师带徒半年工作总结
公司领导关心支持新进志实行导师带徒活动旨全面提高学徒综合素质更胜施工工作参加工作现甲岩项目部工作师父罗芬老师精心安排教导岗位克职守兢兢业业时时处处领导老志榜样会学懂问始终保持谦虚谨慎勤奋学积极态度综合力显著提高项具体工作计划推进项时交办工作基完成项目部总体工作计划利完成发挥定作半年生旅途中重段历程领导关心事帮助努力调整利完成十四局新企业职工转变现已基融入公司家庭时公司组织结构工作流程等方面初步解
年工作
师傅带领负责甲岩右岸泄**事施工工作工作中认真负责恪职守泄**目前进展利质量优良作项目部施工现场施工理员应做工作:周严格控制工程进度质量严抓现场安全理做记录时汇报月参解统计月实际施工产值成分析情况时工作中配合部门工作解熟悉合容做工程资料理
二工作中存问题
然半年工作中取定验存定问题足工作中动领导汇报请示
师带徒活动已进行年感激找位师傅通次活动公司营理念理解进步加深公司成长道路少走弯路师傅耐心指导独特教导方式未充满信心够加入样家庭感豪相信公司领导关心通师傅教导努力定够做职工作更热爱家庭
师徒结学方式没接触更社会说益久旱逢甘霖欢喜鼓舞师傅传帮带形式徒弟帮助指导提高理实践水师傅学交流提高机会感欣喜决心次学机会起点断提高素质力水刻苦钻研负众实际行动证明
师带徒活动公司提高员工心理素质业务水技术知识前提快解决验足眼力足效率低欠缺师傅通工作验做事风格技指导工作中存问题需加强学方发挥学力培养认真态度工作热情时工作中常进行交流关心生活工作轻松快乐环境中学东西做事细心拖拉师傅接触学中感受深努力做
工作中师傅毫保留见解验交亲带拜见客户形中少走少弯路更快提高做事力
次活动定辜负领导片苦心仅师傅里专业知识提高更做做事师傅学全面提升素质
师带徒工作总结(二)
年里 师带徒活动中方面严格求结合校实际条件学生实际情况勤勤恳恳兢兢业业师带徒工作计划组织步骤开展工作取更进步现学年师带徒教学工作做出总结:
开学初师徒俩制定计划提高课堂教学中教法学法月欧老师必须听两节示范课月听两节徒弟示范课私开放课堂模仿学进行交流欧老师会认真听仔细作记录欧老师授课课堂会毫保留说出见解正谓教学相长 欧老师身学许东西次听完欧老师课提出意见欧老师会课进行二次备课修补教案写教学记克服足改进教学明白课常反思利提高课堂教学水
外常课前备课研究课:样突破单元重难点样调控课堂气氛样处理教学关系样解决课堂突发性事件样语言通俗易懂进生易接受等等
总学年师带徒活动中俩课堂教学中教法学法前更丰富课堂调控力增强观念转变新突破专业素养进步提升时学会耐心学会学学会停审视学会积蕴力量停工作磕磕碰碰中实践积累着教学验
师带徒工作总结(三)
根湖北省电力公司关开展师带徒活动先进单位优秀评选工作通知(鄂电司资[2008]70号)文件精神公司认真总结两年公司开展师带徒活动情况着优选师傅做传帮带踪考核落实遇原深入贯彻执行湖北省电力公司师带徒制度实施办法(试行)湖北省电力公司关开展师带徒活动加强现场培训理实施意见通出台黄石供电公司建立实施师带徒制度实施细举行规模盛师带徒活动启动仪式建立师带徒活动理库成立方华元副总理组长 师带徒工作领导组力资源部生产技术部市场营销部安监部等部门考评组常态理机构全面理 师带徒活动两年实施取定成效截止年半年公司密度已达9674生产岗位高技例达892然名列省公司力资源标杆单位公司师带徒协议签订117高年78工种涉送电线路配电线路变电检修变电运行装表接电继电保护电气试验电表修校抄核收等二十工种已56名徒弟通考评优秀出师合格出师缓解公司结构中存现实问题涌现出象刘远明(师傅)付文风(徒弟)样师带徒活动中先进典型 2007年12月24日湖北省电力公司召开师带徒现场培训工作会议刘远明付文风事迹湖北省电力公司高度评价
