关构建公安队伍风险防控体系情况汇报
年**市公安局坚持新时代中国特色社会义思想指导牢牢握忠诚服务民执法公正纪律严明总求坚持队伍革命化正规化专业化职业化发展方科学理队伍核心培育优良警风保障积极探索构建全市公安队伍风险防控体系着力加强风险研判评估预警强化源头防范应处置切实提升工作前瞻性预见性动性针性力保证公安队伍健康稳定确保更肩负起维护国家政治安全社会稳定职责命
三位体机制工作引领限度凝聚控合力
市公安局委导源头防控警标兼治原牢固树立底线思维危机意识立足全市公安队伍建设实际建立全市公安机关队伍风险防控领导组出台**公安队伍风险防控体系建设实施意见建立队伍风险研判联席会议制度构建研判风险控风险化解风险三位体队伍风险防控机制统筹整合政治部指挥中心法制等11领导组成员单位队伍理职确保队伍风险评估专业高效市公安局警种部门县分局队月开展次队伍风险综合评估研判县分局两月开展次队伍风险综合评估研判市公安局队伍风险防控领导组季度月旬召开全市公安队伍风险评估会全市级公安机关根队伍突发风险情况时开展评估研判部门时汇总研判意见形成总风险评估报告报市公安局委级公安机关队伍苗头性倾性问题实现预判预警预防发现处置做高效实施队伍理精准握队伍动态时控矛盾势态防止体问题演变成群体性问题局部性问题演变成全局性问题公安部问题演变成社会问题
二防控处置风险硬性手段限度控矛盾势态
针队伍整体：队伍风险防控工作采取加强思想教育精细队伍理强化监督检查坚持优警严格执纪执法等举措全面加强队伍理深入开展风险综合评估研判级研判结果确定相应风险等级分类分级进行处置全市公安队伍风险分四级等级越高风险危害越市公安局负责研判解决级公安机关级二级风险问题研判解决全市公安机关三级风险问题报省公安厅备案四级风险问题时报省公安厅参研判解决县分局负责研判解决公安机关级二级风险问题报市公安局备案三级四级风险问题时报市公安局参研判解决
针民警体：围绕民警工作动态身心变化家庭状况正权益保护社会生活警务保障违法违纪等容常态化开展队伍风险排查隐患整治问题解决活动突出车枪酒密等重点问题深入排查队伍风险紧盯重点员列出隐患责时间三张清单建立信息完备动态更新档案台账重点员针性采取工作组调查绩效倒积分组织谈话离岗学调离岗位劝退辞退等硬性手段特建立民警职工离岗学制度民警职工旦符合遵章守纪意识强工作执行力差等9种情形离岗学工作领导组审批政工部门参加期四周全脱产学教育学容包含政策理学体验式轮岗学谈心谈话三方面学员填写学日志周撰写篇学心体会学结束撰写学总结鉴定政工纪检督察部门民警担离岗学观察员负责监督考核建立离岗员学档案拒参加学应报日起计算旷工处理限度公安队伍苗头性倾性问题进行效控客观降低风险发生概率
三警务心理工作柔性举措限度构建谐警营
队伍风险防控体系强调硬性处置客观降低风险时兼顾民警身心健康营造谐氛围力求体防控风险提升民警心理健康水市公安局警务心理工作突破口建立运行**公安民警心理健康网站全面推进心理功室建设积极培育心理辅导员定期开展心理普查深入线开展心理健康基层行525民警职业健康月活动通题讲座影片展播单独辅导行训练题沙龙等种形式效排解民警心理压力二提升民警身体素质水全面落实定期体检工作基础组建**体协篮球队乒乓球队游泳队拔河队等举办富警察职业特点紧贴公安实战警体运动会积极组队参加级体育运动会力争第**届世警会摘金夺银引导民警崇尚健康生活方式三做涉警舆情引导工作全面落实5＋*舆引导机制妥善处置涉警负面舆情全力维护民警正合法权益营造宽松谐执法环境围绕社会涉警热点话题组织线民警专家学者媒体记者交流应舆压力技巧方法四做民警合法权益维护工作认真贯彻落实公安机关维护民警执法权威工作规定建立执法民警维权正名制度聘请知名律师参民警执法维权工作时公安民警正执法权益正名切实维护公安民警合法权益格尊严维护公安机关公正民良执法形象
