关改进完善流动员理服务政策
措施专题调研报告
进步改进完善流动员理服务政策措施探索建立出切实行行效流动员理机制切实解决流动员教育难见效理难位作难发挥等问题流动员够时参加组织生活接受组织理教育监督更发挥产员先锋模范作新建路街道工委市委组织部求通问卷调查数分析实解访谈座谈等方式全街道改进完善流动员理服务政策措施进行调研
做法：
（）创新制度理扩流动员理服务覆盖面
1登记备案制度支部建立流出员登记薄流入员登记薄流动员逐登记造册做流入流出时间清楚住址清楚联系方式清楚发挥作情况清楚
2定期报告制度流动员外出期间定期定期组织汇报思想学工作参加流入组织活动等情况支部定期街道工委报告流动员理服务工作情况时完善流动员信息实行动态理
3流动员接收制度认真做流动员接收工作拒接收规定转流动员支部工委时进行查处
4定期联系制度建立流动员联系卡指派专负责常互通情况掌握信息支部关工作情况求转告外出流动员
5定期走访制度流入员时解情况关心生活帮助解决实际问题困难
6流动员教育培训制度坚持三会课等制度通建立流动员活动日定期组织外流动员课观电教片引导做贡献家乡谋发展
7流动员奖惩制度外出期间表现突出流动员组织予表彰奖励外出流动员正理时办理组织关系转接事宜长期组织联系连续6月参加组织生活交纳费组织进行批评教育组织处理
（二）创新教育活动方式增强流动员理工作实效性
1强化教育容针性组织活动流动员职工作统起根工作状态抓教育根生活状况抓教育根员身份抓教育根文化水抓教育抓路线方针政策性纪知识教育时结合流动员学需求针性开展市场济知识法律知识现代科学技术知识等密切相关知识教育培训促进流动员学积极性组织流动员交流生产营理验断提高流动员思想业务素质增强参市场竞争力
2实现教育途径样性针流动员集中学难时间统难情况建立流动员QQ群定期传学资料影资料方便流动流动员学支部流动员通远程教育网校QQ交流微信台发送短信等灵活形式组织开展学教育支部会定期组织外流动员课观远程教育
3握教育开展时机性充分利流动员返乡较集中时机逢年节社区选举等时机组织开展组织生活进行补课通座谈会联谊会等形式摸清员思想动态引导积极街道济发展出谋献策提供关发展信息技术先进理验鼓励外出员家乡建设作贡献
二存问题：
调查情况部分支部感流动员难理没办法进行理放松流动员理部分流动员性意识组织观念强等原流动员理服务造成困难问题
（）流动员难掌握部分员外出前支部报告辞走年动转移组织关系动组织关系支部进行联系加外出员务工商存许确定素固定工作单位居定组织难时掌握外出员
（二）流动员理难位支部流动员理畏难情绪认流动员情况复杂理难度活缺乏必策措施出现理真空带点固定流动员长期组织联系成挂名员流动员流出组织流入组织成两员
（三）流动员活动难开展外出员远离组织流动时间较长节假日回家匆匆少参加参加组织活动数员动组织联系没时参加组织组织生活加支部流入员难摸清底子理够严格导致流动员极少正常组织生活基层组织受活动场工作费等客观条件制约组织员开展活动积极性高满足动应付少动组织流动员参加集体学专题会议等活动流动员参加组织活动常吃碰饭
（四）流动员费难收缴流动员常年外组织缺少联系然数流动员够春节返乡时次性补交全年费外出前次性提前交纳全年费亲属代交纳部分员长时间动组织交纳费甚出现费组织代交现象
（五）流动员作难发挥方面流动员缺乏发挥身作动性政治素质高立场坚定流动员受住市场济潮击重济收入轻思想改造存着两耳闻窗外事心意挣钱心态加组织教育理时进致放松求混般群众起员应带头作方面组织缺少激发流动员潜办法措施没动流动员施展营造环境构筑台致流动员优势作充分发挥
三原分析
