队伍建设研讨会发言稿
着城市理工作务虚会召开城工作方越越清晰创先争优带动队伍建设城微博民生城宣传工作树立城新形象线2012年中队认真贯彻落实市局决胜现代化做贡献队伍建设工作总求听民声察民情集民智解民忧化民怨迎民心总体思路团结紧张严肃活泼中队目标紧紧围绕队伍建设基础考核制度保障落实理关键断健全中队队伍建设长效机制中队宣传参员结互助互学先进典型事迹等方面入手进步夯实中队队伍建设基础推进中队2012年全面工作做抓手完成中队年初制定保三争新目标
着市民法律意识逐渐增强城越越全市百姓关注窗口单位2010年中队凝心聚力创先争优精细理提升品位日常理工作中断创出新亮点推出新举措充分体现中队领导班子整体队员工作热情决心队荣荣队耻耻观念整中队团结心根敢保证长江中队队员素质高保证长江中队队伍整体整体提高快什取决计划思路入微式理：
胆创新员身份责意识抓手强化员队员互帮互学提高新格局
更服务市民树立民生城新形象更完成局队布置工作务发挥员先锋模范作结合中队目前员数队员数11例实际情况（长江中队现编队员25中员14）开展员队员结活动通员队员互帮互促互动互学互进彼工作学生活中交流联络增进志事间感情中队八时外理落实名队员身更促中队部更加团结睦根
提高中队队伍建设源动力切实解决影响中队队伍建设苗头问题
开展形式互助互帮活动名员名队员名支部支委两名入积极分子希通活动更发挥支部战斗堡垒员先锋模范作增强员身份责意识督促员做表率中队队伍建设出谋划策着重解决：队伍素质队员形象方面：民生城决胜现代化城做贡献题探讨学民生城环境队员该日常养成处事方面入手做日常城市理工作执法理方面：路面理方面求互相学发现违章查处违章纠正违章等方面进行探讨包括做事思想工作整治规范程中注意事项PDA执法数采集技巧掌握指导增进取长补短意识氛围提高思想认识方面：鼓励入积极分子学知识科学发展观指导工作生活中队发展贡献力量督促名员实际行动影响带动身边队员进步进步中队营造出种齐心协力齐抓团结气氛进步强化中队队伍建设提升中队整体工作水保质保量完成中队项工作务
二强化中队部考核提升中队队伍理：
（）坚持懈抓八条禁令容规章制度教育严格执行八条禁令始终八条禁令作铁纪律贯穿全年项工作始终
（二）百分考核制度真正动起中队整体氛围格格入队员敢动真碰硬象月份中队队员王晓杨局督察发现前进路执法程中戴帽子吸烟等违城形象方面中队队督察通报分值月考核中通报象予扣相应分数方面中队针队通报队伍建设块工作中出现重失误法制检查扣分（中队法制员行检查发现问题扣队员分数）台账检查扣分驾驶执法车辆闯红灯等影响中队月考核排名中队二级百分考核扣50分扣分队员月考核奖般差距50
％排名前干队员差距更达70％2011年例全年考核第名队员全年考核名队员考核奖相差4365元真正做干吃亏调动队员积极性
三加强优劣互补分队建设切实提高队伍整体素质
中队队伍整体素质适应形势务求突出问题城队伍素质参差齐体现方面：
1执法业务水高许城队员执法业务水然通学培训整体提高距工作求相差距中队说吧中队25名队员中四分队员胜独立执法老朱种文武执法队员更少少
2执法方式缺少处理简单中队执法程独挡面队员仅占二分执法力量常常捉襟见肘队员处理乱设摊时见围观市民便会见机行事争取围观市民理解支持然事作出处理样效果较中队中数队员会根现场实际情况妥善处理矛盾味蛮干时常引起矛盾纠纷影响执法效果务完成
问题解决办法
①中队力加强分队建设足功夫现中队设4执法分队1值班室分队星期中队举行次分队长例会例会中分队进行周工作汇报汇报容包括处罚案件数贴单数整治数分队长想分队工作中处垫底办家卯足劲进行赶超形成种良性竞争氛围
②分队设置讲究分队长关重方面中队充分发扬民队员选择分队长选什理配合分队长做相关工作中队坚持做季度半年进行次分队队员调整分队间增进交流加磨合力度发挥分队工作长处
③抓班子建设根中根果队伍建设根保证班子建设根中根保证中保证队伍否带住关键班子否奋发坚强力时始终牢固树立抓队伍失职抓队伍称职思想意识坚决做敢抓敢身作模范带头遵守队中队项规定
2012年中队队伍建设带动执法工作落脚点队伍建设工作行政执法工作目标务措施机融合做部署落实达相互促进提高保证中队2012年项工作务圆满完成
城长江中队
2012313
