贯彻落实公司级理部门关文件精神根法务部发检查通知结合工作实际现单位2014年季度合理工作作简单汇报:
合签订履行基情况
截5月20日2014年二季度**签订济合**份包括:般合**份重合*份重合*份中年度合**份支付质保金**份维修施工补充协议*份单采购源*份招投标签订合*份已履行完毕验收达标项目**项均工程承包项目目前正办理审查评审手续合两份已签订类合均约定工期进度正常开展存违约存争议事宜(详见合统计表)
2014年单位合签订审批程序均公司合理制度新修订合理执行存签订滞补签现象
二合理工作具体做法
修订健全合理制度做合理工作
1开展**控风险控制理等工作契机进步修改完善合理制度新合理合理工作流程纳入工作手册新修订制度根资质审查合谈判合起草审批履行变更解等阶段风险易发点进步明确职部门职责操作流程等加强理防范法律风险
2指定合承办部门办求单位选派素质高责心强工作员负责科室合承办工作力保证合签订工作严肃性合法性
二高度重视合基础工作坚持做合登记统计档等日常工作
1严格公司合理制度履行合审查评审手续做送审合登记修改合存档签订合备份存档合目录等
2做合理表格格式规范严格执行合登记程序公司法务部合理科制定合统计履约情况评价表合登记台账**档案目录等表格时登录更新合信息
3定期追踪合履行情况防范风险合履行程中承办单位负责监督履约情况合承办员定时合签订履行变更合纠纷处理等情况报**合理员季度进行合统计更新台账报表等工作便时核级部门组织检查
4加强合档案理合签订妥存放年年底装订合档案送交档案室统存档方便合档案利
三存问题
然单位合理工作中取定成绩存问题表现:进行合审查评审时承办员提交合方资质材料全法身份证授权委托书等延长审批时间统计合履约情况时合承办提供信息明确未时效追踪合履行情况存办理重重合审批手续时间普遍较长等现象
四步工作重点
根单位合理工作查情况单位步工作重点:积极总公司相关部门沟通协调争取确保相关重重合审批规定期限办结二争取**相关政策支持合承办单位相配合加合承办员培训力度履行合履约情况踪监工作进提高单位合受控率维护企业合法权益
*******公司
二○四年五月二十日
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