人事行政主管岗位职责精选范本

事行政岗位职责精选范
1公司力资源战略政策指引框架满足部门需求
2负责组织起草修改完善力资源相关理制度工作流程
3负责招聘培训薪酬考核员工关系等力资源日常理事宜
4制度流程建设类会议活动组织办公环境理公司类采购统筹固定资产公司仓储礼品库理
5负责组织编写部门职位说明书
6定期进行力资源数分析提交公司力资源分析报告
7确定公司年度招聘计划公司工成行政费预算理部门沟通招聘需求负责招聘工作
8帮助建立员工关系协调员工理层关系组织员工活动改善团队氛围提升团队凝聚力
9熟悉力资源6模块负责企业文化宣讲培训
10负责行政勤总务办公室等事宜理协调
事行政岗位职责(二)
1负责事招聘计划安排督导事文员入职职离职员理
2导组织事行政厂务规定制定修改
3负责违纪工厂突发事件处理
4负责公司勤需时外联系沟通接工作
5评估计划勤保障系统设备改善理
6事行政厂务工作监督进反馈信息
7部门项体系需求申请审核评估协助处理
事行政岗位职责(三)
1完成公司日常员招聘培训考核劳动关系事档案理
2协助监督控制部门绩效评价程断完善绩效理体系
3负责关力资源方面数整理汇编制作理
4负责公司企业文化力资源行政关制度项目落实
5日常行政事务工作包括行政公文理会议理办公物品理办公费操作执行等行政工作
6协调公司部门行政方面工作间关系合作单位间关系
7协助公司相关活动开展执行
8领导交办工作事项
事行政岗位职责(四)
1协助制定公司规章制度督促检查制度贯彻执行
2全面负责公司员工考勤薪酬核算入职离职调升迁等手续办理部门提供薪酬福利方面咨询服务
3负责劳动关系处理劳动合报备社保办理等
4充分利种招聘渠道发布招聘广告寻求招聘合作机构完成公司需求
5执行招聘甄选面试复试入职工作
6妥善保事相关资料做验厂相关资料准备工作
7修订完善公司绩效考核方案考核制度考核体系流程完成指标库建立定期更新
8负责力资源状况统计报表制作分析
9建立维护良稳定劳动工关系促进企业发展
10协助级完成工作事项
事行政岗位职责(五)
1协助力行政总监完成公司行政事务工作部门部日常事务工作
2协助力行政总监做公司部部门间协调工作外相关部门联络工作
3协助审核修订公司项理规章制度进行日常行政工作组织理
4负责公司部门员工办公品理流程优化
5负责公司员工入职离职事异动奖惩社保公积金理等工作
6协助参公司招聘考勤等工作
7优化员工关系理体系建立协调劳资关系
8处理员工突劳动纠纷
9组织员工活动推动企业文化建设
10负责组织监督事相关计划实施
11做材料收集档案理文书起草文件收发公文发布等工作
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