年度招聘计划费预算表
招聘目
通招聘开发理部门提供招聘工作流程建立良选机制满足公司发展岗位需
二招聘方法 渠道
部招聘： 岗位晋升 □ 岗位轮换 □ 部推荐□
外部招聘： 网络渠道 □ 现场招聘会□ 校园招聘□ 网络新兴渠道 □ 猎头 □
三年度招聘费预算
总计 元年
季度
二季度
三季度
四季度
计 元
计 元
计 元
计 元
四年度公司员编制定额
目前员配置额
五年度部门岗位设置员配置规划
六招聘实施时间计划
部门名称
定编数
现数
申报数
核定数
核定招聘岗位职位概
季度
二季度
三季度
四季度
招聘责编制：
力资源总监审核：
总理审批：
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通招聘开发理部门提供招聘工作流程建立良选机制满足公司发展岗位需
二招聘方法 渠道
部招聘： 岗位晋升 □ 岗位轮换 □ 部推荐□
外部招聘： 网络渠道 □ 现场招聘会□ 校园招聘□ 网络新兴渠道 □ 猎头 □
三年度招聘费预算
总计 元年
季度
二季度
三季度
四季度
计 元
计 元
计 元
计 元
四年度公司员编制定额
目前员配置额
五年度部门岗位设置员配置规划
六招聘实施时间计划
部门名称
定编数
现数
申报数
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核定招聘岗位职位概
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