人事工作职责规划

事工作职责规划
1负责公司日常行政理工作(包括会务安排酒店预订等等)
2负责公司档案理类文件资料鉴定统计理工作
3负责员考勤工作
4负责办公品采购保领工作
5负责导购员工资核算工作
6负责员招聘筛选简历入离职手续办理
事工作职责规划2
1执行力资源理项实物操作流程类规章制度实施
2招聘计划负责招聘工作开发维护理种招聘渠道
3候选简历筛选预约面试录转正异动奖惩离职事宜提报办理相应事手续
4相关事考勤系统维护事档案档理审查规范维护工作
5薪酬标准制定维护审核员工入职定薪考核调薪数信息级领导反馈确认
6社保公积金事物接处理
事工作职责规划3
1负责招聘工作包括收集招聘需求发布招聘信息简历筛选邀约面试安排录等工作
2负责办理员工入职转正异动离职等手续办理工作
3员工考勤处理月度考勤核算工作
4办公物品领办公品理固定资产盘点等工作
5领导交办工作
事工作职责规划4
1餐厅Ehr事系统维护：辖区域餐厅员工入离转调办理资料信息录入系统
2事档案理：劳动合入离转调资料审批资料保档
3餐厅事工作稽核查
4事审批流程合规事政策落执行指导
5餐厅税务工商行政事务办理
6区营运理交代协助工作
事工作职责规划5
1考勤理补贴理：负责员工考勤统计核查工作月前台值班员汇总转正员补贴核查
2前台接信件理：负责前台接(外联客户总部访员酒店机票接机安排餐安排车安排)快递信件收发文件扫描工作
3办公品理福利理：负责日常办公品节假日活动礼品采购发放登记理固定资产理
4外部供应商理：全省会议协议酒店办公品采购点名片印制点等第三方合作供应商签约保持良合作关系物业供应商房东关系维护物业时响应服务需求日常物业费水电费维修服务费房东租金时结清
5名片理：负责公司员工名片理根部门名片印制申请整理员工名片印制清单提交部门理审核
事工作职责规划6
1组织协助部门进行招聘培训绩效考核等工作
2执行完善员工入职转正离职等异动手续办理
3员工事信息理员工档案维护核算员工薪资福利等
4事日常工作
事工作职责规划7
1根公司战略业务发展需负责推动绩效理体系制度流程系统落合理提出优化方案
2负责公司运营条线月度绩效奖金核算工作确保员工绩效奖金时准确发放
3负责绩效培训员工绩效答疑等基础性工作开展
4根公司战略领导指示公司绩效方案进行测算实施评估调整公司绩效理更加合理化符合业务发展需逐步完善公司绩效体系
5时完成领导交办事宜
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