市直机关工委关市直机关建设工作情况汇报
年市委直属机关工委探索运345工作法作锚定奋进目标坚定发展信心强化责担实践路径作握工作规律精准服务局确保两争出（评争第考核争优秀日常工作出验）科学方法3三义站位价值意义定位标杆意义争位意义4四素务书路径图时间表责5五求明确具体操作宜量化评价实践中三义四素五求融入机关建日常履职全程环节力促进机关建全面提质增效助力全省先行区建设加快市圈高质量发展贡献机关担展现建作
握谋划三义树牢台阶思考问题台阶抓落实工作理念
坚持走前作表率机关工委系统力营造讲政治懂政策系统环境倡导精进奋进踏实务实机关文化培育究理谦诚实部门特质讲政治时时处处事事政治高度分析问题推进工作懂政策求工委全体干部成职业务面手精进工作做极致奋进勇攻坚克难踏实务实示究理力营造勤思考研修道理探究原理浓厚风气搭建台舞台赛台引导养成善工作作出理思考实践问答良惯谦诚谦虚诚恳实常常想实实干作缘木求鱼妄想坐道空谈沉入基层寻症问结破解难题推进项工作首先考量三义做高站位定准位勇争位
（）站位价值意义胸怀眼界宽度决定握认知高度工作中始终标表总书记关全面严治特机关建重述考察湖北重讲话精神强化建引领坚持系统观念运统筹方法紧扣围绕中心建设队伍服务群众三务觉机关建放全市工作局市圈高质量发展布局中思考谋划做中央部署机关见行动委号召机关抓落实年市委连续7年开展作风建设题活动工委动出击线督办效助力脱贫攻坚社区减负增效乡村振兴优化营商环境美环境幸福生活缔造千名干部进千企创建全国文明城市等全市中心工作高质量推进积极整合资源联合市委工作部门群团部门举办纪法规知识竞赛廉洁书画展青年联谊家风建设技武等活动题日开重点项目乡村振兴教育基线形成工委建融合工作格局
（二）定位标杆意义谋者中谋中者谋者必败跳起摘桃子胆识勇气两争出求坚持标流紧盯先进加压高点定位锚定争先目标造示范标杆机关建干出省域副中心城市应样子工作中牢记代表市委统领导机关工作职责定位坚守政治机关第属性理直气壮抓建抓建牵头市委组织部市纪委监委机关等11建考核职部门年全覆盖考核92市直单位机关建工作考核结果市委建工作领导组会议审定通报市委领导10例约谈排名单位组（委）书记提级配备机关组织负责部门组（委）书记担机关委书记分建工作领导担机关委副书记兼机关纪委书记组织65名组（委）书记接受体责书记访谈持续传导治压力
（三）争位意义倡导认真态度务实作风坚持问题导目标导结果导奋进目标找差距补短板抓整改促提升谋定动谋定快动绵绵力久久功攀高强争先意识攻坚拔寨实际行动变行变应然实然年开展组织安家岗位安业思想安心容三安行动补齐员教育理服务短板开展争实干先锋争创实干堡垒争树实干品牌三争活动激励发挥建作开展五强创示范（强责强班子强功强实力强规范创示范基层组织）持续举办市直机关基层组织标准化规范化建设示范创建观摩活动选树批富特色先进典型整体提升机关建质量工委连续7年获全省机关建重点调研课题成果评等奖（特奖）清廉机关建设成效位居全省市州第方阵
二明确落实四素造步步营环环相扣理闭环
求工委系统项工作均务书路径图时间表责四素精细落实路径考量落实进度确保规范运行序效
（）讲究变变章法确定务书变抓建设5+2体系谋篇布局变推进工作载体形式方法时俱进坚持年举办干场市直单位参加型群活动先举办题演讲歌咏赛知识竞赛等达凝心聚力减负释效果年锚定两争出定目标前提逐项细化科室委岗位年度具体务阶段性工作求全部工作细化11项责目标22考评项目38类重点务
（二）探究务方法匹配确定路径图毛席说提出务解决完成务方法问题做工作蹴破惯性思维守成思想时动势机关建重点务创新思路转化敢突破勇变革实际行动年38类重点务细化197举办学贯彻二十踔厉奋发未音乐课具体步骤创新举措推进清廉机关建设提出支部题日落实三（传达典型案例学条法规安排名员谈体会）推进纪律教育常态化制度化制定机关文化荟萃模板组织市直单位总结提炼六：文化标志释义核心理念解读职责命纳套工作理念分解种行规范种廉洁文化发挥文化蓄力催动力聚合力激活力牵引作
（三）兼顾合理效率需求确定时间表务必须持续结合时间节点尊重客观规律分清轻重缓急精准量定时间节点应完成实物量实际成果做段守程保路定全途年年初定账年中账动态理账年底结账求半年重抓全盘谋划建考评部署推进合理穿插举办务干部培训班等阶段性工作半年着重督办检查中心工作重活动重点务年统筹时度效38类重点务197具体举措落实分解月份
