员工申诉规定 第一章 总则 第一条：为保护员工工作、学习、生活之合法权益，激励员工更好地为公司服务，及时发现和处理隐患问题，维护企业整体利益，特制定本规定。 第二条：本...
13年前
员工申诉管理规定 第一章 总则 第一条：为保护员工工作、学习、生活之合法权益，激励员工更好地为公司服务，及时发现和处理隐患问题，维护企业整体利益，特制定本规定。 第二条...
12年前
鼎和企业管理公司员工解雇程序 一、目的 --本指南强调解雇的程序和行政工作，确保解雇合法合理。 --帮助管理人员掌握处理解雇的基本程序，以及如何收集事实。 --当违纪处理等上升为劳动纠...
12年前
员工异动程序一、 目的: 通过人事调整合理配置人力资源，使人尽其才，提高工作绩效和工作满意度。 二、 适用范围:公司各部门三、 名词定义：3.1员工异动：是指员工从进入公司到离开公司的整个过程...
3年前
关于招标公告中不合理条款申诉函致： 我公司于年月日在公共资源交易电子服务系统查询到项目招标公告，经公司研究决定，参与该项目的投标。在仔细阅览该项目招标公告时，发现以下不合理处：招标公告“4.投...
4年前
申诉活动表申诉活动表部门科室姓名职务提出抱怨的日期抱怨的内容陈述审理抱怨日期审理抱怨过程中的调查结果采取的活动进一步申诉的日期申诉的结果接下来采取的行动处理人签名职务日期本文档由香当网(htt...
12年前
行政申诉书 申诉人：（基本情况） 申诉人对人民法院年月日（）字第号，提出申诉。 请求事项： （根据具体案情，可请求人民法院维持、撤销或部分撤销、变更行政机关的处罚决定等） 事实与理由...
9年前
员工绩效考核结果申诉 1 范围 在被考核者对绩效考核结果有异议的情况下，员工进行申诉，由人力资源部协调处理员工的申诉，并给予员工解决的方案 2 控制目标 2.1 确保公司人力资源考核的...
11年前
尊敬的领导： 您好！我是中国昊汉集团**沃德瑞番茄制品分公司的离职员工。我与这个企业之间有一些问题，一直困扰我一年之久了，也曾咨询过许多执法部门，但未能够解决，希望有关领导能给我一个说法，解...
11年前
员工招聘及录用程序（分公司）分公司行政部安排新员工体检人力资源部对拟录用人员资料进行审查并确认录用人员名单复试初试分公司行政部进行面试安排分公司用人部门确定面试名单行政部审查、筛选应聘资料分公...
12年前
