企业文化培训心
第篇：企业文化培训心
企业文化企业动力济效益
企业？样组织够社会贡献更？样问题许困惑许学生活样环境中贡献索取断提高许拥更深体会
企业词源欧洲代指类危险未知确定性职业见成立企业承载风险令领导者容忽视甲骨文中企字含义：企者举踵意思说踮起脚忧虑张含义企业词异指办理企业程中领导者必须面种未知风险考虑种利素
企业建立类组织组织核心拥解决问题思路方式企业类时刻存矛盾需时解决矛盾组织问题解决矛盾化解形需家齐心协力完成需工作程中形成种思维概类企业追求企业文化
企业文化企业员工职业道德表现时企业员工形象规范企业文化构成冰山理解释更透彻分行规隐形价值行规够企业带财富发展够带领企业全面成熟隐形价值够企业增添解决矛盾方法够企业风浪中稳泰山
然企业文化天两天够形成领导者三两句话建立起需时间空间慢慢发展壮需程需行效科学合理方式促生面初入职场员工注重表面利益问题企业文化构成初基础次物质基础求员工注重行培养者企业壮定程度时简单物质行准够起约束作样需制定定奖罚措施企业重制度制度行驶坏决定着企业否接厉发展家够企业家家会尊敬长辈关爱晚辈爱护家庭样终达企业文化建设顶峰样企业济危机中战乱动荡中会退企业光芒
企业文化价值什呢？知道企业终目实现盈利花代价精力建设样形制度终够收获什？担心担心必功显易见处企业文化建设初阶段时利益行吸引直接方式明白举
时代现代社会财富拥样批航行者慢慢培养激励家进步约束家缺点样积攒企业气形成企业锋队够企业遗余力工作样限度发挥企业资源样企业会成功样锋队标榜英雄时候榜样作发挥凝聚种精神辐射员工身样新鲜血液输入形成企业持续发展
企业中企业精神发挥莫稻盛夫企业生推崇敬天爱企业文化种精神植根员工身够生做出两家世界500强企业战败日济萧条阶段出身卑微穷子努力顶着家公司走狗辱骂带领效力公司走出
赤字危险华辛辛苦苦做起第世界500强企业青瓷毅然决然决定改变日通信行业奉承着降低日通行行业费原做出第二世界500强企业民营通信公司kddi种敬天爱企业文化帮助成世界赫赫名企业家时样企业文化造批敬业爱岗青瓷员工里青瓷员工求生命消逝刻骨灰精神永远留青瓷公墓里见样企业文化够带领青瓷走成功实存幸运陈分没赶济复苏时期拥样企业文化时刻会事成
xx集团中国传统文化企业文化先进企业弟子规更传统文化中精髓学中孝悌瑾信亲仁学作准定会收获孔子曰：学时说通样企业学沟通令非常高兴时需认真实践企业家做冬温夏泽凊做恩欲报怨欲忘报怨短报恩长相信样企业文化定够企业带机遇企业带生光辉
第二篇：企业文化培训心
企业徳文化培训心
（桥厂李洲）
2014年7月23日陕汽集团公司王总监铜川东风公司家堂精彩关企业徳文化培训课程回顾天学王总监案例实际相结合方式介绍企业文化基础理陕汽企业文化现状分析 公司目标发展战略2014年指导方针重点工作解读陕汽优秀德文化体系德文化建设应注意握两问题等等进步丰富理知识提高企业徳文化解
企业徳文化重性更深层认知面次培训浅谈两点认识体会
企业文化企业持续发展灵魂：正王总讲文化企业赖生存优秀基企业核心竞争力 深感保障企业长期获取利润企业持续发展必须加强企业文化建设陕汽企业精神德赢天 服务领先品质成未陕汽灵魂持久动力 企业文化企业灵魂企业核心竞争力
二加强文化制度体系建设持续完善全员绩效理制度等加强公司部文化阵建设加强德文化外传播注重学培训成长建设行业流文化工作团队
