农村基层组织吸纳培育精英参乡村治理现状调研报告
1农村基层组织吸纳培育精英参乡村治理现状
课题组xx区辖农村研究象采问卷调查法面农村驻村工作队村干部乡村精英等发放调查问卷问卷容分农村组织现状外精英现状生精英现状乡村治理现状4部分
11农村组织现状问题分析
受访象乡村调研知乡村均建立基层组织派驻第书记贫困村组建驻村工作队乡村基层组织满意程度调查中xx表示满意xx表示非常满意xx乡村基层组织满意度般xx表示满意余x乡村基层组织发展非常满意调研结果表明受访象农村基层组织整体满意度高揭示前基层组织发展建设水偏低完全满足农村基层理需求进步提升
12外精英现状问题分析
外精英乡村精英群体构成部分外精英发展现状反映乡村精英培育接纳水开放程度前乡村外精英吸纳培育状态问题中xx表示处决策制定阶段xx表示前处验学鉴阶段
xx表示目前未相关吸纳计划xx表示清楚调研知前农村外精英吸纳中重视程度偏低外精英价值乡村治理中作够重视精英吸纳培育带难题
13生精英现状问题分析
生精英培育途径中xx表示乡村基层组织通部政策培育xx表示会通激励机制培育xx表示相关培育途径余xx表示太关注调研结果知前生精英培育路径单部政策激励机制赖性较灵活性强数乡村生精英培养意识薄弱趋形式义利激发生精英热情积极性
14乡村治理现状问题分析
参乡村治理状态调研中仅xx受访者表示乡村治理参积极性高xx受访者表示参乡村治理频次低xx受访者表示乡村治理透明度高xx表示清楚调研结果显示前基层组织吸纳培育社会精英参乡村治理水低未形成常态化机制法满足需求
2农村基层组织吸纳培育精英参乡村治理策
生精英外精英产生渠道特征引导参乡村治理路径模式存显著差异农村基层组织根精英具体特性吸纳培育示范造精英参乡村治理
5方面基础构建起参乡村治理模式
21农村基层组织吸纳精英模式
吸纳精英农村基层组织赖发展延续保证乡村发展中源头活水精英吸纳乡村精英成长计划精英孵化基建设精英落户扶持计划乡村精英交流基建设载体畅通精英吸纳路径乡村精英成长计划分面生精英外精英制定短期中长期发展规划驻村工作员第书记村干部农村工作级机构负责组建乡村精英引进专项组制定组成员责分工成员签署工作务书针精英引进考核指标求生精英引进组精英简历信息进行搜集掌握精英发展需求未规划结合生精英实际制定职业生涯规划解决发展困惑生精英创造利条件促进获更发展外精英农村济发展中流砥柱留住外精英需考虑该群体发展阶段性特征短期通基层组织指导干预成乡村发展核心力量长期发展中外精英成长区域发展领头技术骨干体现精英吸纳示范效应精英孵化基采元协建方式基层组织联合银行孵化园运营企业投融资机构第三方服务企业建农村精英孵化园利孵化园外精英创意进行孵化直项目落实施变现外精英提供展示价值台逐步实现生价值拓展乡村外影响力精英落户扶持计划支持外精英落户发展制定包含住宅工业种植批复投资指导等方面政策规章减少外精英发展中限制条件乡村精英交流基建设目定期开展区外精英交流活动通精英间验分享案例学拓精英眼界增强创新力综合素质中验分享活动侧重知名精英创业验投融资验学农村基层组织带领引导精英积极学先进验取长补短举反三克服发展中困难问题
22农村基层组织培育精英模式
精英培育基层组织引导指引精英投入乡村建设关键环通舆宣传机制建设职业发展培训体系设计等方式建立立足农村面基层线创新创业型型精英队伍舆宣传机制建设层面线线两途径核心建立层次乡村发展引导体系线村单位建立基层组织微信公众台设置流动校村事速报基层建群众服务留言反馈三农工作模块关注民生精英成长现状乡村振兴乡村治理现代化建设导周村民精英群体干部群体推送新乡村创业政策精英引进制度做精英培育乡村日常理程透明化精英够熟悉农村产业发展转变思维培养擅学钻研懂创新力农业技术利微信便捷消息传达时快速特点村组负责精英资料际关系档案进行摸排精英处行业区域分门类建立微信交流群群指派第书记村干部等员答疑解惑提升精英服务农村建设农村程中体验感线渠道农村基层组织体月创办