流动员理服务工作存述问题究原表现三方面：
（）组织思想认识高支部流动员理工作认识深重视够措施力效果支部存重济工作轻业务工作现象疏流动员进行教育理组织流动员闻问少求组织参加组织生活甚部分组织负责认流动员家里闹事外边惹事组织出难题行组织思想认识高导致流动员理工作成建工作薄弱环节
（二）流动员性观念强部分流动员性观念淡薄组织纪律性强外出时动组织报告宁愿充口袋员隐身员置身组织外员忽视加强身修养员意识淡漠物欲横流社会中逐渐蜕化变质员动组织汇报思想工作情况动参加组织生活
（三）流动员教育理力支部夸流动员理难度流动员作包袱认流动员少少什程度什程度采取模式少动联系动服务制度缺乏创新理缺乏实效支部没摸**动员底子建立相应台帐建立组织非公企业中企业组织位作认识误区担心组织员开展活动影响企业正常生产营支持组织组织企业部员开展活动仅击部分流动员参加组织活动积极性削弱基层组织凝聚力战斗力创造力
四改进完善流动员理服务政策措施意见建议
1加强教育提高流动员思想政治觉悟着重抓流动员行前教育返乡培训流动员外出前组织时找员谈话重点进行性纪教育切实做思想政治工作提出明确求外出期间组织应采取邮寄学资料发信函电话联系等方式加强流动员常性教育断提高综合素质外出员时刻想产员员标准求树立产员良形象外出员返乡期间组织应采取门走访集中座谈等形式流动员进行基理基路线方针政策等知识培训加强流动员宗旨教育三代表重思想教育致富思源富思进教育政策法规教育科技文化知识教育等时召开外出员座谈会汇报外思想工作情况畅谈外见闻感受
2强化理断提升流动员教育理水明确专理流动员支部应确定专流动员联系时掌握流动员联系电话号码通讯址通信件电话等方式解员外工作生活思想状况建立理台帐时录入流动员信息库流入组织指定专摸清辖区外流动员情况时问流动员工作生活思想状况建立档案进行理指定联系应定期外出员通报前济社会发展状况寄送关学教育培训资料督促员动汇报思想期交纳费参加组织生活二接转关系理员外出时间6月业点单位较固定业单位已建立起组织原组织应员正式组织关系转入方单位组织利外出员参加组织生活交纳费特长期居住外户口已迁出员应督促组织关系转定居方组织确保时参加组织生活接受外出组织教育理时流入外员应做组织关系接转工作
3精心培养努力搭建流动员建功立业台首先切实保障流动员享权利流出流入支部章中国产员权利保障条例（试行）规定流动员单位员视仁充分信放手优秀流动员脱颖出真正体现组织政治关心体现员权利义务等次动流动员排忧解难方面动提供信息咨询技培训服务帮助解决生产营中困难问题方面关心流动员生活入手动帮助解决子女入学医疗保险等问题生活困难流动员予救助解决务工创业顾忧次立足实际开展活动通开展员先进性教育员亮身份树形象等活动激发流动员干事创业热情促思想统驻服务家乡争光采取组织集中学外出参观远程教育等方法引导流动员断开阔视野增长干成长带头致富力强带领群众致富力强双强型员
4严格处置保持流动员队伍先进性关加强改进流动员理工作意见中央保持产员先进性四长效机制文件目前情况快扭转流动员教育理工作薄弱状况确保流动员理断线漏档应进步建立健全流动员教育理责制外必须维护流动员队伍先进性纯洁性番功夫流出流入组织应常保持联系互通情况坚决防止克服放流现象出现坚持严治方针严格员标准认真做流动员组织考察表彰处置工作流动员中三员(办理组织关系交纳费组织生活)教育改正年民评议工作中严格关规定进行处置保持员队伍先进性纯洁性时应善发现总结推广批说服力影响力强先进典型通典型示范导辐射作流动员教育理工作断迈新台阶
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措施专题调研报告
