**县森林资源护员理办法
第章总
第条切实保护理培育发展森林资源确保森林资源安全规范护林员队伍理结合镇原县前林业建设实际特制定办法
第二条办法适天保工程森林护生态公益林护森林防火封山禁牧等林业项目护林员理
第二章护队伍组建
第三条乡（镇）护林员队伍乡（镇）林木护站会村委会联合推荐该乡（镇）民政府审核报县林业局备案
第四条护林员应具备条件：
1热爱林业事业遵守森林法林业法律法规认真履行职责
2思想觉悟较高坚持原责心强秉公办事
3具安全保护基知识识护区树种受保护野生动植物种类判断否发生林业害生物危害具备森林火灾防治关技制止破坏森林资源行力
4身体健康年龄18——55岁间男性专职护林员具学文化程度群众中定威信较强工作
力乡（镇）理员具中专文化程度定组织理力
5行政村干部允许兼护林员
第五条国林场森林资源护队伍林场安排组建理考核报县林业局备案
第三章护员工作职责
第六条护员工作职责
1认真贯彻执行森林法森林实施条例等林业法律法规政策宣传国家省市关森林护政策法规护林防火乡规民约做森林资源相关标志设施保护工作
2明确护责区范围掌握森林资源现状时巡山检查求月巡山检查少25天制止切破坏森林资源行确保护区实现六（毁林开荒乱砍滥伐乱采滥挖超限额采伐森林火灾捕杀野生动物等破坏森林资源活动）
3护责林政执法权限法严格执行种毁林案件非法捕杀野生动物等重案件时报瞒报谎报漏报
4协助单位开展森林防火宣传火灾调查森林病虫鼠兔害测报救治时报告火警疫情
5协助关单位责区开展森林营造抚育封育检测等工作
6合法林木采伐实行全程监督积极接受级检查指导培训
7服指挥听调遣团结志护区职工群众齐抓确保森林生态安全保障林区社会治安稳定
第四章护林员理
第七条护林员理
乡（镇）长辖区森林护第责乡（镇）林木护站负责辖区专职护员进行具体理乡（镇）林木护站站长森林资源护队队长
1乡（镇）民政府护林员签订护合式三份中合双方份报县林业局备案份
2乡（镇）林木护站适时组织护林员进行检查作检查记录季度少召开次护林员会议总结验查找存问题制定整改措施收集整理护林员检查考核相关资料全年召开护林员会议少四次
3严格护林员岗制度脱岗离岗请代岗
4根乡（镇）林木护站安排积极参加级林业部门组织类培训学努力提高身政治素质业务素质
5护林员必须实时报工作情况隐瞒报漏报发现予通报批造成重损失追究相关责责
第八条护员报酬
护林员报酬500元月季度进行发放实发400元月预留100元月年终乡（镇）林木护站考核单位考核结果兑现
理员工作费县林业局根护面积检查考核情况进行确定
第五章监督考核
第九条检查
县林业局组织相关员定期定期深入乡（镇）检查护工作检查结果列护林员年度考核
第十条考核
1乡（镇）护责考核县林业局组织相关员进行
2护林员考核乡（镇）林木护站负责民公公开公正原护林员年度工作进行考核考核合
格继续聘出现列情况林业局权立解聘：
（1）年累计旷工30天连续旷工5天
（2）抽查工作中发现外出工领取报酬参加实际工作
（3）符合护林员条件
（4）失职造成重损失
（5）司法机关追究行政刑事责
（6）道德败坏社会舆较差
（7）年度考核合格者
第六章奖励处罚
第十条奖励
护员聘期列情形者县林业部门予表彰奖励：
1护措施力责落实护责区没乱砍滥伐毁林开荒乱占林滥捕乱猎森林火灾等事件发生重点公益林资源护成绩显著者
2严格执行林业法规政策勇制止破坏森林资源行效保护重点公益林免遭重损失者
3拯救保护国家省级重点保护野生动物成绩显著者
4应奖励事
第十二条处罚
护员聘期列行者次予处罚县林业局季度工资中直接扣季度工资够扣直接解聘年累计处罚金额2000元年聘：
1未级林业部门批准滥职权徇私舞弊擅意林事林副业生产致林遭受破坏者处罚500元
2护区出现乱砍滥伐毁林开荒乱占林乱捕滥猎野生动物等违法行制止报者处罚200元
3隐瞒森林火灾隐患采取消措施导致发生森林火灾者处罚100元
4服配合林业部门理甚干扰阻碍林业部门查处森林案件者处罚200元
5封山禁牧工作方面护林员护区域列情形予济处罚：（1）县级领导发现予指示处罚100元(2)
群众电话举报处罚100元专项访举报处罚200元（3）专项督查发现处罚100元（4）森林派出工作巡逻中发现处罚50元
6防火工作方面护林员护区域列情形予济处罚：（1）听指挥着火现场处罚200元(2)安排防火巡逻处罚100元求立达指定点否立解聘
第十三条出现护林员进行处罚时该乡镇护林队长全乡护林员处罚款总额10实施处罚群众举报检查发现符合护林员条件解聘护林员次护林队长罚款200元
第七章附
第十四条护员解合时乡（镇）应时林业部门报更换员进行备案
第十五条乡（镇）根办法结合实际制定辖区实施细
第十六条办法镇原县林业局负责解释
第十七条办法二零四年七月日起执行
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
