合查报告3篇
文目录
1 合查报告
2 劳动合检查报告
3 合查报告
贯彻中华民国劳动合法情况查报告
**局： 根局关做<中华民国劳动合法>执法检查工作通知精神公司进行认真查现查情况局作汇报：
查活动指导思想明确
公司领导班子认真学*局文件清楚认识省市县常委会安排贯彻中华民国劳动合法执法检查进步推动中华民国劳动合法企业贯彻实施进步健全劳动工机制完善社会保障制度广劳动者劳动合法实施中更实惠真正体现发展理念维护劳动者合法权益构建发展谐稳定劳动关系
二求逐项查
*局文件提出检查容重点领导班子成员作认真仔细回顾讨安排专深入公司属配送中心直营超市广泛听取解中层干部业务骨干普通员工意见建议查活动扎实认真反映情况真实
1劳动合法学宣传教育情况
知劳动合法XX年1月1日起施行信息公司网载份中华民国劳动合法文法律专家解读劳动合法相关资料组织领导班子成员集体学重点学讨法律专家指出劳动合法劳动法规定更明确更具体条款求班子成员贯彻劳动合法明确认识端正态度积极贯彻认真实施
公司召开中层干部会议针春节员工稳定流动较情况认真学劳动合法结合工中存问题讨调整公司符合劳动合法规定带着问题学家劳动合法理解更清楚更明白更透彻
结合总公司会议精神传达基层单位时员工宣讲劳动合法基容精神告知员工法享权利义务通知保障员工利益公司劳动工方面做出新规定通办板报贴标语挂横幅等种形式劳动合法做广泛深入宣传
2贯彻劳动合法具体措施
贯彻执行劳动合法企业法定责容忽视结合企业实际已采取具体措施：
①提高工资年元月份起公司工作岗位员工增加工资月均增资额达110元
②缴纳养老保险公司工作年员工分户口类工类律XX年元月起予办理养老保险新增缴纳养老保险数**名
③缩短试期新招聘员工试期坚决执行劳动合法规定3月降2月试期工资正常工资仅差50元
④招工简章公司建成超市需招收批新工应聘者明白工作单位岗位工种解相应工资遇次招工简章年劳动合法简章容作相应修改
⑤保障员工食宿公司基层单位员工数般**左右全部办起员工食堂离家15公里安排免费住宿做条相易
⑥签订书面劳动合已县劳动局领回制式劳动合书样正准备翻印全体员工签订新书面劳动合
⑦采济裁员公司成立两年企业断发展壮常招聘新工安置***名岗职工农村富余劳力没采取济性裁员措施员工干月时间走领导谈话挽留坚持走期发工资理刻扣员工工资
⑧未发生解终止劳动合事项第⑥条样理公司成立没发生解终止劳动合事项
3贯彻劳动合法中存困难问题
**限责公司户成立久新企业激烈市场竞争中刚刚站住脚处起步阶段折扣贯彻执行劳动合法定困难问题
①公司***户加盟店直营店提供物流配送服务广群众提供商业零售服务企业天业务天开门员工休假安排较困难现做周休假天予加班工资办法弥补
②超市员工流动性农闲时想进农忙时子走开门少走时候连声招呼签订劳动合起应约束作员工频繁流动劳动合难签
③员工缴纳养老保险失业保险外工伤保险医疗保险尚未参加月工资发员工定数量门诊费住院费单位予报销
三贯彻劳动合法点建议
中华民国劳动合法部新法实施刚刚半年处学认识阶段贯彻执行程中矛盾问题没充分暴露劳资双方贯彻部法律重视程度
位存较差距结合公司学法法实际情况提出点建议仅供领导参考
1加普法宣传力度
劳动合法普法宣传象企事业工单位法执行者县**局年初举办期培训班收较效果够应求司法部门劳动合法纳入xx普法规划全社会宣传职业技术培训学校中技高职院校宣传准备业者劳动合法规定解走社会参加业够运已掌握法律知识觉维护劳动者合法权益年外出工农民求职业介绍组织农民工外出前赠送中华民国劳动合法定会收更效果
2检查学法法情况
