教职工考勤暂行制度




教职工考勤暂行制度

考勤方式
〔〕工作时间
工作时间：午8：0012：00午2：006：00 天工作8时勤集团部门身特点天8时安排具体工作时间
〔二〕考勤周期
然月考勤周期
〔三〕考勤记录
1．日考勤工作部门设立兼职考勤员负责实进行记录辅导员行政教辅员时事处采取签方式考勤
2全院性会院运动会部门负责组织考勤会时考勤结果报事处汇总备案
3非全院性会议考勤会者指定员考勤结果时反应事处迟早退者罚款20元次旷会者罚款50元次
4学院意集体外出活动活动组织者负责统考勤结果报事处备案
5 科员公外出需部门负责批准报事处备案否旷工处理
6．考勤员须准确填写考勤登记表月3日前月考勤表员工签字缺勤统计表部门领导审核报事处
〔四〕
教职工公事外出法签者应事前事领导说明情况查证属实补回考勤登记
二违反考勤制度处分
〔〕迟早退
1．非专职教师班工作时间段迟早退缺乏30分钟者次扣50元30分钟扣100元次时月累计两次迟早退记轻度违纪次月累计五次记中度违纪月累计十次记严重违纪
2．教师授课迟早退旷课教学事认定处理方法执行〔二〕旷工
1．员工未履行请假手续请假未批准班者旷工处旷工天扣双倍日工资记中度违纪次连续旷工三日者全年中累计旷工5日者记严重违纪次
2．未属部门领导批准班时间擅离职守者视旷工教师参加学院系部门组织集体活动视旷工
3．严重违纪者学院酌情决定否法解合
〔三〕瞒报
部门出现瞒报虚报考勤情况查实公开批评外月考勤员处50元罚款
三加班
〔〕加班安排审批部门应合理安排时间量正常工作时间完成岗位工作〔特殊工种外〕防止加班确需加班先部门填报加班审批表报院长审批交事处备查时部门考勤员应做考勤记录否予计付加班调休
〔二〕加班申报加班员工作量申报时属部门负责寒暑假期间安排加班部门申报
〔三〕值班：学院意安排值班30元天计付值班补贴
四病事假
〔〕教职工病事请假必须学院教职工请假制度执行
〔二〕病事假工资计算：月病假三天扣日工资50四十天扣日工资80十天扣日工资100月事假超三天扣日工资70三天扣日工资100学期病假累计达月(30天)〔住院外〕事假累计达半月(15天)者享受相应寒暑假遇
五丧产假
国家关规定执行教职工效证明关领导请假批准超规定天数事假处理
六婚假
学院实行寒暑假休假制度教职工结婚外假确特殊情况需班时间请假承工作够妥善安排部门领导批准请假事假处理
七补休
教职工寒暑假工作需坚持班安排补休般应安排年补休完时公休日节假日值班需补休般应月安排补休宜长期积累集中补休教职工补休应部门根工作情况妥善安排
八
教职工年病假超30天事假超15天参加年评先评优部职称评定薪资调整请事假学年连续超30天累计超45天应办理辞职手续
九制度公布日起执行前制度致制度执行
十制度事处负责解释




事处
2021年12月18日
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