XX公司培训表格


    XZPSBD01
    XX公司培训申请表
    申请部门: 年 月 日
    编号
    培训容
    培训目
    培训象
    培训数
    期培训时间
    期培训课时
    备注




















































    申请: 申请部门理: 系统总监:

    XZPSBD03
    XX公司月度培训计划表

    编号
    申请部门
    培训容
    培训师
    培训类
    培训方式
    培训数
    课时安排
    培训教材
    培训时间
    培训点













































































    课时合计

    培训部

    力资源部理

    注:培训类 理□ 操作□培训方式 脱产□ 脱产□
    XZPSBD04
    XX公司
    培训通知单
    编号:
    部门:
    根批准培训计划 培训定 年 月 日 时 分
    进行请通知部门关受训学员准时参加回执联 月 日前送达培训部
    谢谢合作
    公司培训部
    年 月 日
    培训容
    培训象
    课时安排
    培训师
    学员应带学具资料









    培训通知单回执
    编号 培训通知单已收悉届时组织学员场培训学员名单:


    部门负责:
    年 月 日
    XZPSBD05
    XX公司
    培训师试讲评估单
    年 月 日
    培训师姓名

    课程容

    授课课时


    评估意见汇总:

    结:
    培训部:
    参评员
    评估意见

    签字





















    XZPSBD06
    XX公司
    培训记录表
    培训部: 年 月 日
    部门: 时间: 点:
    培训师:
    容:

    参加

    参加

















    XZPSBD07
    XX公司
    评估容表

    评 估
    计 划
    1目
    2容
    3设计
    4针性
    5培训技巧
    6教具

    培训师

    1速度
    2语音语调
    3组织
    4控制
    5掌握学员力
    6学员关系
    7教材学员历结合力


    培 训

    1技巧培训范围
    2知识培训范围
    3态度变化幅度
    4针性
    5目标确定性
    6目标取

    结 果

    1实际操作真正变化
    2态度真正变化
    3培训前数变化

    XZPSBD02
    XX公司年度培训计划表编号
    申请部门
    培训容
    培训象
    培训数
    培训方式
    预定时间
    备 注










































































    培训部: 日期: 力资源部理: 日期: 行总监: 日期: 总理: 日期:
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