康复医院2014半年工作总结(精选篇)
第篇：康复医院半年工作总结
坚持努力构建谐医院
建立长效机制断取更成绩
——晋城市康复医院2014年半年工作总结
2014年半年市残联正确领导市卫生局精心指导院全面贯彻三代表重思想十六届四中全会精神树立落实科学发展观紧紧围绕年初制定五动冶目标进步增强全院职工率先意识创新意识机遇意识质量意识坚持追求社会效益维护群众利益构建谐医患关系放第位通强化部理构建长效机制提高竞争实力提升医院形象团结拼搏开拓创新扎扎实实推动院物质文明精神文明协调发展康复医院半年工作总结现工作总结：
医疗业务明显增加完成门诊量达38万次住院病数11实现业务总收入60万元较年期增长20％
二累计患者免费测量血压义务咨询达200次半年免挂号费1万九千元灾区捐款达1000元
三医疗质量明显改善门诊病历门诊处方住院病历均趋规范合格率80年期升5
四医疗服务明显提升导医服务便民门诊义诊活动实行收费公示制等等受社会界评
五医院理进步规范建立完善关成立督查组安排值周制度学制度科室员工互动制度考勤考纪制度科职责罚款制度等项规章制度医院项工作步走制度化规范化科学化轨道
六卫技员素质明显提高6名志分参加考成高考20名志参加执业医师考试10名志报名参加资格考试时院分医生护士药房员进行理知识考核全部获满意成绩全院卫技员整体素质明显增强
七医德医风明显转年半年院继续进步行风建设时刻贯彻医疗服务理念仅病满意更病感动成功抢救例房颤重症患者科室
继续出院病进行电话回访建立三日出院病回访制度病满意度幅度提高全院收表扬信感谢信数十封锦旗锦匾五面
八假肢矫形器部成绩喜
累计肢残残疾老年提供助行轮椅5辆拐杖8副肢具5副
享受公费医疗肢残装配假肢3次
元月份利春节期间病发放慰问信300封
开展免费检修保养假肢活动计60次
3名特困肢残朋友装配假肢进行优惠顾金额达1500元业务总收入2万元成绩喜
九工伤保险定点康复手续已理年院定工伤保险定点单位种种努力现已理种手续半年开展基矗
十先电台电视台报纸网络印发宣传材料等形式宣传医院新形象做报纸文章电视图电台声音外报道15篇印发宣传材料10000余份制作横幅标语6条健康教育4块宣传牌8块网站点率7300次
十半年圆满举办第十五期盲摩培训班培训员达25名讲授摩基础时尤注重进行思想政治教育特四精神教育心理战胜残疾重塑生理想健全样实现生价值
十二基础设施建设投入明显加年半年院资金源十分紧张情况紧缩项开支进行医疗设备房屋基础设施环境综合服务力建设投资医院环境进行美化亮化整修办公室新建洗衣房康复训练室门诊安装空调病提供舒适美化环境医院整体水显著提高
总结前半年工作中方面启示：
构建长效机制促进医院持续发展
建立持久学机制构建断完善学机制机制保障学型医院创建活动健康持续轨道发展周组织次集中学驱力没口两书做记录心
执行长期忽视题数拥卓越智慧懂执行获成功数企业拥伟构想懂执行公司获成功
进步提高院中层干部理力组织中层观学著名博士余世维讲授赢执行录6盘通学引起反响全院中层干部交流赢执行学心体会学工作中
二建立值周督查长效机制：督查院医疗质量建设部评估机制半年实施已成制度化规范化工作员工轮流值周督查实行员工员工互动理机制值周督查天定时定时科室医疗文书医疗流程服务流程组织纪律环境卫生等方面进行现场检查督促改进值周制度落实处院发周考勤情况登记簿明确值周督查进行检查时适时登记周五值周总结中层会议进行公布时交办公室供复查评备案半年工作总结康复医院半年工作总结
二转变理念推行阳光工程进步深化事制度改革
年年初院实行公开竞争岗拉开医院事分配制度改革序幕建立广纳群贤充满活力干部选拔新机制角度出发事分配制度改革进步深化医院开展公开竞选科竞争岗建立优胜劣汰良机制举效增强中层干部科室员岗位责意识强化科室理进步体
现公开公公正选荐机制选择干部视野拓宽广开路更职工职业成长性起种激励作进步增加干部责心命感理力医院政务越越公开公正公
三完善制度制度创新初见成效医疗服务质量断提升
年年初院通建立完善关成立督查组安排值周制度学制度科室员工互动制度考勤考纪制度科职责罚款制度等项规章制度医院项工作步走制度化规范化科学化轨道制度创新进步调动医院广干部职工积极性推进谐医院建设短短半年医院出现派新气象
四提高专业技术水突出造品牌
高质量高水医疗服务病家属社会评价医院满意度项重指标院始终强化医疗质量理提高专业技术水造技术品牌作创建群众满意医院重点抓
