领导干部考核工作条例学心6篇政领导干部考核工作条例学体会六篇合集
领导干部考核工作条例学心6篇
篇
进入新时代干部干什干新更高求干部考核考什考需制度层面作出调整结合新时代新求日中中央办公厅印发政领导干部考核工作条例条例形式干部考核工作作出总体规范法规制度建设史第次条例考核涵总体求工作原适范围考核容考核方式考核结果确定考核结果运组织实施纪律监督等作出规定容更加体现政治性时代性针性
否认前方政领导干部考核工作中存着重年度考核轻日常考核方考核流形式实际工作蜻蜓点水分刻板甚考核科学准确考核结果实际情况存较偏差存错板子扣错帽子情况种现象利干部担作利领导班子干部队伍建设更伤基层干部心
工作重心放时次颁发条例时考核作四种考核形式第位强调基础作笔者认落实条例具体执行程中时考核年度考核专项考核期考核机结合时考核相关专项考核相配套考核更加精准效时工作开展干部表现样更加客观公众考核出班子干部真实水时计划做做优根步骤做实做细工作条紊开展循序渐进完成时应进步加时考核占占权重效杜绝年终考核锤定音现象发生果年度考核权重会单位难免会出现时懒懒散散敷衍塞责年终时抱佛脚突击完成务情况
考核工作更加突出实绩实效条例领导班子考核容中明确规定工作实绩考核项目领导干部考核中明确规定全面考核领导干部坚持正确政绩观履职责完成日常工作承担急难险重务处理复杂问题应重考验情况实际成效考核委（组）书记工作实绩首先抓建工作成效考核领导班子员领导干部工作实绩应加抓建工作权重笔者认整领导干部考核考实处核关键根指挥棒起正引导作……
篇二
日中中央办公厅印发政领导干部考核工作条例（简称干部考核条例）发出通知求区部门认真遵执行通知指出干部考核坚持加强全面领导推动中央决策部署贯彻落实重举措激励干部担作促进事业发展重抓手干部考核条例新时代中国特色社会义思想指导落实新时代建设总求新时代组织路线做新时代干部考核工作提供基遵循干部考核条例强调干部考核条例颁布实施进步发挥干部考核指挥棒风标助推器作激励引导广干部更状态更实作风贯彻落实中央决策部署推动全统意志统行动步调致前进具重意义干部考核条例求级委（组）深刻领会中央精神切实履行体责干部考核条例学宣传贯彻旗帜鲜明政治标准贯穿干部考核工作始终突出中央决策部署总书记重指示批示贯彻落实情况考核确保级政领导班子领导干部政治立场政治方政治原政治道路志核心中央保持高度致区分优劣奖优罚劣激励担促进发展作干部考核工作基务进步调整优化考核容指标改进考核方式方法强化考核结果运限度调动广干部积极性动性创造性推动树立讲担重担改革创新干事创业鲜明导区部门执行干部考核条例中重情况建议时报告中央
篇三
西柏坡出发产路走路赶考路考试70年历次次艰苦卓绝考试交出份份民满意答卷新时代新起点赶考旧考试继续日中央印发政领导干部考核工作条例（简称干部考核条例）考核形式考核方式作出具体规定提出切实效举措新时代领导干部考试提供考试纲领导干部次履职作次深造项工作作门课程次考核作次考试答时代考卷坚持做忠诚服务民三学生
阅份日常考核卷准确掌握日常表现学生日常表现体现：遵守学校纪律参加社团活动组织协调力等方面衡量学生优秀否基础部分考试考核会现实表现作重部分考试成绩中会占例新印发干部考核条例指出时考核作基础侧重领导班子日常运行情况领导干部惯表现进行常性考核运时考核坚持考核抓常抓日常阅份日常考核卷工作线考核干部群众中间解干部非面前政治定力艰难险阻面前担力诱惑陷阱面前抵御力作时考核重容精准画精准考核科学客观评价干部