三引导员工立足岗位职责求工作觉愿
标准做做位通断学组织提供学培训力断成长断寻求创新工作天天做年年做断追求卓越
第三篇：企业文化培训心
文化什意思？根解词早出周易·贲卦里观天文察时变观文化成天意思圣应天意应时势心制定出礼乐器物教化天百姓
文化词源知道文化圣制定圣聪明睿智爱护苍生念应现实中抽象出文化理念收教育心效果
文化文化成东西首先基础团体定时期营已形成定底蕴风俗然圣基础抽象生发形成切合现实引领现实理教育普通民众收化育效果
种文化空产生产生需土壤气候企业文化基现实够浓缩总结企业风气精神面貌时引领现实企业追求理念精神境界现基础拔高引领众赴愿景
者掌教育感化者接受教育感化心意愿齐企业整体精神面貌显现现出
着修辞立诚态度企业文学学机会坦陈思想处敬请领导指正
命：
提命心头油然生种神圣感觉命者天生抱负谓说责中高尚命感引领责事终必完成八维校情说教育改变生觉丝毫宗教里慈悲法师爱心牧师皆教育改变助美善务达宏愿甚者舍身饲虎身钉木架想起辄动情已三世轮回普度众生然心积点阴德心愧
核心价值观：
文化文东西种文化关谓文化种文化应义涵狭广具体抽象狭义说指中心广义说指群生活团体中总具体说指企业者级理者员工群体甚学校产品——学生群体抽象说字符号正名字般花名册变变似没什实存意义
涵分理解解释狭义讲生活企业中作企业思考种见解固然私心太重中国传统克私公流价值观念合然西方重视顾公道公理公义全顾 顾体结果达成天公广义说
事业家干团体河水河然受惠泽具体说企业追求利润学校学生抽象说追求种类柏拉图讲理念理念现实生活全截然分开两相干
校训：
成概分两种：种天生聪明灵秀事学成某事程中天生长处事做种需历饥寒冻馁动心忍性程爱斯坦说爱老师兴趣动力见快乐成功绝非虚言种抱负出恨意传统中国总结历史认成必历生忧患卧薪尝胆程——验须实践中学智慧须教训中力须磨练中长应书生十年寒窗发奋苦读说法问：种忍痛发愤？殆出现实满股洗刷耻辱证明动头悬梁锥刺股抵出种怨愤生抱负
读书做苦事做乐事学语文苦学数学苦乐学专业苦学专业乐苦累似计较列分？想学基础学科乐抵出兴趣——学语文涵咏中熏陶美感学数学敏捷思锻炼头脑闲事容限风光险峰属乐者学专业乐抵生活现实世界作风踏实意意间做实义信徒实义褒贬分褒义实义者胸怀长远走步路前心中安排脚踏实计划付诸现实行事贬义实义者显急功利目光短视鸡眼应心栽花花开谶语
孔子讲材施教学生类型分析中症药弟子三千怀学生乐学语文月强化欢乐开怀中兴趣专注谈疲惫？生学语文苦张飞捉针苦堪言想见种情况唯意志矫正心态硬着头皮语文学中发现美提升爱久先前觉憎语文萌生爱意绝非没着年龄增长历事增兴趣会转变正食欲口味会变化样先结婚恋爱先恋爱结婚理讲起殊途
态度：
态度云云言蔽省已书生初踏社会易犯理想现实病孔子教育少怨事物美者视貌处子恶者视忍卒视性格中逆流动倾碰壁方反省天生性情须矫正决定生命运举修养问题勿激愤勿气日日警醒取处做事仔细认真时较真弊病默默闻喜做表面功夫善明哲保身遇公辄心生怨愤久直言语泄修养差时悔懊恼已须努力学孔子周游行事成犹弦歌绝涵养
认真做事保持模糊做须努力学勤奋学卖力工作加劲严律点武士道精神做男正确怨天尤做事必求结果须合义否精神死辈子活没意思知爱惜福必须承认知