两年黄石供电公司师带徒活动疑成规范现场培训重形式传承绝活绝技重手段理转变实操效途径缓解公司规模技术短缺间矛盾改善年青员工心智模式具体作法抓五点总结概括:
抓试点点带面全面铺开
单位专业化分工基础条件员素质参差齐认识位避免走回头路浪费力物力财力公司采取先试点推广办法首批确定变电部铁供电公司作师带徒活动试点单位月督导季结半年研讨取验汇编成册师带徒活动现场会发放相互交流取长补短试点验成功迅速公司全面铺开现公司已十六单位相继开展师带徒活动出台相应实施细考核办法
二抓重点确保师带徒活动质量
公司始终紧密围绕生产营工作中心突出专业技工作重点提高师带徒活动质量终极目标变电部开展师带徒活动时特注重前期质量基础工作认真领会精神深入做安全调查分析基础员结构技结构年龄结构知识结构需求例发变电部师带徒实施细建立月度督导季度考核年度兑现动态理机制突出合形式规范工作计划形式细化程考核形式评定效果奖惩宣传形式激励员工特点形成环节师徒工作没位环节师徒工作开展刚性规定2007年变电部22员工公司举办师带徒活动动员会喜结师徒良缘签定师带徒协议
:输电检修部开展师带徒活动时政工领导非常重视出台师带徒实施细制度规范拜师收徒活动激励广职工早日成通双选择愿组合原7师徒愿结达成识确定目标制定计划签订协议签订会支部书记胡东成总结道师带徒活动国企业优势签订合新参加工作职工快速成长机会师傅徒弟工作生活中师徒益友彼相互学程师傅义务履行责验毫保留传授徒弟外教会徒弟树立企忠诚爱岗敬业意识处世道理时徒弟勤奋学早日学会师傅技成供电企业目前该部师带徒活动已深入广青工队伍中 师傅真心教徒弟虚心学学赶帮超良氛围已初具规模加快输电检修部备培养库建设学型班组创建提供良台
三抓难点丰富师带徒活动涵
解决业生产营口结构性缺员部分辅业单位员冗矛盾黄石供电公司2006年底启动力资源优化配置程序进行竞聘式转岗分流优化员工队伍布局背景单位开展师带徒活动疑明智举完全统计公司单位260余名员工转岗分流奔赴生产营线岗位冶市供电公司部分企业改制分流转岗员工采取师带徒制度师徒合约束师徒行明确师徒职责起良效果原变压器厂12名职工该厂撤消转岗分流变电工区变电值班员引导转岗员工新岗位动学热情快胜工职工作该工区9变电站挑选业务精通素质优良值站长12名转岗员工进行师带徒活动签订师徒合合师徒责权利作明确规定制定明细师带徒目标培训计划性化操作性师徒合期满工区组织师带徒考核组12名转岗员工进行考核全部合格新员享受正式值班员资格合格者进行轮见期工区重新指派师傅重新签订师徒合合期间徒弟工作发生事师傅承担等责徒弟工作中成绩突出奖励师傅等享受统计目前止12名转岗员工已全部考评关合格出师
:2008年初执行化解结构性缺员矛盾进程中变电运行部路灯部愿分流单位6名青工时单位6名业年技术骨干结拜师签订师徒协议开绿色通道:放重220千伏变电站值班岗位二配备师傅三遇确保岗位员相实际工作中关规定踪测评考核评
四抓热点断提高青工技素养
根湖北省电力公司关发青工技振兴计划(2007年2010年)通知(鄂电司总〔2007〕26号)文件求加快公司青年高技培养步伐鼓励青年技成长提高广青年职工职业技素质实施公司青年技培养凝聚举荐配置等青工技振兴计划2008年初公司举行名师高徒活动秉承师道传承概念吹响直努力直进步 名师高徒活动号角利公司现高技资源培养年轻新代高技工作中营造学赶超学氛围促进青工学中工作工作中学力重塑尊师重道良社会风气