阅份年度考核卷科学评判工作实绩期终考试般学年举行次检验学生段时期阶段学效果学成果重举措教育教学工作中着举足轻重作新印发干部考核条例指出年度考核侧重年度周期领导班子领导干部进行综合性考核年度考核跨度时间长考核容广相较系统完整考核方式检验领导班子领导干部年度履职情况重方式年度考核科学设置重点考核坚持通总结述职中掌握工作情况通民测评解群众反响通谈心谈话知悉担作通走访核实工作实绩阅份年度考核卷伪存真综合分析形成考核结果时反馈
篇四
日中中央出台政领导干部考核工作条例推动解决前干部考核工作干部队伍存突出问题激励引导广干部更状态更实作风带头贯彻落实中央决策部署确保全统意志统行动步调致前进具重意义
加强干部队伍建设强化责担适应高质量发展根求推进企业高质量发展领导干部关键求领导干部立足新时代适应新发展饱满状态硬领优良作风切实承担起推动企业高质量发展责担
精神状态适应高质量发展精神状态体现支队伍战斗力凝聚力前部分干部队伍总体说积极领导干部事业心责心减弱工作消极懈怠愿担愿作样精神状态新发展求极相符条例讲责讲担良形象极相符级领导干部始终保持高涨工作热情鼓励单位员工提振士气振奋精神思想加满油精力拉满弓工作鼓足劲带头干事创业积极动作锐意进取精神状态奋发昂扬斗志推进项工作新台阶
力素质适应高质量发展推进企业高质量发展干部队伍力素质提出新更高求级领导干部常怀力足领够恐慌感危机感断提升力素质练硬领学中干干中学弘扬专业精神培养专业力调查研究作谋事基成事道带着问题深入线确保开展工作时抓住关键放矢针专业领域问题难点坚持走出请进新验新方法引进吸收加快弥补知识空白力短板促进身工作水断提升
篇五
日中中央办公厅印发政领导干部考核工作条例（简称干部考核条例）发出通知求区部门认真遵执行
通知指出干部考核坚持加强全面领导推动中央决策部署贯彻落实重举措激励干部担作促进事业发展重抓手干部考核条例颁布实施进步发挥干部考核指挥棒风标助推器作激励引导广干部更状态更实作风贯彻落实中央决策部署推动全统意志统行动步调致前进具重意义
贯彻落实干部考核条例必须坚持政治标准放首位旗帜鲜明政治标准贯穿干部考核工作始终确保级政领导班子领导干部政治立场政治方政治原政治道路志核心中央保持高度致突出考核坚持加强全面领导执行理路线方针政策增强四意识做两维护遵守政治纪律政治规矩情况二突出考核新时代中国特色社会义思想武装头脑坚定理想信念坚定四信忘初心牢记命情况突出考核坚持民集中制执行新形势政治生活干准发现解决身问题营造风清气正政治生态情况突出考核践行新时代组织路线贯彻新时期干部标准树立正确选导情况
贯彻落实干部考核条例必须坚持工作实绩导工作实绩干出吹出突出全面考核领导干部坚持正确政绩观履职责完成日常工作承担急难险重务处理复杂问题应重考验情况实际成效突出考核领导干部抓建落实风廉政建设岗双责政治责遵守廉洁律准带头落实中央八项规定实施细精神带头树立良家风带头反四风等方面取实际成效
贯彻落实干部考核条例必须坚持考结合干部考核条例明确规定坚持考结合考核结果选拔培养教育理监督激励约束问责追责等结合起鼓励先进鞭策落推动促进担作严厉治庸治懒通考结合政治坚定奋发干部褒奖鼓励慢作作乱作干部受警醒惩戒限度调动级政领导班子领导干部积极性动性创造性
干部考核条例颁布干部工作件事级部门高度政治责感历史命感认真贯彻执行干部考核条例进步提高干部考核工作质量水进步激励干部担作求真务实真抓实干全全社会蔚然成风实现两百年奋斗目标中华民族伟复兴中国梦提供强动力
篇六
干部考核工作坚持加强全面领导推动中央项决策部署贯彻落实重举措激励干部担作促进事业发展重抓手日中央印发政领导干部考核工作条例该条例严厚爱两方面着手限度调动广干部积极性动性创造性推动树立讲担重担改革创新干事创业鲜明导条例新时期做干部考核工作提供基遵循新时代干部考核风标级部门定活根指挥棒新时期国项事业利空开展保驾护航
