脱贫攻坚年终考核实施方案
深入贯彻落实省市三项机制x市关赢脱贫攻坚战实施意见精神做2018年度县（区）脱贫攻坚年终考核工作根x市脱贫攻坚绩效考核办法x市2018年度脱贫攻坚绩效考核实施方案制定实施方案
工作务
7县（区）完成市委市政府达2018年度脱贫攻坚目标责考核指标务完成情况进行全面考核综合汇总评定等次公布结果兑现奖惩
二时间安排方法步骤
年终考核工作2019年1月旬开始2月20日结束分考核准备考核实施评定总结三阶段进行
（）考核准备阶段（2019年1月9日26日）务：
1查总结全市脱贫攻坚年度目标责考核通知发县（区）脱贫攻坚工作目标务完成情况形成3000字县（区）年度脱贫攻坚工作标查报告
2数报送职责分工相关职部门2019年1月26日前市脱贫攻坚领导组办公室报送县（区）脱贫攻坚目标务完成情况相关数法定数市统计局审核评估报市脱贫攻坚领导组办公室
3业务培训市脱贫攻坚领导组抽调员组建年终考核组市脱贫攻坚领导组办公室负责考核员进行业务培训
（二）考核实施阶段（2019年2月3日2019年2月15日）务：
1开展群众满意度调查：市脱贫攻坚领导组办公室全国扶贫开发信息系统中提供7县（区）100户贫困户样信息委托市电信公司机抽取100户效样县（区）脱贫攻坚工作进行群众满意度调查市脱贫攻坚领导组办公室负责加权汇总
2进行实考核：根县（区）标查报告职部门报送相关考核数发考核预告考核组进驻考核县（区）进行现场实考核县(区)考核般安排三天左右具体时间考核组确定现场考核程序进行
（1）召开考核汇报会参会范围包括县（区）脱贫攻坚领导组全体成员部分镇（办）负责部分 两代表委员（10）贫困户代表（10）考核县（区）领导根市达脱贫攻坚年度目标务作标报告
（2）进行民测评标报告结束组织进行县（区）委政府脱贫攻坚工作成效满意度测评测评范围县（区）参加考核汇报会扶贫农业社移民教育卫计林业民政残联金融办财政部分镇（办）负责县（区）两代表委员贫困户代表
（3）实走访调查县（区）机抽取3镇（办）2018年脱贫村非脱贫村非贫困村通实查脱贫攻坚年度项目计划完成情况机抽取15户脱贫户15户非脱贫户（农村员村组干部应定例）通发放调查问卷精准识精准退出准确率驻村帮扶满意度进行调查加权汇总结果根问卷容解政策落实情况听取群众脱贫攻坚工作意见建议
（4）查验核实资料查阅考核县（区）完成年度目标务程中形成相关资料包括：工作计划实施方案资金拨付项目进度工作总结会议纪等够佐证年度务完成情况相关资料档案
（5）综合分析评价考核组市考结果接重点指标省考结果进行综合分析评价形成年终考核初步结果
3．评定总结阶段（2019年2月16日20日）务：
（1）资料报送2019年2月16日前考核组考核评价结果相关材料报送市脱贫攻坚领导组办公室
（2）考核汇总2019年2月20日前市脱贫攻坚领导组办公室x市脱贫攻坚绩效考核办法逐汇总考核县（区）季度督查半年考核年终考核成绩根季度半年年终排名分进行加减分形成县（区）年度考核综合分时征求市脱贫攻坚领导组第组长组长副组长相关成员单位县（区）脱贫攻坚工作绩效评分意见加权汇总形成县（区）脱贫攻坚年度考核终成绩（中县（区）年度考核
综合分占终成绩90市脱贫攻坚领导组相关领导成员单位评价分占县（区）终成绩5）提出等次评定初步意见报市脱贫攻坚领导组相关领导时报送市考核办
（3）结果运x市脱贫攻坚绩效考核办法x市三项机制相关规定县（区）脱贫攻坚工作进行通报表彰兑现考核奖惩
三评价标准
根市考核办达县（区）年度目标责考核指标务年终县（区）九项指标完成情况进行考核具体评价标准：
1农村居民均支配收入增长率市统计局提供法定评估数进行分
2建档立卡贫困口减少计划完成率根市扶贫局县（区）政府签订x市2018年脱贫责书中八批减贫务总体务通查相关资料验证目标务完成情况查县（区）贫困口退出程序相关资料全国扶贫开发信息系统中贫困口退出数等进行综合评分
3贫困村减少计划完成率通查县（区）贫困村退出程序相关资料县（区）市省报退出村文件等进行综合评分
4贫困口识退出准确率根省第三方评估反馈结果结合考核组入户调查市第三方评估结果进行综合分中省认定结果占考核分值60市考结果占40
5脱贫工作群众满意度根省第三方评估结合市群众满意度电话调查（20）满意度测评（40）入户调查（20）市第三方评估（20）等结果进行综合折算分中省认定结果占考核分值60市考结果占40
6移民搬迁务完成情况市移民办提供年度考核结果相应权重折算分
