员工日常管理规章制度

员工日常理规章制度
　　创造支店利益高准建立高素质高水团队服务位客户店里制定严格理规章制度位员工觉遵守
　　员工着互尊互爱齐心协力吃苦耐劳诚实分精神尊重级越级报告正确建议想法书写文字报告级部门公司作出合理回复
　　二服分配服理损毁公司形象透露公司机密
　　三班迟早退矿工岗时嬉笑闹赌博喝酒睡觉影响店形象
　　四员工工作实行轮牌制抢牌挑牌跳牌更准拒客挑客
　　五员工工作操作必须技术流程完成偷工减料
　　六工作时接听私电话超分钟卫生实行区域包干制必须做整洁清爽
　　七认真听取位客户建议投诉损坏公司财务者价赔偿偷盗店里财物者交公安部门处理
　　八员工服务态度
　　⒈热情接位客户（您欢迎光请~）做积极动热情微笑服务
　　⒉解产品性客户合理介绍
　　（工作中```意思请稍等起走路轻说话轻）
　　⒊工作```次服务否满意？麻烦您服务提出宝贵意见单请慢走欢迎次光
　　九员工奖罚规定：
　　⒈全勤奖励50元迟早退分钟扣罚05元旷工天扣80元工作时间允许请假请假天扣天基工资加10元未批准旷工处理病假扣日工资
　　⒉卫生区域清洁扣罚5元次工作未整理干净扣罚5元次
　　⒊岗时嬉笑闹睡觉影响公司形象违者扣罚10元次
　　⒋必须服分配服理违者扣罚30次私店里产品者扣罚30次
　　十入职求
　　⒈店里应聘入职员必须店里出示效身份证复印件份
　　⒉必须遵守公司规章制度
　　十辞职条件
　　⒈员工合期满方离职离职发放工资培训费
　　⒉未满合期需离职者必须提前3月交辞职报告书写详细理批准方离职离职发放工资培训费予扣做违约金
　　⒊没签合员工离职必须提前月提交辞职申请批准方离职结算工资押金
　　十二辞退员工发放工资遇辞退条件
　　⒈连续旷工3次月
　　⒉拒客5次月
　　⒊泄露店里机密3次月
　　⒋偷盗店里财物
　　工作时间：早08：30——晚10：00
　　工作餐：中午晚
　　薪资：底薪+提成
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