岗位名称
车间
岗位编号
部门
分厂
岗位定员
直接级
厂长
职系
直接级
员工
工资等级
辖员
岗位分析日期
职: 安排生产流水线作业负责理监督产量质量员工教育完成级交付工作
职责工作务:
职
责
职责表述:根生产部达指定单安排生产
工作时间百分: 30
工作
务
接级指令单准备需材料
频次:
设定天产量妥善安排生产务
频次:
监督生产流程作业影响流水线流转作业时予纠正
频次:
生产指令单交货期催促组控制生产进度
频次:
职
责
二
职责表述:严格控制生产产品质量
工作时间百分: 30
工作
务
新产品投产员工进行工艺讲解工艺求操作
频次:
求位员工检查道工序质量否合格
频次:
时工序进行质量检查发现问题时解决
频次:
天现场品质进行评价
频次:
职
责
三
职责表述:加强钱控制
工作时间百分: 40
工作
务
监督领料员领发材料账目核
频次:
组织员工进行钱观念教育加强员工钱意识
频次:
监督指导操作工合理利材料节约材料
频次:
手关电源水源
频次:
职
责
四
职责表述:负责机械设备保养维护
工作时间百分: 20
工作
务
天监督检查求员工机器进行清扫保持清洁
频次:
监督指导检查员工操作标准进行操作
机器设备转动处定时加油
频次:
时机器设备电源进行检查
频次:
职
责
五
职责表述:日常理工作
工作时间百分:5
工作
务
天员工出勤进行考核
频次:
卫生纪律工作监督安排
频次:
5S〞求组织车间员时进行整理
频次:
IS074001环境体系求做垃圾分类
频次:
负责员工入岗引导厂规厂纪工艺技生产安等培训
职责六
完成级交付务
工作时间百分: 5
权力:
属车间员工考勤权
员工报种情况调查处理权
属车间员工工作指挥调度权监督检查权
属车间员工工作中争议裁定权
属车间员工考核评价权
属车间员工岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
权相关部门索取必资料信息权力
属车间员工项违规操作行制止权命令整改权
属车间员工权限范围请假审批权
工作协作关系:
部协调关系
生产车间工序生产理部科室
外部协调关系
质量理部品检员
职资格:
教育水
初中
专业
制鞋相关专业
培训历
质量安工艺技文化素质等培训
验
五年相关工作验
知识
质量理知识安生产知识生产工艺流程知识
技技巧
熟练车间工序操作技良沟通协调力较理力
:
工具设备
相关车间生产工具设备
工作环境
生产厂房
工作时间特征
正常工作时间常需加班
需记录文档
生产指定单日常报表工作方案工作总结
备注:
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