7方般预算收入2例安排专项扶贫资金根省财政资金绩效考核反馈结果结合查阅县（区）提供相关资料进行综合分未完成务计划务完成例核算（低60分）省认定结果占考核分值60市考结果占40
8方财政收入安排财政专项扶贫资金增幅达20根省财政资金绩效考核反馈结果结合查阅县（区）提供相关资料进行综合分未完成务计划务完成例核算（低60分）省认定结果占考核分值60市考结果占40
9扶贫资金理成效根省财政资金绩效考核反馈结果结合市级考核结果进行综合分省认定结果占考核分值60市级考核结果占40
四考核分组
年终考核成立7考核组组6组成组长市农业局市移民办市林业局市教育局市民政局市社局市卫计局等八批单位领导担副组长市财政局市统计局市交通局市水务局市审计局市住建局x调查队等单位业务副局长（副队长）担成员组长单位市脱贫办县（区）扶贫局统计局抽选具体员分组：
五关求
1．加强组织领导年终考核工作市脱贫攻坚领导组领导进行市脱贫攻坚领导组设督查考核部协调指导市考核办市脱贫攻坚领导组办公室负责具体组织实施抽选坚持原公道正派作风优良业务熟练干部组建硬考核组抽选员考核期间律单位工作脱钩排干扰全力投入考核工作部门密切配合考核工作认真履行工作职责时完成项务
2．严肃工作纪律县（区）实事求总结汇报工作实绩客观反映存问题足严禁发生跑数字拉关系分值现象考核组参加考核工作员严格操作程序遵守考核纪律履行工作职责全面准确客观公正进行考核严禁掺杂恶观意志严禁弄虚作假篡改数泄露秘密敷衍塞责严禁
情分虚假分切实维护考核严肃性公正性考核组县（区）考核期间车辆考核组组长单位统安排考核员差旅费规定单位报销考核期间律机关食堂餐考核组全体成员严格执行八项规定确保年终考核风清气正
3．期完成务县（区）考核组精心组织密切配合统筹安排提高效率考核方法程序质量求工作职责时完成考核务市直关职部门时间求时报送相关数查验考核结果县（区）考核求统收集类工作资料形成标工作汇报便考核组查阅考核组考核结束形成××县（区）脱贫攻坚工作绩效考核综合报告量化分表考核组组长副组长成员签字确认时报市脱贫攻坚领导组办公室汇总
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深入贯彻落实省市三项机制x市关赢脱贫攻坚战实施意见精神做2018年度县（区）脱贫攻坚年终考核工作根x市脱贫攻坚绩效考核办法x市2018年度脱贫攻坚绩效考核实施方案制定实施方案
工作务
7县（区）完成市委市政府达2018年度脱贫攻坚目标责考核指标务完成情况进行全面考核综合汇总评定等次公布结果兑现奖惩
二时间安排方法步骤
年终考核工作2019年1月旬开始2月20日结束分考核准备考核实施评定总结三阶段进行
（）考核准备阶段（2019年1月9日26日）务：
1查总结全市脱贫攻坚年度目标责考核通知发县（区）脱贫攻坚工作目标务完成情况形成3000字县（区）年度脱贫攻坚工作标查报告
2数报送职责分工相关职部门2019年1月26日前市脱贫攻坚领导组办公室报送县（区）脱贫攻坚目标务完成情况相关数法定数市统计局审核评估报市脱贫攻坚领导组办公室
3业务培训市脱贫攻坚领导组抽调员组建年终考核组市脱贫攻坚领导组办公室负责考核员进行业务培训
（二）考核实施阶段（2019年2月3日2019年2月15日）务：
1开展群众满意度调查：市脱贫攻坚领导组办公室全国扶贫开发信息系统中提供7县（区）100户贫困户样信息委托市电信公司机抽取100户效样县（区）脱贫攻坚工作进行群众满意度调查市脱贫攻坚领导组办公室负责加权汇总
2进行实考核：根县（区）标查报告职部门报送相关考核数发考核预告考核组进驻考核县（区）进行现场实考核县(区)考核般安排三天左右具体时间考核组确定现场考核程序进行
（1）召开考核汇报会参会范围包括县（区）脱贫攻坚领导组全体成员部分镇（办）负责部分 两代表委员（10）贫困户代表（10）考核县（区）领导根市达脱贫攻坚年度目标务作标报告
（2）进行民测评标报告结束组织进行县（区）委政府脱贫攻坚工作成效满意度测评测评范围县（区）参加考核汇报会扶贫农业社移民教育卫计林业民政残联金融办财政部分镇（办）负责县（区）两代表委员贫困户代表
（3）实走访调查县（区）机抽取3镇（办）2018年脱贫村非脱贫村非贫困村通实查脱贫攻坚年度项目计划完成情况机抽取15户脱贫户15户非脱贫户（农村员村组干部应定例）通发放调查问卷精准识精准退出准确率驻村帮扶满意度进行调查加权汇总结果根问卷容解政策落实情况听取群众脱贫攻坚工作意见建议