严体现干部考核程注重角度维度视野新条例综合运时考核年度考核专项考核期考核方式实现干部考核常化制度化全覆盖增强考核针性考核程坚持定性定量相结合坚持考量考量事相结合时吸收运巡视巡察审计工作督查相关部门业务考核等种成果注重解民群众济社会发展真实感受评价唯GDP唯票数英雄简单单考核评价模式维度视野留死角客观公正领导干部做出科学全面考核评价
厚爱体现考核结果调动干部积极性动性创造性条例指出考核结果选拔培养教育激励约束问责追责等结合起鼓励先进鞭策落推动促进担作严厉治理庸懒散奢现象唯唯实跑踏踏实实民办事干部吃颗定心丸时条例消干部明文规定先行先试中犯错误顾忧鼓励激励广领导干部李云龙式干部起敢想敢干敢闯敢试
前国特色社会义进入新时代精准扶贫乡村振兴等等项重工程广干部件件落实新考核条例广干部严更厚爱事实证明严厚爱起严考验更更快成长成成番事业
政领导干部考核工作条例学体会六篇
篇
政领导干部选拔工作条例根中国产章程关法律法规制定出该条例2002年7月9日颁布实施利选机制挑选出优秀利保证基路线全面贯彻执行建设中国特色社会义事业利发展
2019年3月中中央印发修订政领导干部选拔工作条例发出通知求区部门结合实际认真遵执行干部考核条例体现十九提出坚持严厚爱结合激励约束重完善干部考核评价机制求
干部考核条例认真贯彻落实十九精神努力坚持严厚爱结合激励约束重求落实处体现考核结果确定考核结果运两方面
求全面历史辩证分析贡献集体作观努力客观条件增长速度质量效益显绩潜绩发展成果成代价等情况防止简单区生产总值增长率排名者民测评民意调查票分少确定考核结果确保考准考实出偏差客观分析评价干部履职担改革创新中出现失误错误理直气壮担作干部撑腰鼓劲
强化考核结果运结果干部选拔培养教育理监督激励约束问责追责等结合起考核结果进行奖惩领导班子领导干部考核认定作出重贡献时通报表扬者关规定嘉奖记功授予称号
篇二
干部选干部选出更出种子撒果没浇水施肥修枝剪叶难茁壮成长日中中央办公厅印发政领导干部考核工作条例（简称干部考核条例）
十八总书记干部考核工作提出系列新理念新思想新求进步做干部考核工作指明方提供根遵循进入新时代干部干什干新更高求干部考核考什考需制度层面作出调整
条例形式干部考核工作作出总体规范法规制度建设史第次条例出台章规定教育培训选拔考核监督等干部工作重方面具体求干部工作制度体系更加成熟稳定
干部考核条例体现十九提出坚持严厚爱结合激励约束重完善干部考核评价机制
功成业广政领导干部考核工作实施绝非夕事坚持德兼备德先坚持五湖四海唯贤坚持事业公道正派喜爱揽知善
篇三
日中中央办公厅印发政领导干部考核工作条例（简称干部考核条例）发出通知求区部门认真遵执行
通知指出干部考核坚持加强全面领导推动中央决策部署贯彻落实重举措激励干部担作促进事业发展重抓手干部考核条例新时代中国特色社会义思想指导落实新时代建设总求新时代组织路线做新时代干部考核工作提供基遵循
通知强调干部考核条例颁布实施具三方面重意义：
1进步发挥干部考核指挥棒风标助推器作
2激励引导广干部更状态更实作风贯彻落实中央决策部署
3推动全统意志统行动步调致前进
通知求级委（组）深刻领会中央精神切实履行体责干部考核条例学宣传贯彻旗帜鲜明政治标准贯穿干部考核工作始终突出中央决策部署总书记重指示批示贯彻落实情况考核确保级政领导班子领导干部政治立场政治方政治原政治道路志核心中央保持高度致区分优劣奖优罚劣激励担促进发展作干部考核工作基务进步调整优化考核容指标改进考核方式方法强化考核结果运限度调动广干部积极性动性创造性推动树立讲担重担改革创新干事创业鲜明导
