餐饮娱乐公司工作总结
2010年八月份席卷全球济危机沉重击国济钢铁建筑建材餐饮服务等等程度受损失作三类城市邢台深深感受济危机寒冷深深影响牛城50万父老乡亲邢台整餐饮娱乐业历前未寒冬季节2010年历前未甲型流感学校封校社会团体政府机关禁止聚会等等系列条例出台定意义影响邢台市餐娱行业发展然波斯猫公司例外面场济危机诸利素波斯猫没困难压倒迎难查问题找短板想办法出意锐意进取胆改革
正视问题深挖问题分析问题解决问题波斯猫公司持续发展科学发展提升身素质
波斯猫公司邢台民心中着口碑品牌辉煌着年牛城娱乐餐饮公司增加硬件设施略显滞原年业绩滑理想针原波斯猫公司2010年公司投入重资公司硬件进行设施更新环境改造次调整公司铸辉煌夯实基础
时着公司营规模扩战略调整公司加强团队文化建设等软件方面建设思想工作切工作生命线断加强员工思想道德价值观等方面学断加强员工素质提升员工成长引导企业树常青波斯猫公司知行教育训练机构进行合作专业培训机构引进团队中成团队组成部分效提高波斯猫公司方面空白足培训员工福利总结培训机构利弊采知行教育训练机构理念知行教育机构家植根企
业采取踪式重复式循环式体验式教育培训模式着化低成实战力强优势提高员工整体素质年愉快合作波斯猫企业文化建设已取显著成绩员工素质建设改观
2010年知行教育波斯猫中层线员工做系统化专业培训工作具体：
第中层沟通培训中讲容：现外部环境波斯猫准备？位优劣势等正确认识波斯猫波斯猫长远发展企业建立愿景命呢？长青企业建立完整流程标准制度体系呢？作中层角色定位呢？合格中层思考学？进行创新处理细节呢？握心态？实现做中层领导职责呢？中层理员十理技什呢？日常工作生活中中层领导处理际关系采取效沟通效理时间？提升中层领导执行力呢？等容讲座沟通
中层领导通问题学探讨明白中层应该具备力什应该样更理团队完成团队绩效目标懂更简洁更迅速波斯猫创造价值中层领导公司核心竞争力持续增强中层领导力创新力识数字力沟通力团队意识忠诚度组织力等十项力建设支战胜攻克强劲团队
第二线员工沟通知行教育机构员工进行重复循环体验式沟通交流员工懂感恩明白忠诚做奉献全心全意团队服务员工快乐中建立目
标工作中拥良心态效率中掌握时间理实战中拥良沟通线员工中具体沟通讲座容：
感恩教育（感恩公司司父母老师学朋友敌）
忠诚奉献（忠诚公司忠诚家庭忠诚爱忠诚朋友）
职业道德（养成良职业道德）
安 全 （身安全财产安全安全工作）
际关系
目标理
心态理
时间理
选择力量
思考致富
成功十二法
执行力
责
惯决定命运
高效沟通
服务礼仪
细节决定成败
惯会次课者天培训中改变需段时间通持续重复坚持通沟通学积极参渐渐改变军齐步走样部班做通围绕心态目标愿景命价值观等课程讲解学逐步员工成具备道德意识责意识感恩意识忠诚意识双赢意识团队意识等合格员工针波斯猫需求特开发――市场营销礼仪企业理传统文化等量优质课程更波斯猫员工提高素质做准备
公司团队长期加强思想工作商业竞争中保持核心竞争力企业立败思想工作见摸着立竿见影长期程企业核心真正关心员工成长令企业持续发展心者天2010年知行教育机构针波斯猫特点重新设计课程容旨员工更更快服务公司年合作程中存着样样足完善着诚相相互交流沟通态度断完善体系容更波斯猫公司服务
坚信：波斯猫定够百尺竿头更进步铸辉煌
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2010年八月份席卷全球济危机沉重击国济钢铁建筑建材餐饮服务等等程度受损失作三类城市邢台深深感受济危机寒冷深深影响牛城50万父老乡亲邢台整餐饮娱乐业历前未寒冬季节2010年历前未甲型流感学校封校社会团体政府机关禁止聚会等等系列条例出台定意义影响邢台市餐娱行业发展然波斯猫公司例外面场济危机诸利素波斯猫没困难压倒迎难查问题找短板想办法出意锐意进取胆改革
正视问题深挖问题分析问题解决问题波斯猫公司持续发展科学发展提升身素质
波斯猫公司邢台民心中着口碑品牌辉煌着年牛城娱乐餐饮公司增加硬件设施略显滞原年业绩滑理想针原波斯猫公司2010年公司投入重资公司硬件进行设施更新环境改造次调整公司铸辉煌夯实基础
时着公司营规模扩战略调整公司加强团队文化建设等软件方面建设思想工作切工作生命线断加强员工思想道德价值观等方面学断加强员工素质提升员工成长引导企业树常青波斯猫公司知行教育训练机构进行合作专业培训机构引进团队中成团队组成部分效提高波斯猫公司方面空白足培训员工福利总结培训机构利弊采知行教育训练机构理念知行教育机构家植根企
业采取踪式重复式循环式体验式教育培训模式着化低成实战力强优势提高员工整体素质年愉快合作波斯猫企业文化建设已取显著成绩员工素质建设改观
2010年知行教育波斯猫中层线员工做系统化专业培训工作具体：
第中层沟通培训中讲容：现外部环境波斯猫准备？位优劣势等正确认识波斯猫波斯猫长远发展企业建立愿景命呢？长青企业建立完整流程标准制度体系呢？作中层角色定位呢？合格中层思考学？进行创新处理细节呢？握心态？实现做中层领导职责呢？中层理员十理技什呢？日常工作生活中中层领导处理际关系采取效沟通效理时间？提升中层领导执行力呢？等容讲座沟通
中层领导通问题学探讨明白中层应该具备力什应该样更理团队完成团队绩效目标懂更简洁更迅速波斯猫创造价值中层领导公司核心竞争力持续增强中层领导力创新力识数字力沟通力团队意识忠诚度组织力等十项力建设支战胜攻克强劲团队
第二线员工沟通知行教育机构员工进行重复循环体验式沟通交流员工懂感恩明白忠诚做奉献全心全意团队服务员工快乐中建立目
标工作中拥良心态效率中掌握时间理实战中拥良沟通线员工中具体沟通讲座容：
感恩教育（感恩公司司父母老师学朋友敌）
忠诚奉献（忠诚公司忠诚家庭忠诚爱忠诚朋友）
职业道德（养成良职业道德）
安 全 （身安全财产安全安全工作）
际关系
目标理
心态理
时间理
选择力量
思考致富
成功十二法
执行力
责
惯决定命运
高效沟通
服务礼仪
细节决定成败
惯会次课者天培训中改变需段时间通持续重复坚持通沟通学积极参渐渐改变军齐步走样部班做通围绕心态目标愿景命价值观等课程讲解学逐步员工成具备道德意识责意识感恩意识忠诚意识双赢意识团队意识等合格员工针波斯猫需求特开发――市场营销礼仪企业理传统文化等量优质课程更波斯猫员工提高素质做准备
公司团队长期加强思想工作商业竞争中保持核心竞争力企业立败思想工作见摸着立竿见影长期程企业核心真正关心员工成长令企业持续发展心者天2010年知行教育机构针波斯猫特点重新设计课程容旨员工更更快服务公司年合作程中存着样样足完善着诚相相互交流沟通态度断完善体系容更波斯猫公司服务
坚信：波斯猫定够百尺竿头更进步铸辉煌
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