F06
检查问卷
Part A非题 果您意该题您叙述请题号前填¡意填r：
1 善
2 眼光长远
3 工作时时常抱着问题意识
4 处理关工作
5 效运时间
6 正确评断事物力
7 魄力
8 工作时会考虑优先级工作量
9 影响力
10 适切表达思想意见
11 具进行调查分析力
12 专门领域里优秀实务力
13 成观念
14 善进行事前交涉工作
15 善安排工作序
16 善机应变
17 工作力负
18 工作完成忘适切追踪作事处理
19 适切报告联络商量
20 优秀企划提案力
21 进心
22 贡献意识
23 怕险勇面艰难课题
24 始终关心效率问题
25 耐性
26 集中力
27 责感
28 提出新点子
29 热心工作
30 建设性
31 充满活力
32 受级部属信赖
33 公司外极佳脉关系
34 知
35 功
36 坦诚接受意见
37 机灵面事机应变
38 果断开朗
39 风格轻易动摇
40 远目标理想
Part B勾选题
工作绩效目标标准设定应考虑列项目：请v…
应口头约定
部属行决定
挑战性(需长时间努力达成)
「」绩效水准
订定
高标准
决定
接受绩效水准
工作订定
具体(数字百分金额等)
部属订定
清楚
改变
应书面列示
Part C问答题：
您觉位顾问师应具备三点特质扮演顾问师角色？
您印象中成功顾问师请举出位您印象深刻()……
恭喜您已完成全部作答非常谢谢您协助
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1 善
2 眼光长远
3 工作时时常抱着问题意识
4 处理关工作
5 效运时间
6 正确评断事物力
7 魄力
8 工作时会考虑优先级工作量
9 影响力
10 适切表达思想意见
11 具进行调查分析力
12 专门领域里优秀实务力
13 成观念
14 善进行事前交涉工作
15 善安排工作序
16 善机应变
17 工作力负
18 工作完成忘适切追踪作事处理
19 适切报告联络商量
20 优秀企划提案力
21 进心
22 贡献意识
23 怕险勇面艰难课题
24 始终关心效率问题
25 耐性
26 集中力
27 责感
28 提出新点子
29 热心工作
30 建设性
31 充满活力
32 受级部属信赖
33 公司外极佳脉关系
34 知
35 功
36 坦诚接受意见
37 机灵面事机应变
38 果断开朗
39 风格轻易动摇
40 远目标理想
Part B勾选题
工作绩效目标标准设定应考虑列项目：请v…
应口头约定
部属行决定
挑战性(需长时间努力达成)
「」绩效水准
订定
高标准
决定
接受绩效水准
工作订定
具体(数字百分金额等)
部属订定
清楚
改变
应书面列示
Part C问答题：
您觉位顾问师应具备三点特质扮演顾问师角色？
您印象中成功顾问师请举出位您印象深刻()……
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