2016年办公室工作计划书
办公室工作计划书()
办公室工作总结：企业集团办公室职责致包括协调职责服务职责参谋职责承办职责理职责五方面
()协调职责
指办公室联系外关系沟通左右等方面应职应责领导决策指令指示通办公室部门传递单位属部门方面反馈回信息综合汇集办公室企业集团办公室承启协调方面工作中起着重作
(二)服务职责
指办公室日常工作中围绕中心服务局职责做科研开发勤离退休职工等方面服务工作
(三)参谋职责
指办公室辅助领导决策程中应职应责积极动辅助领导决策认真履行职责
(四)承办职责
承办职责指办公室领导决策贯彻实施承办职部门级机关基层群众转办事项等方面应职应责
(五)理职责
指办公室行政事务进行理方面应职应责
办公室工作总结：工作情况
()勤服务方面：
搬入新办公楼积极科室安装网线电话线提供质优价廉办公家具电脑组织全固定资产登记报废申报工作防火防盗等安全工作做警钟常鸣重节假日布置值班检查时积极配合郑州市消协进行年次防火防盗知识讲座家创造安稳舒适干净整洁办公环境
(二)完善制度方面：
提升企业集团理水完善种规章制度修订安全消防制度岗位纪律规定等系列理制度企业集团步入理制度化规范化现代理模式
(三)科研服务方面：
组织协调国家部委省科技厅省院合作院专项资金等科研项目招标申报总结等工作组织院优秀科研成果文奖励工作规划承办梨试验站等工作会议学
术交流活动负责种质资源库理知识产权保护工作累计整理收集x份种质资源
(四)档案整理方面：
企业集团类档案文件资料理做遗失查阅方便迅速健全档案理制度严格级规定整理文件资料收级文件先进行登记请示领导批阅时装订存档真正做手续程序化累计接受级文件x余份移交院里档案x余件
(五)开发服务方面：
组织协调科普扶贫新农村示范基建设等示范推广项目招标申报总结等工作年承担科普项目x项扶贫项目x项新农村示范基建设项目x项领导支持事努力年河南省科学技术协会评河南省农村科普工作先进集体院展览厅筹建中组织报关园艺成文字图片实物计x份
(六)事医保方面：
工资医保关系全位职工切身利益工资医保数准确性累计x次省事厅省医保中心核数完成全职工工资晋升新参加工作员工资审批医保年检新增减少员等手续累计办理退休x工作调动x劳动法求企业集团聘员办理关社会保险安心工作岗位发挥积极作组织协调职称评定年度考核等工作受级部门肯定
(七)离退休职工服务方面：
认真落实生活遇等政策帮助离退休职工解决生活遇困难位常年卧床家老志坚持年两病住院等生活遇困难予帮助涉全职工利益事动倾听离退休员意见积极协助离退休职工做慢性病登记申报体检等工作新报慢性病材料x已批准x
办公室工作总结三：政治思想
政治理学作提高政治思想修养利武器断武装头脑坚持工作中学工作中提高工作中增强业务素质学邓理三代表重思想xx文件精神等理知识参加深入实践学科学发展观讲树促教育等活动实际工作中企业集团办公室着重围绕方面做服务工作：牢固树立审判工作服务思想注重培养成员服务意识服务审判作工作出发点二牢固树立组服务思想办公室工作中注重新情况新问题研究分析时组提出意见建议积极参理发挥参谋助手作三牢固树立基层服务思想企业集团办公室工作中注重基层创造良工作环境勤保障
XX年办公室工作计划书(二)
xx年分公司收入指标剧增营压力空前市场竞争激烈年时分公司市场发展支撑体系优企业形象强年面新形势分公司办公室确定工作指导思想：强化枢纽作前移服务阵超前发挥承启综合协调参谋助手督促检查服务保障作进步转变工作作风改进工作方式加服务力度提高服务质量整体工作利推进发挥积极职作
具体工作思路：化解4矛盾发挥6项功抓实6细节落实5项重点工作
切实解决4矛盾