12期黑板报者部报纸届时供全体村民查阅容乡村发展动态乡村治理建设乡风文明成果展示精英理培育基础采基层领导班子轮流负责形式完善部引导机制职业发展培训体系设计方面精英群体职业类型发展方培训容许进行分类设计精英群体发展状态分初创型精英进步型精英持续创新型精英衰退期精英四类初创型精英提供职业生涯规划专业农业技术合作社运营理模式创新方面知识培训增强运营技进步型精英开展适岗位发展需求农村致富技术金点子创意培训乡村盈利变现模式培训乡村发展输送更志农业事业志青年持续创新型精英引进国外乡村创新实践案例通典型案例学观摩促进优秀验化针衰退型精英采老带新活动验丰富精英开展帮扶处降期精英够动寻找定位职业领域获新突破搭建系统化维化基层精英培育台
23农村基层组织开展精英示范模式
精英示范围绕乡村精英库建设乡村精英考核标准建设乡村精英示范策略设计三部分展开乡村精英库建设面乡村建档立册综合分析评价乡村发展现状结合乡村振兴战略美丽乡村建设求制定精英遴选标准专职员考察员基条件村委会电子渠道公示接受群众监督举报公示期精英纳入精英信息库时根精英变动情况更新乡村精英考核标准建设工作业绩贡献度综合素质指标实施月度考核季度考核年度考核类考核表现优秀精英予奖励考核标准通精英会形式进行证修订完善乡村精英示范策略设计层面通方式展开:健全基层精英档案理机制位精英建立专属档案记录发展历程考核结果评价精英阶段发展状态二代表性精英安排记者进行访谈撰写先进事迹案例报区(县)级部门媒体负责进行精英事迹宣传报道先进验区域外传播提升精英示范效果三选拔农村农业技术带头三农骨干职业农民标兵精英代言等采集获荣誉精英信息进行规模推广发挥
精英代表精英激励作
24农村基层组织实施精英造模式
双精英互动模式构建精英双导师制度基础利农村基层组织开展精英造中双精英互动方面采引进走出模式磨砺精英发展力调动发展动力引进引进省周边区优秀乡村精英负责举行专题讲座精英群讲解乡村精英发展定位精英成长规划精英专业发展方精英乡村治理意义等帮助精英认清身价值作培养起力争游迎难信心勇气外乡村直接引进外精英吸纳培育模式土验转化形成独具特色精英造方案走出方面选拔精英代表前精英培育示范村观摩解该村吸纳培育精英验促进区域理实践验融合交流互动更新传统精英培育方法利引进走出结合策略基层组织精英造方式更加适应代需求保证精英乡村施基条件精英双导师制双导师理思想形成操作途径:部导师外部导师建乡村精英象双导师工作制群策群力精英全面发展服务部导师驻村工作员第书记村干部级农村组织工作负责中筛选采专业相文化程度相双选择原精英安排部导师缩短精英处理日常乡
村问题困惑时间外部导师社会劳动保障部门农业发展部门商业投融资结构负责中筛选利外部导师雄厚资源优势工作验职业优势精英发展提供行参考建议
25农村基层组织引导精英参乡村治理模式
农村基层组织精英参乡村治理程中充着引导者直接干预者角色利显性引导隐性引导两种方式展开显性引导召开宣讲会议建设精英联盟开展乡情教育宣讲会议组织熟悉农村产业发展三农工作负责承担着精英培育精英吸纳精英理方面政策宣贯务利宣讲会精英展开面面交流精英问题第时间解决精英联盟乡村精英交流验协发展体精英间相互合作关系利彼社会关系资源渠道互利赢互相竞争关系竞争中发展发展中进步乡情教育通乡村广播乡村广场标语公众号推送软文方式精英全方位介绍乡村治理动态乡村发展前景激励精英建设乡村责感隐性引导通红色文化传播乡村治理活动举行推动精英参乡村治理程乡村治理活动利精英群体征文趣味运动会等加强精英间交流乡村治理思想穿插入活动设计程精英参乡村治理提供充分保障
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