1进步落实病案理制度住院病历书写门诊病历病程记录等制度规范定期督查找出问题制定措施加改进
2科技兴院动力增强医院发展劲院实施科技兴院战略通请进走出方法加培养力度取明显成绩
五坚持服务创新融入文关怀
服务口头禅实行动理念院立足切病病切切病面医疗服务竞争提出医疗服务创新现代化文文化融入医院中营造高层次服务理念文关怀
病中心服务理念已深入心科室间形成健康谐序竞争科室间合作精神断增强形成服务质量效益理起抓良局面合作精神团队精神断显现
开展三化五心六服务设施理正规化服务标准化病房家庭化真心爱心关心细心诚心病倒杯开水献束鲜花发张贺卡递块手帕送微笑道声问候协助病进食进水喂药漱洗擦身洗澡洗头男病理发剃须处理便翻身拍背协助床活动应答病呼唤床铺整理维护病房秩序等家属患者送医院治疗时班安心感省心患者放心门诊病房入院出院前医护员真情实情深情亲情动情感情实行条龙式服务体现院患者提供真情服务
出院时病家属交注意事项康复保舰药饮食运动复查等问题进行指导重点病进行访开展门服务等等项举措实行受广病家属欢迎评
六注重医院文化建设展示院特色
文化建设医院现代化理中发挥着越越重作文化建设核心运信念道德等形力量倡导德先树立医院佳形象
年半年院继续加强医院文化精神文明建设
通系列活动进步凝聚情感激励创新提升医院形象凝聚情感催奋进提升形象院文化建设体现医院特色
12014年院市劳动保障局定工伤保险定点医疗康复机构职工充分解工伤保险关知识3月7日午院组织场工伤保险容知识竞赛占全院三分二女职工踊跃参加惊毅力进行知识竞答根竞赛规评出二三等奖作鼓励
2激励广护士继承发扬护理事业光荣传统爱心细心责心位病搞治病救工作5月10日院护士举办知识竞赛庆祝节日10名护士踊跃参加均取令满意成绩二门诊郭韶瑾志更精湛技高超理独占鳌头
35月15日市两会隆重召开际迎全国第十五助残日院抱着爱绽放间美信念组织医疗骨干力量华街广场开展义诊残疾献爱心节日两会献礼
早院长带头十五名医术精湛医师块赶华街广场高挂起幅红色条幅写年助残日题：等享促进残疾业天色阴蒙时飘细雨丝毫没降低康复行动扶残助残真情摆桌凳医疗器械热心接位患者解答疑难问题认真检查病提出科学效康复方案建议时康复医院反映情况时帮助早日找回健康闻讯赶偏瘫截瘫脑瘫患者高达800名敞开心扉诉说残疾抗争挫折历忍住流眼泪康复患者信化作穷力量知苦知累全然忘早没顾吃口饭百姓眼里激动说：样医院老百姓放心
康院工作市委市政府赞许力支持5月13日市政府副市长残工委贾联亭百忙中市残联理事长柴石旺等领导陪专程院走访慰问院残疾职工参加院治疗室训练室摩房情真意切鼓励康复继续努力珍惜业机会强立努力工作构建谐晋城做贡献时提出求进步加强医护员技术培训加强医德医风教育医院建成座富特色专科医院贾市长代表市政府院送2014元慰问金院残疾职工合影留恋
康院天成绩包含市残联领导心血汗水柴理事长等残联领导时康院视查慰问深入解残疾职工疾苦时予极支持事做起实事做起解决医院职工实际困难院赠送4台电脑
院前半年工作取较成绩民求少差距冷静思考问题必须引起重视硬件投入足目前院病房条件适应医疗需求二观念落部分志盲目乐观唯独尊思想然存富安混日子思想改革理力度够三专科特色明显高级专科缺乏
半年继续病满意家属满意社会满意作工作追求立足职注意实效努力做半年工作
医院理年活动动力根年初制定五摇努力创建谐发展医院助利条件狠抓涵建设断提高医院两效益实现年初制定目标
二注重兴院科技兴院战略目标新进展
三加培养引进力度加强风湿类风湿专科建设突出特色兴院基调
四规范医疗行强化环节理组织医护员学刑法医师法医疗规章制度岗位责职
五保持产员先进性教育契机推动医院项工作通先进性教育活动开展增强支部战斗力发挥员先锋模范作
六注重医院文化建设营造院特文化底蕴
第二篇：康复医院半年工作总结
坚持努力构建谐医院建立长效机制断取更成绩——晋城市康复医院xx年半年工作总结
规范病历书写格式规病历患者入院诊治重衡量医疗质量项指标康复医院针职工业务技术良莠齐功夫规范病历书写规格式求职工认真时质量完成确保医疗工作利进行
（）制定医疗工作流程服务流程患者进您送出门外输液时根胶带固定病利拔针等系列程作具体细化量化严格执行定期进行督查
细节决定成败求职工事做起点滴做起动捡起面烟头草坪垃圾动擦窗台浇花等等似事事半年事层出穷动做事胜枚举
三实施三项举措
⒈创设样台展现康院文明风尚
康院千方百计增强康复医院实力时非常注重创造气蓬勃口皆碑文明型医院
