目前国企业已成成国民济支柱力量组织国企业中发挥政治核心作企业治理结构变化企业样重组改制企业组织位作绝削弱淡化开展廉政风险防控工作加强反腐倡廉制度建设推动惩防体系融入国企生产营理提高企业反腐倡廉建设水意义重时开展廉政风险防控工作充分发挥员工监督作利市属国企业创造廉洁营环境利提高企业间竞争力实现国企业保值增值促进国企业健康发展
反腐倡廉工作保证国企业健康运行强力支撑现反腐败工作已融入国企业生产营环节廉政风险防控工作充分发挥力促国企业踏健康良性运行轨道制定合理效廉政风险防控策措施利减少降低腐败风险企业造成损失
市属国企业廉政风险防控工作现状
年市属国企业风险防控工作重视程度普遍提高结合企业实际开展风险防控工作方面容
()市属国企业风险防控理方面加强中三重决策生产营理等方面腐败风险易发发重部位成风险防控重区域减少降低腐败行发生部分企业成立董事长(委书记)组长相关部室负责成员风险防控领导组建立健全包括三重方面风险防控制度二更握风险存部位环节部分单位信访举报岗位工作职责等方面入手存腐败风险关键岗位进行梳理梳理出腐败风险点形成腐败风险信息库通加强教育时监督检查等方式降低腐败行发生性
(二)积极宣传企业廉洁文化营造廉政业环境通长期企业文化塑造反腐倡廉宣传教育效监督工作开展市属国企业营造廉洁高效业氛围通组织廉政谈话廉政讲座廉政书屋创建廉政长廊等活动廉洁文化入耳入脑入心二通参观警示教育基观廉政警示片廉政宣传展览腐败典型案例曝光加强预防教育时刻做警钟长鸣三通廉政教育广干部员工廉政文化教育制度化常态化廉洁理念转化干部员工必须遵守行准四通强化决策权事免权等工作监督确保领导员法营廉洁业
(三)企业领导员抵御腐败风险力意识明显增强年着反腐倡廉宣传教育预防职务犯罪案件查处等力度增强级领导员切实体会腐败行家庭社会带严重危害提高反腐倡廉工作重视程度积极动接受级纪检监察部门组织类教育活动觉学廉洁律准纪律处分条例国企业领导员廉洁业干规定等纪法规动远离潜廉政风险群体严格规定程序办事员干部思想时刻紧绷腐败危害根弦增强抵御腐败风险意识
二存问题
市属企业廉政防控工作现状出反腐倡廉工作效开展市属国企业廉政风险理问题然存
()公司治理机构形虚设缺乏科学决策良性运行机制执行力权责分配合理赋予手权力手缺乏效约束监督机制监事会董事会理层未明确职责权限议事规工作程序企业决策权执行权监督权未相互分离惯手拍板职工群众愿级领导进行监督致职工群众监督流形式
(二)廉政风险防控机制够完善建立廉政风险防控机制预警制度够重视出现腐败行没做早发现早提醒早纠正提前化解腐败风险部分企业工作中更注重营业绩廉政风险防控机制建设够重视认会阻碍正常生产营二企业然开展工作没建立套完善实施方案实际工作中起防控作导致反腐力度强三国企业固思维模式削弱廉政风险防控意识讲完成务讲完成质量部门没认真履行廉政风险防控机制环节职责致部分隐蔽性腐败问题难发现企业营埋隐患
(三)民监督作需进步加强权力果没接受监督会偏离正确轨道根中国工会章程规定中国工会企业事业单位中支持行政法行理权力组织职工参加民理民监督规定企业生产营方针企业重组等生产营活动工会权进行监督通民测评等方式干部进行监督企业工会没真正发挥工会监督作二职工群众监督渠道够畅通领导员行权力监督难发挥作三少甚认监督纪检监察部门事民监督责求形虚设监督责明监督执行力追究严
三廉政风险防控策措施
廉政风险防控工作项系统性工程需形成套适合企业身实际情况权力相互制衡监督深入位整改措施具体责追究力反腐败工作体系
()完善法治理结构健全权力运行制度董事会监事会理层职责权限职条件议事规工作程序应根国家关法律法规予明确企业决策权执行权监督权相互分离形成制衡董事会度股东会负责法行企业营决策权监事会股东会负责监督企业董事理高级员法履行职责理层董事会负责持企业生产营工作法治理机构真正发挥董事会决策权监事会监督权理层执行权相互制约相互协调效制衡治理结构二充分发挥组织政治核心作正确处理领导现代企业理关系企业组织运决策执行监督环节发挥政治核心作方式方法引导企业建立现代企业制度中科学分配权力健全权力运作程序逐步建立健全权力运行监督制约机制三贯彻落实三重决策制度企业重决策重事项重事免额资金支付业务等应规定权限程序实行集体决策审批者联签制度单独进行决策者擅改变集体决策意见建立健全重决策专家咨询制度涉工程项目产品工艺投融资等方面技术性较强决策事项应引入方面专家进行行性研究证四合理设置部职机构明确机构职权限避免职交叉缺失权责集中形成司职负责工作机制明确岗位职责机构职进行合理分解明确岗位权限相互关系相容职务相互分离职部门相互牵制减少腐败风险发生五建立健全领导员选拔责追究制度实行谁推荐谁负责原推荐领导员必须组织程序办事范围会议取代民推荐组织考察充分酝酿讨决定等规定程序选失察失误应根影响责进行责追究制度遏制选正风
(二)查找潜廉政风险点制定效防治措施方面廉政风险控工作更加注重治更加注重预防更加注重制度建设进步明确职责权限基础坚持全员参查找原通查找公开廉政风险点收集廉洁风险信息评估风险级明确风险目标责查准找全风险点作重点引导级领导员结合工作思想实际情况认真分析找出岗位职责思想生活方面存潜风险表现形成参监督反腐倡廉建设良局面方面针风险风险级岗位中建立积极防范措施健全完善相关制度加强理监控制度建设监督理工作贯穿权力运行全程紧紧抓住腐败现象易发发重领域关键环节规范制约权力运行核心形成查找风险点—分析风险等级—制定防控措施—纠正存问题—修正风险容—查找风险点风险防控闭环理体系
(三)积极发挥职工监督作营造全员参监督氛围国企业部监督资源分散没形成监督合力容易造成监督失位影响监督综合效果切实发挥组织国企业中政治核心作坚持干部董事会法选择营理者营理者法行权相结合工作重心放领导员教育理监督二切实发挥职代会监督作力推行企务公开保证群众知情权觉接受群众监督三健全民监督程序拓宽民监督渠道狠抓落实确保职工民决策民理民监督权利落实四建立民测评制度建立企业重决策特涉职工切身利益事项面职代会公示听证制度五健全必监督保障措施激励职工参监督理积极性企业设举报箱举报信访件纪检监察反映问题时受理时反馈
综述市属国企业通完善法治理机构构建廉政风险防控机制加强职工群众民监督等策措施减少国企业廉政风险防控工作突出问题更利市属国企业创造廉洁营环境提高企业间竞争力实现国企业保值增值促进国企业健康发展
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