省市县常委会密切关注中华民国劳动合法贯彻执行情况组织次检查促进部法律实施定会起良作类活动搞次司法部门执法部门做坚持数年步步深入发现问题时纠正加力度必成效
3查处违法行
严格贯彻执行劳动合法必然会发生造成严重果违法案件执法部门应予严肃查处击违法者教育效仿者推动法严格实施
4研究独特现象
国口众业压力巨然行成廉价劳动力市场劳动者业放弃部分权利国存种独特现象贯彻执行劳动合法障碍执法部门法律监督部门针种现象进行深入实际研究出行效办法劳动合法赋予劳资双方权利真正落实处
坚信级常委会关心关注中华民国劳动合法定会严格贯彻执行
劳动合检查报告
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省三方省开展企业劳动合三年行动方案通知精神求鼓楼区坚持科学发展观构建社会义谐社会求围绕建设海峡西岸济区目标建立稳定良劳动关系法制环境重点推进劳动合三年行动工作摆突出位置强化领导明确责积极鼓楼区劳动社会保障局等部门相互协调真抓实干劳动法律法规宣传等项工作方面采取效措施发挥等协商签订集体合职代会厂务公开等制度狠功夫较完成级达项务现鼓楼区总工会关落实劳动合三年行动行动方案情况汇报：
制定方案推动劳动合制度全面实施
区总工会高度重视推行劳动合制度组织领导工作认真落实工会推进工作中职责根区三年行动方案实施细逐年制定出目标措施工作安排三年年较完成工作目标区劳动合签订务完成做出努力
做年年工作部署区充分发挥三方会议作年均召开专题会议进行研究制定年度计划开展计划落实情况检查监督区总工会根三方会议决定时召开级工会进行工作部置工作完成情况作评先评优考核容力调动级工会工作积极性保证三年行动方案逐年落实
二做年年工作突破开展行动方案第年完成集体企业劳动合签订工作第二年完成规模企业外资企业推广工作第三年全力做劳动合签订普工作级工会认真承担起指导职工签订劳动合工作坚持劳动合标准低集体合标准原效发挥劳动合维护职工合权益保持劳动关系稳定作
三做年年工作创新劳动合工作工会工作机结合起推行劳动合中搞张皮助工会种活动台进行推动区开展谐工业园区谐劳动关系建设职工家双爱双评等活动中均求劳动合签订情况作重考核容评选先进模范职工家中劳动合签订情况作票否决容企业劳动合签订率未达90取消参评资格激励机制建立企业提高签订劳动合重性认识区企业中普遍推广劳动合签订工作创造良环境氛围
二广泛宣传提高企业职工劳动合签订工作认识
广泛进行宣传劳动合法颁布区总工会利鼓楼政务网社区信息板报座谈发放宣传单等种形式广泛宣传劳动合三年行动定期定期组织员深入类企业科技园区中发放量劳动法律法规宣传品维权册子等计1万份
劳动者解部法律明确权益XX年9月举办鼓楼区劳动合法知识竞赛活动次活动层层开展竞赛基础举行力促进劳动合法法制宣传工作
二扎实开展培训提高基层工会企业工会干部法律意识区总工会分期分批组织举办劳动合法培训班聘请市总工会领导级工会席进行培训通法律解读正确理解立法宗旨奠定良基础三年区召开基层干部培训班10场次600余名基层工会干部企业营者职工代表劳动争议调解员培训培训单位劳动者法律意识明显增强工行进步规范工会干部工作力水进步提升
三加强机制建设努力构建区谐劳动关系
区总工会认真学基础认识劳动合法强化工会协调劳动关系方面作项力措施工会组织维护劳动者合法权益提供新法律途径开展劳动合工作中着重抓三机制建设：