三八节院开展创建精神文明医院展巾帼风采题演讲活动邀请残联柴理事长莅指导名女志踊跃台演讲显巾帼风采赛柴理事长予康复医院女职工高度评价鼓励女职工接厉康院明天加劲日电台电视台作相应报道
五
第四篇：康复医院半年工作总结
坚持努力构建谐医院
建立长效机制断取更成绩
——晋城市康复医院2014年半年工作总结
2014年半年市残联正确领导市卫生局精心指导院全面贯彻三代表重思想十六届四中全会精神树立落实科学发展观紧紧围绕年初制定五动冶目标进步增强全院职工率先意识创新意识机遇意识质量意识坚持追求社会效益维护群众利益构建谐医患关系放第位通强化部理构建长效机制提高竞争实力提升医院形象团结拼搏开拓创新扎扎实实推动院物质文明精神文明协调发展现工作总结：
医疗业务明显增加完成门诊量达38万次住院病数11实现业务总收入60万元较年期增长20％
二累计患者免费测量血压义务咨询达200次半年免挂号费1万九千元灾区捐款达1000元
三医疗质量明显改善门诊病历门诊处方住院病历均趋规范合格率80年期升5
四医疗服务明显提升导医服务便民门诊义诊活动实行收费公示制等等受社会界评
五医院理进步规范建立完善关成立督查组安排值周制度学制度科室员工互动制度考勤考纪制度科职责罚款制度等项规章制度医院项工作步走制度化规范化科学化轨道
六卫技员素质明显提高6名志分参加考成高考20名志参加执业医师考试10名志报名参加资格考试时院分医生护士药房员进行理知识考核全部获满意成绩全院卫技员整体素质明显增强
七医德医风明显转年半年院继续进步行风建设时刻贯彻医疗服务理念仅病满意更病感动成功抢救例房颤重症患者科室继续出院病进行电话回访建立三日出院病回访制度病满意度幅度提高全院收表扬信感谢信数十封锦旗锦匾五面
八假肢矫形器部成绩喜
累计肢残残疾老年提供助行轮椅5辆拐杖8副肢具5副
享受公费医疗肢残装配假肢3次
元月份利春节期间病发放慰问信300封
开展免费检修保养假肢活动计60次
3名特困肢残朋友装配假肢进行优惠顾金额达1500元业务总收入2万元成绩喜
九工伤保险定点康复手续已理年院定工伤保险定点单位种种努力现已理种手续半年开展基矗
十先电台电视台报纸网络印发宣传材料等形式宣传医院新形象做报纸文章电视图电台声音外报道15篇印发宣传材料10000余份制作横幅标语6条健康教育4块宣传牌8块网站点率7300次
十半年～举办第十五期盲摩培训班培训员达25名讲授摩基础时尤注重进行思想政治教育特四精神教育心理战胜残疾重塑生理想健全样实现生价值
十二基础设施建设投入明显加年半年院资金源十分紧张情况紧缩项开支进行医疗设备房屋基础设施环境综合服务力建设投资医院环境进行美化亮化整修办公室新建洗衣房康复训练室门诊安装空调病提供舒适美化环境医院整体水显著提高
总结前半年工作中方面启示：
构建长效机制促进医院持续发展
建立持久学机制构建断完善学机制机制保障学型医院创建活动健康持续轨道发展周组织次集中学驱力没口两书做记录心
执行长期忽视题数拥卓越智慧懂执行获成功数企业拥伟构想懂执行公司获成功进步提高院中层干部理力组织中层观学著名博士余世维讲授赢执行录6盘通学引起反响全院中层干部交流赢执行学心体会学工作中
二建立值周督查长效机制：督查院医疗质量建设部评估机制半年实施已成制度化规范化工作员工轮流值周督查实行员工员工互动理机制值周督查天定时定时科室医疗文书医疗流程服务流程组织纪律环境卫生等方面进行现场检查督促改进值周制度落实处院发周考勤情况登记簿明确值周督查进行检查时适时登记周五值周总结中层会议进行公布时交办公室供复查评备案
二转变理念推行阳光工程进步深化事制度改革
年年初院实行公开竞争岗拉开医院事分配制度改革序幕建立广纳群贤充满活力干部选拔新机制角度出发事分配制度改革进步深化医院开展公开竞选科竞争岗建立优胜劣汰良机制举效增强中层干部科室员岗位责意识强化科室
事做起实事做起解决医院职工实际困难院赠送4台电脑
院前半年工作取较成绩民求少差距冷静思考问题必须引起重视硬件投入足目前院病房条件适应医疗需求二观念落部分志盲目乐观唯独尊思想然存富安混日子思想改革理力度够三专科特色明显高级专科缺乏
半年继续病满意家属满意社会满意作工作追求立足职注意实效努力做半年工作
医院理年活动动力根年初制定五摇努力创建谐发展医院助利条件狠抓涵建设断提高医院两效益实现年初制定目标
二注重兴院科技兴院战略目标新进展
三加培养引进力度加强风湿类风湿专科建设突出特色兴院基调
四规范医疗行强化环节理组织医护员学刑法医师法医疗规章制度岗位责职
