执行范围
滨海社区公益性岗位员
二公益性岗位考勤理制度(全勤___天)
()病假制度
1公益性岗位员病必须治疗休病假___天(含___天)需出示医院证明科室负责分签署意见领导审批方休病假请病假年请假时间超___月特殊情况请假时间超半年病假期间确实坚持工作工单位根规定退回劳务派遣___
2病假审批程序公岗员请病假___天(含___天)需定期出医院证明写出书面申请报告社区领导批准签字盖章考勤劳动业局休病假___天(含___天)需定期出医院证明写出书面申请报告社区领导批准签字盖章报业局审批备案
3病假工资遇必须履行请假手续医院诊断证明书休息天扣___工资类推
(二)事假制度
1事假审批程序公岗员请事假三天写出书面请假申请报告社区分领导签署意见考勤报劳动业局
2事假工资遇公岗员请事假工资实际天数扣款事假计算含法定节假日
3旷工处理旷工天扣天工资累计旷工___天开处理
三公益性岗位业员奖惩办法
()社区年度公益性岗位员进行考核考核合格者续签订年劳动合考核合格者续签劳动合
(二)公益性岗位兢兢业业劳怨严格遵守项规章制度表现突出公益性岗位业员考核社区进行表彰奖励
(三)录公益性岗位业员连续___日年累计___日岗工作拒绝岗安排社区突出申请解聘合报区劳动业服务机构备案
(四)公益性岗位员必须遵循劳动保障制定理办法进行统理统分配工作便社区更开展工作
公益性岗位着事定岗岗设原实行属理区劳动业局实施具体检查理
四考勤纪律
1工作作息时间班早7___时830午5点6点(___时间)
公岗工作员必须做时班迟早退
2社区专负责考勤考勤员应身作秉公办事实记载
五具体求
社区___公岗员认真学通知严格执行通知关规章制度
规定______年___月___日起执行关规定规定抵触规定准
公益性岗位理制度2
贯彻落实___市民___加强业业工作实施意见(杭政〔___〕___号)文件精神力开发公益性岗位规范公益性岗位理确保公益性岗位健康发展促进业困难员业制定办法
社区公益性岗位范围
社区公益性岗位指街道(乡镇)社区居委会(行政村)直社区保安社区保绿社区保洁社区助老助残等社区服务性劳动岗位
1社区保安指区门卫巡逻区车辆理等维护社区安全岗位
2社区保绿指维护社区绿化岗位
3社区保洁指维护社区卫生岗位
4社区助老助残指困难老特殊贡献老生活理残疾提供日常综合料生活服务等服务岗位
述岗位物业公司理纳入社区公益性岗位范围___年___月___日前已签订社区公益性岗位协议岗转物业公司理社区公益性岗位岗员继续享受社区公益性岗位业员扶持政策
二社区公益性岗位业员条件
社区公益性岗位业员应持___市业援助证(简称援助证)符合列条件
1男___周岁女___周岁未达法定退休(办理月领取基养老保险金)年龄
2享受城镇居民低生活保障
3非观原造成失业年业困难
三社区公益性岗位业协议
社区公益性岗位业业困难员必须街道签订非正规___业协议协议年签初次岗协议试期长超___月街道(乡镇)劳动保障理站规定缴纳基养老保险费基医疗保险费失业保险费等
业员签订协议时距离法定退休年龄足___年便办理享受养老保险遇手续协议期限应设定距离法定退休年龄___月止
四社区公益性岗位数审核
社区公益性岗位实行需定员总量控制岗位数社区规模口总量绿化面积安全设施等实际情况确定需增加社区公益性岗位数街道(乡镇)劳动保障理站区业服务处填报___市新增社区公益性岗位数审核表(附件)区业服务处审核报市业服务局核定
五社区公益性岗位业员初次岗手续
街道(乡镇)劳动保障理站初次岗社区公益性岗位业员须户籍居住岗位社区分时进行___工作日公示公示结束相关社区劳动保障服务室公示意见反馈相应街道(乡镇)劳动保障理站符合条件员方签订协议
社区公益性岗位业员街道(乡镇)劳动保障理站办理提档手续___业事务理系统中业状况输入社区公益性岗位业援助证业情况栏做记载援助证档案分街道(乡镇)劳动保障理站市业服务机构集中保
六社区公益性岗位考核考评制度
街道社区应结合实际建立健全社区公益性岗位考核考评制度考核考评合格规定期限未达求解非正规___业协议
七
1社区公益性岗位补贴项目标准资金源申请资料___市劳动社会保障局___市财政局进步加强促进业___理关问题意见(杭劳社〔___〕1___号杭财社〔___〕___号)关规定执行市拨社区公益性岗位项补贴区街道(乡镇)应时拨付位
2级劳动保障部门街道社区劳动保障站室切实加强社区公益性岗位监督理建立日常实检查制度社区公益性岗位项补贴申请认真关防止虚报领等情况发生关单位员应积极配合劳动保障财政部门审核检查工作弄虚作假违反政策骗取社区公益性岗位项补贴单位应视情国家关规定进行处理
3加强社区公益性岗位政策宣传引导工作确保项政策落实位充分发挥社区公益性岗位解决业困难员业工作中作真正社区公益性岗位安置业困难员
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