甲方(聘单位):
法代表(负责):
乙方(受聘教师): 身份证号:
法维护双方权益明确义务根现行法律法规关政策规定着等愿协商致原甲乙双方商议特订立合便遵守
聘合期限:
合固定期限聘合合期 年 月 日起 年 月 日止合执行完毕双方协商续签合否合终止
二 双方权利义务:
()甲方权利义务:
1乙方进行国家政策法规教育教育教学业务培训辅导
2乙方工作进行考核奖惩
3制订严格规章制度规范乙方
4根乙方工作表现实绩月时足额支付乙方工资报酬
5根乙方岗位工作求乙方提供必需工作条件
(二)乙方权利义务:
1认真学国家方针政策法规断提高政治素养
2遵守国家法律法规遵守甲方法制定规章制度工作纪律
3服甲方工作安排认真履行岗位职责
4乙方发现甲方履行合权提出甲方解聘合
三聘合变更终止解条件
()聘合确需变更双方应协商致程序变更合
(二)聘合期满者双方约定合终止条件出现聘合行终止身体健康年龄超60周岁者双方意续签聘合
(三)乙方列情况甲方单方面解聘合:
1聘期履行合
2乙方服甲方工作安排
3乙方严重违反教师职业道德规范失职违法违纪遵守学校规章制度
4乙方工作便履行岗位职责校外造成良影响
5乙方知识力够法胜岗位工作
四甲乙双方应遵守合擅违约需中途终止合须双方协商解决未协商意违约方应方赔偿损失争议劳动部门仲裁
五合式两份甲乙双方执份具等效力
六合 年 月 日起生效
七合未事项双方协商
甲方: (盖章) 乙方: (签字)
甲方法定代表: (签字)
年 月 日
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