五保持产员先进性教育契机推动医院项工作通先进性教育活动开展增强支部战斗力发挥员先锋模范作
六注重医院文化建设营造院特文化底蕴
第五篇：康复医院半年工作总结
坚持努力构建谐医院建立长效机制断取更成绩——晋城市康复医院xx年半年工作总结xx年半年市残联正确领导市卫生局精心指导院全面贯彻三代表重思想十六届四中全会精神树立落实科学发展观紧紧围绕年初制定五动摇目标进步增强全院职工率先意识创新意识机遇意识质量意识坚持追求社会效益维护群众利益构建谐医患关系放第位通强化部理构建长效机制提高竞争实力提升医院形象团结拼搏开拓创新扎扎实实推动院物质文明精神文明协调发展现工作总结：医疗业务明显增加完成门诊量达38万次住院病数11实现业务总收入60万元较年期增长20％二累计患者免费测量血压义务咨询达200次半年免挂号费1万九千元灾区捐款达1000元三医疗质量明显改善门诊病历门诊处方住院病历均趋规范合格率80年期升5四医疗服务明显提升导医服务便民门诊义诊活动实行收费公示制等等受社会界评五医院理进步规范建立完善关成立督查组安排值周制度学制度科室员工互动制度考勤考纪制度科职责罚款制度等项规章制度医院项工作步走制度化规范化科学化轨道六卫技员素质明显提高6名志分参加考成高考20名志参加执业医师考试10名志报名参加资格考试时院分医生护士药房员进行理知识考核全部获满意成绩全院卫技员整体素质明显增强七医德医风明显转年半年院继续进步行风建设时刻贯彻医疗服务理念仅病满意更病感动成功抢救例房颤重症患者科室继续出院病进行电话回访建立三日出院病回访制度病满意度幅度提高全院收表扬信感谢信数十封锦旗锦匾五面八假肢矫形器部成绩喜累计肢残残疾老年提供助行轮椅5辆拐杖8副肢具5副享受公费医疗肢残装配假肢3次元月份利春节期间病发放慰问信300封开展免费检修保养假肢活动计60次3名特困肢残朋友装配假肢进行优惠顾金额达1500元业务总收入2万元成绩喜九工伤保险定点康复手续已理年院定工伤保险定点单位种种努力现已理种手续半年开展基础十先电台电视台报纸网络印发宣传材料等形式宣传医院新形象做报纸文章电视图电台声音外报道15篇印发宣传材料10000余份制作横幅标语6条健康教育4块宣传牌8块网站点率7300次十半年圆满举办第十五期盲摩培训班培训员达25名讲授摩基础时尤注重进行思想政治教育特四精神教育心理战胜残疾重塑生理想健全样实现生价值十二基础设施建设投入明显加年半年院资金源十分紧张情况紧缩项开支进行医疗设备房屋基础设施环境综合服务力建设投资医院环境进行美化亮化整修办公室新建洗衣房康复训练室门诊安装空调病提供舒适美化环境医院整体水显著提高总结前半年工作中方面启示：构建长效机制促进医院持续发展建立持久学机制构建断完善学机制机制保障学
型医院创建活动健康持续轨道发展周组织次集中学驱力没口两书做记录心执行长期忽视题数拥卓越智慧懂执行获成功数企业拥伟构想懂执行公司获成功进步提高院中层干部理力组织中层观学著名博士余世维讲授赢执行录6盘通学引起反响全院中层干部交流赢执行学心体会学工作中二建立值周督查长效机制：督查院医疗质量建设部评估机制半年实施已成制度化规范化工作员工轮流值周督查实行员工员工互动理机制值周督查天定时定时科室医疗文书医疗流程服务流程组织纪律环境卫生等方面进行现场检查督促改进值周制度落实处院发周考勤情况登记簿明确值周督查进行检查时适时登记周五值周总结中层会议进行公布时交办公室供复查评备案二转变理念推行阳光工程进步深化事制度改革年年初院实行公开竞争岗拉开医院事分配制度改革序幕建立广纳群贤充满活力干部选拔新机制角度出发事分配制度改革进步深化医院开展公开竞选科竞争岗建立优胜劣汰良机制举效增强中层干部科室员岗位责意识强化科室理进步体现公开公公正选荐机制选择干部视野拓宽广开路更职工职业成长性起种激励作进步增加干部责心命感理力医院政务越越公开公正公三完善制度制度创新初见成效医疗服务质量断提升年年初院通建立完善关成立督查组安排值周制度学制度科室员工互动制度考勤考纪制度科职责罚款制度等项规章制度医院项工作步走制度化规范化科学化轨道制度创新进步调动医院广干部职工积极性推进谐医院建设短短半年医院出现派新气象四提高专业技术水突出造品牌高质量高水医疗服务病家属社会评价医院满意度项重指标院始终强化医疗质量理提高专业技术水造技术品牌作
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第篇：康复医院半年工作总结