名师高徒评选活动中名师公司青年学堂聘老师长期事线生产较高理操作技素质公司首席技师变电运行部新陆变电站副站长黄治铁山供电公司低压班班长程荣华调通中心远动班班长姚益彬担赛分变电运行配电线路远动动化三类黄治变电运行类名师程荣华配电线路类名师姚益彬远动动化类名师高徒通单位海选赛现场赛等选拔环节产生名师高徒签定合实行双考核达互相学互相促进提高目活动年3月份开始历二月350余名青工参加次选拔活动终变电运行部张喜斌团城山供电公司徐新鹏调通中心彭辉三位志分参赛组中夺魁愿成三位名师高徒公司举行2008年度五四表彰会隆重获奖省电力公司团委书记张珊珊参加颁奖活动高度评价公司 名师高徒活动希广青工契机认真贯彻落实胡锦涛总书记四新代讲话求紧紧围绕公司局工作建设强三优现代公司构建谐企业伟进程中发扬抗冰保电精神立足岗位发奋学牢记责断提升业务素质综合力早日成企业优秀谱写出曲壮美青春歌
五抓亮点充分发挥先进导作
着师带徒活动深入开展先出现批优秀典型师徒发挥岗位应带头作黄石供电公司铁山公司50岁徒弟(付文凤)拜40岁师傅(张浩)师例付文风黄石铁山供电公司配电公司工程二班职工直事外线起重等工作三十年先做加工班班长220KV外线班安全员外拥起重特种作业资格2007年年满三十年工龄规定适宜杆作业求准备退二线事公司辅助行业工种时毅然决定拜年青十岁配电安装检修工作中手张浩师学新技术挑战超越继续事配电线路工业工种职业生涯划浓装重抹章然度成员工眼中笑柄历年刻苦学已熟练掌握低压配电线路设备安装项技湖北省电力职业鉴定中心2008年组织配电线路中级工考试中理85分操作81分优异成绩优秀出师成铁山公司配电线路安装专业名技术骨干受公司领导身边职工致认赞誉目前铁山供电公司张浩付文风师徒带动形成较浓追赶学技学氛围批优秀技脱颖出施工工艺质量明显提高省公司重点工程220KV家湾变电站出线施工中铁山公司承接出线线路安装部分设备升压施工工程公司领导致评
现三名处级干部数名中层干部拜师领导亲切称黄石电网培育校长刘远明师傅刘远明现电力调度通信中心调度副班长长期致力调度员培训工作工作三十二年摸索出套切实行调度员培训验先培训养出名优秀调度员带出徒弟走领导岗位12名2005年编写调度员培训理成功入选省公司业标典型验库全省全国电力调度员培训工作提供力技术参考20062007年负责QC成果提高黄石网功率数指标电力调度系统安全性评价分获湖北省科协质量理二等奖湖北省电力公司QC成果二等奖2008年9月徒弟参加湖北省电力公司 电力调度员高技武竞赛中团队荣获团体三等奖
正刘远明志样位身正范计功名师傅调度通信中心技薪火相传步入领导岗位员工层出穷中三位现处级干部
2008年7月14日调度通信中心新轮师带徒签字仪式开始加奖励考核力度规范运作程序新推出调度通信中心师带徒培训奖惩考核制度单位开展师带徒活动提供范年名年轻调度员利考调度员正值
十年树木百年树开展师带徒活动省公司加教育培训力度实施强企战略落实湖北省电力公司 十五培养规划重步骤基层单位开展现场培训重手段培养非夕重持恒公司充分利次师带徒活动契机力拓展师带徒活动涵帮助员工互帮互学取长补短职岗位乐辅导迅速提高专业技基解决目前公司非常棘手技断层问题营造良员工互帮互助学氛围然益尝试离省公司高标准严求定距离断完善制度强化履责容程理中升华师带徒活动容早日造支年龄结构合理综合素质较高业务技较强职工队伍
2006年6月名学生转变成名运行电工开始职业生涯带着满腔热情天津港电力公司南疆4kb工作保证设备正常运行出乍道毫验言保证设备正常运行?成名合格运行电工?……正毫头绪时公司进行师徒结帮互相学进步号召充分发挥工作验丰富水高老师傅传帮带作幸电工方面优秀邹姐结师徒感谢电力公司提供拜师结样极学机会工作引路 师傅时思想认识予引导早完成学生名运行电工角色转变渡快较状态投入工作中停送电程中保证设备运行等问题启示正种环境位刚刚走出学校门新工作者快速适应工作作徒弟成师徒结队活动名受益者
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