区部门执行干部考核条例中重情况建议时报告中央
篇四
政领导干部考核工作条例根实际需针层级岗位考察象实行差异化考察政治方驾驭全局抓班子带队伍等方面情况考察作名员干部具体做方面：
第提高政治素养深入研学马列义毛泽东思想邓理三代表科学发展观系列讲话思想决定行动系列政治理武装做事时候犯规逾矩理化心外化行
第二坚持四信信发展驱动力国家昌盛源泉通年实践探索走出条适合国情中国特色社会义道路次次验证正坚定走条道路迎康社会坚信会迎更胜利
第三坚定群众路线民老师必须问需民问计民问效民做工作时候考虑群众感受时刻保持全心全意民服务宗旨
位谋政位谋政句话诠释政领导考核工作条例精髓作名员干部必须保持深渊履薄冰态度遵守纪律严格求政治标准作求基准
篇五
日中中央办公厅印发政领导干部考核工作条例（简称干部考核条例）发出通知求区部门认真遵执行
干部考核条例新时代中国特色社会义思想指导落实新时代建设总求新时代组织路线新时代什制定干部考核条例干部考核条例容突出特点干部考核条例干部考核工作定位作出具体规定
新时代什制定干部考核条例
历重视教育培训选拔考核监督干部十八总书记干部考核工作提出系列新理念新思想新求进步做干部考核工作指明方提供根遵循中央办公厅印发干部考核条例推动解决前干部队伍干部考核工作存突出问题激励引导广干部更状态更实作风带头贯彻落实中央决策部署总书记重指示批示推动全统意志统行动步调致前进具重意义
二干部考核条例容突出特点
第章总明确立规目干部考核涵总体求工作原适范围等第二章第十章分考核容考核方式考核结果确定考核结果运组织实施纪律监督等作出规定坚持政治标准放首位突出中央决策部署总书记重指示批示贯彻落实情况考核完善考核方式改进考核方法改进考核结果确定运落实考核工作责
三干部考核条例干部考核工作定位
总书记强调考察识干部功夫时注意重关头关键时刻组织部门善通严格考察民需干部选出善通严格考核干部岗状态奋发定位考察干部选拔重环节直接干部选拔服务目择物色适合某岗位职选考核干部理重手段目解掌握干部现实表现督促引导干部更履职责象考察集中拟提拔干部考核面岗干部名干部职工作接受考核着力点考察重解干部德素质潜力否符合拟岗位求考核重解干部履行岗位职责求实际表现岗位胜度否做忠诚干净担
篇六
日中中央办公厅印发政领导干部考核工作条例发出通知求区部门认真遵执行
政领导干部考核条例新时代中国特色社会义思想指导落实新时代建设总求新时代组织路线做新时代干部考核工作提供基遵循条例颁布实施进步发挥干部考核指挥棒风标助推器作激励引导广干部更状态更实作风贯彻落实中央决策部署推动全统意志统行动步调致前进具重意义
政领导干部考核条例规定考核方式包括时考核年度考核专项考核期考核时考核基础年度考核期考核重点专项考核补充思路作总体设计通考核政领导班子领导干部政治素质履职力工作成效作风表现等进行解核实评价作加强领导班子领导干部队伍建设重
政领导干部考核条例规定考核容德勤绩廉考核标准明确考核容应体现区域部门类型层次领导班子领导干部特点实行分级分类考核实行领导干部绩效考核考核结果选拔提供参考信息作干部事调整决策实现者者庸者
政领导干部考核工作条例时代意义干部考核根指挥棒指挥棒激励鞭策奖优罚劣够调动干部积极性动性激发干事创业动力活力定意义说考什决定干什考左右着干科学效考核胆选干部坚决调整干部重手段激励约束干部重
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领导干部考核工作条例学心6篇
