——XXX市2012年工资集体协商百日会战工作总结
进步推动全市工资集体协商工作XXX市总工会举全会力力开展工资集体协商百日会战工作努力提高覆盖面促进规范化增强时效性全市形成企业单位协商区域性协商辅行业性协商补充工资集体协商工作良发展趋势截止7月底全市已建会企业签订工资专项集体合582份覆盖企业977家中企业单独签订工资专项集体合539份覆盖职工35423签订区域性工资专项集体合26份覆盖企业297家职工 2157 签订行业性工资专项集体合141份覆盖企业141家职工3016完成2012年工作目标务实现全市建会企业工资集体协商工作全覆盖奠定扎实基础现市开展工资集体协商工作情况汇报:
加强领导明确责全力推进工资集体协商工作
推动新轮工资集体协商工作利开展市年3月召开XXX市协调劳动关系三方会议调整工资集体协商工作领导组成立XXX市开展工资集体协商百日会战工作专班时`````社文[2012]43号文件发关继续全市开展工资集体协商百日会战活动通知召开镇办事处开发区理区市直规模企业工会席专题会议工资集体协商工作进行全面安排部署启动百日会战营造工资集体协商氛围
加强全市工资集体协商工作督办指导市总工会机关建立领导班子成员分片包干督导制度市总班子成员联系4镇(办区)工资集体协商工作进行督促指导57月份班子成员已镇(办区)进行两次调研检查7月旬结合工会三万活动开展百家企业调研检查活动班子成员带队分部室员参加镇(办区)调研检查5企业企业工会干部职工进行面面进行交流企业开展工资集体协商工作进行面面指导发现问题时提出整改意见
进步明确工资集体协商工作领导组成员单位职责相关部门职进行分工市总工会负责总协调安排部署企业工会积极参做职工思想工作指导约草签协商工作市社局负责解释政策法规审核工资协议检查劳动合鉴定情况做争议仲裁工作等信局负责做企业行政员营者宣传发动组织协调工作通做责位务相关部门员工作中注重信息互通紧密配合开展企业工资集体协商工作奠定良基础时坚持协调劳动关系三方定期召开碰头会协调会发挥市总工会市社局市信局组成工作网络作特百日会战期间做半月碰头互相通报企业工资集体协商进展情况探讨研究解决工资集体协商工作中突出问题统思想全市开展工资集体协商工作提供力组织保
障
二强化措施分类指导工资集体协商工作成效明显
工作中企制宜指导企业工会科学提出约法进行协商
加强指导促规范提质量具体工作指导中督导级强调求企业工会时解掌握职工工资分配意见确定协商重点容时企业营者提出工资协商建议组织召开职工代表会审议通工资集体合(草案)法维护职工参工资分配获取工资报酬权益企业根实际情况认真征求职工意见确定协商容重点金兰集团协商重点建立正常工资调增机制伟业纺织限公司吉纺织限公司集体合中进行岗位工资制计件工资创新中百超市沙店社区区域工会联合会重建立工资支付保障机制
二突出重点全面推动广覆盖针市型非公企业较职工分散实际区域性工资集体协商作乡镇街道职代会建设发展重点出台具体指导意见区域性工资集体协商镇办(区)全面推广实施逐步覆盖社区门店实现型分散企业零星业职工效维权时行业性工资集体协商作维护中企业职工利益重点结合工会组建实施行业性工会组建行业性工资集体协商齐头进通行业工会组建培育协商体推动行业性工资集体协商开展
三典型引路快速推进提升全市工资集体协商质量水市总工会
根企业规模济效益职工素质工资发放水等情况选树金兰集团伟业纺织限公司供水总公司公司等三家企业作全市工资集体协商样板单位组织企业工资协商指导员现场学观摩鉴推进单位工作通严格标准造精品模式扩示范效应典型带动促进整体推进扩覆盖面促进规范化增强时效性推动全市工资集体协商工作断深发展