态度第够端正学会感恩会忘绝培养奴性否死憾永远做正直然须付出代价然努力追求信念年教育结果否精神痛苦
严格：
关格字历史种训法汉儒训某前意思南宋朱熹训达意思明代王守仁训正正正正谓纠正意思清代颜
元训犯手搓捶弄击意思清代龚珍训规范拘格降 ……企业文化中严格作种解释呢？
汉儒意思严格意谓严通严格求学生心思附朱熹训严格意谓严达通严格求学生某方面做某种步王阳明训严格意谓严正通严格求改变学生正作风达正派作风颜元训严格意谓严捶动手实现严种方式龚珍训严格意谓严定规范严格求学生需定标准规范
格作标准规范讲似贴切认训正讲合理什呢？
规范制定般说标准总没标准实际操作中问题制定规范什什更高级标准？规章条令面更高级指导者理念孟子说：徒法足政标准治理国家便标准非常标准必须善良意志贯彻实施否法律反成乱政工具
见执法者善良意志否非常重惟善良意志知谓正谓正方心正事物纠正端正
具体回企业文化爱度教方度方偏重方法讲没讲指导方法理念原度方观认定千千种理解制定规范规范合理性前提什严格正补充足格正义正气规范制定者规范执行者居心正教育目正
外觉教方提法误应该教方教学应该方法应该定方法
……
生活文化中鱼生活水中仰呼吸感受存文化建设须努力重道远
第四篇：企业文化培训心范文
周培训想问题已非常明确答案里收获已超出初期交流程中发现学认生活中许选择选择职业规划未阅历家
生活理解彼思想观念差异辈子选择索取享受选择予奉献量非常善良心态行动直摇摆寻常百姓
致新员工书xx冬天家总非常肯定非常钦佩感动实爱国程度xx崇高目标理想全体中国甚全球华美愿
老师问家什选择xx时学坦率说出求职历著名跨国it公司员工遇福利xx更丰厚工作环境xx轻松点更仰慕类公司遗憾xx选择常情理解学诚实然学怀着xx样产业报国目标理想里部分学总闪亮伟格魅力吸引总天已相聚
里种期：通奋斗实现价值时获合理公回报绝公没果失基公团队团结分崩瓦解迟早问题点请家放心xx民决策权威理营理体制效保证利益分配相公性绩效核心考核方法会时遭受委屈金子始终会发光烧死鸟凤凰xx文化开放包容断发展继承种文化发扬光集体团结致奋斗理相信公司明天会更
企业里企业发展效保障部员工断成长彼利益保证优胜劣汰然界规律事实企业活件容易事情想发展更加艰难现行业竞争非常激烈年会许公司倒掉企业想长期生存寻求活理活价值活基础断提高核心竞争力客户企业衣食父母xx文化核心客户服务导
目标企业发展需理体系执行流程保证公司理体系流程制定聚焦客户中心服组织团队合作责敬业诚实守信批判等企业价值观文化种文化理公司发展程中年验积累沉淀xx集体智慧结晶
课老师公司理团队中优秀代表课程非常精彩晚录电影紧紧围绕着题电影中公属团队表现出高度团队合作责敬业顽强拼搏奉献献身精神深深感染澎湃激情时脸颊眼窝震撼种感动流出眼泪感觉组讨总结发表辩赛户外活动等帮助家更理解公司文化掌握部合作突等问题处
理技巧活动提倡参动服务精神通参更展现羞涩学挑战变更加开朗热情勇敢
种开放激情氛围家动参积极投入情况正常日常淡甚枯燥工作中长期努力精益求精职工作做做干行爱行专行精行非常容易生活中挫折丢掉信环境产生抱怨总认老板压榨司公公司理僵化利提高效率影响发挥慢慢失工作热情
非圣贤时迷茫正常长期低迷消极否身受害者私性会影响合作然界存生相互竞争两种现象现国家国家企业企业间竞争非常激烈社会分工迫团体成员必须进行充分合作更生存肩作战狼群披靡落单雁会风暴毁灭努力工作受益者老板身努力工作创造财富做出贡献团队社会认消极生活工作态度会日益边缘化