（四）强化力价值融合确定责方面措举提升干部素质年底召开务虚会征集干部年工作金点子月安排中层干部讲业务月开展应知应会知识闭卷测试求干部传达学文件提纲挈领结合实际谈贯彻体会实施年轻干部传帮带工程年轻干部均会脱稿发言全面锻造工委干部开口讲提笔写问策遇事办综合力方面激发责体干事创业生动力年197具体举措压实具体责教育引导工委干部牢记履职价值追求咬定青山放松执着压实责提升力确保实现定奋斗目标
三考量成事五求健全谋深干实兴业赛绩运行机制
找准岗位项工作运345工作法结合点切入点明晰界定五求保障执行位
（）明确方面明确目标务工作提求应摒弃抽象坏判断明确干标准程度方面明确责界限项工作量安排负责必须负责应明确牵头责协助责知责责篇送审文稿处理签必须载明谁起草谁审核谁关文稿质量直接反映责体作风态度力水倒逼精细抓工作
（二）具体事情具体深入深入落实坚持事前推演事复盘型活动重工作事前制定周详方案事全面总结深入检视差距反思改进举措制定全年履职责重点务口袋书建立周统筹月例会季测评年总结工作机制全体干部月亮晒履职清单强化调度分析督促检查系统总结实现程控理闭环
（三）操作工作停留理念紧贴决策需机关员盼方案明措施确保便执行持续聚焦机关建灯黑突出表现连续5年开展基层组织设置换届员发展费收缴理专职务干部工作专等四专项整治促进员干部教育基良性发展修订考核办法开展专项监督规范机关纪检工作出台市直单位科级科级员干部监察象违纪违法案件审理工作规程等等
（四）宜量化建考评中减少定性例增加定量权重托全面严治综合理系统中心组学三会课组织生活会等量化指标全部纳入线考核紧盯客观进程实际数终成果动真碰硬督进度抓落实实实考量成效严明奖罚杜绝听落体现象实绩鉴实效
（五）评价组织考核理层级月干部履职清单逐项较般差作出评价季组织干部交叉测评定等专业评价政治巡察监督检查考核验收反馈问题清单社会监督注重听取务干部机关员民群众机关建评价基础综合研判组织考核专业评价群众感受实事求检视身直面问题加固优势补齐短板努力创造起检验工作成效
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年市委直属机关工委探索运345工作法作锚定奋进目标坚定发展信心强化责担实践路径作握工作规律精准服务局确保两争出（评争第考核争优秀日常工作出验）科学方法3三义站位价值意义定位标杆意义争位意义4四素务书路径图时间表责5五求明确具体操作宜量化评价实践中三义四素五求融入机关建日常履职全程环节力促进机关建全面提质增效助力全省先行区建设加快市圈高质量发展贡献机关担展现建作
握谋划三义树牢台阶思考问题台阶抓落实工作理念
坚持走前作表率机关工委系统力营造讲政治懂政策系统环境倡导精进奋进踏实务实机关文化培育究理谦诚实部门特质讲政治时时处处事事政治高度分析问题推进工作懂政策求工委全体干部成职业务面手精进工作做极致奋进勇攻坚克难踏实务实示究理力营造勤思考研修道理探究原理浓厚风气搭建台舞台赛台引导养成善工作作出理思考实践问答良惯谦诚谦虚诚恳实常常想实实干作缘木求鱼妄想坐道空谈沉入基层寻症问结破解难题推进项工作首先考量三义做高站位定准位勇争位
（）站位价值意义胸怀眼界宽度决定握认知高度工作中始终标表总书记关全面严治特机关建重述考察湖北重讲话精神强化建引领坚持系统观念运统筹方法紧扣围绕中心建设队伍服务群众三务觉机关建放全市工作局市圈高质量发展布局中思考谋划做中央部署机关见行动委号召机关抓落实年市委连续7年开展作风建设题活动工委动出击线督办效助力脱贫攻坚社区减负增效乡村振兴优化营商环境美环境幸福生活缔造千名干部进千企创建全国文明城市等全市中心工作高质量推进积极整合资源联合市委工作部门群团部门举办纪法规知识竞赛廉洁书画展青年联谊家风建设技武等活动题日开重点项目乡村振兴教育基线形成工委建融合工作格局
（二）定位标杆意义谋者中谋中者谋者必败跳起摘桃子胆识勇气两争出求坚持标流紧盯先进加压高点定位锚定争先目标造示范标杆机关建干出省域副中心城市应样子工作中牢记代表市委统领导机关工作职责定位坚守政治机关第属性理直气壮抓建抓建牵头市委组织部市纪委监委机关等11建考核职部门年全覆盖考核92市直单位机关建工作考核结果市委建工作领导组会议审定通报市委领导10例约谈排名单位组（委）书记提级配备机关组织负责部门组（委）书记担机关委书记分建工作领导担机关委副书记兼机关纪委书记组织65名组（委）书记接受体责书记访谈持续传导治压力
