政策活动载体阵作发挥较差青团供需足造成影响力降造成团员发展工作滞团员素质滑坡团组织缺乏凝聚力现状
二新形势做企业青团工作思考
希腊科学家阿基米德说支点撬动球正确理解新时期企业团工作支点找准企业团工作切入点撬动服务青年服务企业重物团组织须应社会济发展围绕服务企业生产营服务青年培养发展壮团组织成企业发展力军结合团组织身特点断进行探索创新摒弃企业发展相适应东西时实现三转变：团中心工作生产营型转变工作方式样化转变团干综合力复合型转变始终企业发展中建功立业充分发挥青团助手作团组织活动成企业发展缺力补充
（）放眼局握方积极动争取政重视支持
坚持两服务干青团工作前提首先企业团组织定正确领会政领导意图服全局需必须毫动摇围绕济中心开展工作生产营理服务团工作放企业改革发展稳定局中思考规划定位努力找准企业中心工作结合点切入点全方位全程侧面层次科研生产渗透时服务青年成长成积极争取政领导支持求团组织积极动接受组织领导定期定期组织领导汇报团工作青年思想动态工作中
难点青年种需求时反映努力争取级组织政策支持帮助维护青工合法权益真正成青工知心影响团结带动青年逐步企业青团维权工作动式动式发展搞部门关系家够理解支持青团工作开展活动困难时予力物力财力等方面帮助苦战巧干图发展民心作求位实际行动赢支持
（二）培养适应新时期团干部增加团组织凝聚力
团干部否胜工作青年群体中凝聚力号召力凝聚力号召力形成团干部身健康体魄果敢作风坦荡胸怀分析问题解决问题力等求团干部 德智体全面发展成名复合型具体体现：业务精湛团业务行业知识团员青年懂更知道更团员青年面前更强说服力增强团组织非权力影响力二工作热情团工作强烈事业心责感企业团组织没事调配权财政支配权团组织性质决定着务宣传教育引导培养青年形成必须矛盾市场济条件济盾突出作形成花钱没钱花矛盾两矛盾决定着没强烈事业心责感干部做青年工作青团工作作项事业干进心开拓精神投入更精力干青团工作作团干部四处拜佛方化缘工作劲头头脑灵活嘴巴勤快手脚麻利切源职工作热爱三发展全面青团工作涉范围广求团干部努力成复合型专达假负责某项工作项工作深入解知道知道知道更知道会达事事做团干部知识结构高做面手文武写材料懂网络会持唱歌善联络等等胜工作需果青团干部没良形象团员青年中没威信难组织团活动建设支硬团干部队伍团干部保持年轻气精神面貌富战斗力青团工作适应形势发展需
（三）突出中心统筹安排积极开展增盈提效活动
追求济效益化企业中心工作果抛开方面青团游离效益中心会失根团组织应围绕企业工作核心切实效开展强素质保安全提建议降成增效益做贡献题系列活动企业增盈提效服务企业作贡献仅仅应该停留义务劳动单模式青团工作做更途径样种： 围绕提高青工素质深入开展岗位成活动完善岗位培训岗位练兵技术武制定相匹配奖励政策青工岗位成进步规范化二围绕提高效益认真开展岗
位创优活动广泛开展提高工作质量突破口容达标评优活动强化青工质量意识终实现良济效益三围绕危难险重
新务积极开展青年突击队活动急生产急想生产想充分发挥生力军作四围绕企业理深入开展献计献策活动四围绕青年职工开展种温暖活动稳定职工队伍留住熟练工保持职工队伍战斗力5通种渠道力开展完善企业理促进技术创新容创新创效活动充分发挥团组织参意识通活动开展紧紧围绕企业生产理服务营等中心工作体现鲜明企业创新文化特征企业青团组织发挥作方式转变新时期企业青团工作新指
（四）动适应新形势建立青团运作新机制
建立套行效运作机制干青团工作重环节基础机制机制落实建立目标理考核制度基层团组织实行目标理考核制度做定期检查定期考评定期总结建立团干部岗位责制实行目标理严格考核奖惩积极落实团干部政治生活遇机制建立落实直接影响着团组织建设团组织建设坏直接影响着青团作发挥二建立调查研究工作机制放眼长远科学规划增强工作前瞻性研究制定企业青团工作理细指导研究企业团工作作出长期科学规划时指导基层团组织稳扎稳积极效开展工作企业集团青团工作蓬勃发展具定预见性前瞻性三工作面仅限团员青年青年应工作象团员青年日益萎缩情况断扩团影响首先扩团工作覆盖面团活动团员参加外组织非团员青年员青年群众参加新形势需团干部深入青年中开展调查研究断发现新情况解决新问题探索新方法着形势变化断改进形式方法青团活动充实新容常抓常新
青年企业力军生力军企业青团组织企业发展求新中应该够建树作围绕企业生产营做文章握时代脉搏探索全新工作模式定会开辟出新活动舞台天
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