事实企业天开销非常果保证市场竞争力实力雄厚会逐步淡出公众视野抱怨工资太低时应该先静心问问究竟公司做少果企业发展成员会企业成长中获益否谋生路然现代社会许选择职业流动正常现象频繁流动企业发展非常利想果职员抱怨公司快完果抱怨民族恐怕完应该问问国家做什抱怨国家没予更工作中应该
年职业生涯心态变成熟项目开发中发现件事情果做家开心反果弄砸成员非常沮丧容易出现相互指责现象里明白工作生活中勇承担责遇困难时逃避相互指责先解决问题分析原起总结提高授课老师丰富生阅历课堂讲许事富哲理事xx成长华奋斗事事启发调整心态时学许企业理知识种问题解决方法
果事业家公司会顽强生命力果公司老板家族样公司会长寿想总坚持理团队持股员工持股身持股低原吧
学会辈子公司患难部分学公司合作暂时会根身特点做出更选择希家安xx天兢兢业业做职工作怕换工作环境
第五篇：企业文化培训心
企业文化培训心
郭文蔚2014年5月22日
回忆学毕业时未工作职业生涯充满憧憬转眼间已鸿卓实两天学吴老师讲授企业文化培训课程时刻生职业理想寻常感悟时份工作责目标更加清晰
生活中许选择选择职业规划未阅历彼思想观念差异选择索取享受选择奉献奋斗量非常善良心态行动直摇摆定寻常百姓企业文化中强调责心说非常重觉做职工作根衡量否胜班工作重标准雨果说样句话：花事业尊贵果实事业甜美做叶事业吧叶事业谦逊想班责心更延伸爱心私奉献精神作班满腔爱关心尊重学生耐心细致指导学生做学生关心体现出班责心学生养成良学惯良教育
企业里团队里成员会种期通奋斗实现价值时获合理公回报企业文化中民决策权威标准化营理体制效保证点解绩效核心考核时企业里企业发展效保障部员工断成长彼利益保证事实企业活件容易事情想发展更加艰难现行业竞争非常激烈年会许公司倒掉公司雄起企业想长期生存寻求活理活价值活基础断提高核心竞争力客户企业衣食父母鸿卓企业文化核心学员服务导理体系岗位事件制定学员中心服组织团队合作责敬业诚实守信等企业价值观文化吴老师讲种文化理公司发展程中年验积
累沉淀鸿卓集体智慧结晶
企业文化强调合作部门甚具体岗位职责会企业总体目标企业部门产生影响现社会分工越越明细企业成员间必须进行充分合作更生存努力工作受益者老板身努力工作创造财富做出贡献团队社会认认识团队中许会出现种情况：件事情果做家开心反果弄砸成员非常沮丧容易出现相互指责现象想果遇类似情况应该勇承担责遇困难时
逃避相互指责先解决问题分析原起总结提高吴老师讲事原
日常淡甚枯燥工作中长期努力精益求精职工作做做干行爱行专行精行非常容易生活中挫折会方方面面会丢掉信环境产生抱怨慢慢失工作热情会辈子公司患难公司合作暂时会根身特点做出更选择然想奋斗鸿卓天需兢兢业业做职工作怕换工作环境
生世艰苦数绝艰苦活着活着工作工作目意味着理想追求意味着社会责意味着生价值开始迷茫现渐露眉目崭新起点持续学断完善现鸿卓起点许事业开始成长离开团队栽培 利益必须服团队利益团队家鸿卓家家万事兴
培训学期间点心体会明白企业文化企业灵魂员工精神导师实践出真知相信次培训职业生涯中成长会帮助
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第篇：企业文化培训心