四加强培训督办效促进市总工会注意工作中加强基层工会指导服务次召开工会席协理员会议听取工作进展情况汇报采取会代训形式加强协商指导员业务知识培训增强协商指导力时抽调市总工会机关干部成立工资集体协商工作督办指导专班集中半月时间深入镇办事处开发区理区企业中督办指导工资集体协商工作现场指出基层工会工作中存问题促进整改提高市总工会建立基层工会工作反馈机制求基层工会定期市总反馈工作开展情况市总工会时解全市总体情况帮助基层解决工作中实际问题沙店社区区域工会联合会业户分散职工较少工资水参差齐针种状况企制宜分类指导协调工资指导员亲门宣传法律法规逐户征求约条款意见27家业户达成识签订集体合
三扎实推进规范程确保工资集体协商工作质量
结合市实际情况确定年工资集体协商工作重抓规范进步规范企业协商程协议实效
首先抓协商代表培训功夫协商工作够精细化规范化4月中旬市总工会举办企业职工协商代表培训班参协商员通晓政策法规企业营理熟练掌握协商谈判原方法程序切实提高工作业务水协商谈判成功提供保证第二建立健全等协商相关机构根**市总求结合XXX实际求建立工会组织企业建立劳动争议调解组织等协商领导机构劳动法律监督组织集体合履约监督组织涉企业劳动关系涉职工关心热点难点问题通工会行政双方协商解决建立健全协商机制推动工资集体协商工作金兰集团工会开协商会议深入企业职工中座谈征求职工意见建议摸清职工关注核心问题开协商会议签合扎实基础第三规范标准抓质量市总工会工作中加强企业规范指导提高企业工作规范化水求协商程中严格程序做必容少必走程序项漏确保工资集体协商规范运作例协商代表选举均规范程序进行选举结果时报时企业存档备案协商双方代表时进行公示增强协商透明度保证工资集体协商工作实效
全市级工会努力劳动关系三方协作市工资集体协商工作取明显成效促进劳动关系谐稳定维护职工济利益调动职工积极性促进企业生产营发展发挥较作受企业职工欢迎市委市政府充分肯定市工资集体协商工作取定成效具体工作中存突出问题表现:部分
企业营理者思想认识高协商工作带阻力二全市工作开展衡工会工作基础薄弱方企业工作相落三宣传工作进步加强努力提高职工参协商关注协商积极性四企业工会参协商力强工资集体协商程序规范实效性强没形成制度化等问题需力气扎实工作创新思路予解决
针存问题级工会指导切实改进提高:
1进步发挥劳动关系三方协商机制作工资集体协商项涉面广容复杂系统工程需方面积极配合形成广泛社会识合力推进机制工作中市总工会加强三方机制相关单位联系沟通发挥三方机制牵头单位作健全执行例会制度效解决工作中困难问题
2加培训力度增强工会干部工资协商指导员力通种形式培训切实提高工会干部协商力解决企业工会敢谈会谈谈问题
3建立社会化工资集体协商推进机制力资源社会保障部门加强企业工资协商审核备案工作列劳动监察重容工商税务劳动统计银行等部门发挥职作企业诚信工资履约税收减免等容作监企业重手段合力推进市总工会加强工商联体私营协会企业家协会等企业社团
联系助社会力量协助工会开展行业区域工资集体协商督促企业履行工资协议促进工资正常增长通方努力形成政导工会运作方配合企业认职工参工作格局
4加强督办指导努力提高工资集体协商建制率非公制企业重点推进区域性行业性工资集体协商突破口法保护基层工会干部职工协商代表权益基础通条块结合代工作方式扩工资集体协商覆盖面
年市工资集体协商工作**市总指导全会志努力取阶段性成果离委政府级工会求职工群众意愿相差距更加务实作风创新思维采取行效措施切实推进市工资集体协商工作全覆盖规范化水促进劳动关系谐稳定维护职工权益作出更贡献
XXX市总工会
2012年7月
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