二医院和中医院资源整合调查报告


    关**市二医院区中医院资源整合调查报告
     区委:
        根市区两级政府领导提出**市二医院**医院**区中医院资源合理配置建议局十分重视2010年11月底组织关员进行行性调研方案设计2010年12月旬召开局长办公会议次研究行性调研方案会局长袁掌带队分**市二医院**医院**区中医院采取分发问卷表召开座谈会走访关科室等形式深入调查通广泛征求意见仔细分析研究提交局长办公会议专题讨形成调查报告:
        基情况
    ()区域概况
    2010年末全区总口71109年均纯收入6480元均生活消费支出4550元城乡居民家庭恩格尔系数441(居民家庭食品消费支出占家庭消费支出重)全区级类医疗卫生机构52(包括村卫生室)编制病床504张实际开放病床480张千口拥编制病床71张级类职卫生员639千口拥医生26千口拥护士25全区口出生率69‰死亡率47‰然增长率34‰婴死亡率122‰年孕产妇死亡法定报告传染病发病率1044810万
    (二)区中医院资源现状
    1力资源区中医院现编制数212岗职工
    数268卫生技术员214理员16工勤员38卫技员构成方面:执业医师61执业助理医师13注册护士65药师(士)25检验技师(士)11影技师(士)2卫生技员37
    2物力资源房屋建筑面积14861㎡中业务房13811㎡编制床位210张实际开放床位180张实际开放总床日数65700实际占总床日数47049出院者占总床日数46782万元设备总价值13269万元万元设备台数182台5099万元设备台数2台100万元设备台数1台门诊住院检查次数31916次CT等检查次数4705次500mAX光机检查次数8177
    3财力资源2010年总收入2399万元财政补助收入196万元级补助收入1323万元医疗收入10574万元药品收入10002万元收入1312010年总支出25698万元医疗支出5927万元药品支出8549万元财政专项支出1538万元员支出7957万元离退休费803万元支出924万元2010年总资产28386万元流动资产5709万元固定资产22677万元负债13101万元净资产15285万元
    4医疗服务2010年总诊疗次数90378次门诊次数69918次急诊次数10347次家庭卫生服务次数522次观察室留观病例数5576
    例健康检查次数4016入院数5675出院数5653急诊抢救次数1548次住院危重病抢救次数150例入出院诊断符合数5653住院病手术次数826次住院手术前符合次数826次
    (三)**市二医院**医院资源现状
    1力资源**市二医院**医院现编制数142岗职工数292卫生技术员222理员41工勤员18员13卫技员构成方面:执业医师60执业助理医师8注册护士108药师(士)18检验技师(士)12影技师(士)13卫生技员3
    2物力资源房屋建筑面积53000㎡中业务房22268㎡编制床位210张实际开放床位280张实际开放总床日数76650实际占总床日数96158出院者占总床日数94593万元设备总价值1463万元万元设备台数467台5099万元设备台数2台100万元设备台数1台门诊住院检查次数58615次CT等检查次数6575次500mAX光机检查次数11375
    3财力资源2010年总收入36568万元医疗收入20428
    万元药品收入15995万元收入145万元2010年总支出36224万元医疗支出8368万元药品支出14669万元员支出10373万元离退休费2606万元支出208万元2010年总资产104032万元流动资产63335万元固定资产40075万元负债56783万元净资产47249万元
    4医疗服务2010年总诊疗次数71177次门诊次数69267次急诊次数2003次家庭卫生服务次数5951次观察室留观病例数3570例健康检查次数850入院数9771出院数10011急诊抢救次数2548次住院危重病抢救次数603例入出院诊断符合数9980住院病手术次数1674次住院手术前符合次数1672次
    二资源整合意见
    ()区卫生资源总量已超现济发展水应科学效进行配置
    卫生资源配置总量选择省济发达株州区作参2010年区口年均纯收入均生活消费支出等指标方面仅株州019054058城乡居民家庭恩格尔系数株州高出45百分点(系数越高表明富裕程度越低)健康状况指标水株州较接区千口拥编制病床71张高国家标准千口床位24
    张高株州千口床位29张甚高济发达海千口床位50张千口拥医生护士区分2625高株州195136
    根国务院关印发医药卫生体制改革期重点实施方案(2009—2011年)通知精神区着手标准化县级民医院建设工作区卫生资源总量已超现济发展水前提效解决发展挑战机遇存问题必须面实际意见:区域卫生规划思想指导控制总量涵发展思路**市二医院**医院**区中医院整合标准化县级民医院建设求淘汰落病房设施择址进行重点建设医疗服务精品建设尤发展品牌学科专科特色医疗慢性病康复老年护理等区卫生资源科学效配置
    (二)**市二医院**医院区中医院整合机构名称
    整合部单位**市二医院**医院外加挂**区民医院牌子区中医院外加挂**市二医院中西结合医疗部牌子
    (三)功定位机构性质员床位编制
    1**市二医院**医院外加挂**区民医院牌子应二甲综合医院标准建设重点发展二级学科突发公卫生应急力建设承担全
    区医疗(重点开展急重症救治疑难杂症传染性疾病常见病发病方病慢性病防治重突发公卫生事件救治)急救预防保健健康咨询健康检查卫生宣传进修培养类卫生专业技术员等务机构性质市区属全民事业单位员床位编制保持原变
    2区中医院外加挂**市二医院中西结合医疗部牌子应二甲中医医院标准建设重点发展中医中药妇产科科学科骨伤科慢性病康复老年护理等须突出中医中药诊治特色妇幼医疗保健特色贯彻中西医重方针推进中医继承创新实现差异化发展机构性质市区属全民事业单位员床位编制保持原变
    (四)领导职数遇职工身份
    实行套班子两套工作员**市二医院**医院区中医院资源整合单位负责系区中医院院长区民医院院长区工委区委考察组织程序命系**市二医院**医院院长**市二医院考察组织程序命3院长职务1担领导职数78宜遇原变职工身份维持原变职称晋升工资调级缴纳五险金等原渠道开展工作
    (五)组织理
    整合**市二医院**医院区中医院接受区市卫生行政部门理原事编制社保医保财政群等隶属关系变
    (六)工作程序
    整合**市二医院**医院区中医院规定统计报种数资料式两份分报区市卫生行政部门存档
    (七)建立健全长效工作机制
    区市卫生行政部门定期召开联席会议研究工作制定工作措施办法充分发挥负责作改革理服务工作功夫进步深化部改革调动广职工工作积极性专业技术员特长广民群众健康服务
     
     
                              **区卫生局
    二O年二月十五日
    2
     
     

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