企业文化企业动力济效益
企业？样组织够社会贡献更？样问题许困惑许学生活样环境中贡献索取断提高许拥更深体会
企业词源欧洲代指类危险未知确定性职业见成立企业承载风险令领导者容忽视甲骨文中企字含义：企者举踵意思说踮起脚忧虑张含义企业词异指办理企业程中领导者必须面种未知风险考虑种利素
企业建立类组织组织核心拥解决问题思路方式企业类时刻存矛盾需时解决矛盾组织问题解决矛盾化解形需家齐心协力完成需工作程中形成种思维概类企业追求企业文化
企业文化企业员工职业道德表现时企业员工形象规范企业文化构成冰山理解释更透彻分行规隐形价值行规够企业带财富发展够带领企业全面成熟隐形价值够企业增添解决矛盾方法够企业风浪中稳泰山
然企业文化天两天够形成领导者三两句话建立起需时间空间慢慢发展壮需程需行效科学合理方式促生面初入职场员工注重表面利益问题企业文化构成初基础次物质基础求员工注重行培养者企业壮定程度时简单物质行准够起约束作样需制定定奖罚措施企业重制度制度行驶坏决定着企业否接厉发展家够企业家家会尊敬长辈关爱晚辈爱护家庭样终达企业文化建设顶峰样企业济危机中战乱动荡中会退企业光芒
企业文化价值什呢？知道企业终目实现盈利花代价精力建设样形制度终够收获什？担心担心必功显易见处企业文化建设初阶段时利益行吸引直接方式明白举
时代现代社会财富拥样批航行者慢慢培养激励家进步约束家缺点样积攒企业气形成企业锋队够企业遗余力工作样限度发挥企业资源样企业会成功样锋队标榜英雄时候榜样作发挥凝聚种精神辐射员工身样新鲜血液输入形成企业持续发展
企业中企业精神发挥莫稻盛夫企业生推崇敬天爱企业文化种精神植根员工身够生做出两家世界500强企业战败日济萧条阶段出身卑微穷子努力顶着家公司走狗辱骂带领效力公司走出
赤字危险华辛辛苦苦做起第世界500强企业青瓷毅然决然决定改变日通信行业奉承着降低日通行行业费原做出第二世界500强企业民营通信公司kddi种敬天爱企业文化帮助成世界赫赫名企业家时样企业文化造批敬业爱岗青瓷员工里青瓷员工求生命消逝刻骨灰精神永远留青瓷公墓里见样企业文化够带领青瓷走成功实存幸运陈分没赶济复苏时期拥样企业文化时刻会事成
xx集团中国传统文化企业文化先进企业弟子规更传统文化中精髓学中孝悌瑾信亲仁学作准定会收获孔子曰：学时说通样企业学沟通令非常高兴时需认真实践企业家做冬温夏泽凊做恩欲报怨欲忘报怨短报恩长相信样企业文化定够企业带机遇企业带生光辉
第二篇：企业文化培训心
企业徳文化培训心
（桥厂李洲）
2014年7月23日陕汽集团公司王总监铜川东风公司家堂精彩关企业徳文化培训课程回顾天学王总监案例实际相结合方式介绍企业文化基础理陕汽企业文化现状分析 公司目标发展战略2014年指导方针重点工作解读陕汽优秀德文化体系德文化建设应注意握两问题等等进步丰富理知识提高企业徳文化解
企业徳文化重性更深层认知面次培训浅谈两点认识体会
企业文化企业持续发展灵魂：正王总讲文化企业赖生存优秀基企业核心竞争力 深感保障企业长期获取利润企业持续发展必须加强企业文化建设陕汽企业精神德赢天 服务领先品质成未陕汽灵魂持久动力 企业文化企业灵魂企业核心竞争力
二加强文化制度体系建设持续完善全员绩效理制度等加强公司部文化阵建设加强德文化外传播注重学培训成长建设行业流文化工作团队