局局矛盾办公室作综合部门性质部门区体现服务性办公室领导机关基层服务首先领导机关服务求办公室切服局切服务局作办公室工作出发点落脚点部门工作机关整体工作局工作局工作发生矛盾时候觉做局服局局部服整体时力做局工作局工作做局基础前提
二动动矛盾办公室工作服务性职决定工作动性做办公室工作必须发挥员动性善动中求动变动动常规性规律性阶段性等确定性工作消极等动着手提前准备领导时交办务应急事件突发事件等非确定性工作灵活应变力做忙乱时积极适应领导工作思路想领导想谋领导谋问题想前面工作做前头动做超前服务
三政务事务矛盾政务事务办公室工作两轮子政务工作决策参谋调查研究政务信息政务文电处理政务督促检查机档案保密等工作事务工作般指政务外项工作行政勤工作诸接应酬吃住行安全卫生等事务工作搞政务工作先决条件政务成事事务成事事更政务成高层次事务成低层次办公室工作事巨细半点疏忽懈怠
四矛盾领导出意参谋握度掌握分寸办公室领导
决策中处辅助属位缺位越位想领导想急领导急领导决策提供背景资料越俎代庖积极谏言瞎掺
二发挥6项职抓实6细节
发挥参谋功突出想谋善断办公室作公司传达沟通方桥梁纽带善站全局高度注意力集中牵动全局涉长远事放情况复杂矛盾突出热点难点问题解面总体工作解期重点工作解级领导工作意见求解单位实际情况干部员工意见建议善增强整体合力树立团队协作精神服务理念善加强联系加强理外搞协调做服务立足发展变化新情况动脑筋想办法出意增强工作动性预见性创造性较高政策理素养业务工作力领导出谋划策查漏补缺充分调查摸底基础提出行建议工作预案发挥参谋助手作断提高参决策力二发挥协调功突出宽办公室工作综合全局协调方承联外身工作职责工作规办公室全面解方面工作情况公司项工作利开展创造条件协调方处理左右关系确保政令畅通职责工作定抓紧抓做抓件成件件件交代项项落实职责外没部门抓职责明工作办公室部义容辞承担起做机关工作留空档保证项工作全面推进
三发挥办事功突出做细机关工作事办公室工作更事求办公室工作细心细致二细事抓起件办工作严谨细致丝苟半点敷衍虚假时时刻刻事事处处认真认真认真细致细致细致做领导布置工作手中延误需办理文电手中积压
办公室联系工作志里受冷落分公司机关办公室形象里受影响
四发挥理功突出碰硬机关工作涉事务方方面面关系员工切身利益原问题敢敢逗硬检验作风否硬重标志办公室工作必须讲原严肃办事纪律政策办事政策作办公室生命线决允许政策问题讲情走门二法办事办公室志必须学法懂法守法严格法律法规开展工作三组织原办事坚持民集中制原坚持级级负责
五发挥服务功突出讲程序办公室工作程序性求强特量复杂事务性工作中求办公室志定保持清醒头脑分清次分清轻重缓急怕麻烦定坚持逐级汇报原明确责通建立套科学规范工作制度工作程序工作规项工作章循
六发挥督办功突出抓实实情讲实话干实事创实效扎扎实实慕虚荣图虚名实事求干工作实事求反映情况具备求真务实精神包括听取基层意见领导反映情况力求全面真实工作中步脚印作表面文章
三重点做五项工作
带结合抓文书档案理方面注重提高分公司文书档案理水方面针目前分公司新建单位较文书档案理质量相较弱实际情况采取措施：求新建单位确定专负责文书档案工作保持相稳定二积极开展
员整训三实施指导采取现场指导手手帮助关单位提高文书档案理水四开展文书档案理验收制度奖优罚劣
二建改举抓制度建设确定xx年办公室基础建设年项制度建设方面推出批理制度积极施行方征求意见基础汇编成册实现公司部理法
三奖罚重 抓交通安全理建立健全分公司交通安全理制度继续推行风险抵押制度确保交通安全基稳定
四严格程序抓事务理工作(印章理车证理招费电话费理等等)强调原走程序防止出现漏洞
五定标明责抓节支降耗工作机关办公品理实施定额控制初步想法：建立审批制度季度办公品限额等措施
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