坚持努力构建谐医院
建立长效机制断取更成绩
——晋城市康复医院2014年半年工作总结
2014年半年市残联正确领导市卫生局精心指导院全面贯彻三代表重思想十六届四中全会精神树立落实科学发展观紧紧围绕年初制定五动冶目标进步增强全院职工率先意识创新意识机遇意识质量意识坚持追求社会效益维护群众利益构建谐医患关系放第位通强化部理构建长效机制提高竞争实力提升医院形象团结拼搏开拓创新扎扎实实推动院物质文明精神文明协调发展康复医院半年工作总结现工作总结：
医疗业务明显增加完成门诊量达38万次住院病数11实现业务总收入60万元较年期增长20％
二累计患者免费测量血压义务咨询达200次半年免挂号费1万九千元灾区捐款达1000元
三医疗质量明显改善门诊病历门诊处方住院病历均趋规范合格率80年期升5
四医疗服务明显提升导医服务便民门诊义诊活动实行收费公示制等等受社会界评
五医院理进步规范建立完善关成立督查组安排值周制度学制度科室员工互动制度考勤考纪制度科职责罚款制度等项规章制度医院项工作步走制度化规范化科学化轨道
六卫技员素质明显提高6名志分参加考成高考20名志参加执业医师考试10名志报名参加资格考试时院分医生护士药房员进行理知识考核全部获满意成绩全院卫技员整体素质明显增强
七医德医风明显转年半年院继续进步行风建设时刻贯彻医疗服务理念仅病满意更病感动成功抢救例房颤重症患者科室
继续出院病进行电话回访建立三日出院病回访制度病满意度幅度提高全院收表扬信感谢信数十封锦旗锦匾五面
八假肢矫形器部成绩喜
累计肢残残疾老年提供助行轮椅5辆拐杖8副肢具5副
享受公费医疗肢残装配假肢3次
元月份利春节期间病发放慰问信300封
开展免费检修保养假肢活动计60次
3名特困肢残朋友装配假肢进行优惠顾金额达1500元业务总收入2万元成绩喜
九工伤保险定点康复手续已理年院定工伤保险定点单位种种努力现已理种手续半年开展基矗
十先电台电视台报纸网络印发宣传材料等形式宣传医院新形象做报纸文章电视图电台声音外报道15篇印发宣传材料10000余份制作横幅标语6条健康教育4块宣传牌8块网站点率7300次
十半年圆满举办第十五期盲摩培训班培训员达25名讲授摩基础时尤注重进行思想政治教育特四精神教育心理战胜残疾重塑生理想健全样实现生价值
十二基础设施建设投入明显加年半年院资金源十分紧张情况紧缩项开支进行医疗设备房屋基础设施环境综合服务力建设投资医院环境进行美化亮化整修办公室新建洗衣房康复训练室门诊安装空调病提供舒适美化环境医院整体水显著提高
总结前半年工作中方面启示：
构建长效机制促进医院持续发展
建立持久学机制构建断完善学机制机制保障学型医院创建活动健康持续轨道发展周组织次集中学驱力没口两书做记录心
执行长期忽视题数拥卓越智慧懂执行获成功数企业拥伟构想懂执行公司获成功
进步提高院中层干部理力组织中层观学著名博士余世维讲授赢执行录6盘通学引起反响全院中层干部交流赢执行学心体会学工作中
二建立值周督查长效机制：督查院医疗质量建设部评估机制半年实施已成制度化规范化工作员工轮流值周督查实行员工员工互动理机制值周督查天定时定时科室医疗文书医疗流程服务流程组织纪律环境卫生等方面进行现场检查督促改进值周制度落实处院发周考勤情况登记簿明确值周督查进行检查时适时登记周五值周总结中层会议进行公布时交办公室供复查评备案半年工作总结康复医院半年工作总结
二转变理念推行阳光工程进步深化事制度改革
年年初院实行公开竞争岗拉开医院事分配制度改革序幕建立广纳群贤充满活力干部选拔新机制角度出发事分配制度改革进步深化医院开展公开竞选科竞争岗建立优胜劣汰良机制举效增强中层干部科室员岗位责意识强化科室理进步体
现公开公公正选荐机制选择干部视野拓宽广开路更职工职业成长性起种激励作进步增加干部责心命感理力医院政务越越公开公正公
三完善制度制度创新初见成效医疗服务质量断提升
年年初院通建立完善关成立督查组安排值周制度学制度科室员工互动制度考勤考纪制度科职责罚款制度等项规章制度医院项工作步走制度化规范化科学化轨道制度创新进步调动医院广干部职工积极性推进谐医院建设短短半年医院出现派新气象
四提高专业技术水突出造品牌
高质量高水医疗服务病家属社会评价医院满意度项重指标院始终强化医疗质量理提高专业技术水造技术品牌作创建群众满意医院重点抓
1进步落实病案理制度住院病历书写门诊病历病程记录等制度规范定期督查找出问题制定措施加改进
