加强绿理全面提高护水工作汇报
加强绿理全面提高护水工作汇报 市园林局： 园林局7月5日会议安排部署7月6日午立召开全体职工会次会议精神进行认真传达
会专门组织召开中层骨干会议局会议精神求详细分析单位现存问题时彻底解决现存问题期进步全面提高护水进行认真讨出详细实施方案
现关情况汇报 基情况存问题 科研中心务中日友园开发区广场花坛护兼顾项科题研究开发
辖范围绿参三门峡市园林绿护标准制定更详细护办法精品理求全部实施精细化理确保绿整体护直保持较高水
正实施课题采化整零协合作方法针研究课题采方法逐步攻克技术难题推进研发进程目前已取明显成绩
十年先十项科研成果通部省级签订完成中日友植物园垂钓中心建设实施精品化理制度建设日臻完善部理步入科学规范轨道单位事业发展快速前迈进
存明显差距
区行相表现硬件建设水低济创收步伐缓慢定程度影响职工积极性信心先进区相绿理水快速进济原更难超越
客观原观素然阻碍单位快速发展问题
问题差距然明显存优势
首先具备优势目前现职员80中专业技术32占员总数40％例行业兄弟单位拟显著优势
针单位存问题差距充分利优势实际出发采取力措施期快解决
问题消差距迎头赶越
1实施开源节流严格控制非生产支出加生产投入提高硬件建设水2加部改革力度优化运行机制提高工作效率3继续加强完善制度建设加强部理充分调动职工工作积极性4利优势开拓第二市场实行样化发展实现知识济价值转换5加创新收力度弥补费足储蓄发展动力
二开展样化学活动提高职工专业素质 步继续加强职工学教育
围绕绿护中心务计划派出骨干员外参观学开阔视野增强见识拘泥目前护水敢超越更高水努力
职工思想里形成种意识形成敢赛敢提高竞争意识鼓励职工觉学提高理水业务力
继续鼓励职工觉学专业知识文章者专业文发表职工提高奖励力度
尤国家级报刊发表重量级专业文稿费5倍奖金额度奖励
继续抓职工专业技术集中培训工作
年初学计划继续抓紧抓周次集中培训时注意抓实际操作技考核
三进步完善制度建设强化部理提高工作效率 通学先进理念强化竞争意识通学先进理验改进理制度完善理措施
半年单位项理制度进行全面修订完善
科学性化理角度出发全面详覆盖范围广操作性强理更科学更规范迈出更高步
四夏季武契机单位部开展技术武活动实行特色理树立职工精品意
识 园林局领导断强化事负重奋进意识强化开拓进取勇争流意识实行特色理树立精品意识促进绿理水提高
期园林局组织夏季武契机单位部开展技术武活动
根活动方案部署首先进行业务知识理考核
根岗位工种分选试卷分组分类进行考核然选拔出成绩优秀者参加实际操作技考核
绿理标准考核规范细化赋分值专业技术员百分制进行分实行淘汰制高分者胜出
考核项目包括绿修剪树木修剪道路修补线路维护园林规划设计等等范围广操作性强
竞赛活动结尾声时保留竞赛作品组织职工参观竞赛胜出者现身说法进行现场观摩学
竞赛活动结束绿进行划片包干责星期五统进行检查
绿理标准块责绿护状况进行分80分合格90分良95分者优
低80分者分10元进行处罚高95分者分奖励10元
连续3次检查中合格者勒令岗发基生活费
通样活动普遍提高职工积极性增强争流出精品竞争竞争意识
二00*年*月*日
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加强绿理全面提高护水工作汇报 市园林局： 园林局7月5日会议安排部署7月6日午立召开全体职工会次会议精神进行认真传达
会专门组织召开中层骨干会议局会议精神求详细分析单位现存问题时彻底解决现存问题期进步全面提高护水进行认真讨出详细实施方案
现关情况汇报 基情况存问题 科研中心务中日友园开发区广场花坛护兼顾项科题研究开发
辖范围绿参三门峡市园林绿护标准制定更详细护办法精品理求全部实施精细化理确保绿整体护直保持较高水
正实施课题采化整零协合作方法针研究课题采方法逐步攻克技术难题推进研发进程目前已取明显成绩
十年先十项科研成果通部省级签订完成中日友植物园垂钓中心建设实施精品化理制度建设日臻完善部理步入科学规范轨道单位事业发展快速前迈进
存明显差距
区行相表现硬件建设水低济创收步伐缓慢定程度影响职工积极性信心先进区相绿理水快速进济原更难超越
客观原观素然阻碍单位快速发展问题
问题差距然明显存优势
首先具备优势目前现职员80中专业技术32占员总数40％例行业兄弟单位拟显著优势
针单位存问题差距充分利优势实际出发采取力措施期快解决
问题消差距迎头赶越
1实施开源节流严格控制非生产支出加生产投入提高硬件建设水2加部改革力度优化运行机制提高工作效率3继续加强完善制度建设加强部理充分调动职工工作积极性4利优势开拓第二市场实行样化发展实现知识济价值转换5加创新收力度弥补费足储蓄发展动力
二开展样化学活动提高职工专业素质 步继续加强职工学教育
围绕绿护中心务计划派出骨干员外参观学开阔视野增强见识拘泥目前护水敢超越更高水努力
职工思想里形成种意识形成敢赛敢提高竞争意识鼓励职工觉学提高理水业务力
继续鼓励职工觉学专业知识文章者专业文发表职工提高奖励力度
尤国家级报刊发表重量级专业文稿费5倍奖金额度奖励
继续抓职工专业技术集中培训工作
年初学计划继续抓紧抓周次集中培训时注意抓实际操作技考核
三进步完善制度建设强化部理提高工作效率 通学先进理念强化竞争意识通学先进理验改进理制度完善理措施
半年单位项理制度进行全面修订完善
科学性化理角度出发全面详覆盖范围广操作性强理更科学更规范迈出更高步
四夏季武契机单位部开展技术武活动实行特色理树立职工精品意
识 园林局领导断强化事负重奋进意识强化开拓进取勇争流意识实行特色理树立精品意识促进绿理水提高
期园林局组织夏季武契机单位部开展技术武活动
根活动方案部署首先进行业务知识理考核
根岗位工种分选试卷分组分类进行考核然选拔出成绩优秀者参加实际操作技考核
绿理标准考核规范细化赋分值专业技术员百分制进行分实行淘汰制高分者胜出
考核项目包括绿修剪树木修剪道路修补线路维护园林规划设计等等范围广操作性强
竞赛活动结尾声时保留竞赛作品组织职工参观竞赛胜出者现身说法进行现场观摩学
竞赛活动结束绿进行划片包干责星期五统进行检查
绿理标准块责绿护状况进行分80分合格90分良95分者优
低80分者分10元进行处罚高95分者分奖励10元
连续3次检查中合格者勒令岗发基生活费
通样活动普遍提高职工积极性增强争流出精品竞争竞争意识
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