办公室工作计划书()
办公室工作总结：企业集团办公室职责致包括协调职责服务职责参谋职责承办职责理职责五方面
()协调职责
指办公室联系外关系沟通左右等方面应职应责领导决策指令指示通办公室部门传递单位属部门方面反馈回信息综合汇集办公室企业集团办公室承启协调方面工作中起着重作
(二)服务职责
指办公室日常工作中围绕中心服务局职责做科研开发勤离退休职工等方面服务工作
(三)参谋职责
指办公室辅助领导决策程中应职应责积极动辅助领导决策认真履行职责
(四)承办职责
承办职责指办公室领导决策贯彻实施承办职部门级机关基层群众转办事项等方面应职应责
(五)理职责
指办公室行政事务进行理方面应职应责
办公室工作总结：工作情况
()勤服务方面：
搬入新办公楼积极科室安装网线电话线提供质优价廉办公家具电脑组织全固定资产登记报废申报工作防火防盗等安全工作做警钟常鸣重节假日布置值班检查时积极配合郑州市消协进行年次防火防盗知识讲座家创造安稳舒适干净整洁办公环境
(二)完善制度方面：
提升企业集团理水完善种规章制度修订安全消防制度岗位纪律规定等系列理制度企业集团步入理制度化规范化现代理模式
(三)科研服务方面：
组织协调国家部委省科技厅省院合作院专项资金等科研项目招标申报总结等工作组织院优秀科研成果文奖励工作规划承办梨试验站等工作会议学
术交流活动负责种质资源库理知识产权保护工作累计整理收集x份种质资源
(四)档案整理方面：
企业集团类档案文件资料理做遗失查阅方便迅速健全档案理制度严格级规定整理文件资料收级文件先进行登记请示领导批阅时装订存档真正做手续程序化累计接受级文件x余份移交院里档案x余件
(五)开发服务方面：
组织协调科普扶贫新农村示范基建设等示范推广项目招标申报总结等工作年承担科普项目x项扶贫项目x项新农村示范基建设项目x项领导支持事努力年河南省科学技术协会评河南省农村科普工作先进集体院展览厅筹建中组织报关园艺成文字图片实物计x份
(六)事医保方面：
工资医保关系全位职工切身利益工资医保数准确性累计x次省事厅省医保中心核数完成全职工工资晋升新参加工作员工资审批医保年检新增减少员等手续累计办理退休x工作调动x劳动法求企业集团聘员办理关社会保险安心工作岗位发挥积极作组织协调职称评定年度考核等工作受级部门肯定
(七)离退休职工服务方面：
认真落实生活遇等政策帮助离退休职工解决生活遇困难位常年卧床家老志坚持年两病住院等生活遇困难予帮助涉全职工利益事动倾听离退休员意见积极协助离退休职工做慢性病登记申报体检等工作新报慢性病材料x已批准x
办公室工作总结三：政治思想
政治理学作提高政治思想修养利武器断武装头脑坚持工作中学工作中提高工作中增强业务素质学邓理三代表重思想xx文件精神等理知识参加深入实践学科学发展观讲树促教育等活动实际工作中企业集团办公室着重围绕方面做服务工作：牢固树立审判工作服务思想注重培养成员服务意识服务审判作工作出发点二牢固树立组服务思想办公室工作中注重新情况新问题研究分析时组提出意见建议积极参理发挥参谋助手作三牢固树立基层服务思想企业集团办公室工作中注重基层创造良工作环境勤保障
XX年办公室工作计划书(二)
xx年分公司收入指标剧增营压力空前市场竞争激烈年时分公司市场发展支撑体系优企业形象强年面新形势分公司办公室确定工作指导思想：强化枢纽作前移服务阵超前发挥承启综合协调参谋助手督促检查服务保障作进步转变工作作风改进工作方式加服务力度提高服务质量整体工作利推进发挥积极职作
具体工作思路：化解4矛盾发挥6项功抓实6细节落实5项重点工作
切实解决4矛盾