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进入新时代干部干什干新更高求干部考核考什考需制度层面作出调整结合新时代新求日中中央办公厅印发政领导干部考核工作条例条例形式干部考核工作作出总体规范法规制度建设史第次条例考核涵总体求工作原适范围考核容考核方式考核结果确定考核结果运组织实施纪律监督等作出规定容更加体现政治性时代性针性
否认前方政领导干部考核工作中存着重年度考核轻日常考核方考核流形式实际工作蜻蜓点水分刻板甚考核科学准确考核结果实际情况存较偏差存错板子扣错帽子情况种现象利干部担作利领导班子干部队伍建设更伤基层干部心
工作重心放时次颁发条例时考核作四种考核形式第位强调基础作笔者认落实条例具体执行程中时考核年度考核专项考核期考核机结合时考核相关专项考核相配套考核更加精准效时工作开展干部表现样更加客观公众考核出班子干部真实水时计划做做优根步骤做实做细工作条紊开展循序渐进完成时应进步加时考核占占权重效杜绝年终考核锤定音现象发生果年度考核权重会单位难免会出现时懒懒散散敷衍塞责年终时抱佛脚突击完成务情况
考核工作更加突出实绩实效条例领导班子考核容中明确规定工作实绩考核项目领导干部考核中明确规定全面考核领导干部坚持正确政绩观履职责完成日常工作承担急难险重务处理复杂问题应重考验情况实际成效考核委（组）书记工作实绩首先抓建工作成效考核领导班子员领导干部工作实绩应加抓建工作权重笔者认整领导干部考核考实处核关键根指挥棒起正引导作……
篇二
日中中央办公厅印发政领导干部考核工作条例（简称干部考核条例）发出通知求区部门认真遵执行通知指出干部考核坚持加强全面领导推动中央决策部署贯彻落实重举措激励干部担作促进事业发展重抓手干部考核条例新时代中国特色社会义思想指导落实新时代建设总求新时代组织路线做新时代干部考核工作提供基遵循干部考核条例强调干部考核条例颁布实施进步发挥干部考核指挥棒风标助推器作激励引导广干部更状态更实作风贯彻落实中央决策部署推动全统意志统行动步调致前进具重意义干部考核条例求级委（组）深刻领会中央精神切实履行体责干部考核条例学宣传贯彻旗帜鲜明政治标准贯穿干部考核工作始终突出中央决策部署总书记重指示批示贯彻落实情况考核确保级政领导班子领导干部政治立场政治方政治原政治道路志核心中央保持高度致区分优劣奖优罚劣激励担促进发展作干部考核工作基务进步调整优化考核容指标改进考核方式方法强化考核结果运限度调动广干部积极性动性创造性推动树立讲担重担改革创新干事创业鲜明导区部门执行干部考核条例中重情况建议时报告中央
篇三
西柏坡出发产路走路赶考路考试70年历次次艰苦卓绝考试交出份份民满意答卷新时代新起点赶考旧考试继续日中央印发政领导干部考核工作条例（简称干部考核条例）考核形式考核方式作出具体规定提出切实效举措新时代领导干部考试提供考试纲领导干部次履职作次深造项工作作门课程次考核作次考试答时代考卷坚持做忠诚服务民三学生
阅份日常考核卷准确掌握日常表现学生日常表现体现：遵守学校纪律参加社团活动组织协调力等方面衡量学生优秀否基础部分考试考核会现实表现作重部分考试成绩中会占例新印发干部考核条例指出时考核作基础侧重领导班子日常运行情况领导干部惯表现进行常性考核运时考核坚持考核抓常抓日常阅份日常考核卷工作线考核干部群众中间解干部非面前政治定力艰难险阻面前担力诱惑陷阱面前抵御力作时考核重容精准画精准考核科学客观评价干部
