2018年外企HR劳动合同

外企HR劳动合
　　　单位基信息
　　二　劳动者基信息
　　三　劳动合期限
　　第条　劳动合期限试期
　　四 工作容工作点
　　第二条　工作容
　　第三条　工作容标准
　　第四条　胜工作调整工作岗位
　　第五条　生产营需调整工作岗位
　　第六条　工作点
　　第七条 附条件工作点调整
　　五　工作时间休息休假
　　第八条　工作时间
　　第九条　工时制度
　　第十条 加班程序加班时间
　　第十条　法定义务加班
　　第十二条　带薪年休假
　　第十三条　带薪年休假程序
　　第十四条 休假工作交接休假补偿
　　第十五条　休假方式
　　第十六条　事假请假程序
　　六　劳动报酬福利遇
　　第十七条　工酬
　　第十八条　工资遇确定标准
　　第十九条　低工资标准
　　第二十条　工工资约定
　　第二十条　加班工资支付标准
　　第二十二条　工资晋级
　　第二十三条　工资支付
　　第二十四条　代扣代缴工资
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　　第二篇　专家预测劳动争议五趋
　　第三篇　强调仲裁效率体现民生关系
　　第四篇　劳动合法实施条例
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