狠抓源头维护机制区总工会积极推行等协商集体合制度集体合规范劳动合发挥工会联系职工利优势深入规模企业加强劳动合订立履行变更解终止等进行监督根企业实际情况特点工会代表职工单位进行协商确定企业劳动合文容积极区政府等相关部门相互配合法单位签订履行劳动合情况进行监督法签订履行劳动合求报送实行劳动合制度情况企业责令限期整改拒改正企业根国家关规定予处罚违反劳动法关规定劳动者造成损害责令企业法予赔偿
年相关部门懈努力区规模企业合签订率达99中企业合签订覆盖率达90基实现全面推进劳动合三年行动计划目标务
二狠抓协调劳动关系机制区深入开展创建劳动关系谐企业活动中抓住劳动合集体合职代会三关键环节进步加贯彻落实劳动合法推行集体合等工作结合力度签订集体合工作作签订劳动合基础实践证明集体合工作做企业劳动合签订工作开展起显十分利建立企业民氛 围作签定劳动合先期条件实践证明企业强烈民意识劳动合签订工作真正落实处果企业没民意识劳动合流形式果职工没民意识没签订劳动合愿区进步加强职工民理制度建设力推行厂务公开民理制度职代会制度求企业年均应召开次职代会区总工会年召开次厂务公开验交流会通表彰先进树立典型推动民理工作深入开展民理工作普遍开展提高企业民意识职工参企业民理积极性劳动合签订工作全面开展创造利条件
三狠抓劳动争议调解机制劳动合签订职工权益保护建立道防护网职工权益落实处采取措施确保劳动合切实履行区进步完善区街道（乡镇）社区三级帮扶网络建设职工劳动合发生纠纷帮扶站帮助法律支持初步统计全区劳动争议调解委员会三年调解劳动争议350余件全区没发生职工越级访告事件建设谐鼓楼做出积极贡献
四做三项工作全方位推进劳动合签订工作
加工会组建力度积极组织劳动者加入工会劳动者劳资博弈中处弱势维护身权益单诉求行动效果限组织起集体智慧力量显尤重区总工会全新认识思维举措抓重点攻难点抓组建促规范力促进工会组建工作全区工会组建工作取突破性进展全区工会组建率达95职工入会率达90着重抓组织动员推进实施总结考核三环节制定踪指导制度信息通报机制领导挂钩联系制度集中调研走访制度确保组建工作稳步推进时进步加强工会女职工组织建设坚持企业工会组建时积极建立工会女职工组织
二加业指导力度区总工会劳动合法积极参建立长期稳定劳动关系业困难员尤受国际金融危机影响关闭破产企业岗失业员进行排查摸底予重点帮扶年区岗失业员困难职工提供业培训200次业岗位3600XX年金牛山公园门前广场举办春风送岗促谐业服务现场招聘会45家企业招聘会提供2600业岗位福屿社区区劳动局等单位联合举办春风送岗公益现场招聘会60家企业招聘会提供800业岗位时积极发挥社区工会帮扶作区社区工会帮扶机构健全社区普遍创办职业服务中心建立困难职工帮扶站半年社区提供业介绍312次安置业122次
三加强职工技培训区贯彻劳动合法职工素质提升工程结合起贯彻落实劳动合法程中注重宣传加强企业营者守法时通组织劳动竞赛合理化建议技术革新发明创造技术协作等济创新活动断提升职工技术技水深入开展创造学型组织争做知识型职工等活动效提升全区职工队伍科学文化素质培养造批技术硬学法知法守法新型知识型职工队伍隆重纪念国际五劳动节成立120周年区总工会年五劳动节前举办场激情五月
风 展靓秀风采题职工技表演赛通基层工会推选130名职工参加赛通开展职工岗位练兵活动引导广职工增强市场竞争力抗风险力积极参加技术革新技术协作发明创造活动职工中树立起争创新手争做技术标兵风雨舟度难关意识工作中深刻体会：工会作联系广职工纽带桥梁思想政治组织觉接受领导更发挥职作正开展劳动合签订工作中区委区政府力支持帮助取全区劳动合签订工作全面突破
四贯彻实施劳动合法问题