（三）争位意义倡导认真态度务实作风坚持问题导目标导结果导奋进目标找差距补短板抓整改促提升谋定动谋定快动绵绵力久久功攀高强争先意识攻坚拔寨实际行动变行变应然实然年开展组织安家岗位安业思想安心容三安行动补齐员教育理服务短板开展争实干先锋争创实干堡垒争树实干品牌三争活动激励发挥建作开展五强创示范（强责强班子强功强实力强规范创示范基层组织）持续举办市直机关基层组织标准化规范化建设示范创建观摩活动选树批富特色先进典型整体提升机关建质量工委连续7年获全省机关建重点调研课题成果评等奖（特奖）清廉机关建设成效位居全省市州第方阵
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（）讲究变变章法确定务书变抓建设5+2体系谋篇布局变推进工作载体形式方法时俱进坚持年举办干场市直单位参加型群活动先举办题演讲歌咏赛知识竞赛等达凝心聚力减负释效果年锚定两争出定目标前提逐项细化科室委岗位年度具体务阶段性工作求全部工作细化11项责目标22考评项目38类重点务
（二）探究务方法匹配确定路径图毛席说提出务解决完成务方法问题做工作蹴破惯性思维守成思想时动势机关建重点务创新思路转化敢突破勇变革实际行动年38类重点务细化197举办学贯彻二十踔厉奋发未音乐课具体步骤创新举措推进清廉机关建设提出支部题日落实三（传达典型案例学条法规安排名员谈体会）推进纪律教育常态化制度化制定机关文化荟萃模板组织市直单位总结提炼六：文化标志释义核心理念解读职责命纳套工作理念分解种行规范种廉洁文化发挥文化蓄力催动力聚合力激活力牵引作
（三）兼顾合理效率需求确定时间表务必须持续结合时间节点尊重客观规律分清轻重缓急精准量定时间节点应完成实物量实际成果做段守程保路定全途年年初定账年中账动态理账年底结账求半年重抓全盘谋划建考评部署推进合理穿插举办务干部培训班等阶段性工作半年着重督办检查中心工作重活动重点务年统筹时度效38类重点务197具体举措落实分解月份
（四）强化力价值融合确定责方面措举提升干部素质年底召开务虚会征集干部年工作金点子月安排中层干部讲业务月开展应知应会知识闭卷测试求干部传达学文件提纲挈领结合实际谈贯彻体会实施年轻干部传帮带工程年轻干部均会脱稿发言全面锻造工委干部开口讲提笔写问策遇事办综合力方面激发责体干事创业生动力年197具体举措压实具体责教育引导工委干部牢记履职价值追求咬定青山放松执着压实责提升力确保实现定奋斗目标
三考量成事五求健全谋深干实兴业赛绩运行机制
找准岗位项工作运345工作法结合点切入点明晰界定五求保障执行位
（）明确方面明确目标务工作提求应摒弃抽象坏判断明确干标准程度方面明确责界限项工作量安排负责必须负责应明确牵头责协助责知责责篇送审文稿处理签必须载明谁起草谁审核谁关文稿质量直接反映责体作风态度力水倒逼精细抓工作
（二）具体事情具体深入深入落实坚持事前推演事复盘型活动重工作事前制定周详方案事全面总结深入检视差距反思改进举措制定全年履职责重点务口袋书建立周统筹月例会季测评年总结工作机制全体干部月亮晒履职清单强化调度分析督促检查系统总结实现程控理闭环
（三）操作工作停留理念紧贴决策需机关员盼方案明措施确保便执行持续聚焦机关建灯黑突出表现连续5年开展基层组织设置换届员发展费收缴理专职务干部工作专等四专项整治促进员干部教育基良性发展修订考核办法开展专项监督规范机关纪检工作出台市直单位科级科级员干部监察象违纪违法案件审理工作规程等等
（四）宜量化建考评中减少定性例增加定量权重托全面严治综合理系统中心组学三会课组织生活会等量化指标全部纳入线考核紧盯客观进程实际数终成果动真碰硬督进度抓落实实实考量成效严明奖罚杜绝听落体现象实绩鉴实效
（五）评价组织考核理层级月干部履职清单逐项较般差作出评价季组织干部交叉测评定等专业评价政治巡察监督检查考核验收反馈问题清单社会监督注重听取务干部机关员民群众机关建评价基础综合研判组织考核专业评价群众感受实事求检视身直面问题加固优势补齐短板努力创造起检验工作成效
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