局局矛盾办公室作综合部门性质部门区体现服务性办公室领导机关基层服务首先领导机关服务求办公室切服局切服务局作办公室工作出发点落脚点部门工作机关整体工作局工作局工作发生矛盾时候觉做局服局局部服整体时力做局工作局工作做局基础前提
二动动矛盾办公室工作服务性职决定工作动性做办公室工作必须发挥员动性善动中求动变动动常规性规律性阶段性等确定性工作消极等动着手提前准备领导时交办务应急事件突发事件等非确定性工作灵活应变力做忙乱时积极适应领导工作思路想领导想谋领导谋问题想前面工作做前头动做超前服务
三政务事务矛盾政务事务办公室工作两轮子政务工作决策参谋调查研究政务信息政务文电处理政务督促检查机档案保密等工作事务工作般指政务外项工作行政勤工作诸接应酬吃住行安全卫生等事务工作搞政务工作先决条件政务成事事务成事事更政务成高层次事务成低层次办公室工作事巨细半点疏忽懈怠
四矛盾领导出意参谋握度掌握分寸办公室领导
决策中处辅助属位缺位越位想领导想急领导急领导决策提供背景资料越俎代庖积极谏言瞎掺
二发挥6项职抓实6细节
发挥参谋功突出想谋善断办公室作公司传达沟通方桥梁纽带善站全局高度注意力集中牵动全局涉长远事放情况复杂矛盾突出热点难点问题解面总体工作解期重点工作解级领导工作意见求解单位实际情况干部员工意见建议善增强整体合力树立团队协作精神服务理念善加强联系加强理外搞协调做服务立足发展变化新情况动脑筋想办法出意增强工作动性预见性创造性较高政策理素养业务工作力领导出谋划策查漏补缺充分调查摸底基础提出行建议工作预案发挥参谋助手作断提高参决策力二发挥协调功突出宽办公室工作综合全局协调方承联外身工作职责工作规办公室全面解方面工作情况公司项工作利开展创造条件协调方处理左右关系确保政令畅通职责工作定抓紧抓做抓件成件件件交代项项落实职责外没部门抓职责明工作办公室部义容辞承担起做机关工作留空档保证项工作全面推进
三发挥办事功突出做细机关工作事办公室工作更事求办公室工作细心细致二细事抓起件办工作严谨细致丝苟半点敷衍虚假时时刻刻事事处处认真认真认真细致细致细致做领导布置工作手中延误需办理文电手中积压
办公室联系工作志里受冷落分公司机关办公室形象里受影响
四发挥理功突出碰硬机关工作涉事务方方面面关系员工切身利益原问题敢敢逗硬检验作风否硬重标志办公室工作必须讲原严肃办事纪律政策办事政策作办公室生命线决允许政策问题讲情走门二法办事办公室志必须学法懂法守法严格法律法规开展工作三组织原办事坚持民集中制原坚持级级负责
五发挥服务功突出讲程序办公室工作程序性求强特量复杂事务性工作中求办公室志定保持清醒头脑分清次分清轻重缓急怕麻烦定坚持逐级汇报原明确责通建立套科学规范工作制度工作程序工作规项工作章循
六发挥督办功突出抓实实情讲实话干实事创实效扎扎实实慕虚荣图虚名实事求干工作实事求反映情况具备求真务实精神包括听取基层意见领导反映情况力求全面真实工作中步脚印作表面文章
三重点做五项工作
带结合抓文书档案理方面注重提高分公司文书档案理水方面针目前分公司新建单位较文书档案理质量相较弱实际情况采取措施：求新建单位确定专负责文书档案工作保持相稳定二积极开展
员整训三实施指导采取现场指导手手帮助关单位提高文书档案理水四开展文书档案理验收制度奖优罚劣
二建改举抓制度建设确定xx年办公室基础建设年项制度建设方面推出批理制度积极施行方征求意见基础汇编成册实现公司部理法
三奖罚重 抓交通安全理建立健全分公司交通安全理制度继续推行风险抵押制度确保交通安全基稳定
四严格程序抓事务理工作(印章理车证理招费电话费理等等)强调原走程序防止出现漏洞
五定标明责抓节支降耗工作机关办公品理实施定额控制初步想法：建立审批制度季度办公品限额等措施
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
