**餐饮娱乐中心业务理劳动合
甲方：
乙方： (身份证号： )
根关法律法规规章政策规定甲乙双方着愿等原友协商现乙方甲方公司岗位工作事宜达成致特签定合便遵守：
岗位
1乙方担甲方KTV营销理具体负责乙方甲方开办（辽宁省**市区十纬路云集东巷32号）KTV订房客户接工作
2乙方意甲方工作需完成该岗位承担项工作合期甲方承诺公司外兼职事行业工作
3甲方公司实行董事会领导总理负责制乙方应接受甲方公司分副总直接领导
二薪酬
1甲方乙方薪资报酬甲方KTV营销理薪资业绩提成方案确定甲方方案中确定支付薪金已包括乙方报酬补偿甲方行支付乙方奖金津贴补贴加班加点工资保密竞业限制补偿余费均乙方行支付甲方涉
2甲方承担乙方月销售业绩额30发票额超出范围15发票税点订房提成中扣
3乙方需合期间完成签订业绩金额 万元
4甲乙双方签订合甲方次性支付乙方总业绩提成10款额 万元整日常提成订房消费额__公司规定时间发放
三合期限
1 合期限___月 年 月 日 年 月 日
2 合期满乙方求续约应合期满前60天甲方书面提出甲方根乙方业务力业绩决定否签订续约合等条件甲方权优先乙方续约
四职业培训
乙方应根公司工作营需参加甲方组织培训乙方应努力圆满完成培训计划通种评定考核
五双方责义务
（）甲方责义务
1负责营场安全关理部门协调工作
2负责营场设施装修维修提供营需物品
（二）乙方责义务包括限
1保护保甲方提供公司设施设备品
2聘期积极完成岗位工作确保公司营效益
3觉接受甲方关部门检查监督
4时动甲方报部门工作情况重事宜时通报请示甲方
5觉遵守执行公司项规章制度损害公司利益接受执行甲方KTV 业务理理制度
6聘期未公司意擅离职甲方营项目类单位继续事相关行业工作
六合变更解终止相关条件
（）甲方乙方符合列条件解合
1乙方严重违反劳动纪律者公司规章制度
2乙方严重失职营私舞弊公司利益造成重损失
3乙方法追究刑事责
（二）乙方列情形甲方提前30天通知乙方解合
1乙方身体身原事岗位工作服甲方行安排
2乙方胜工作培训调整胜工作
3合订立时客观情况发生重变化致合法履行甲乙双方协商变更合达成协议
（三）乙方辞职必须提前6月书面通知甲方甲方董事会批准方辞职：未甲方董事会批准行离职视乙方违约乙方承担相应违约责
七违约责
1乙方合期限未届满擅违反合约定离职乙方应承担违约责赔偿甲方违约金贰拾万元民币
2乙方未甲方意擅离职未甲方书面意乙方离职日起壹年继续事KTV业务相关行业否视乙方违约乙方应承担违约责
赔偿甲方违约金拾万元民币
八合双方签字日起生效甲乙双方擅修改解合合执行中未事宜须双方协商签订补充协议补充协议合具等效力
九合执行中发生纠纷事应协商解决协商成时方**市仲裁委员会提起仲裁民法院提起诉讼
十合式两份甲乙双方执份签字盖章具法律效力
甲方：星辉国际娱乐汇 乙方：
甲方代表签字： 签字：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
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**餐饮娱乐中心业务理劳动合
甲方：
乙方： (身份证号： )
根关法律法规规章政策规定甲乙双方着愿等原友协商现乙方甲方公司岗位工作事宜达成致特签定合便遵守：
岗位
1乙方担甲方KTV营销理具体负责乙方甲方开办（辽宁省**市区十纬路云集东巷32号）KTV订房客户接工作
2乙方意甲方工作需完成该岗位承担项工作合期甲方承诺公司外兼职事行业工作
3甲方公司实行董事会领导总理负责制乙方应接受甲方公司分副总直接领导
二薪酬
1甲方乙方薪资报酬甲方KTV营销理薪资业绩提成方案确定甲方方案中确定支付薪金已包括乙方报酬补偿甲方行支付乙方奖金津贴补贴加班加点工资保密竞业限制补偿余费均乙方行支付甲方涉
2甲方承担乙方月销售业绩额30发票额超出范围15发票税点订房提成中扣
3乙方需合期间完成签订业绩金额 万元
4甲乙双方签订合甲方次性支付乙方总业绩提成10款额 万元整日常提成订房消费额__公司规定时间发放
三合期限
1 合期限___月 年 月 日 年 月 日
2 合期满乙方求续约应合期满前60天甲方书面提出甲方根乙方业务力业绩决定否签订续约合等条件甲方权优先乙方续约
四职业培训
乙方应根公司工作营需参加甲方组织培训乙方应努力圆满完成培训计划通种评定考核
五双方责义务
（）甲方责义务
1负责营场安全关理部门协调工作
2负责营场设施装修维修提供营需物品
（二）乙方责义务包括限
1保护保甲方提供公司设施设备品
2聘期积极完成岗位工作确保公司营效益
3觉接受甲方关部门检查监督
4时动甲方报部门工作情况重事宜时通报请示甲方
5觉遵守执行公司项规章制度损害公司利益接受执行甲方KTV 业务理理制度
6聘期未公司意擅离职甲方营项目类单位继续事相关行业工作
六合变更解终止相关条件
（）甲方乙方符合列条件解合
1乙方严重违反劳动纪律者公司规章制度
2乙方严重失职营私舞弊公司利益造成重损失
3乙方法追究刑事责
（二）乙方列情形甲方提前30天通知乙方解合
1乙方身体身原事岗位工作服甲方行安排
2乙方胜工作培训调整胜工作
3合订立时客观情况发生重变化致合法履行甲乙双方协商变更合达成协议
（三）乙方辞职必须提前6月书面通知甲方甲方董事会批准方辞职：未甲方董事会批准行离职视乙方违约乙方承担相应违约责
七违约责
1乙方合期限未届满擅违反合约定离职乙方应承担违约责赔偿甲方违约金贰拾万元民币
2乙方未甲方意擅离职未甲方书面意乙方离职日起壹年继续事KTV业务相关行业否视乙方违约乙方应承担违约责
赔偿甲方违约金拾万元民币
八合双方签字日起生效甲乙双方擅修改解合合执行中未事宜须双方协商签订补充协议补充协议合具等效力
九合执行中发生纠纷事应协商解决协商成时方**市仲裁委员会提起仲裁民法院提起诉讼
十合式两份甲乙双方执份签字盖章具法律效力
甲方：星辉国际娱乐汇 乙方：
甲方代表签字： 签字：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
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