单位签订劳动合够重视签订劳动合意味着劳动关系双方位相稳定限制单位意解聘劳动者单方面行意味着单位需劳动者提供养老医疗等社会保障增加工成正基单纯追求利益化动机单位置法律规定顾规避理应承担社会责劳动者签订劳动合
二文化素质较低劳动者缺乏保护意识单位天劳动者处弱势状态劳动者关权利敢胆提出遇合法权益遭侵害时知道维权？通渠道维权？采取种方式维权？采取逆受态度种逆受态度隐藏着极稳定素旦暴发容易引发突发性事件必须引起高度重视
三劳动合履约性较差企业然劳动者签订劳动合双方事抱谓态度总觉劳动合约束力：企业留住员工采取拖延发工资方式部分员工意跳槽企业发展造成良影响提高劳动合权威性
树立企业职工合办事觉性应成前劳动合工作务急双方树立法办事思想签订劳动合真正发挥起稳定劳动关系促进企业发展作
合查报告
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部门关合理查报告点：
1部门针签订合签订前否方体资格资信情况履约力等方面进行审查否方相关资料否留相关纪(项针未公开招标邀请招标)
2部门执行合程否合规定办理具体描述方违约方处理合需变更处理等
3合履行程中否密切注意合方资信情况履约力资产营状况等否发生变化发现合存重错误方事履约严重违约存合欺诈等公司造成较损失问题时应时合方法定代表者业务负责发现问题进行联系时应采取相关措施立书面形式公司领导合理机构关部门汇报问题否做展开阐述
4发生合纠纷处理
5部门日常合理工作理否建立合台账合履行情况纠纷否登记处理部门合月否查存情况否时报
6合履行完毕否相关资料移交部门存档等
7关应收账款回收情况()
6合理机构设置员配备岗位职责落实情况()
8关法律员介入企业营理情况落实情况()
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文目录
1 合查报告
2 劳动合检查报告
3 合查报告
贯彻中华民国劳动合法情况查报告
**局： 根局关做<中华民国劳动合法>执法检查工作通知精神公司进行认真查现查情况局作汇报：
查活动指导思想明确
公司领导班子认真学*局文件清楚认识省市县常委会安排贯彻中华民国劳动合法执法检查进步推动中华民国劳动合法企业贯彻实施进步健全劳动工机制完善社会保障制度广劳动者劳动合法实施中更实惠真正体现发展理念维护劳动者合法权益构建发展谐稳定劳动关系
二求逐项查
*局文件提出检查容重点领导班子成员作认真仔细回顾讨安排专深入公司属配送中心直营超市广泛听取解中层干部业务骨干普通员工意见建议查活动扎实认真反映情况真实
1劳动合法学宣传教育情况
知劳动合法XX年1月1日起施行信息公司网载份中华民国劳动合法文法律专家解读劳动合法相关资料组织领导班子成员集体学重点学讨法律专家指出劳动合法劳动法规定更明确更具体条款求班子成员贯彻劳动合法明确认识端正态度积极贯彻认真实施
公司召开中层干部会议针春节员工稳定流动较情况认真学劳动合法结合工中存问题讨调整公司符合劳动合法规定带着问题学家劳动合法理解更清楚更明白更透彻
结合总公司会议精神传达基层单位时员工宣讲劳动合法基容精神告知员工法享权利义务通知保障员工利益公司劳动工方面做出新规定通办板报贴标语挂横幅等种形式劳动合法做广泛深入宣传
2贯彻劳动合法具体措施
贯彻执行劳动合法企业法定责容忽视结合企业实际已采取具体措施：
①提高工资年元月份起公司工作岗位员工增加工资月均增资额达110元
②缴纳养老保险公司工作年员工分户口类工类律XX年元月起予办理养老保险新增缴纳养老保险数**名
③缩短试期新招聘员工试期坚决执行劳动合法规定3月降2月试期工资正常工资仅差50元