三引导员工立足岗位职责求工作觉愿
标准做做位通断学组织提供学培训力断成长断寻求创新工作天天做年年做断追求卓越
第三篇：企业文化培训心
文化什意思？根解词早出周易·贲卦里观天文察时变观文化成天意思圣应天意应时势心制定出礼乐器物教化天百姓
文化词源知道文化圣制定圣聪明睿智爱护苍生念应现实中抽象出文化理念收教育心效果
文化文化成东西首先基础团体定时期营已形成定底蕴风俗然圣基础抽象生发形成切合现实引领现实理教育普通民众收化育效果
种文化空产生产生需土壤气候企业文化基现实够浓缩总结企业风气精神面貌时引领现实企业追求理念精神境界现基础拔高引领众赴愿景
者掌教育感化者接受教育感化心意愿齐企业整体精神面貌显现现出
着修辞立诚态度企业文学学机会坦陈思想处敬请领导指正
命：
提命心头油然生种神圣感觉命者天生抱负谓说责中高尚命感引领责事终必完成八维校情说教育改变生觉丝毫宗教里慈悲法师爱心牧师皆教育改变助美善务达宏愿甚者舍身饲虎身钉木架想起辄动情已三世轮回普度众生然心积点阴德心愧
核心价值观：
文化文东西种文化关谓文化种文化应义涵狭广具体抽象狭义说指中心广义说指群生活团体中总具体说指企业者级理者员工群体甚学校产品——学生群体抽象说字符号正名字般花名册变变似没什实存意义
涵分理解解释狭义讲生活企业中作企业思考种见解固然私心太重中国传统克私公流价值观念合然西方重视顾公道公理公义全顾 顾体结果达成天公广义说
事业家干团体河水河然受惠泽具体说企业追求利润学校学生抽象说追求种类柏拉图讲理念理念现实生活全截然分开两相干
校训：
成概分两种：种天生聪明灵秀事学成某事程中天生长处事做种需历饥寒冻馁动心忍性程爱斯坦说爱老师兴趣动力见快乐成功绝非虚言种抱负出恨意传统中国总结历史认成必历生忧患卧薪尝胆程——验须实践中学智慧须教训中力须磨练中长应书生十年寒窗发奋苦读说法问：种忍痛发愤？殆出现实满股洗刷耻辱证明动头悬梁锥刺股抵出种怨愤生抱负
读书做苦事做乐事学语文苦学数学苦乐学专业苦学专业乐苦累似计较列分？想学基础学科乐抵出兴趣——学语文涵咏中熏陶美感学数学敏捷思锻炼头脑闲事容限风光险峰属乐者学专业乐抵生活现实世界作风踏实意意间做实义信徒实义褒贬分褒义实义者胸怀长远走步路前心中安排脚踏实计划付诸现实行事贬义实义者显急功利目光短视鸡眼应心栽花花开谶语
孔子讲材施教学生类型分析中症药弟子三千怀学生乐学语文月强化欢乐开怀中兴趣专注谈疲惫？生学语文苦张飞捉针苦堪言想见种情况唯意志矫正心态硬着头皮语文学中发现美提升爱久先前觉憎语文萌生爱意绝非没着年龄增长历事增兴趣会转变正食欲口味会变化样先结婚恋爱先恋爱结婚理讲起殊途
态度：
态度云云言蔽省已书生初踏社会易犯理想现实病孔子教育少怨事物美者视貌处子恶者视忍卒视性格中逆流动倾碰壁方反省天生性情须矫正决定生命运举修养问题勿激愤勿气日日警醒取处做事仔细认真时较真弊病默默闻喜做表面功夫善明哲保身遇公辄心生怨愤久直言语泄修养差时悔懊恼已须努力学孔子周游行事成犹弦歌绝涵养
认真做事保持模糊做须努力学勤奋学卖力工作加劲严律点武士道精神做男正确怨天尤做事必求结果须合义否精神死辈子活没意思知爱惜福必须承认知
态度第够端正学会感恩会忘绝培养奴性否死憾永远做正直然须付出代价然努力追求信念年教育结果否精神痛苦