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年**市公安局坚持新时代中国特色社会义思想指导牢牢握忠诚服务民执法公正纪律严明总求坚持队伍革命化正规化专业化职业化发展方科学理队伍核心培育优良警风保障积极探索构建全市公安队伍风险防控体系着力加强风险研判评估预警强化源头防范应处置切实提升工作前瞻性预见性动性针性力保证公安队伍健康稳定确保更肩负起维护国家政治安全社会稳定职责命
三位体机制工作引领限度凝聚控合力
市公安局委导源头防控警标兼治原牢固树立底线思维危机意识立足全市公安队伍建设实际建立全市公安机关队伍风险防控领导组出台**公安队伍风险防控体系建设实施意见建立队伍风险研判联席会议制度构建研判风险控风险化解风险三位体队伍风险防控机制统筹整合政治部指挥中心法制等11领导组成员单位队伍理职确保队伍风险评估专业高效市公安局警种部门县分局队月开展次队伍风险综合评估研判县分局两月开展次队伍风险综合评估研判市公安局队伍风险防控领导组季度月旬召开全市公安队伍风险评估会全市级公安机关根队伍突发风险情况时开展评估研判部门时汇总研判意见形成总风险评估报告报市公安局委级公安机关队伍苗头性倾性问题实现预判预警预防发现处置做高效实施队伍理精准握队伍动态时控矛盾势态防止体问题演变成群体性问题局部性问题演变成全局性问题公安部问题演变成社会问题
二防控处置风险硬性手段限度控矛盾势态
针队伍整体：队伍风险防控工作采取加强思想教育精细队伍理强化监督检查坚持优警严格执纪执法等举措全面加强队伍理深入开展风险综合评估研判级研判结果确定相应风险等级分类分级进行处置全市公安队伍风险分四级等级越高风险危害越市公安局负责研判解决级公安机关级二级风险问题研判解决全市公安机关三级风险问题报省公安厅备案四级风险问题时报省公安厅参研判解决县分局负责研判解决公安机关级二级风险问题报市公安局备案三级四级风险问题时报市公安局参研判解决
针民警体：围绕民警工作动态身心变化家庭状况正权益保护社会生活警务保障违法违纪等容常态化开展队伍风险排查隐患整治问题解决活动突出车枪酒密等重点问题深入排查队伍风险紧盯重点员列出隐患责时间三张清单建立信息完备动态更新档案台账重点员针性采取工作组调查绩效倒积分组织谈话离岗学调离岗位劝退辞退等硬性手段特建立民警职工离岗学制度民警职工旦符合遵章守纪意识强工作执行力差等9种情形离岗学工作领导组审批政工部门参加期四周全脱产学教育学容包含政策理学体验式轮岗学谈心谈话三方面学员填写学日志周撰写篇学心体会学结束撰写学总结鉴定政工纪检督察部门民警担离岗学观察员负责监督考核建立离岗员学档案拒参加学应报日起计算旷工处理限度公安队伍苗头性倾性问题进行效控客观降低风险发生概率
三警务心理工作柔性举措限度构建谐警营
队伍风险防控体系强调硬性处置客观降低风险时兼顾民警身心健康营造谐氛围力求体防控风险提升民警心理健康水市公安局警务心理工作突破口建立运行**公安民警心理健康网站全面推进心理功室建设积极培育心理辅导员定期开展心理普查深入线开展心理健康基层行525民警职业健康月活动通题讲座影片展播单独辅导行训练题沙龙等种形式效排解民警心理压力二提升民警身体素质水全面落实定期体检工作基础组建**体协篮球队乒乓球队游泳队拔河队等举办富警察职业特点紧贴公安实战警体运动会积极组队参加级体育运动会力争第**届世警会摘金夺银引导民警崇尚健康生活方式三做涉警舆情引导工作全面落实5＋*舆引导机制妥善处置涉警负面舆情全力维护民警正合法权益营造宽松谐执法环境围绕社会涉警热点话题组织线民警专家学者媒体记者交流应舆压力技巧方法四做民警合法权益维护工作认真贯彻落实公安机关维护民警执法权威工作规定建立执法民警维权正名制度聘请知名律师参民警执法维权工作时公安民警正执法权益正名切实维护公安民警合法权益格尊严维护公安机关公正民良执法形象
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