④招工简章公司建成超市需招收批新工应聘者明白工作单位岗位工种解相应工资遇次招工简章年劳动合法简章容作相应修改
⑤保障员工食宿公司基层单位员工数般**左右全部办起员工食堂离家15公里安排免费住宿做条相易
⑥签订书面劳动合已县劳动局领回制式劳动合书样正准备翻印全体员工签订新书面劳动合
⑦采济裁员公司成立两年企业断发展壮常招聘新工安置***名岗职工农村富余劳力没采取济性裁员措施员工干月时间走领导谈话挽留坚持走期发工资理刻扣员工工资
⑧未发生解终止劳动合事项第⑥条样理公司成立没发生解终止劳动合事项
3贯彻劳动合法中存困难问题
**限责公司户成立久新企业激烈市场竞争中刚刚站住脚处起步阶段折扣贯彻执行劳动合法定困难问题
①公司***户加盟店直营店提供物流配送服务广群众提供商业零售服务企业天业务天开门员工休假安排较困难现做周休假天予加班工资办法弥补
②超市员工流动性农闲时想进农忙时子走开门少走时候连声招呼签订劳动合起应约束作员工频繁流动劳动合难签
③员工缴纳养老保险失业保险外工伤保险医疗保险尚未参加月工资发员工定数量门诊费住院费单位予报销
三贯彻劳动合法点建议
中华民国劳动合法部新法实施刚刚半年处学认识阶段贯彻执行程中矛盾问题没充分暴露劳资双方贯彻部法律重视程度
位存较差距结合公司学法法实际情况提出点建议仅供领导参考
1加普法宣传力度
劳动合法普法宣传象企事业工单位法执行者县**局年初举办期培训班收较效果够应求司法部门劳动合法纳入xx普法规划全社会宣传职业技术培训学校中技高职院校宣传准备业者劳动合法规定解走社会参加业够运已掌握法律知识觉维护劳动者合法权益年外出工农民求职业介绍组织农民工外出前赠送中华民国劳动合法定会收更效果
2检查学法法情况
省市县常委会密切关注中华民国劳动合法贯彻执行情况组织次检查促进部法律实施定会起良作类活动搞次司法部门执法部门做坚持数年步步深入发现问题时纠正加力度必成效
3查处违法行
严格贯彻执行劳动合法必然会发生造成严重果违法案件执法部门应予严肃查处击违法者教育效仿者推动法严格实施
4研究独特现象
国口众业压力巨然行成廉价劳动力市场劳动者业放弃部分权利国存种独特现象贯彻执行劳动合法障碍执法部门法律监督部门针种现象进行深入实际研究出行效办法劳动合法赋予劳资双方权利真正落实处
坚信级常委会关心关注中华民国劳动合法定会严格贯彻执行
劳动合检查报告
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省三方省开展企业劳动合三年行动方案通知精神求鼓楼区坚持科学发展观构建社会义谐社会求围绕建设海峡西岸济区目标建立稳定良劳动关系法制环境重点推进劳动合三年行动工作摆突出位置强化领导明确责积极鼓楼区劳动社会保障局等部门相互协调真抓实干劳动法律法规宣传等项工作方面采取效措施发挥等协商签订集体合职代会厂务公开等制度狠功夫较完成级达项务现鼓楼区总工会关落实劳动合三年行动行动方案情况汇报：
制定方案推动劳动合制度全面实施
区总工会高度重视推行劳动合制度组织领导工作认真落实工会推进工作中职责根区三年行动方案实施细逐年制定出目标措施工作安排三年年较完成工作目标区劳动合签订务完成做出努力
做年年工作部署区充分发挥三方会议作年均召开专题会议进行研究制定年度计划开展计划落实情况检查监督区总工会根三方会议决定时召开级工会进行工作部置工作完成情况作评先评优考核容力调动级工会工作积极性保证三年行动方案逐年落实