严格：
关格字历史种训法汉儒训某前意思南宋朱熹训达意思明代王守仁训正正正正谓纠正意思清代颜
元训犯手搓捶弄击意思清代龚珍训规范拘格降 ……企业文化中严格作种解释呢？
汉儒意思严格意谓严通严格求学生心思附朱熹训严格意谓严达通严格求学生某方面做某种步王阳明训严格意谓严正通严格求改变学生正作风达正派作风颜元训严格意谓严捶动手实现严种方式龚珍训严格意谓严定规范严格求学生需定标准规范
格作标准规范讲似贴切认训正讲合理什呢？
规范制定般说标准总没标准实际操作中问题制定规范什什更高级标准？规章条令面更高级指导者理念孟子说：徒法足政标准治理国家便标准非常标准必须善良意志贯彻实施否法律反成乱政工具
见执法者善良意志否非常重惟善良意志知谓正谓正方心正事物纠正端正
具体回企业文化爱度教方度方偏重方法讲没讲指导方法理念原度方观认定千千种理解制定规范规范合理性前提什严格正补充足格正义正气规范制定者规范执行者居心正教育目正
外觉教方提法误应该教方教学应该方法应该定方法
……
生活文化中鱼生活水中仰呼吸感受存文化建设须努力重道远
第四篇：企业文化培训心范文
周培训想问题已非常明确答案里收获已超出初期交流程中发现学认生活中许选择选择职业规划未阅历家
生活理解彼思想观念差异辈子选择索取享受选择予奉献量非常善良心态行动直摇摆寻常百姓
致新员工书xx冬天家总非常肯定非常钦佩感动实爱国程度xx崇高目标理想全体中国甚全球华美愿
老师问家什选择xx时学坦率说出求职历著名跨国it公司员工遇福利xx更丰厚工作环境xx轻松点更仰慕类公司遗憾xx选择常情理解学诚实然学怀着xx样产业报国目标理想里部分学总闪亮伟格魅力吸引总天已相聚
里种期：通奋斗实现价值时获合理公回报绝公没果失基公团队团结分崩瓦解迟早问题点请家放心xx民决策权威理营理体制效保证利益分配相公性绩效核心考核方法会时遭受委屈金子始终会发光烧死鸟凤凰xx文化开放包容断发展继承种文化发扬光集体团结致奋斗理相信公司明天会更
企业里企业发展效保障部员工断成长彼利益保证优胜劣汰然界规律事实企业活件容易事情想发展更加艰难现行业竞争非常激烈年会许公司倒掉企业想长期生存寻求活理活价值活基础断提高核心竞争力客户企业衣食父母xx文化核心客户服务导
目标企业发展需理体系执行流程保证公司理体系流程制定聚焦客户中心服组织团队合作责敬业诚实守信批判等企业价值观文化种文化理公司发展程中年验积累沉淀xx集体智慧结晶
课老师公司理团队中优秀代表课程非常精彩晚录电影紧紧围绕着题电影中公属团队表现出高度团队合作责敬业顽强拼搏奉献献身精神深深感染澎湃激情时脸颊眼窝震撼种感动流出眼泪感觉组讨总结发表辩赛户外活动等帮助家更理解公司文化掌握部合作突等问题处
理技巧活动提倡参动服务精神通参更展现羞涩学挑战变更加开朗热情勇敢
种开放激情氛围家动参积极投入情况正常日常淡甚枯燥工作中长期努力精益求精职工作做做干行爱行专行精行非常容易生活中挫折丢掉信环境产生抱怨总认老板压榨司公公司理僵化利提高效率影响发挥慢慢失工作热情
非圣贤时迷茫正常长期低迷消极否身受害者私性会影响合作然界存生相互竞争两种现象现国家国家企业企业间竞争非常激烈社会分工迫团体成员必须进行充分合作更生存肩作战狼群披靡落单雁会风暴毁灭努力工作受益者老板身努力工作创造财富做出贡献团队社会认消极生活工作态度会日益边缘化