进步改进完善流动员理服务政策措施探索建立出切实行行效流动员理机制切实解决流动员教育难见效理难位作难发挥等问题流动员够时参加组织生活接受组织理教育监督更发挥产员先锋模范作新建路街道工委市委组织部求通问卷调查数分析实解访谈座谈等方式全街道改进完善流动员理服务政策措施进行调研
做法：
（）创新制度理扩流动员理服务覆盖面
1登记备案制度支部建立流出员登记薄流入员登记薄流动员逐登记造册做流入流出时间清楚住址清楚联系方式清楚发挥作情况清楚
2定期报告制度流动员外出期间定期定期组织汇报思想学工作参加流入组织活动等情况支部定期街道工委报告流动员理服务工作情况时完善流动员信息实行动态理
3流动员接收制度认真做流动员接收工作拒接收规定转流动员支部工委时进行查处
4定期联系制度建立流动员联系卡指派专负责常互通情况掌握信息支部关工作情况求转告外出流动员
5定期走访制度流入员时解情况关心生活帮助解决实际问题困难
6流动员教育培训制度坚持三会课等制度通建立流动员活动日定期组织外流动员课观电教片引导做贡献家乡谋发展
7流动员奖惩制度外出期间表现突出流动员组织予表彰奖励外出流动员正理时办理组织关系转接事宜长期组织联系连续6月参加组织生活交纳费组织进行批评教育组织处理
（二）创新教育活动方式增强流动员理工作实效性
1强化教育容针性组织活动流动员职工作统起根工作状态抓教育根生活状况抓教育根员身份抓教育根文化水抓教育抓路线方针政策性纪知识教育时结合流动员学需求针性开展市场济知识法律知识现代科学技术知识等密切相关知识教育培训促进流动员学积极性组织流动员交流生产营理验断提高流动员思想业务素质增强参市场竞争力
2实现教育途径样性针流动员集中学难时间统难情况建立流动员QQ群定期传学资料影资料方便流动流动员学支部流动员通远程教育网校QQ交流微信台发送短信等灵活形式组织开展学教育支部会定期组织外流动员课观远程教育
3握教育开展时机性充分利流动员返乡较集中时机逢年节社区选举等时机组织开展组织生活进行补课通座谈会联谊会等形式摸清员思想动态引导积极街道济发展出谋献策提供关发展信息技术先进理验鼓励外出员家乡建设作贡献
二存问题：
调查情况部分支部感流动员难理没办法进行理放松流动员理部分流动员性意识组织观念强等原流动员理服务造成困难问题
（）流动员难掌握部分员外出前支部报告辞走年动转移组织关系动组织关系支部进行联系加外出员务工商存许确定素固定工作单位居定组织难时掌握外出员
（二）流动员理难位支部流动员理畏难情绪认流动员情况复杂理难度活缺乏必策措施出现理真空带点固定流动员长期组织联系成挂名员流动员流出组织流入组织成两员
（三）流动员活动难开展外出员远离组织流动时间较长节假日回家匆匆少参加参加组织活动数员动组织联系没时参加组织组织生活加支部流入员难摸清底子理够严格导致流动员极少正常组织生活基层组织受活动场工作费等客观条件制约组织员开展活动积极性高满足动应付少动组织流动员参加集体学专题会议等活动流动员参加组织活动常吃碰饭
（四）流动员费难收缴流动员常年外组织缺少联系然数流动员够春节返乡时次性补交全年费外出前次性提前交纳全年费亲属代交纳部分员长时间动组织交纳费甚出现费组织代交现象
（五）流动员作难发挥方面流动员缺乏发挥身作动性政治素质高立场坚定流动员受住市场济潮击重济收入轻思想改造存着两耳闻窗外事心意挣钱心态加组织教育理时进致放松求混般群众起员应带头作方面组织缺少激发流动员潜办法措施没动流动员施展营造环境构筑台致流动员优势作充分发挥
三原分析
流动员理服务工作存述问题究原表现三方面：