2科技兴院动力增强医院发展劲院实施科技兴院战略通请进走出方法加培养力度取明显成绩
五坚持服务创新融入文关怀
服务口头禅实行动理念院立足切病病切切病面医疗服务竞争提出医疗服务创新现代化文文化融入医院中营造高层次服务理念文关怀
病中心服务理念已深入心科室间形成健康谐序竞争科室间合作精神断增强形成服务质量效益理起抓良局面合作精神团队精神断显现
开展三化五心六服务设施理正规化服务标准化病房家庭化真心爱心关心细心诚心病倒杯开水献束鲜花发张贺卡递块手帕送微笑道声问候协助病进食进水喂药漱洗擦身洗澡洗头男病理发剃须处理便翻身拍背协助床活动应答病呼唤床铺整理维护病房秩序等家属患者送医院治疗时班安心感省心患者放心门诊病房入院出院前医护员真情实情深情亲情动情感情实行条龙式服务体现院患者提供真情服务
出院时病家属交注意事项康复保舰药饮食运动复查等问题进行指导重点病进行访开展门服务等等项举措实行受广病家属欢迎评
六注重医院文化建设展示院特色
文化建设医院现代化理中发挥着越越重作文化建设核心运信念道德等形力量倡导德先树立医院佳形象
年半年院继续加强医院文化精神文明建设
通系列活动进步凝聚情感激励创新提升医院形象凝聚情感催奋进提升形象院文化建设体现医院特色
12014年院市劳动保障局定工伤保险定点医疗康复机构职工充分解工伤保险关知识3月7日午院组织场工伤保险容知识竞赛占全院三分二女职工踊跃参加惊毅力进行知识竞答根竞赛规评出二三等奖作鼓励
2激励广护士继承发扬护理事业光荣传统爱心细心责心位病搞治病救工作5月10日院护士举办知识竞赛庆祝节日10名护士踊跃参加均取令满意成绩二门诊郭韶瑾志更精湛技高超理独占鳌头
35月15日市两会隆重召开际迎全国第十五助残日院抱着爱绽放间美信念组织医疗骨干力量华街广场开展义诊残疾献爱心节日两会献礼
早院长带头十五名医术精湛医师块赶华街广场高挂起幅红色条幅写年助残日题：等享促进残疾业天色阴蒙时飘细雨丝毫没降低康复行动扶残助残真情摆桌凳医疗器械热心接位患者解答疑难问题认真检查病提出科学效康复方案建议时康复医院反映情况时帮助早日找回健康闻讯赶偏瘫截瘫脑瘫患者高达800名敞开心扉诉说残疾抗争挫折历忍住流眼泪康复患者信化作穷力量知苦知累全然忘早没顾吃口饭百姓眼里激动说：样医院老百姓放心
康院工作市委市政府赞许力支持5月13日市政府副市长残工委贾联亭百忙中市残联理事长柴石旺等领导陪专程院走访慰问院残疾职工参加院治疗室训练室摩房情真意切鼓励康复继续努力珍惜业机会强立努力工作构建谐晋城做贡献时提出求进步加强医护员技术培训加强医德医风教育医院建成座富特色专科医院贾市长代表市政府院送2014元慰问金院残疾职工合影留恋
康院天成绩包含市残联领导心血汗水柴理事长等残联领导时康院视查慰问深入解残疾职工疾苦时予极支持事做起实事做起解决医院职工实际困难院赠送4台电脑
院前半年工作取较成绩民求少差距冷静思考问题必须引起重视硬件投入足目前院病房条件适应医疗需求二观念落部分志盲目乐观唯独尊思想然存富安混日子思想改革理力度够三专科特色明显高级专科缺乏
半年继续病满意家属满意社会满意作工作追求立足职注意实效努力做半年工作
医院理年活动动力根年初制定五摇努力创建谐发展医院助利条件狠抓涵建设断提高医院两效益实现年初制定目标
二注重兴院科技兴院战略目标新进展
三加培养引进力度加强风湿类风湿专科建设突出特色兴院基调
四规范医疗行强化环节理组织医护员学刑法医师法医疗规章制度岗位责职
五保持产员先进性教育契机推动医院项工作通先进性教育活动开展增强支部战斗力发挥员先锋模范作
六注重医院文化建设营造院特文化底蕴
第二篇：康复医院半年工作总结
坚持努力构建谐医院建立长效机制断取更成绩——晋城市康复医院xx年半年工作总结
规范病历书写格式规病历患者入院诊治重衡量医疗质量项指标康复医院针职工业务技术良莠齐功夫规范病历书写规格式求职工认真时质量完成确保医疗工作利进行
（）制定医疗工作流程服务流程患者进您送出门外输液时根胶带固定病利拔针等系列程作具体细化量化严格执行定期进行督查
细节决定成败求职工事做起点滴做起动捡起面烟头草坪垃圾动擦窗台浇花等等似事事半年事层出穷动做事胜枚举
三实施三项举措
⒈创设样台展现康院文明风尚
康院千方百计增强康复医院实力时非常注重创造气蓬勃口皆碑文明型医院