二做年年工作突破开展行动方案第年完成集体企业劳动合签订工作第二年完成规模企业外资企业推广工作第三年全力做劳动合签订普工作级工会认真承担起指导职工签订劳动合工作坚持劳动合标准低集体合标准原效发挥劳动合维护职工合权益保持劳动关系稳定作
三做年年工作创新劳动合工作工会工作机结合起推行劳动合中搞张皮助工会种活动台进行推动区开展谐工业园区谐劳动关系建设职工家双爱双评等活动中均求劳动合签订情况作重考核容评选先进模范职工家中劳动合签订情况作票否决容企业劳动合签订率未达90取消参评资格激励机制建立企业提高签订劳动合重性认识区企业中普遍推广劳动合签订工作创造良环境氛围
二广泛宣传提高企业职工劳动合签订工作认识
广泛进行宣传劳动合法颁布区总工会利鼓楼政务网社区信息板报座谈发放宣传单等种形式广泛宣传劳动合三年行动定期定期组织员深入类企业科技园区中发放量劳动法律法规宣传品维权册子等计1万份
劳动者解部法律明确权益XX年9月举办鼓楼区劳动合法知识竞赛活动次活动层层开展竞赛基础举行力促进劳动合法法制宣传工作
二扎实开展培训提高基层工会企业工会干部法律意识区总工会分期分批组织举办劳动合法培训班聘请市总工会领导级工会席进行培训通法律解读正确理解立法宗旨奠定良基础三年区召开基层干部培训班10场次600余名基层工会干部企业营者职工代表劳动争议调解员培训培训单位劳动者法律意识明显增强工行进步规范工会干部工作力水进步提升
三加强机制建设努力构建区谐劳动关系
区总工会认真学基础认识劳动合法强化工会协调劳动关系方面作项力措施工会组织维护劳动者合法权益提供新法律途径开展劳动合工作中着重抓三机制建设：
狠抓源头维护机制区总工会积极推行等协商集体合制度集体合规范劳动合发挥工会联系职工利优势深入规模企业加强劳动合订立履行变更解终止等进行监督根企业实际情况特点工会代表职工单位进行协商确定企业劳动合文容积极区政府等相关部门相互配合法单位签订履行劳动合情况进行监督法签订履行劳动合求报送实行劳动合制度情况企业责令限期整改拒改正企业根国家关规定予处罚违反劳动法关规定劳动者造成损害责令企业法予赔偿
年相关部门懈努力区规模企业合签订率达99中企业合签订覆盖率达90基实现全面推进劳动合三年行动计划目标务
二狠抓协调劳动关系机制区深入开展创建劳动关系谐企业活动中抓住劳动合集体合职代会三关键环节进步加贯彻落实劳动合法推行集体合等工作结合力度签订集体合工作作签订劳动合基础实践证明集体合工作做企业劳动合签订工作开展起显十分利建立企业民氛 围作签定劳动合先期条件实践证明企业强烈民意识劳动合签订工作真正落实处果企业没民意识劳动合流形式果职工没民意识没签订劳动合愿区进步加强职工民理制度建设力推行厂务公开民理制度职代会制度求企业年均应召开次职代会区总工会年召开次厂务公开验交流会通表彰先进树立典型推动民理工作深入开展民理工作普遍开展提高企业民意识职工参企业民理积极性劳动合签订工作全面开展创造利条件
三狠抓劳动争议调解机制劳动合签订职工权益保护建立道防护网职工权益落实处采取措施确保劳动合切实履行区进步完善区街道（乡镇）社区三级帮扶网络建设职工劳动合发生纠纷帮扶站帮助法律支持初步统计全区劳动争议调解委员会三年调解劳动争议350余件全区没发生职工越级访告事件建设谐鼓楼做出积极贡献
四做三项工作全方位推进劳动合签订工作
加工会组建力度积极组织劳动者加入工会劳动者劳资博弈中处弱势维护身权益单诉求行动效果限组织起集体智慧力量显尤重区总工会全新认识思维举措抓重点攻难点抓组建促规范力促进工会组建工作全区工会组建工作取突破性进展全区工会组建率达95职工入会率达90着重抓组织动员推进实施总结考核三环节制定踪指导制度信息通报机制领导挂钩联系制度集中调研走访制度确保组建工作稳步推进时进步加强工会女职工组织建设坚持企业工会组建时积极建立工会女职工组织
