学校教师专业发展规划

实验学教师专业发展规划
指导思想
学校发展离开教师发展教师专业发展水学校核心竞争力学校创建教师发展示范学校契机教研活动托立足校积极开展形式样教科研活动效推进校教师专业化发展提升办学理念促进教师专业发展提升校知名度
二规划目标
提高教师整体素质目培养教师教育技重点提升教师生命质量提升教师专业水努力建设支数量结构合理师德高尚业务精良善事素质教育具现代科学文化素质创新精神教师队伍
三基措施
㈠ 校教研台创建谐教研氛围
1学校半月举行次教研活动切实提高老师理水
2学校积极承办举办级教研活动通教研活动促进教师断转变观念保持先进教育教学理念保持教师专业发展
3老带新 结子通研究课观摩课教师研究授课中长处足具教学特色教师结成子相互取长补短逐步完善迅速成教学研究骨干
3积极开展公开课教研活动加强年级备课组建设备课组单位备课组长召集常性开展集体备课活动形式创新实效起推进教师专业成长作
4学校教师间积极开展相互听课评课活动教师间相互间听课20节
㈡建立教师成长档案努力老师造利专业成长环境
1位教师联系身实际建立三年专业成长规划教学学教研等方面确定奋斗目标采取方法措 施明确努力方
2位教师学期撰写理学笔记少6000字
3学校学期举行次教师教学武
4 积极开展种业务技竞赛
5教师学期少完成篇教学文节校级公开课份优秀教学设计读完篇教育专著写出读书心
四培养学科骨干
1学科骨干教师教学手必须结培养青年教师指导青年教师开展种教育教学活动学年少开研究课节（讲座次）
2学科骨干必须承担项市级课题年争取篇文 市级获奖发表
3学科骨干教师学校关规定进行实行教研奖励
五保障措施 建立校长组长教导副组长教师组员教师专业发展工作领导组负责教师专业发展规划实施理渠道软硬件加投入力度教师专业成长提供必物质条件良环境
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