三八节院开展创建精神文明医院展巾帼风采题演讲活动邀请残联柴理事长莅指导名女志踊跃台演讲显巾帼风采赛柴理事长予康复医院女职工高度评价鼓励女职工接厉康院明天加劲日电台电视台作相应报道
五
第四篇：康复医院半年工作总结
坚持努力构建谐医院
建立长效机制断取更成绩
——晋城市康复医院2014年半年工作总结
2014年半年市残联正确领导市卫生局精心指导院全面贯彻三代表重思想十六届四中全会精神树立落实科学发展观紧紧围绕年初制定五动冶目标进步增强全院职工率先意识创新意识机遇意识质量意识坚持追求社会效益维护群众利益构建谐医患关系放第位通强化部理构建长效机制提高竞争实力提升医院形象团结拼搏开拓创新扎扎实实推动院物质文明精神文明协调发展现工作总结：
医疗业务明显增加完成门诊量达38万次住院病数11实现业务总收入60万元较年期增长20％
二累计患者免费测量血压义务咨询达200次半年免挂号费1万九千元灾区捐款达1000元
三医疗质量明显改善门诊病历门诊处方住院病历均趋规范合格率80年期升5
四医疗服务明显提升导医服务便民门诊义诊活动实行收费公示制等等受社会界评
五医院理进步规范建立完善关成立督查组安排值周制度学制度科室员工互动制度考勤考纪制度科职责罚款制度等项规章制度医院项工作步走制度化规范化科学化轨道
六卫技员素质明显提高6名志分参加考成高考20名志参加执业医师考试10名志报名参加资格考试时院分医生护士药房员进行理知识考核全部获满意成绩全院卫技员整体素质明显增强
七医德医风明显转年半年院继续进步行风建设时刻贯彻医疗服务理念仅病满意更病感动成功抢救例房颤重症患者科室继续出院病进行电话回访建立三日出院病回访制度病满意度幅度提高全院收表扬信感谢信数十封锦旗锦匾五面
八假肢矫形器部成绩喜
累计肢残残疾老年提供助行轮椅5辆拐杖8副肢具5副
享受公费医疗肢残装配假肢3次
元月份利春节期间病发放慰问信300封
开展免费检修保养假肢活动计60次
3名特困肢残朋友装配假肢进行优惠顾金额达1500元业务总收入2万元成绩喜
九工伤保险定点康复手续已理年院定工伤保险定点单位种种努力现已理种手续半年开展基矗
十先电台电视台报纸网络印发宣传材料等形式宣传医院新形象做报纸文章电视图电台声音外报道15篇印发宣传材料10000余份制作横幅标语6条健康教育4块宣传牌8块网站点率7300次
十半年～举办第十五期盲摩培训班培训员达25名讲授摩基础时尤注重进行思想政治教育特四精神教育心理战胜残疾重塑生理想健全样实现生价值
十二基础设施建设投入明显加年半年院资金源十分紧张情况紧缩项开支进行医疗设备房屋基础设施环境综合服务力建设投资医院环境进行美化亮化整修办公室新建洗衣房康复训练室门诊安装空调病提供舒适美化环境医院整体水显著提高
总结前半年工作中方面启示：
构建长效机制促进医院持续发展
建立持久学机制构建断完善学机制机制保障学型医院创建活动健康持续轨道发展周组织次集中学驱力没口两书做记录心
执行长期忽视题数拥卓越智慧懂执行获成功数企业拥伟构想懂执行公司获成功进步提高院中层干部理力组织中层观学著名博士余世维讲授赢执行录6盘通学引起反响全院中层干部交流赢执行学心体会学工作中
二建立值周督查长效机制：督查院医疗质量建设部评估机制半年实施已成制度化规范化工作员工轮流值周督查实行员工员工互动理机制值周督查天定时定时科室医疗文书医疗流程服务流程组织纪律环境卫生等方面进行现场检查督促改进值周制度落实处院发周考勤情况登记簿明确值周督查进行检查时适时登记周五值周总结中层会议进行公布时交办公室供复查评备案
二转变理念推行阳光工程进步深化事制度改革
年年初院实行公开竞争岗拉开医院事分配制度改革序幕建立广纳群贤充满活力干部选拔新机制角度出发事分配制度改革进步深化医院开展公开竞选科竞争岗建立优胜劣汰良机制举效增强中层干部科室员岗位责意识强化科室
事做起实事做起解决医院职工实际困难院赠送4台电脑
院前半年工作取较成绩民求少差距冷静思考问题必须引起重视硬件投入足目前院病房条件适应医疗需求二观念落部分志盲目乐观唯独尊思想然存富安混日子思想改革理力度够三专科特色明显高级专科缺乏
半年继续病满意家属满意社会满意作工作追求立足职注意实效努力做半年工作
医院理年活动动力根年初制定五摇努力创建谐发展医院助利条件狠抓涵建设断提高医院两效益实现年初制定目标
二注重兴院科技兴院战略目标新进展
三加培养引进力度加强风湿类风湿专科建设突出特色兴院基调
四规范医疗行强化环节理组织医护员学刑法医师法医疗规章制度岗位责职