二加业指导力度区总工会劳动合法积极参建立长期稳定劳动关系业困难员尤受国际金融危机影响关闭破产企业岗失业员进行排查摸底予重点帮扶年区岗失业员困难职工提供业培训200次业岗位3600XX年金牛山公园门前广场举办春风送岗促谐业服务现场招聘会45家企业招聘会提供2600业岗位福屿社区区劳动局等单位联合举办春风送岗公益现场招聘会60家企业招聘会提供800业岗位时积极发挥社区工会帮扶作区社区工会帮扶机构健全社区普遍创办职业服务中心建立困难职工帮扶站半年社区提供业介绍312次安置业122次
三加强职工技培训区贯彻劳动合法职工素质提升工程结合起贯彻落实劳动合法程中注重宣传加强企业营者守法时通组织劳动竞赛合理化建议技术革新发明创造技术协作等济创新活动断提升职工技术技水深入开展创造学型组织争做知识型职工等活动效提升全区职工队伍科学文化素质培养造批技术硬学法知法守法新型知识型职工队伍隆重纪念国际五劳动节成立120周年区总工会年五劳动节前举办场激情五月
风 展靓秀风采题职工技表演赛通基层工会推选130名职工参加赛通开展职工岗位练兵活动引导广职工增强市场竞争力抗风险力积极参加技术革新技术协作发明创造活动职工中树立起争创新手争做技术标兵风雨舟度难关意识工作中深刻体会：工会作联系广职工纽带桥梁思想政治组织觉接受领导更发挥职作正开展劳动合签订工作中区委区政府力支持帮助取全区劳动合签订工作全面突破
四贯彻实施劳动合法问题
单位签订劳动合够重视签订劳动合意味着劳动关系双方位相稳定限制单位意解聘劳动者单方面行意味着单位需劳动者提供养老医疗等社会保障增加工成正基单纯追求利益化动机单位置法律规定顾规避理应承担社会责劳动者签订劳动合
二文化素质较低劳动者缺乏保护意识单位天劳动者处弱势状态劳动者关权利敢胆提出遇合法权益遭侵害时知道维权？通渠道维权？采取种方式维权？采取逆受态度种逆受态度隐藏着极稳定素旦暴发容易引发突发性事件必须引起高度重视
三劳动合履约性较差企业然劳动者签订劳动合双方事抱谓态度总觉劳动合约束力：企业留住员工采取拖延发工资方式部分员工意跳槽企业发展造成良影响提高劳动合权威性
树立企业职工合办事觉性应成前劳动合工作务急双方树立法办事思想签订劳动合真正发挥起稳定劳动关系促进企业发展作
合查报告
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部门关合理查报告点：
1部门针签订合签订前否方体资格资信情况履约力等方面进行审查否方相关资料否留相关纪(项针未公开招标邀请招标)
2部门执行合程否合规定办理具体描述方违约方处理合需变更处理等
3合履行程中否密切注意合方资信情况履约力资产营状况等否发生变化发现合存重错误方事履约严重违约存合欺诈等公司造成较损失问题时应时合方法定代表者业务负责发现问题进行联系时应采取相关措施立书面形式公司领导合理机构关部门汇报问题否做展开阐述
4发生合纠纷处理
5部门日常合理工作理否建立合台账合履行情况纠纷否登记处理部门合月否查存情况否时报
6合履行完毕否相关资料移交部门存档等
7关应收账款回收情况()
6合理机构设置员配备岗位职责落实情况()
8关法律员介入企业营理情况落实情况()
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