（）组织思想认识高支部流动员理工作认识深重视够措施力效果支部存重济工作轻业务工作现象疏流动员进行教育理组织流动员闻问少求组织参加组织生活甚部分组织负责认流动员家里闹事外边惹事组织出难题行组织思想认识高导致流动员理工作成建工作薄弱环节
（二）流动员性观念强部分流动员性观念淡薄组织纪律性强外出时动组织报告宁愿充口袋员隐身员置身组织外员忽视加强身修养员意识淡漠物欲横流社会中逐渐蜕化变质员动组织汇报思想工作情况动参加组织生活
（三）流动员教育理力支部夸流动员理难度流动员作包袱认流动员少少什程度什程度采取模式少动联系动服务制度缺乏创新理缺乏实效支部没摸**动员底子建立相应台帐建立组织非公企业中企业组织位作认识误区担心组织员开展活动影响企业正常生产营支持组织组织企业部员开展活动仅击部分流动员参加组织活动积极性削弱基层组织凝聚力战斗力创造力
四改进完善流动员理服务政策措施意见建议
1加强教育提高流动员思想政治觉悟着重抓流动员行前教育返乡培训流动员外出前组织时找员谈话重点进行性纪教育切实做思想政治工作提出明确求外出期间组织应采取邮寄学资料发信函电话联系等方式加强流动员常性教育断提高综合素质外出员时刻想产员员标准求树立产员良形象外出员返乡期间组织应采取门走访集中座谈等形式流动员进行基理基路线方针政策等知识培训加强流动员宗旨教育三代表重思想教育致富思源富思进教育政策法规教育科技文化知识教育等时召开外出员座谈会汇报外思想工作情况畅谈外见闻感受
2强化理断提升流动员教育理水明确专理流动员支部应确定专流动员联系时掌握流动员联系电话号码通讯址通信件电话等方式解员外工作生活思想状况建立理台帐时录入流动员信息库流入组织指定专摸清辖区外流动员情况时问流动员工作生活思想状况建立档案进行理指定联系应定期外出员通报前济社会发展状况寄送关学教育培训资料督促员动汇报思想期交纳费参加组织生活二接转关系理员外出时间6月业点单位较固定业单位已建立起组织原组织应员正式组织关系转入方单位组织利外出员参加组织生活交纳费特长期居住外户口已迁出员应督促组织关系转定居方组织确保时参加组织生活接受外出组织教育理时流入外员应做组织关系接转工作
3精心培养努力搭建流动员建功立业台首先切实保障流动员享权利流出流入支部章中国产员权利保障条例（试行）规定流动员单位员视仁充分信放手优秀流动员脱颖出真正体现组织政治关心体现员权利义务等次动流动员排忧解难方面动提供信息咨询技培训服务帮助解决生产营中困难问题方面关心流动员生活入手动帮助解决子女入学医疗保险等问题生活困难流动员予救助解决务工创业顾忧次立足实际开展活动通开展员先进性教育员亮身份树形象等活动激发流动员干事创业热情促思想统驻服务家乡争光采取组织集中学外出参观远程教育等方法引导流动员断开阔视野增长干成长带头致富力强带领群众致富力强双强型员
4严格处置保持流动员队伍先进性关加强改进流动员理工作意见中央保持产员先进性四长效机制文件目前情况快扭转流动员教育理工作薄弱状况确保流动员理断线漏档应进步建立健全流动员教育理责制外必须维护流动员队伍先进性纯洁性番功夫流出流入组织应常保持联系互通情况坚决防止克服放流现象出现坚持严治方针严格员标准认真做流动员组织考察表彰处置工作流动员中三员(办理组织关系交纳费组织生活)教育改正年民评议工作中严格关规定进行处置保持员队伍先进性纯洁性时应善发现总结推广批说服力影响力强先进典型通典型示范导辐射作流动员教育理工作断迈新台阶
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