公司安全生产责书
进步贯彻安全第预防安全方针全面落实安全防范工作防止类事发生维护整公司安全生产正常秩序确保员工生命安全公司财产安全根级行政首长负责制原制造部长车间负责签订安全责书责书项目标完成情况作年终业绩考核
年度目标
1全年重特事发生事死亡率零
2般生产责事(直接济损失500~10000元)超两起
3般设备责事(设备零配件损坏修复费500~5000元影响日产量5~25)超起
4微事(直接济损失500元)超1起(包括未遂事)
5年度类事损失额控制工段创产值万分三点五
6工轻伤率控制2
7发生中毒事交通事刑事案件
8发生环保事
二责
实现述目标车间必须采取力措施认真履行列职责：
1宣传贯彻级部门公司制造部关安全生产环境保护治安保卫法律法规政策制度工作求认真落实部署项安全工作
2结合车间实际工段签订安全责书落实安全生产责制
3检查督促车间工段生产工作中觉履行安全职责严格执行安全操作规程做违章违纪
4定期车间进行安全检查查出安全隐患时落实整改力整改时采取相应措施报制造部
5积极时完成制造部达事隐患整改工作
6时报类事积极配合事隐患调查处理工作
7定期召开车间安全生产工作例会研究车间安全生产情况组织开展安全生产活动应先进安全技术理方法
8组织车间级定期定期安全检查确保设备安全防护装置防护设施处完状态发现隐患时整改车间力整改采取时应急安全措施时书面形式公司报告
9组织参加车间类事现场保护调查处理工作规定时报
10负责车间员工日常安全教育操作技培训工作组织落实车间级安全教育督促检查工段班组级安全教育定期进行考核
11常检查车间安全生产理制度执行情况违章违纪行予坚决制止做违章指挥
12生产安全发生矛盾时生产必须服安全
三考核
1考核期限
2年度考核采百分制中：安全责占60分事责占40分制造部工段指标完成情况进行考核评分
3年度期间责签字发生变化时接责签字
四奖罚
1制造部划出专项资金奖年度考核达标安全工作出色考核分90分工段安全责
2根谁谁负责原工段发生类事追究工段理者责处罚额处理额20
3严重失职造成工段出现严重事写出书面检查材料查明原追究责责
责书年签定次式二份工段长车间负责持份
车间负责：
工段负责：
年 月 日 年 月 日
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年度目标
1全年重特事发生事死亡率零
2般生产责事(直接济损失500~10000元)超两起
3般设备责事(设备零配件损坏修复费500~5000元影响日产量5~25)超起
4微事(直接济损失500元)超1起(包括未遂事)
5年度类事损失额控制工段创产值万分三点五
6工轻伤率控制2
7发生中毒事交通事刑事案件
8发生环保事
二责
实现述目标车间必须采取力措施认真履行列职责：
1宣传贯彻级部门公司制造部关安全生产环境保护治安保卫法律法规政策制度工作求认真落实部署项安全工作
2结合车间实际工段签订安全责书落实安全生产责制
3检查督促车间工段生产工作中觉履行安全职责严格执行安全操作规程做违章违纪
4定期车间进行安全检查查出安全隐患时落实整改力整改时采取相应措施报制造部
5积极时完成制造部达事隐患整改工作
6时报类事积极配合事隐患调查处理工作
7定期召开车间安全生产工作例会研究车间安全生产情况组织开展安全生产活动应先进安全技术理方法
8组织车间级定期定期安全检查确保设备安全防护装置防护设施处完状态发现隐患时整改车间力整改采取时应急安全措施时书面形式公司报告
9组织参加车间类事现场保护调查处理工作规定时报
10负责车间员工日常安全教育操作技培训工作组织落实车间级安全教育督促检查工段班组级安全教育定期进行考核
11常检查车间安全生产理制度执行情况违章违纪行予坚决制止做违章指挥
12生产安全发生矛盾时生产必须服安全
三考核
1考核期限
2年度考核采百分制中：安全责占60分事责占40分制造部工段指标完成情况进行考核评分
3年度期间责签字发生变化时接责签字
四奖罚
1制造部划出专项资金奖年度考核达标安全工作出色考核分90分工段安全责
2根谁谁负责原工段发生类事追究工段理者责处罚额处理额20
3严重失职造成工段出现严重事写出书面检查材料查明原追究责责
责书年签定次式二份工段长车间负责持份
车间负责：
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