事实企业天开销非常果保证市场竞争力实力雄厚会逐步淡出公众视野抱怨工资太低时应该先静心问问究竟公司做少果企业发展成员会企业成长中获益否谋生路然现代社会许选择职业流动正常现象频繁流动企业发展非常利想果职员抱怨公司快完果抱怨民族恐怕完应该问问国家做什抱怨国家没予更工作中应该
年职业生涯心态变成熟项目开发中发现件事情果做家开心反果弄砸成员非常沮丧容易出现相互指责现象里明白工作生活中勇承担责遇困难时逃避相互指责先解决问题分析原起总结提高授课老师丰富生阅历课堂讲许事富哲理事xx成长华奋斗事事启发调整心态时学许企业理知识种问题解决方法
果事业家公司会顽强生命力果公司老板家族样公司会长寿想总坚持理团队持股员工持股身持股低原吧
学会辈子公司患难部分学公司合作暂时会根身特点做出更选择希家安xx天兢兢业业做职工作怕换工作环境
第五篇：企业文化培训心
企业文化培训心
郭文蔚2014年5月22日
回忆学毕业时未工作职业生涯充满憧憬转眼间已鸿卓实两天学吴老师讲授企业文化培训课程时刻生职业理想寻常感悟时份工作责目标更加清晰
生活中许选择选择职业规划未阅历彼思想观念差异选择索取享受选择奉献奋斗量非常善良心态行动直摇摆定寻常百姓企业文化中强调责心说非常重觉做职工作根衡量否胜班工作重标准雨果说样句话：花事业尊贵果实事业甜美做叶事业吧叶事业谦逊想班责心更延伸爱心私奉献精神作班满腔爱关心尊重学生耐心细致指导学生做学生关心体现出班责心学生养成良学惯良教育
企业里团队里成员会种期通奋斗实现价值时获合理公回报企业文化中民决策权威标准化营理体制效保证点解绩效核心考核时企业里企业发展效保障部员工断成长彼利益保证事实企业活件容易事情想发展更加艰难现行业竞争非常激烈年会许公司倒掉公司雄起企业想长期生存寻求活理活价值活基础断提高核心竞争力客户企业衣食父母鸿卓企业文化核心学员服务导理体系岗位事件制定学员中心服组织团队合作责敬业诚实守信等企业价值观文化吴老师讲种文化理公司发展程中年验积
累沉淀鸿卓集体智慧结晶
企业文化强调合作部门甚具体岗位职责会企业总体目标企业部门产生影响现社会分工越越明细企业成员间必须进行充分合作更生存努力工作受益者老板身努力工作创造财富做出贡献团队社会认认识团队中许会出现种情况：件事情果做家开心反果弄砸成员非常沮丧容易出现相互指责现象想果遇类似情况应该勇承担责遇困难时
逃避相互指责先解决问题分析原起总结提高吴老师讲事原
日常淡甚枯燥工作中长期努力精益求精职工作做做干行爱行专行精行非常容易生活中挫折会方方面面会丢掉信环境产生抱怨慢慢失工作热情会辈子公司患难公司合作暂时会根身特点做出更选择然想奋斗鸿卓天需兢兢业业做职工作怕换工作环境
生世艰苦数绝艰苦活着活着工作工作目意味着理想追求意味着社会责意味着生价值开始迷茫现渐露眉目崭新起点持续学断完善现鸿卓起点许事业开始成长离开团队栽培 利益必须服团队利益团队家鸿卓家家万事兴
培训学期间点心体会明白企业文化企业灵魂员工精神导师实践出真知相信次培训职业生涯中成长会帮助
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