第章总
第条切实保护理培育发展森林资源确保森林资源安全规范护林员队伍理结合镇原县前林业建设实际特制定办法
第二条办法适天保工程森林护生态公益林护森林防火封山禁牧等林业项目护林员理
第二章护队伍组建
第三条乡（镇）护林员队伍乡（镇）林木护站会村委会联合推荐该乡（镇）民政府审核报县林业局备案
第四条护林员应具备条件：
1热爱林业事业遵守森林法林业法律法规认真履行职责
2思想觉悟较高坚持原责心强秉公办事
3具安全保护基知识识护区树种受保护野生动植物种类判断否发生林业害生物危害具备森林火灾防治关技制止破坏森林资源行力
4身体健康年龄18——55岁间男性专职护林员具学文化程度群众中定威信较强工作
力乡（镇）理员具中专文化程度定组织理力
5行政村干部允许兼护林员
第五条国林场森林资源护队伍林场安排组建理考核报县林业局备案
第三章护员工作职责
第六条护员工作职责
1认真贯彻执行森林法森林实施条例等林业法律法规政策宣传国家省市关森林护政策法规护林防火乡规民约做森林资源相关标志设施保护工作
2明确护责区范围掌握森林资源现状时巡山检查求月巡山检查少25天制止切破坏森林资源行确保护区实现六（毁林开荒乱砍滥伐乱采滥挖超限额采伐森林火灾捕杀野生动物等破坏森林资源活动）
3护责林政执法权限法严格执行种毁林案件非法捕杀野生动物等重案件时报瞒报谎报漏报
4协助单位开展森林防火宣传火灾调查森林病虫鼠兔害测报救治时报告火警疫情
5协助关单位责区开展森林营造抚育封育检测等工作
6合法林木采伐实行全程监督积极接受级检查指导培训
7服指挥听调遣团结志护区职工群众齐抓确保森林生态安全保障林区社会治安稳定
第四章护林员理
第七条护林员理
乡（镇）长辖区森林护第责乡（镇）林木护站负责辖区专职护员进行具体理乡（镇）林木护站站长森林资源护队队长
1乡（镇）民政府护林员签订护合式三份中合双方份报县林业局备案份
2乡（镇）林木护站适时组织护林员进行检查作检查记录季度少召开次护林员会议总结验查找存问题制定整改措施收集整理护林员检查考核相关资料全年召开护林员会议少四次
3严格护林员岗制度脱岗离岗请代岗
4根乡（镇）林木护站安排积极参加级林业部门组织类培训学努力提高身政治素质业务素质
5护林员必须实时报工作情况隐瞒报漏报发现予通报批造成重损失追究相关责责
第八条护员报酬
护林员报酬500元月季度进行发放实发400元月预留100元月年终乡（镇）林木护站考核单位考核结果兑现
理员工作费县林业局根护面积检查考核情况进行确定
第五章监督考核
第九条检查
县林业局组织相关员定期定期深入乡（镇）检查护工作检查结果列护林员年度考核
第十条考核
1乡（镇）护责考核县林业局组织相关员进行
2护林员考核乡（镇）林木护站负责民公公开公正原护林员年度工作进行考核考核合
格继续聘出现列情况林业局权立解聘：
（1）年累计旷工30天连续旷工5天
（2）抽查工作中发现外出工领取报酬参加实际工作
（3）符合护林员条件
（4）失职造成重损失
（5）司法机关追究行政刑事责
（6）道德败坏社会舆较差
（7）年度考核合格者
第六章奖励处罚
第十条奖励
护员聘期列情形者县林业部门予表彰奖励：
1护措施力责落实护责区没乱砍滥伐毁林开荒乱占林滥捕乱猎森林火灾等事件发生重点公益林资源护成绩显著者
2严格执行林业法规政策勇制止破坏森林资源行效保护重点公益林免遭重损失者
3拯救保护国家省级重点保护野生动物成绩显著者
4应奖励事
第十二条处罚
护员聘期列行者次予处罚县林业局季度工资中直接扣季度工资够扣直接解聘年累计处罚金额2000元年聘：
1未级林业部门批准滥职权徇私舞弊擅意林事林副业生产致林遭受破坏者处罚500元
2护区出现乱砍滥伐毁林开荒乱占林乱捕滥猎野生动物等违法行制止报者处罚200元
3隐瞒森林火灾隐患采取消措施导致发生森林火灾者处罚100元
4服配合林业部门理甚干扰阻碍林业部门查处森林案件者处罚200元
5封山禁牧工作方面护林员护区域列情形予济处罚：（1）县级领导发现予指示处罚100元(2)
群众电话举报处罚100元专项访举报处罚200元（3）专项督查发现处罚100元（4）森林派出工作巡逻中发现处罚50元
6防火工作方面护林员护区域列情形予济处罚：（1）听指挥着火现场处罚200元(2)安排防火巡逻处罚100元求立达指定点否立解聘
第十三条出现护林员进行处罚时该乡镇护林队长全乡护林员处罚款总额10实施处罚群众举报检查发现符合护林员条件解聘护林员次护林队长罚款200元
第七章附
第十四条护员解合时乡（镇）应时林业部门报更换员进行备案
第十五条乡（镇）根办法结合实际制定辖区实施细
第十六条办法镇原县林业局负责解释
第十七条办法二零四年七月日起执行
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
