青年干部教育培训情况调研

青年干部教育培训情况调研
    着时代发展科技日新月异科学需求量越越求更越越高工作者应满足断进步时代保证社会淘汰社会工作者通种样培训学满足工作岗位需公务员队伍常组织培训学新思想先进工作方式刚走工作岗位青年干部培训学否满足需求？
调查基情况
解青年干部培训情况特镇青年干部进行访谈调查访谈象10男生4女生6
（1）      访谈容：
1参加工作长时间？
2刚参加工作时否适应现工作？久真正适应？
3工作中遇困难？困难什？
4现参加少次培训？培训容工作帮助？希方面培训？
5认培训时间安排什时间较合适？次培训天？长时间进行次培训较？
（二）访谈结果统计
1受访象参加工作4年部分青年干部刚参加工作时开适应适应力较强月基适应渐渐解工作求基完成项工作适应力较差两三月开始适应具体结果图：
参加工作时间
久开始适应工作
1年           20
1月       40
1年2年（包含1年） 30
1月2月     30
2年（包含2年） 50
2月       30
2 部分表示工作基利没什太问题时常规工作利完成出文件写工作报告工作总结等较困难部分表示做群众工作时较困难群众沟通困难难解决实际问题具体结果图：
工作中否困难
较困难什
困难           80
会写文件       50
困难           20
群众工作难       40
 
困难         10
3受访象工作前参加培训培训容集中历史委政府重工作公文格式群众工作开展等表示容定程度提高身理知识没正式参加工作面实际问题容法运具体结果图：
参加培训次数
认培训否
1次           90
            10
2次           10
般            30
3次            0
意义         60
4 受访者表示方面想通学理知识提升修养方面想学实际工作方式方法写类文件更做群众工作解决突发事件等
5 培训时间安排位受访者意见认培训更工作工作部分应该利工作时间进行培训次培训34时认做时工作补充觉周末晚开设培训班更合适次培训37天认做培训应该进行全面学13月时间进行充分培训真正吸收培训容部分认培训应该常进行时补充身足具体结果图：
培训时间安排
次培训时间
长时间培训次

周末晚40
34时   20
半年次    30
班时间  50
37天     40
1年次     40
时间  10
13月   40
        30
二调查分析
通次访谈调查统计分析部分青年干部培训存问题：
（1）      培训次数少培训容掌握足部分青年干部接受培训次数屈指数数培训刚走工作岗位时进行没开始工作进行培训工作认识足培训容运工作中然停留理知识阶段
（2）      培训容理化培训科目基理知识仅学员觉枯燥达培训效果家更期具实际操作培训容融入实际工作中工作开展更加利
（3）      次培训时间短课程学深入次培训时间基37天课程4时课程容较丰富堂课根深入学培训讲师保证完成教学务快餐式进行教学学员学知半解
3      建议策
（）条件充许情况适增加培训次数青年干部够学新知识根身工作中遇问题学知识进行分析时解决问题运理知识提高工作力时适增加次培训时间保证课堂容真正学院吸收
（二）开展种培训形式校培训单位部门根身实际情况发展业余校时针单位职工工作中遇问题进行培训
（三）培训时组织学交流讨会调动学员积极性分享学容法通交流工作中遇问题解决方法解彼培训知识运
（四）讲师理知识实际案例相结合增加课程灵活性学员意识理知识做实际工作基础通培训真正提升身工作力
 
 
 

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