阅份年度考核卷科学评判工作实绩期终考试般学年举行次检验学生段时期阶段学效果学成果重举措教育教学工作中着举足轻重作新印发干部考核条例指出年度考核侧重年度周期领导班子领导干部进行综合性考核年度考核跨度时间长考核容广相较系统完整考核方式检验领导班子领导干部年度履职情况重方式年度考核科学设置重点考核坚持通总结述职中掌握工作情况通民测评解群众反响通谈心谈话知悉担作通走访核实工作实绩阅份年度考核卷伪存真综合分析形成考核结果时反馈
篇四
日中中央出台政领导干部考核工作条例推动解决前干部考核工作干部队伍存突出问题激励引导广干部更状态更实作风带头贯彻落实中央决策部署确保全统意志统行动步调致前进具重意义
加强干部队伍建设强化责担适应高质量发展根求推进企业高质量发展领导干部关键求领导干部立足新时代适应新发展饱满状态硬领优良作风切实承担起推动企业高质量发展责担
精神状态适应高质量发展精神状态体现支队伍战斗力凝聚力前部分干部队伍总体说积极领导干部事业心责心减弱工作消极懈怠愿担愿作样精神状态新发展求极相符条例讲责讲担良形象极相符级领导干部始终保持高涨工作热情鼓励单位员工提振士气振奋精神思想加满油精力拉满弓工作鼓足劲带头干事创业积极动作锐意进取精神状态奋发昂扬斗志推进项工作新台阶
力素质适应高质量发展推进企业高质量发展干部队伍力素质提出新更高求级领导干部常怀力足领够恐慌感危机感断提升力素质练硬领学中干干中学弘扬专业精神培养专业力调查研究作谋事基成事道带着问题深入线确保开展工作时抓住关键放矢针专业领域问题难点坚持走出请进新验新方法引进吸收加快弥补知识空白力短板促进身工作水断提升
篇五
日中中央办公厅印发政领导干部考核工作条例（简称干部考核条例）发出通知求区部门认真遵执行
通知指出干部考核坚持加强全面领导推动中央决策部署贯彻落实重举措激励干部担作促进事业发展重抓手干部考核条例颁布实施进步发挥干部考核指挥棒风标助推器作激励引导广干部更状态更实作风贯彻落实中央决策部署推动全统意志统行动步调致前进具重意义
贯彻落实干部考核条例必须坚持政治标准放首位旗帜鲜明政治标准贯穿干部考核工作始终确保级政领导班子领导干部政治立场政治方政治原政治道路志核心中央保持高度致突出考核坚持加强全面领导执行理路线方针政策增强四意识做两维护遵守政治纪律政治规矩情况二突出考核新时代中国特色社会义思想武装头脑坚定理想信念坚定四信忘初心牢记命情况突出考核坚持民集中制执行新形势政治生活干准发现解决身问题营造风清气正政治生态情况突出考核践行新时代组织路线贯彻新时期干部标准树立正确选导情况
贯彻落实干部考核条例必须坚持工作实绩导工作实绩干出吹出突出全面考核领导干部坚持正确政绩观履职责完成日常工作承担急难险重务处理复杂问题应重考验情况实际成效突出考核领导干部抓建落实风廉政建设岗双责政治责遵守廉洁律准带头落实中央八项规定实施细精神带头树立良家风带头反四风等方面取实际成效
贯彻落实干部考核条例必须坚持考结合干部考核条例明确规定坚持考结合考核结果选拔培养教育理监督激励约束问责追责等结合起鼓励先进鞭策落推动促进担作严厉治庸治懒通考结合政治坚定奋发干部褒奖鼓励慢作作乱作干部受警醒惩戒限度调动级政领导班子领导干部积极性动性创造性
干部考核条例颁布干部工作件事级部门高度政治责感历史命感认真贯彻执行干部考核条例进步提高干部考核工作质量水进步激励干部担作求真务实真抓实干全全社会蔚然成风实现两百年奋斗目标中华民族伟复兴中国梦提供强动力
篇六
干部考核工作坚持加强全面领导推动中央项决策部署贯彻落实重举措激励干部担作促进事业发展重抓手日中央印发政领导干部考核工作条例该条例严厚爱两方面着手限度调动广干部积极性动性创造性推动树立讲担重担改革创新干事创业鲜明导条例新时期做干部考核工作提供基遵循新时代干部考核风标级部门定活根指挥棒新时期国项事业利空开展保驾护航
