针机关时抽调工作员易导致基层单位员紧张干部培养够衔接基层机关关系难协调等诸问题统组织严格规范工作员时抽调工作研究提出意见:
程序
1事前报告时抽调员原数量基条件初步意报领导意
2征求意见组织部根需抽调员岗位求拟定初步选征求拟抽调员单位意见
3呈报审批科室()拟抽调员基情况原时间组织部意见书面提交机关工委会议研究通
4通知岗组织部发出通知求抽调员规定时间报岗
理
抽调象抽调期间实行原单位部门双重理部门抽调象行政工资关系原单位理相关津贴补贴原单位发放抽调期间需接转时组织关系正式组织关系报机关工委组织部审批办理相关手续部门时抽调员时间根岗位需求情况确定组织部半年时间时抽调社区员情况进行统计核实专题报
机关工委会议审核
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