24 发展计划（IDP）
根您PDF力评估结果针您力落差确定您2009年发展计划（IDP）
计划效日期： 20091120091231
基信息：
姓名
赵德
工号
1000027
部门
商空调JIT采购
岗位
采购员
岗位级
年里您计划完成学活动助发展您力素质帮助您完成工作务实现您职业发展目标
您完成计划草案请动约直线理面谈讨计划合理性行性获直线理支持
职业发展目标：（列出反映您目前工作务职业发展兴趣目标）
目标日期
提升胜岗位需关键技缩短核心力素质落差达通团队实现目标
20091231
年重点发展力素质
（列出着重发展您工作务职业发展直接相关力素质）
目前
水
计划达水
计划实现日期
1团队协作
2
3
200912
学发展活动名称
（请列出您计划完成培训发展活动帮助您提高年需重点发展力素质）
编号
目标日期
实际完成日期
时间长度
参加团体活动增进事间感情良合作氛围创造条件
11
时
200901~200912
12月
学书籍新时代合作掌握书容增加部门事间合作交技巧
12
20096
2009012009
06
6月
学书籍职场心理学解团队成员心理合作创良环境
13
200910
20098200910
2月
参加团体意识培训建优秀团队做基础
14
时
200901~200912
12月
1114项活动支持提升团队协作力
☆您发展活动中制定参课程项目具体课程容请培育资源中选择
发展计划提高您力素质客户公司创造价值
您您理阅读讨发展计划必须双方签署发展计划
签署文件：
x 意发展计划
姓名
签字
日期
员工签名
赵德
直线理
谭业辉
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计划效日期： 20091120091231
基信息：
姓名
赵德
工号
1000027
部门
商空调JIT采购
岗位
采购员
岗位级
年里您计划完成学活动助发展您力素质帮助您完成工作务实现您职业发展目标
您完成计划草案请动约直线理面谈讨计划合理性行性获直线理支持
职业发展目标：（列出反映您目前工作务职业发展兴趣目标）
目标日期
提升胜岗位需关键技缩短核心力素质落差达通团队实现目标
20091231
年重点发展力素质
（列出着重发展您工作务职业发展直接相关力素质）
目前
水
计划达水
计划实现日期
1团队协作
2
3
200912
学发展活动名称
（请列出您计划完成培训发展活动帮助您提高年需重点发展力素质）
编号
目标日期
实际完成日期
时间长度
参加团体活动增进事间感情良合作氛围创造条件
11
时
200901~200912
12月
学书籍新时代合作掌握书容增加部门事间合作交技巧
12
20096
2009012009
06
6月
学书籍职场心理学解团队成员心理合作创良环境
13
200910
20098200910
2月
参加团体意识培训建优秀团队做基础
14
时
200901~200912
12月
1114项活动支持提升团队协作力
☆您发展活动中制定参课程项目具体课程容请培育资源中选择
发展计划提高您力素质客户公司创造价值
您您理阅读讨发展计划必须双方签署发展计划
签署文件：
x 意发展计划
姓名
签字
日期
员工签名
赵德
直线理
谭业辉
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