（4）查验核实资料查阅考核县（区）完成年度目标务程中形成相关资料包括：工作计划实施方案资金拨付项目进度工作总结会议纪等够佐证年度务完成情况相关资料档案
（5）综合分析评价考核组市考结果接重点指标省考结果进行综合分析评价形成年终考核初步结果
3．评定总结阶段（2019年2月16日20日）务：
（1）资料报送2019年2月16日前考核组考核评价结果相关材料报送市脱贫攻坚领导组办公室
（2）考核汇总2019年2月20日前市脱贫攻坚领导组办公室x市脱贫攻坚绩效考核办法逐汇总考核县（区）季度督查半年考核年终考核成绩根季度半年年终排名分进行加减分形成县（区）年度考核综合分时征求市脱贫攻坚领导组第组长组长副组长相关成员单位县（区）脱贫攻坚工作绩效评分意见加权汇总形成县（区）脱贫攻坚年度考核终成绩（中县（区）年度考核
综合分占终成绩90市脱贫攻坚领导组相关领导成员单位评价分占县（区）终成绩5）提出等次评定初步意见报市脱贫攻坚领导组相关领导时报送市考核办
（3）结果运x市脱贫攻坚绩效考核办法x市三项机制相关规定县（区）脱贫攻坚工作进行通报表彰兑现考核奖惩
三评价标准
根市考核办达县（区）年度目标责考核指标务年终县（区）九项指标完成情况进行考核具体评价标准：
1农村居民均支配收入增长率市统计局提供法定评估数进行分
2建档立卡贫困口减少计划完成率根市扶贫局县（区）政府签订x市2018年脱贫责书中八批减贫务总体务通查相关资料验证目标务完成情况查县（区）贫困口退出程序相关资料全国扶贫开发信息系统中贫困口退出数等进行综合评分
3贫困村减少计划完成率通查县（区）贫困村退出程序相关资料县（区）市省报退出村文件等进行综合评分
4贫困口识退出准确率根省第三方评估反馈结果结合考核组入户调查市第三方评估结果进行综合分中省认定结果占考核分值60市考结果占40
5脱贫工作群众满意度根省第三方评估结合市群众满意度电话调查（20）满意度测评（40）入户调查（20）市第三方评估（20）等结果进行综合折算分中省认定结果占考核分值60市考结果占40
6移民搬迁务完成情况市移民办提供年度考核结果相应权重折算分
7方般预算收入2例安排专项扶贫资金根省财政资金绩效考核反馈结果结合查阅县（区）提供相关资料进行综合分未完成务计划务完成例核算（低60分）省认定结果占考核分值60市考结果占40
8方财政收入安排财政专项扶贫资金增幅达20根省财政资金绩效考核反馈结果结合查阅县（区）提供相关资料进行综合分未完成务计划务完成例核算（低60分）省认定结果占考核分值60市考结果占40
9扶贫资金理成效根省财政资金绩效考核反馈结果结合市级考核结果进行综合分省认定结果占考核分值60市级考核结果占40
四考核分组
年终考核成立7考核组组6组成组长市农业局市移民办市林业局市教育局市民政局市社局市卫计局等八批单位领导担副组长市财政局市统计局市交通局市水务局市审计局市住建局x调查队等单位业务副局长（副队长）担成员组长单位市脱贫办县（区）扶贫局统计局抽选具体员分组：
五关求
1．加强组织领导年终考核工作市脱贫攻坚领导组领导进行市脱贫攻坚领导组设督查考核部协调指导市考核办市脱贫攻坚领导组办公室负责具体组织实施抽选坚持原公道正派作风优良业务熟练干部组建硬考核组抽选员考核期间律单位工作脱钩排干扰全力投入考核工作部门密切配合考核工作认真履行工作职责时完成项务
2．严肃工作纪律县（区）实事求总结汇报工作实绩客观反映存问题足严禁发生跑数字拉关系分值现象考核组参加考核工作员严格操作程序遵守考核纪律履行工作职责全面准确客观公正进行考核严禁掺杂恶观意志严禁弄虚作假篡改数泄露秘密敷衍塞责严禁
情分虚假分切实维护考核严肃性公正性考核组县（区）考核期间车辆考核组组长单位统安排考核员差旅费规定单位报销考核期间律机关食堂餐考核组全体成员严格执行八项规定确保年终考核风清气正
3．期完成务县（区）考核组精心组织密切配合统筹安排提高效率考核方法程序质量求工作职责时完成考核务市直关职部门时间求时报送相关数查验考核结果县（区）考核求统收集类工作资料形成标工作汇报便考核组查阅考核组考核结束形成××县（区）脱贫攻坚工作绩效考核综合报告量化分表考核组组长副组长成员签字确认时报市脱贫攻坚领导组办公室汇总
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