严体现干部考核程注重角度维度视野新条例综合运时考核年度考核专项考核期考核方式实现干部考核常化制度化全覆盖增强考核针性考核程坚持定性定量相结合坚持考量考量事相结合时吸收运巡视巡察审计工作督查相关部门业务考核等种成果注重解民群众济社会发展真实感受评价唯GDP唯票数英雄简单单考核评价模式维度视野留死角客观公正领导干部做出科学全面考核评价
厚爱体现考核结果调动干部积极性动性创造性条例指出考核结果选拔培养教育激励约束问责追责等结合起鼓励先进鞭策落推动促进担作严厉治理庸懒散奢现象唯唯实跑踏踏实实民办事干部吃颗定心丸时条例消干部明文规定先行先试中犯错误顾忧鼓励激励广领导干部李云龙式干部起敢想敢干敢闯敢试
前国特色社会义进入新时代精准扶贫乡村振兴等等项重工程广干部件件落实新考核条例广干部严更厚爱事实证明严厚爱起严考验更更快成长成成番事业
政领导干部考核工作条例学体会六篇
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政领导干部选拔工作条例根中国产章程关法律法规制定出该条例2002年7月9日颁布实施利选机制挑选出优秀利保证基路线全面贯彻执行建设中国特色社会义事业利发展
2019年3月中中央印发修订政领导干部选拔工作条例发出通知求区部门结合实际认真遵执行干部考核条例体现十九提出坚持严厚爱结合激励约束重完善干部考核评价机制求
干部考核条例认真贯彻落实十九精神努力坚持严厚爱结合激励约束重求落实处体现考核结果确定考核结果运两方面
求全面历史辩证分析贡献集体作观努力客观条件增长速度质量效益显绩潜绩发展成果成代价等情况防止简单区生产总值增长率排名者民测评民意调查票分少确定考核结果确保考准考实出偏差客观分析评价干部履职担改革创新中出现失误错误理直气壮担作干部撑腰鼓劲
强化考核结果运结果干部选拔培养教育理监督激励约束问责追责等结合起考核结果进行奖惩领导班子领导干部考核认定作出重贡献时通报表扬者关规定嘉奖记功授予称号
篇二
干部选干部选出更出种子撒果没浇水施肥修枝剪叶难茁壮成长日中中央办公厅印发政领导干部考核工作条例（简称干部考核条例）
十八总书记干部考核工作提出系列新理念新思想新求进步做干部考核工作指明方提供根遵循进入新时代干部干什干新更高求干部考核考什考需制度层面作出调整
条例形式干部考核工作作出总体规范法规制度建设史第次条例出台章规定教育培训选拔考核监督等干部工作重方面具体求干部工作制度体系更加成熟稳定
干部考核条例体现十九提出坚持严厚爱结合激励约束重完善干部考核评价机制
功成业广政领导干部考核工作实施绝非夕事坚持德兼备德先坚持五湖四海唯贤坚持事业公道正派喜爱揽知善
篇三
日中中央办公厅印发政领导干部考核工作条例（简称干部考核条例）发出通知求区部门认真遵执行
通知指出干部考核坚持加强全面领导推动中央决策部署贯彻落实重举措激励干部担作促进事业发展重抓手干部考核条例新时代中国特色社会义思想指导落实新时代建设总求新时代组织路线做新时代干部考核工作提供基遵循
通知强调干部考核条例颁布实施具三方面重意义：
1进步发挥干部考核指挥棒风标助推器作
2激励引导广干部更状态更实作风贯彻落实中央决策部署
3推动全统意志统行动步调致前进
通知求级委（组）深刻领会中央精神切实履行体责干部考核条例学宣传贯彻旗帜鲜明政治标准贯穿干部考核工作始终突出中央决策部署总书记重指示批示贯彻落实情况考核确保级政领导班子领导干部政治立场政治方政治原政治道路志核心中央保持高度致区分优劣奖优罚劣激励担促进发展作干部考核工作基务进步调整优化考核容指标改进考核方式方法强化考核结果运限度调动广干部积极性动性创造性推动树立讲担重担改革创新干事创业鲜明导