五保持产员先进性教育契机推动医院项工作通先进性教育活动开展增强支部战斗力发挥员先锋模范作
六注重医院文化建设营造院特文化底蕴
第五篇：康复医院半年工作总结
坚持努力构建谐医院建立长效机制断取更成绩——晋城市康复医院xx年半年工作总结xx年半年市残联正确领导市卫生局精心指导院全面贯彻三代表重思想十六届四中全会精神树立落实科学发展观紧紧围绕年初制定五动摇目标进步增强全院职工率先意识创新意识机遇意识质量意识坚持追求社会效益维护群众利益构建谐医患关系放第位通强化部理构建长效机制提高竞争实力提升医院形象团结拼搏开拓创新扎扎实实推动院物质文明精神文明协调发展现工作总结：医疗业务明显增加完成门诊量达38万次住院病数11实现业务总收入60万元较年期增长20％二累计患者免费测量血压义务咨询达200次半年免挂号费1万九千元灾区捐款达1000元三医疗质量明显改善门诊病历门诊处方住院病历均趋规范合格率80年期升5四医疗服务明显提升导医服务便民门诊义诊活动实行收费公示制等等受社会界评五医院理进步规范建立完善关成立督查组安排值周制度学制度科室员工互动制度考勤考纪制度科职责罚款制度等项规章制度医院项工作步走制度化规范化科学化轨道六卫技员素质明显提高6名志分参加考成高考20名志参加执业医师考试10名志报名参加资格考试时院分医生护士药房员进行理知识考核全部获满意成绩全院卫技员整体素质明显增强七医德医风明显转年半年院继续进步行风建设时刻贯彻医疗服务理念仅病满意更病感动成功抢救例房颤重症患者科室继续出院病进行电话回访建立三日出院病回访制度病满意度幅度提高全院收表扬信感谢信数十封锦旗锦匾五面八假肢矫形器部成绩喜累计肢残残疾老年提供助行轮椅5辆拐杖8副肢具5副享受公费医疗肢残装配假肢3次元月份利春节期间病发放慰问信300封开展免费检修保养假肢活动计60次3名特困肢残朋友装配假肢进行优惠顾金额达1500元业务总收入2万元成绩喜九工伤保险定点康复手续已理年院定工伤保险定点单位种种努力现已理种手续半年开展基础十先电台电视台报纸网络印发宣传材料等形式宣传医院新形象做报纸文章电视图电台声音外报道15篇印发宣传材料10000余份制作横幅标语6条健康教育4块宣传牌8块网站点率7300次十半年圆满举办第十五期盲摩培训班培训员达25名讲授摩基础时尤注重进行思想政治教育特四精神教育心理战胜残疾重塑生理想健全样实现生价值十二基础设施建设投入明显加年半年院资金源十分紧张情况紧缩项开支进行医疗设备房屋基础设施环境综合服务力建设投资医院环境进行美化亮化整修办公室新建洗衣房康复训练室门诊安装空调病提供舒适美化环境医院整体水显著提高总结前半年工作中方面启示：构建长效机制促进医院持续发展建立持久学机制构建断完善学机制机制保障学
型医院创建活动健康持续轨道发展周组织次集中学驱力没口两书做记录心执行长期忽视题数拥卓越智慧懂执行获成功数企业拥伟构想懂执行公司获成功进步提高院中层干部理力组织中层观学著名博士余世维讲授赢执行录6盘通学引起反响全院中层干部交流赢执行学心体会学工作中二建立值周督查长效机制：督查院医疗质量建设部评估机制半年实施已成制度化规范化工作员工轮流值周督查实行员工员工互动理机制值周督查天定时定时科室医疗文书医疗流程服务流程组织纪律环境卫生等方面进行现场检查督促改进值周制度落实处院发周考勤情况登记簿明确值周督查进行检查时适时登记周五值周总结中层会议进行公布时交办公室供复查评备案二转变理念推行阳光工程进步深化事制度改革年年初院实行公开竞争岗拉开医院事分配制度改革序幕建立广纳群贤充满活力干部选拔新机制角度出发事分配制度改革进步深化医院开展公开竞选科竞争岗建立优胜劣汰良机制举效增强中层干部科室员岗位责意识强化科室理进步体现公开公公正选荐机制选择干部视野拓宽广开路更职工职业成长性起种激励作进步增加干部责心命感理力医院政务越越公开公正公三完善制度制度创新初见成效医疗服务质量断提升年年初院通建立完善关成立督查组安排值周制度学制度科室员工互动制度考勤考纪制度科职责罚款制度等项规章制度医院项工作步走制度化规范化科学化轨道制度创新进步调动医院广干部职工积极性推进谐医院建设短短半年医院出现派新气象四提高专业技术水突出造品牌高质量高水医疗服务病家属社会评价医院满意度项重指标院始终强化医疗质量理提高专业技术水造技术品牌作
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