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着城市理工作务虚会召开城工作方越越清晰创先争优带动队伍建设城微博民生城宣传工作树立城新形象线2012年中队认真贯彻落实市局决胜现代化做贡献队伍建设工作总求听民声察民情集民智解民忧化民怨迎民心总体思路团结紧张严肃活泼中队目标紧紧围绕队伍建设基础考核制度保障落实理关键断健全中队队伍建设长效机制中队宣传参员结互助互学先进典型事迹等方面入手进步夯实中队队伍建设基础推进中队2012年全面工作做抓手完成中队年初制定保三争新目标
着市民法律意识逐渐增强城越越全市百姓关注窗口单位2010年中队凝心聚力创先争优精细理提升品位日常理工作中断创出新亮点推出新举措充分体现中队领导班子整体队员工作热情决心队荣荣队耻耻观念整中队团结心根敢保证长江中队队员素质高保证长江中队队伍整体整体提高快什取决计划思路入微式理：
胆创新员身份责意识抓手强化员队员互帮互学提高新格局
更服务市民树立民生城新形象更完成局队布置工作务发挥员先锋模范作结合中队目前员数队员数11例实际情况（长江中队现编队员25中员14）开展员队员结活动通员队员互帮互促互动互学互进彼工作学生活中交流联络增进志事间感情中队八时外理落实名队员身更促中队部更加团结睦根
提高中队队伍建设源动力切实解决影响中队队伍建设苗头问题
开展形式互助互帮活动名员名队员名支部支委两名入积极分子希通活动更发挥支部战斗堡垒员先锋模范作增强员身份责意识督促员做表率中队队伍建设出谋划策着重解决：队伍素质队员形象方面：民生城决胜现代化城做贡献题探讨学民生城环境队员该日常养成处事方面入手做日常城市理工作执法理方面：路面理方面求互相学发现违章查处违章纠正违章等方面进行探讨包括做事思想工作整治规范程中注意事项PDA执法数采集技巧掌握指导增进取长补短意识氛围提高思想认识方面：鼓励入积极分子学知识科学发展观指导工作生活中队发展贡献力量督促名员实际行动影响带动身边队员进步进步中队营造出种齐心协力齐抓团结气氛进步强化中队队伍建设提升中队整体工作水保质保量完成中队项工作务
二强化中队部考核提升中队队伍理：
（）坚持懈抓八条禁令容规章制度教育严格执行八条禁令始终八条禁令作铁纪律贯穿全年项工作始终
（二）百分考核制度真正动起中队整体氛围格格入队员敢动真碰硬象月份中队队员王晓杨局督察发现前进路执法程中戴帽子吸烟等违城形象方面中队队督察通报分值月考核中通报象予扣相应分数方面中队针队通报队伍建设块工作中出现重失误法制检查扣分（中队法制员行检查发现问题扣队员分数）台账检查扣分驾驶执法车辆闯红灯等影响中队月考核排名中队二级百分考核扣50分扣分队员月考核奖般差距50
％排名前干队员差距更达70％2011年例全年考核第名队员全年考核名队员考核奖相差4365元真正做干吃亏调动队员积极性
三加强优劣互补分队建设切实提高队伍整体素质
中队队伍整体素质适应形势务求突出问题城队伍素质参差齐体现方面：
1执法业务水高许城队员执法业务水然通学培训整体提高距工作求相差距中队说吧中队25名队员中四分队员胜独立执法老朱种文武执法队员更少少
2执法方式缺少处理简单中队执法程独挡面队员仅占二分执法力量常常捉襟见肘队员处理乱设摊时见围观市民便会见机行事争取围观市民理解支持然事作出处理样效果较中队中数队员会根现场实际情况妥善处理矛盾味蛮干时常引起矛盾纠纷影响执法效果务完成
问题解决办法
①中队力加强分队建设足功夫现中队设4执法分队1值班室分队星期中队举行次分队长例会例会中分队进行周工作汇报汇报容包括处罚案件数贴单数整治数分队长想分队工作中处垫底办家卯足劲进行赶超形成种良性竞争氛围
②分队设置讲究分队长关重方面中队充分发扬民队员选择分队长选什理配合分队长做相关工作中队坚持做季度半年进行次分队队员调整分队间增进交流加磨合力度发挥分队工作长处
③抓班子建设根中根果队伍建设根保证班子建设根中根保证中保证队伍否带住关键班子否奋发坚强力时始终牢固树立抓队伍失职抓队伍称职思想意识坚决做敢抓敢身作模范带头遵守队中队项规定
2012年中队队伍建设带动执法工作落脚点队伍建设工作行政执法工作目标务措施机融合做部署落实达相互促进提高保证中队2012年项工作务圆满完成
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