区部门执行干部考核条例中重情况建议时报告中央
篇四
政领导干部考核工作条例根实际需针层级岗位考察象实行差异化考察政治方驾驭全局抓班子带队伍等方面情况考察作名员干部具体做方面：
第提高政治素养深入研学马列义毛泽东思想邓理三代表科学发展观系列讲话思想决定行动系列政治理武装做事时候犯规逾矩理化心外化行
第二坚持四信信发展驱动力国家昌盛源泉通年实践探索走出条适合国情中国特色社会义道路次次验证正坚定走条道路迎康社会坚信会迎更胜利
第三坚定群众路线民老师必须问需民问计民问效民做工作时候考虑群众感受时刻保持全心全意民服务宗旨
位谋政位谋政句话诠释政领导考核工作条例精髓作名员干部必须保持深渊履薄冰态度遵守纪律严格求政治标准作求基准
篇五
日中中央办公厅印发政领导干部考核工作条例（简称干部考核条例）发出通知求区部门认真遵执行
干部考核条例新时代中国特色社会义思想指导落实新时代建设总求新时代组织路线新时代什制定干部考核条例干部考核条例容突出特点干部考核条例干部考核工作定位作出具体规定
新时代什制定干部考核条例
历重视教育培训选拔考核监督干部十八总书记干部考核工作提出系列新理念新思想新求进步做干部考核工作指明方提供根遵循中央办公厅印发干部考核条例推动解决前干部队伍干部考核工作存突出问题激励引导广干部更状态更实作风带头贯彻落实中央决策部署总书记重指示批示推动全统意志统行动步调致前进具重意义
二干部考核条例容突出特点
第章总明确立规目干部考核涵总体求工作原适范围等第二章第十章分考核容考核方式考核结果确定考核结果运组织实施纪律监督等作出规定坚持政治标准放首位突出中央决策部署总书记重指示批示贯彻落实情况考核完善考核方式改进考核方法改进考核结果确定运落实考核工作责
三干部考核条例干部考核工作定位
总书记强调考察识干部功夫时注意重关头关键时刻组织部门善通严格考察民需干部选出善通严格考核干部岗状态奋发定位考察干部选拔重环节直接干部选拔服务目择物色适合某岗位职选考核干部理重手段目解掌握干部现实表现督促引导干部更履职责象考察集中拟提拔干部考核面岗干部名干部职工作接受考核着力点考察重解干部德素质潜力否符合拟岗位求考核重解干部履行岗位职责求实际表现岗位胜度否做忠诚干净担
篇六
日中中央办公厅印发政领导干部考核工作条例发出通知求区部门认真遵执行
政领导干部考核条例新时代中国特色社会义思想指导落实新时代建设总求新时代组织路线做新时代干部考核工作提供基遵循条例颁布实施进步发挥干部考核指挥棒风标助推器作激励引导广干部更状态更实作风贯彻落实中央决策部署推动全统意志统行动步调致前进具重意义
政领导干部考核条例规定考核方式包括时考核年度考核专项考核期考核时考核基础年度考核期考核重点专项考核补充思路作总体设计通考核政领导班子领导干部政治素质履职力工作成效作风表现等进行解核实评价作加强领导班子领导干部队伍建设重
政领导干部考核条例规定考核容德勤绩廉考核标准明确考核容应体现区域部门类型层次领导班子领导干部特点实行分级分类考核实行领导干部绩效考核考核结果选拔提供参考信息作干部事调整决策实现者者庸者
政领导干部考核工作条例时代意义干部考核根指挥棒指挥棒激励鞭策奖优罚劣够调动干部积极性动性激发干事创业动力活力定意义说考什决定干什考左右着干科学效考核胆选干部坚决调整干部重手段激励约束干部重
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