浅谈乡村振兴基层干部所具备的要素


    浅谈乡村振兴基层干部所具备的要素 俗话说,上面千条线,下面一根针。农村要发展,乡村要振兴,必须要有好的带头人。在这个崭新的新时代,更多的是需要基层干部奉献自己,时刻心怀人民群众,把人民群众利益放在第一位,才能不断地改进农村发展面貌,才能真正实现乡村振兴战略目标。 基层干部要有耐心。基层工作并不轻松,总是围绕着群众生活的点点滴滴、七零八碎,而且乡村振兴工作并不能一蹴而就,更不可以“病急乱投医”,基层干部万万不能为了求快缺乏耐心,这样就坏了乡村振兴的“初心”,无法切实处理好工农关系与城乡关系,所以基层干部必须要循序渐进,以足够耐心层层落实乡村振兴工作,才能让群众拥有切实的获得感、幸福感、安全感。同时加强自身学习,有利于促进干部自身成长。 基层干部要有担当。新时代有新担当、新担当促新作为,因此,基层干部必须要有担当精神,自觉履行一名基层干部应有的使命与担当,“打酱油”、“三天打鱼两天晒网”的情况绝对不允许发生,要想当好基层干部,就必须要有一颗上进心,更要敢于担当,不仅要以高标准要求自己,也要对身边的同事严格,当好“领头雁”带领基层队伍落实好乡村振兴工作,凝聚群众之力建设最美乡村。特别是青年干部要把远大理想与脚踏实地结合起来,要到基层去、到艰苦环境。因此,我们要鼓励青年干部勇于下基层,乐于下基层,在基层工作中发挥自己的聪明才智,挥洒自己的青春热血,实现人生价值。 基层干部要有韧劲。对于基层干部来说,都会有一个深刻的体会, 那就是加班其实是常态,而加班也要保质保量,不管是什么时候,基层干部都要做好方方面面的工作,不浪费时间、不浪费资源,在落实工作之前要做好实地调研工作,掌握区域内的具体信息,结合实际抓住主要矛盾,对区域内的乡村振兴提出具有建设性的意见,干好手中的每一件事。实现乡村振兴这一伟大目标任重而道远,只有基层干部俯下身子,重视实干,发扬“钉钉子精神”,将问题落在实处、做到细处、成于深处,也只有基层干部做好穿针引线人、发挥领头人的关键作用,才能实现乡村振兴。 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

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    平***7

    贡献于2022-05-11

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